Менеджмент
5,946 Экономические дисциплины Бесплатные рефераты: 1,411 - 1,440
-
Коммуникации как ценность современного менеджмента
Коммуникации как ценность современного менеджмента . Коммуникация представляет собой обмен информацией, на основе которого руководитель получает необходимую ему для принятия эффективных решений информацию, а затем доводит эти решения до сотрудников организации.[4] Изначально коммуникации с греческого – koinonia, и с латинского - communio означали участие человека в деле, в котором задействовано
Рейтинг:Слов: 338 • Страниц: 2 -
Компанія Tesla Motors
Реферат на тему: «Компанія Tesla Motors» План 1. Історія створення та діяльність компанії Tesla Motors………………….3 2. Філософія маркетингу інноваційної компанії………................................5 3. Конкурентні переваги Tesla, Inc…………………… …………………….5 Висновки…………………………………………………………………………9 Список використаної літератури………………………………………………..10 1. Історія створення та діяльність компанії Tesla Motors Tesla, Inc. є американською автомобільною і енергетичною компанією, яка розташована в містечку
Рейтинг:Слов: 1,488 • Страниц: 6 -
Компания Panasonic
Компания Panasonic была основана в 1918 г. и стала одной из самых успешных корпораций электроники в мире. Panasonic является типичным представителем наиболее характерной для Японии системы труда - системы пожизненного найма. В течение работы сотрудника привилегированный статус будет достигнут на основе продолжительности непрерывной службы и, как правило, определяет порядок продвижения
Рейтинг:Слов: 641 • Страниц: 3 -
Компания имиджін құру жолдары
page1image41337248 АЛМАТЫ МЕНЕДЖМЕНТ УНИВЕРСИТЕТІ РЕФЕРАТ Тақырып: Компания имиджін құру жолдары Орындаған: Ахмет Алина, Муканова Назира, Ислам Жанеля, Абельдинов Сагдат Жетекшісі: Байтилеуова Ғ. А. ҚР Білім және ғылым министрлігі тапсырысы бойынша Алматы, 2022 Оглавление Кіріспе 3 Негізгі бөлім 5 А) Компания имиджін қалыптастыру мәселелері 5 Ә) Компания имиджін дамытудың маңыздылығы 6
Рейтинг:Слов: 2,472 • Страниц: 10 -
Компетентісного підходу в управлінні персоналом
ЗМІСТ ВСТУП………………………………………………………………………………..3 РОЗДІЛ 1. Поняття та значення компетентісного підходу в управлінні персоналом………………………………………………………...…………………5 РОЗДІЛ 2. Аналіз системи управління персоналом на засадах компетентісного підходу (на прикладі ТОВ "Завод Альфа-Газпромкомплект")………...…………11 РОЗДІЛ 3. Проблеми розвитку та напрями вдосконалення управління персоналом на основі розвитку професійних компетенцій………………………18 ВИСНОВКИ………………………………………………………………………...25 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ………………..…………………………27 ВСТУП Актуальність теми дослідження обумовлена
Рейтинг:Слов: 5,273 • Страниц: 22 -
Компетентностный подход в подборе и отборе персонала
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» Департамент психологии и развития человеческого капитала Дисциплина «Подбор и адаптация персонала» Домашнее творческое задание на тему: «Компетентностный подход в подборе и отборе персонала» Выполнила: студентка группы УПП18-1 Румянцева Н.А. Проверила: к.э.н., доцент Маслова В. М. Москва –
Рейтинг:Слов: 2,843 • Страниц: 12 -
Компетентностный подход в управлении персоналом
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «СЕВЕРО-ВОСТОЧНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ М.К.АММОСОВА» (СВФУ) Курсовая работа по дисциплине _____________________________ (направление подготовки/специальность _____________________) на тему: «Компетентностный подход в управлении персоналом» Выполнил(а): ______________________________ Студент(ка) __ курса группы _____ Руководитель работы: __________________________ (ФИО, должность, кафедра) г. Якутск
Рейтинг:Слов: 5,951 • Страниц: 24 -
Компетенции менеджера по инновациям
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сибирский государственный университет геосистем и технологий» (СГУГиТ) Институт оптики и технологий информационной безопасности ТВОРЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ ПО УПРАВЛЕНИЮ ЖИЗНЕННЫМ ЦИКЛОМ ИННОВАЦИЙ НА ТЕМУ «КОМПЕТЕНЦИИ МЕНЕДЖЕРА ПО ИННОВАЦИЯМ» Выполнил: Никитин Н.С. ИН-47 Новосибирск 2021 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА
Рейтинг:Слов: 2,104 • Страниц: 9 -
Комплаенс в сфере охраны труда: проблемы и перспективы развития
Эссе Комплаенс в сфере охраны труда: проблемы и перспективы развития ________________ Введение. Актуальность темы исследования. Трудовое право в России развивается и видоизменяется семимильными шагами. Постоянно издаются новые законы, регулярно вносятся поправки в уже имеющиеся. Все это часто вызывает у работодателей вопросы, касаемо грамотного правового регулирования трудовых отношений. Эксперты рекомендуют внедрять
Рейтинг:Слов: 1,763 • Страниц: 8 -
Комплекс документов по обучению требованиям охраны труда
ТАМБОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ Г. Р. ДЕРЖАВИНА ФАКУЛЬТЕТ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВ Кафедра библиотечно-информационных ресурсов КОМПЛЕКС ДОКУМЕНТОВ ПО ОБУЧЕНИЮ ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА Курсовая работа Тамбов 2018 Содержание Введение 3 1. Понятие и общие требования к системе управления охраной труда, пакет необходимых документов 5 1.1. Порядок создания службы по охране труда предприятия
Рейтинг:Слов: 6,828 • Страниц: 28 -
Комплекс маркетинга гостиничного предприятия
1.1 Комплекс маркетинга гостиничного предприятия Планирование и реализация всей маркетинговой деятельности гостиничного предприятия основывается на маркетинговой структуре, которую иностранные исследователи называют принципом «четырех пи», или маркетинговой комбинации[8]. В настоящее время наиболее распространенным является определение комплекса маркетинга, который характеризует его как совокупность контролируемых факторов, направленных на появление предсказуемых и желаемых откликов
Рейтинг:Слов: 2,150 • Страниц: 9 -
Комплексная оценка эффективности деятельности предприятия
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное автономное учреждение высшего образования «Крымский федеральный университет им. В.И. Вернадского» Институт экономики и управления (структурное подразделение) Кафедра менеджмента ОТЧЁТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ на тему: Комплексная оценка эффективности деятельности предприятия Обучающийся 3 курса, группы М-б-о171 направления подготовки 38.03.02 Менеджмент Юрьева О.Ю. (фамилия
Рейтинг:Слов: 3,806 • Страниц: 16 -
Комплексний підхід до удосконалення управління організаціями
КУРСОВА РОБОТА на тему: «Комплексний підхід до удосконалення управління організаціями» Львів - 2022 Зміст ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ДОСЛІДЖЕННЯ КОМПЛЕКСНОГО ПІДХОДУ В УПРАВЛІННІ ОРГАНІЗАЦІЯМИ 5 1.1. Понятття та значення комплексного підходу в управлінні організаціями 5 1.2. Принципи та методи комплексного підходу в управлінні організаціями 10 РОЗДІЛ 2. ДОСЛІЖЕННЯ
Рейтинг:Слов: 6,509 • Страниц: 27 -
Комплексное задание анализа численности населения по муниципальному Волжскому району
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Самарский государственный экономический университет» Институт национальной экономики Кафедра региональной экономики и управления Самостоятельная работа на тему: «Комплексное задание анализа численности населения по муниципальному Волжскому району» Выполнила студентка 2 курса Группы ГМУ-22 Гайнуллина Динара Сабиржановна Научный
Рейтинг:Слов: 2,813 • Страниц: 12 -
Комплексное исследование эффективности управления персоналом
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ........................................................................................................... 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ................................................................ 8 1.1Сущность системы управления персоналом на предприятии....................... 8 1.2Кадровая служба как основное звено системы управления персоналом....17 1.3 Современные методы оценки персонала на предприятии 24 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО "КОНДОР" 36 2.1 Организационно-управленческая характеристика и анализ
Рейтинг:Слов: 15,388 • Страниц: 62 -
Комплексный анализ внешней и внутренней среды предприятия (на примере ТКСМ)
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Ивановский государственный энергетический университет имени В.И. Ленина» Кафедра менеджмента и маркетинга КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Стратегический менеджмент» на тему: «Комплексный анализ внешней и внутренней среды предприятия (на примере ТКСМ)» Выполнил: студент 2 курса группы 53 __________________Курскова А.А.
Рейтинг:Слов: 5,783 • Страниц: 24 -
Комплексный анализ управленческой деятельности ООО «ПТК Стальснаб»
________________ Содержание Введение 4 1. Общая характеристика организации 5 2. Особенности управления организацией 6 3. Организационная структура управления 9 4. Управление производством 10 5. Номенклатура оказываемых услуг 12 6. Основные связи по поставке материалов и комплектующих 13 7. Анализ конкурентоспособности продукции 15 8. Основные технико-экономические показатели 17 9. Функции и
Рейтинг:Слов: 4,296 • Страниц: 18 -
Кому нужен заёмный труд
Бирюкова Ирина 61 УП Кому нужен заёмный труд? В последнее время во всем мире в сфере трудовых отношений все большее распространение получают неустойчивые, «нетипичные», не укладывающиеся в классическую схему трудовых отношений формы занятости. И заемный труд (официальный термин – «труд в агенствах временной занятости») является одной из таких форм [3].
Рейтинг:Слов: 1,338 • Страниц: 6 -
Комунікація як феномен суспільного життя. Моделі комунікативного процесу
Комунікаційний менеджмент Практичне заняття 1. Тема: Комунікація як феномен суспільного життя. Моделі комунікативного процесу Питання до обговорення 1. Сформулюйте власне бачення комунікації як соціального явища. Це є соціальним процесом виробництва та поширення інформації в суспільстві через засоби масової інформації (пресу, радіо, телебачення, кіно, інтернет) на велику, розпорошену аудиторію. 2. Чому
Рейтинг:Слов: 3,242 • Страниц: 13 -
Конди́терська корпора́ція «Роше́н»
Конди́терська корпора́ція «Роше́н» — один з найбільших виробників кондитерських виробів в Україні та Східній Європі, входить у тридцятку найбільших виробників кондитерських виробів світу. Головний офіс компанії розташовано у Києві. Назва походить з прізвища її засновника - Петра Порошенка шляхом вилучення першого та останнього складів. Рошен виробляє близько 320 видів кондитерських
Рейтинг:Слов: 279 • Страниц: 2 -
Конкурент фирмы
1. Каждая фирма, осуществляя свою деятельность сталкивается с рядом проблем, одна из которых – конкуренты. Зачастую бороться с ними бывает достаточно сложно в одиночку и в данной ситуации может помочь «коопетиция», которая представляет собой конкурентное сотрудничество, т.е. фирмы, которые раньше конкурировали друг с другом объединяются, дабы усилить свои позиции на
Рейтинг:Слов: 424 • Страниц: 2 -
Конкурентна стратегія підприємства в сучасних умовах господарської діяльності в Україні
НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ БІОРЕСУРСІВ І ПРИРОДОКОРИСТУВАННЯ УКРАЇНИ ФАКУЛЬТЕТ АГРАРНОГО МЕНЕДЖМЕНТУ ДОПУСКАЄТЬСЯ ДО ЗАХИСТУ: Завідувач кафедри виробничого та інвестиційного менеджменту ________________ Л.В. Шинкарук (підпис) «_____» ________________ 2019 р. ВИПУСКНА БАКАЛАВРСЬКА РОБОТА на тему: «Конкурентна стратегія підприємства в сучасних умовах господарської діяльності в Україні» Напрям підготовки 073– «Менеджмент» Спеціалізація «Управління інвестиційною діяльністю та
Рейтинг:Слов: 17,686 • Страниц: 71 -
Конкурентноспособность предприятий
[Введите название документа] [Выберите дату] УДК КОНКУРЕНТНОСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЙ студентка Национальный аэрокосмический университет им. Н.Е. Жуковского «ХАИ» В эпоху глобализации производства единственным критерием его эффективности и востребованности выпускаемой продукции является конкурентноспособность. В связи с этим актуалной проблемой является формирование стратегии ее повышения. Конкурентноспособность предприятия - это характеристика, которая выражает отличия развития
Рейтинг:Слов: 292 • Страниц: 2 -
Конкурентноспособность предприятий
[Введите название документа] [Выберите дату] УДК КОНКУРЕНТНОСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЙ А.С. Маковей, студентка Национальный аэрокосмический университет им. Н.Е. Жуковского «ХАИ» В эпоху глобализации производства единственным критерием его эффективности и востребованности выпускаемой продукции является конкурентноспособность. В связи с этим актуалной проблемой является формирование стратегии ее повышения. Конкурентноспособность предприятия - это характеристика, которая выражает
Рейтинг:Слов: 310 • Страниц: 2 -
Конкурентные преимущества инновационных предприятий
РЕФЕРАТ Куיִрсовая יִработа содеיִржит: 23 стיִраницы, 3 таблицы, 3 יִрисунка, 29 использованных источника. ИННОВАЦИИ, ИНОВАЦИОННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, КОНКУРЕНЦИЯ, КОНКУРЕНТНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА, АВТОМАТИЗАЦИЯ, МОНОЛИТНОЕ СТРОИТЕЛЬСТВО. Объектом куיִрсовой יִработы: Конкуיִрентные пיִреимущества инновационного пיִредпיִриятия ООО «Магма-Стיִрой» Пיִредметом куיִрсовой יִработы является совокупность теоיִретических и пיִрактических подходов к пיִроблеме фоיִрмиיִрования конкуיִрентных пיִреимуществ. Цель – изучить теоיִретические аспекты
Рейтинг:Слов: 9,199 • Страниц: 37 -
Конкурентные стратегии фирмы
УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ «ТИСБИ» НАБЕРЕЖНОЧЕЛНИНСКИЙ ФИЛИАЛ Кафедра менеджмента и экономико-математических дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Стратегический менеджмент На тему: «Конкурентные стратегии фирмы» Работу выполнил Студентка гр. ЗЭЧ-92М __________________ Зиганшина А.И. подпись Научный руководитель Доцент __________________ Аюпова В.К. подпись Набережные Челны, 2022 г. ________________ Содержание Введение………………………………………………………………….…………..3 Глава 1. Теоретические
Рейтинг:Слов: 4,373 • Страниц: 18 -
Конкурентный потенциал предприятия
Введение Из-за особенности нынешних условий хозяйствования, которые связанны с глобализацией экономики и более жесткими условиями конкуренции, свое развитие начинают такие элементы, как конкурентный потенциал, конкурентная стратегия и конкурентоспособность. Для успешной работы и развития субъектов хозяйствования в рыночной экономике необходим соответствующий подход к вырабатыванию стратегии, ориентированной на конкуренцию. А это, в
Рейтинг:Слов: 2,365 • Страниц: 10 -
Конкурентный статус фирмы
ЯРОСЛАВСКИЙ ФИЛИАЛ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ» Экономический факультет Курсовая работа По дисциплине: Стратегический менеджмент Тема: Конкурентный статус фирмы Руководитель: Бурыкин А.Д. Группа: М-51Сб Ф.И.О. студента: Мизов Н. М. Ярославль 2019 Содержание Введение 1. Теоретические основы статуса фирмы 2. Понятие конкурентного статусы фирмы 2.1 Роль
Рейтинг:Слов: 7,530 • Страниц: 31 -
Конкурентоспособность организации и ее ключевые компетенции
Министерство транспорта Российской Федерации Федеральное агентство железнодорожного транспорта федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Дальневосточный государственный университет путей сообщения» (ДВГУПС) Кафедра «Менеджмент» РЕФЕРАТ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ» По теме: «Конкурентоспособность организации и ее ключевые компетенции» Выполнил: студент (ка) гр.34-П Т.В.Дырина (инициалы, фамилия студента) Шифр 38.03.03 Проверил:
Рейтинг:Слов: 6,876 • Страниц: 28 -
Конкурентоспособность организации и методы ее оценки
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ярославский государственный университет им. П.Г. Демидова» Кафедра управления и предпринимательства Курсовая работа по дисциплине «Теория управления» КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ И МЕТОДЫ ЕЕ ОЦЕНКИ Дата защиты____________ Оценка с учётом защиты___ Подпись________________ ________________ Научный руководитель конд.экон.наук, доцент ______________В.Е. Андреев «__»_________________20__ г. Студент группы_____
Рейтинг:Слов: 5,698 • Страниц: 23