Менеджмент
5,886 Экономические дисциплины Бесплатные рефераты: 1,741 - 1,770
-
Кәсіби маманның ерік қасиеттерінің дамуы
Кәсіби маманның ерік қасиеттерінің дамуы Ерік - бұл ішкі және сыртқы қиындықтарды жеңуге бағытталған қызметті саналы ұйымдастыру және өзін-өзі реттеу, ең алдымен, өзіне, оның сезімдеріне, іс-әрекеттеріне билік ету. Ерік-бұл адамның мінез-құлқын басқару, барлық күш-жігерін мақсаттарына жету үшін жұмылдыру қабілеті. Ерік мінез құрылымына кіретін белгілі бір жеке қасиеттерді қалыптастырады, олар `ерікті
Рейтинг:Слов: 835 • Страниц: 4 -
Кәсіпкерлік - бұл экономикалық қызметтің маңызды түрі
Кәсіпкерлік - бұл экономикалық қызметтің маңызды түрі Кәсіпкерлік - бұл экономикалық қызмет түрі. Бұл азаматтар мен олардың қауымдастықтарының өздерінің тәуекелдері бойынша және өз жауапкершілігімен жүзеге асырылатын, пайда алуға бағытталған бастамашыл өзіндік қызметі. Кәсіпкерліктің өзі белсенді қызмет. Кез-келген бизнес жақсы идеядан басталады, оны әзірлеу және енгізу қажет. Мен кәсіпкерлік қазіргі қоғамдағы
Рейтинг:Слов: 261 • Страниц: 2 -
Кәсіпкерлік мәмілелер
Қ.Жұбанов атындағы Ақтөбе өңірлік университеті Экономика және құқық факультеті Курстық жұмыс Пәні:Бизнесті ұйымдастыру Тақырыбы:Кәсіпкерлік мәмілелер Орындаған: Елубаева Аяулым Менеджмент-201 Тексерген: Султамуратова.Н.Б МАЗМҰНЫ КІРІСПЕ..................................................................................................................4 1. КӘСІПКЕРЛІК МӘМІЛЕЛЕРДІ ҰЙЫМДАСТЫРУДЫҢ ТЕОРИЯЛЫҚ АСПЕКТІЛЕРІ 1.1 Кәсіпкерлік мәмілелердің мәні, олардың түрлері мен сипаттамалары........6 1.2 Кәсіпкерлік мәмілелердің тиімділігі............................................................8 2. «AITAS KZ» АЗЫҚ-ТҮЛІК ДИСТРИБЬЮТОРЫ МЫСАЛЫНДА КӘСІПКЕРЛІК МӘМІЛЕЛЕРДІ ҰЙЫМДАСТЫРУДЫ
Рейтинг:Слов: 5,901 • Страниц: 24 -
Кәсіпорын менеджментінің тиімділігін талдау
Мазмұны 1 тарау. КОРПОРАЦИЯ МЕНЕДЖМЕНТІНІҢ ТИІМДІЛІГІНІҢ МӘНІ ЖӘНЕ НЕГІЗГІ КӨРСЕТКІШТЕРІ 7 1.1 корпорацияны басқару тиімділігі туралы түсінік, оның түрлері мен көрсеткіштері 7 1.2. Корпорацияны басқару тиімділігінің факторлары 22 1.3. Корпорацияны басқару тетіктерін жетілдірудің теориялық мәселелері 36 1.4. Қаржы-өнеркәсіптік топтар: мәселелер қалыптасуы мен дамуы 53 2 тарау. "СИБАГРОМАШ" ФГП МЫСАЛЫНДА КОРПОРАЦИЯ
Рейтинг:Слов: 8,705 • Страниц: 35 -
Кәсіпорында Кайдзен жүйесін әзірлеу және енгізу (орналастыру)
ББМ «Алматы Менеджмент Университеті» Менеджмент мектебі Қорғауға рұқсат етіледі Программ-лидер БББ «__________________» _______________ С.М. Жанбырбаева ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА тақырыбы: «Кәсіпорында Кайдзен жүйесін әзірлеу және енгізу (орналастыру)» Студенттер 5B050700 - «Менеджмент» _________________________ Т. Қасымбаев _________________________ Г. Аубакирова Ғылыми жетекші Э. ғ. к., Acting Associate Professor ______________________ Г. Тайкулакова Алматы, 2022 МАЗМҰНЫ Бет
Рейтинг:Слов: 9,514 • Страниц: 39 -
Кәсіпорындағы HR менеджменті деген не?
Қазақстан Республикасының білім және ғылым министрлігі Әл-Фараби атындағы Қазақ Ұлттық Университеті География және табиғатты пайдалану факультеті Рекреациялық география және Туризм мамандығы Семинар 13 Тақырыбы:Кәсіпорындағы HR менеджменті деген не? Орындаған:Тресова Камилла Тексерген:Бейсахмет А.А. Алматы 2020 Персоналды басқару - бұл кәсіпорынның мақсатына жету үшін еңбек функцияларын орындау кезінде олардың интеллектуалды және физикалық
Рейтинг:Слов: 663 • Страниц: 3 -
Кәсіпорындағы сыртқы және ішкі орта факторларын зерттеу технологиясы
Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі әл-Фараби атындағы Қазақ ұлттық университеті Факультет ЭжБЖМ Кафедра Менеджмент ДИПЛОМДЫҚ ЖҰМЫС тақырыбы: «Кәсіпорындағы сыртқы және ішкі орта факторларын зерттеу технологиясы» 5B050700 – «Менеджмент» Орындаған: ____________________________________ Төрехан К.Л. (қолы) Ғылыми жетекші: Жумагазиева А.Г. аға оқытушы (қолы) Қорғауға жіберілді: Хаттама № , « » _________ 20___
Рейтинг:Слов: 14,373 • Страниц: 58 -
Кәсіпорындағы ыстық цехтың сипаттамасы
Курстық жұмыстың жоспары. Кіріспе. 1 Тарау. 1.1 . Кәсіпорындағы ыстық цехтың сипаттамасы...............................4 1.2 . Ыстық цехтың мінездемесі...............................................................5 1.3 . Кәсіп орынның өндірістік бағдарламасы ......................................8 2 тарау. Технологиялық есептеу. 2.1. Есепті мәзірді құру............................................................................10 2.2 Цехтың жұмыс тәртібі және өндірістік жұмысшылардың саны.......................................................................................................12 2.3 Ас қайнату құралдарының есебі...................................................15 3 тарау. 3.1 Буконвектомат сыйымдылық
Рейтинг:Слов: 3,460 • Страниц: 14 -
Кәсіпорынды басқару негізіндегі жұмысшыларды ынталандыруды жетілдірудің ерекшеліктері
Қазақстан республикасы білім және ғылым министрлігі Халықаралық бизнес және коммуникация колледжі Курстық жұмыс Тақырып: Кәсіпорынды басқару негізіндегі жұмысшыларды ынталандыруды жетілдірудің ерекшеліктері Пән: Ұйым менеджменті Топ: 303 Орындаған: Несіпбек Ермек Ғылыми жетекші: Тұралбай Т.Т Алматы 2022 Мазмұны Мазмұны болады Кіріспе Персоналды тиімді басқару жолы оның мотивациясына байланысты. Адамды шығармашылыққа итермелеуді оның
Рейтинг:Слов: 4,591 • Страниц: 19 -
Кәсіпорынды басқарудың ұйымдық құрылымы
Ұйымның бәсекеге қабілеттілік деңгейінің жоғарылауы, оның ішінде дағдарыс жағдайында шешуші дәрежеде қолда бар персоналдың сапасымен анықталады: оның біліктілігі, әлеуеті, ұйымшылдық дәрежесі, ұйымға деген адалдық және жоғары өнімді еңбекке ынталандыру. Әрине, жеке менеджерлердің сапасы кәсіпорынның тиімді қызметі үшін маңызды рөл атқарады, бірақ оның тұрақтылығы мен "өмір сүру" дәрежесі, ең алдымен, "орташа"
Рейтинг:Слов: 307 • Страниц: 2 -
Кәсіпорынның ішкі және сыртқы ортасын талдау
«Рахат» акционерлік қоғамы 1942 жылдан бері Қазақстанда кондитерлік өнімдерді өндіріп келе жатқан ірі өндіріс орындарының бірі. Ең алғашында АҚ арақ-ликер шығаратын зауыт болып Қазақстанға келді. Рахат акционерлік қоғамында қазіргі таңда 4500-ге жуық адам қызмет етіп, еліміздің ең ірі қалаларының бірегейі Алматы мен Шымкент қалаларында зауыттары орналасқан. Өндірістің жан-жақтылық сипаты, ауқымдылығы
Рейтинг:Слов: 1,217 • Страниц: 5 -
Кәсіпорынның инновациялық потенциалын бағалау және арттыру бойынша ұсыныстарды әзірлеу
ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНЫҢ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ ҚАЗАҚ ЭКОНОМИКА, ҚАРЖЫ ЖӘНЕ ХАЛЫҚАРАЛЫҚ САУДА УНИВЕРСИТЕТІ «Менеджмент» кафедрасы «Қорғауға жіберілді» Кафедра меңгерушісі профессор Каменова М.Ж. _____________________ «___»_________ __2020 ж. ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА «Кәсіпорынның инновациялық потенциалын бағалау және арттыру бойынша ұсыныстарды әзірлеу» 5В050700 «Менеджмент» мамандығы Орындағандар: ____________ (қолы) ____________ (қолы) ____________ (қолы) Исмаилова Ж.Қ. Мүталіп
Рейтинг:Слов: 40,207 • Страниц: 161 -
Кәсіпорынның материалдық-техникалық жабдықталуын ұйымдастыру
ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНЫҢ ҒЫЛЫМ ЖӘНЕ БІЛІМ МИИИСТІРЛІГІ “ СЕМЕЙ қаласының Шәкәрім атындағы УНИВЕРСИТЕТІ” КЕАҚ СӨЖ Тақырыбы: Кәсіпорынның материалдық-техникалық жабдықталуын ұйымдастыру Орындаған: Тобы: Тексерген: Семей 2021 Мазмұны Кіріспе 3 1 Негізгі бөлім 5 1.1 Қойма шаруашылығын материалдық-техникалық қамтамасыз ету. 5 1.2 Материалдарды үнемдеу резервтерін анықтау. 9 1.3 Материалдарды үнемдеу факторлары. 11 Қорытынды
Рейтинг:Слов: 2,911 • Страниц: 12 -
Кәсіпорынның қорын басқарудың теориялық негіздері
1. Кәсіпорынның қорын басқарудың теориялық негіздері 1. Қорлар: түсінігі мен типологиясы, мақсаты мен қалыптасу себептері Шаруашылық жүргізуші субъектінің өндірістік, қаржылық және инвестициялық қызметі процесінде кейіннен белгілі бір материалдық-заттай нысанға (активтерге) айнала отырып, қаржы ресурстары пайдаланылады. Қорды айналым актив ретінде саралаудың, оның пәндік құрамға қатынасын анықтаудың, оларды тану және пайдалану тәртібін
Рейтинг:Слов: 2,341 • Страниц: 10 -
Кәсіпорынның өндірістік және нарықтық байланыстары
1.1« Кәсіпорынның өндірістік және нарықтық байланыстары Экономиканың дамуыньң барлық кезеңдерінде кәсіпорын негізгі буын болып саналады. Тек кәсіпорындарда ғана өнім өндіріліп, жұмысшының өндіріс құралдарымен, еңбек заттарымен тікелей байланысы қалыптасады. Дербес өндірістік кәсіпорын больш өндірістік-техникалык бірліктерден тұратын ұйымдастыру - әкімшілік және шаруашылық жұмыстарын өз бетінше жүргізе алатын өндірістік бірлік саналады. Кәсіпорынның өндірістік-техникалық
Рейтинг:Слов: 3,885 • Страниц: 16 -
Көлік-логистика инфрақұрылымының тиімділігін арттыру
Көлік-логистика инфрақұрылымының тиімділігін арттыру Қазақстан Республикасының Президенті Н. Назарбаевтың 2018 жылғы 10 қаңтардағы Қазақстан халқына Жолдауыдағы төртінші бағыт бұл – Көлік-логистика инфрақұрылымының тиімділігін арттыру болды. Әлемдік тәжірибе көрсетіп отырғандай, экономиканың қарқынды дамуы елдегі тасымал көлемінің өсуіне, жолаушылар тасымалы, жүк тасымалы, соның ішінде ішкі және халықаралық транзит көлемінің артуына әкеледі Көлік
Рейтинг:Слов: 535 • Страниц: 3 -
Көшбасшы бейнесі
Жазбаша жұмыс Тақырыбы: Көшбасшы бейнесі Орындаған: Шапай Аққу менеджмент 1 курс Тексерген: Алиева Жанна Алматы, 2023 Кез-келген саладағы басқару жүйесінде менеджер мен көшбасшы бейнелері айқын көрініс табады. Жалпылама тұрғыда қарайтын болсақ, екі ұғымның бір-бірінен мүлде айырмашылығы жоқ секілді болып көрінуі мүмкін, алайда мүлде олай емес. Менеджер-компанияның негізгі құқықтық-нормативтік құрылымдарын сақтай
Рейтинг:Слов: 1,203 • Страниц: 5 -
Көшбасшылық және команда құру
АҚ «Нархоз» университеті «Көшбасшылық және команда құру» тапсырмасы Орындаған: Қайырова Жұлдыз Тексерген: Алмекеева Индира Алматы, 2020 Адамзаттың өмір сүрген кезеңінен бастап, атақты көшбасшылардың жетістігінің сыры неде екенін, олардың белгілі бір мақсатқа жету үшін қалай соңынан адамдарды ерте алатынын ұғынуға тырысады. Осындай сұрақтарға жауап беруде философтардан басқа, әлеуметтанушылар мен психологтар да
Рейтинг:Слов: 798 • Страниц: 4 -
Көшбасшылық стильдер және олардың жіктелуі
Көшбасшылық стильдер және олардың жіктелуі Көшбасшылық – бұл адамдарды өз-өзін белгілі бір мәнерде ұстауына мәжбүр ету арқылы олардың мінез-қылықтарына әсер ету үшін басқарушының қолданатын құралы. Көшбасшы – бұл басқа адамдарды, олардың алғашқы ниеті қандай болғанына қарамастан, өзі қалаған нәрсені жасауға көндіре алатын адам болып табылады, сонымен қатар топтағы адамдардың қасиеттері
Рейтинг:Слов: 1,700 • Страниц: 7 -
Көшбасшылық теориялары
1.Көшбасшылық теориялары Көптеген көшбасшылық теориялары бар. Қазіргі кезде олардың ішінде үшеуін жеке қарастыруға болады: ● Тұлғалық; ● Қылықтық; ● Жағдайлық. Тұлғалық теория – Оған сәйкес менеджерлердің ең үздіктері белгілі бір жеке қасиеттер топтамасына ие болады. Олардың арасында: ақыл мен білім деңгейі, тартымды сыртқы көрінісі, адалдылық пен инициативтілік, өзіне деген жоғарғы
Рейтинг:Слов: 5,319 • Страниц: 22 -
Лідерство та його значення в менеджменті
КУРСОВА РОБОТА з навчальної дисципліни «Менеджмент» на тему: «Лідерство та його значення в менеджменті» ________________ ЗМІСТ ВСТУП РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ЛІДЕРСТВА 1. Поняття та види лідерства 2. Лідерство і менеджмент РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ДІАЛЕКТИЧНОГО ЗВЯЗКУ ЛІДЕРСТВА ТА УПРАВЛІННЯ 2.1. Функції лідерства та управління в системі менеджменту 2.2. Типи лідерів:
Рейтинг:Слов: 6,848 • Страниц: 28 -
Лізингове підприємництво в зовнішньо торгівельних організаціях в сучасних умовах
ДЕРЖАВНА СЛУЖБА СТАТИСТИКИ УКРАЇНИ НАЦІОНАЛЬНА АКАДЕМІЯ СТАТИСТИКИ, ОБЛІКУ ТА АУДИТУ Кафедра менеджменту зовнішньоекономічної діяльності КУРСОВА РОБОТА з дисципліни «Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності підприємства» на тему «Лізингове підприємництво в зовнішньо торгівельних організаціях в сучасних умовах» Студента 5 курсу Економіко-статистичного факультету Групи МЗЕД-13.07м Кучмагри Юрія Сергійовича (прізвище, ім’я, по батькові) ________________________ (підпис) Науковий
Рейтинг:Слов: 6,720 • Страниц: 27 -
Лабораторна робота з "Менеджменту"
МЕТА РОБОТИ: вивчити фактичну структуру управління організацією та розробити заходи з удосконалення організаційної структури управління підприємством з урахуванням його умов функціонування. ТЕХНІЧНІ ЗАСОБИ: комп’ютер, програмне забезпечення Microsoft Word калькулятор, форми для заповнення, графічні засоби. Хід роботи Рисунок 1 Організаційна структура управління підприємства В Тип організації: ВАТ автобудівне підприємство. Сфера діяльності:
Рейтинг:Слов: 1,860 • Страниц: 8 -
Лабораторная работа по "Менеджменту"
МЕТА РОБОТИ: вивчити фактичну структуру управління органі- зацією та розробити заходи з удосконалення організаційної структури управління підприємством з урахуванням його умов функціонування. ТЕХНІЧНІ ЗАСОБИ: комп’ютер, програмне забезпечення Microsoft Word калькулятор, форми для заповнення, графічні засоби. ЗМІСТ РОБОТИ 1. Вивчення особливостей функціонування підприємства зада- ного профілю на базі інформації про організацію
Рейтинг:Слов: 1,087 • Страниц: 5 -
Лабораторная работа по "Менеджменту"
1. Описанная ситуация крайне опасна для бизнеса. Внутренние конфликты порождают текучку, дестабилизируют атмосферу в коллективе, подрывают имидж работодателя. Сотрудники не ищут новых клиентов, не учатся новому в профессии, не выполняют поставленные задачи в срок — все потому, что они заняты внутренними ссорами и конфликтами. Конечно, это мешает бизнесу. Для того,
Рейтинг:Слов: 415 • Страниц: 2 -
Лабораторная работа по «Реструктуризации предприятия»
Лабораторная работа №2 по дисциплине «Реструктуризация предприятия» 1. Изменяем названия столбцов для дальнейших расчетов. Name Организация Строковый Дискретный Price Цена реализации Вещественный Непрерывный Var_cost_pr Переменные издержки на единицу продукции Вещественный Непрерывный Con_cost Постоянные издержки Вещественный Непрерывный Volume Объем продаж Целое Непрерывный После импорта данные примут вид: 2. Мастер обработки»
Рейтинг:Слов: 283 • Страниц: 2 -
Лабораторные работы по «Кадровая политика и кадровый аудит организации»
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Владимирский государственный университет имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых» (ВлГУ) Лабораторные работы По дисциплине «Кадровая политика и кадровый аудит организации» Исполнитель: студент группы ЗГМУмд-118 Плесовских Артём Васильевич Научный руководитель: к.э.н., доцент кафедры ЭСУ Названова Карина
Рейтинг:Слов: 3,819 • Страниц: 16 -
Лекції-орієнтир з «Історія менеджменту»
Лекції-орієнтир з курсу «Історія менеджменту» для студентів заочного відділення ЗАГАЛЬНЕ ПРО КУРС Структура курсу Модуль 1 Практика управління: передумови виникнення науки менеджменту Модуль 2 Зародження та становлення науки: школи менеджменту. Модуль 3 Сучасний менеджмент: проблеми та тенденції розвитку. Першоджерела читати: * Кодекс законов царя Хаммурапи * Трактат “Мистецтво війни” Сунь
Рейтинг:Слов: 929 • Страниц: 4 -
Лекции по "Административному менеджменту"
КОНСПЕКТ ЛЕКЦИЙ по дисциплине «АДМИНИСТРАТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ» для студентов специальности «Менеджмент организаций» Гуренко А.В. 30 – л, 32 - пр ________________ СОДЕРЖАНИЕ КУРСА ТЕМА Лекц Пр зан ТЕМА 1. ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ АДМИНИСТРИРОВАНИЯ. 2 2 ТЕМА 2. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ АДМИНИСТРАТИВНОГО МЕНЕДЖМЕНТА 2 2 ТЕМА 3. АДМИНИСТРАТИВНЫЕ МЕТОДЫ МЕНЕДЖМЕНТА И СПОСОБЫ АДМИНИСТРАТИВНОГО ВОЗДЕЙСТВИЯ
Рейтинг:Слов: 30,418 • Страниц: 122 -
Лекции по "Економiка готельно-ресторанного бiзнесу/туризму"
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ МАРІУПОЛЬСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ЕКОНОМІКО-ПРАВОВИЙ ФАКУЛЬТЕТ КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТУ КОНСПЕКТ ЛЕКЦІЙ З ДИСЦИПЛІНИ «ЕКОНОМІКА ГОТЕЛЬНО-РЕСТОРАННОГО БІЗНЕСУ / ТУРИЗМУ» (ДЛЯ СТУДЕНТІВ НАПРЯМУ 6.030601 «МЕНЕДЖМЕНТ» УСІХ ФОРМ НАВЧАННЯ) МАРІУПОЛЬ - 2016 ________________ УДК 338+640.4(075) ББК 65.43я73 Скарга О.О. Економіка готельно-ресторанного бізнесу / туризму: [конспект лекцій для студентів напряму 6.030601
Рейтинг:Слов: 46,043 • Страниц: 185