Менеджмент
5,946 Экономические дисциплины Бесплатные рефераты: 4,951 - 4,980
-
Стратегия планирования потребности в персонале организации
УДК 331.08 ГРНТИ 06.77.59 Жиркова Алина Владимировна, студентка 1 курса направления подготовки 38.04.03 Управление персоналом (профиль) Стратегическое управление персоналом Курского государственного университета e-mail: madam.kalinin-alina-2017@yandex.ru Лопатко Наталья Владимировна, студентка 1 курса направления подготовки 38.04.03 Управление персоналом (профиль) Стратегическое управление персоналом Курского государственного университета e-mail: nalopatko@yandex.ru Батищева Елизавета Александровна, студентка 1 курса
Рейтинг:Слов: 1,010 • Страниц: 5 -
Стратегия подготовки персонала организации на примере "МЦКС" Тоншаевского муниципального района Нижегородской области
СТРАТЕГИЯ ПОДГОТОВКИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ МБУК «МЦКС» ТОНШАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………………………………………………….3 Глава I. Теоретические основы кадровой политики в сфере культуры 1. Деятельность учреждений культуры различных форм собственности…………………………………………………………………….7 2. Персонал в сфере культуры и стратегия подготовки персонала…………………………………………………………………………9 Глава II. Социально-экономическая характеристика организации культуры 2.1 Общая характеристика МБУК
Рейтинг:Слов: 5,578 • Страниц: 23 -
Стратегия продвижения банковского продукта (на примере ПАО Сбербанк)
Частное профессиональное образовательное учреждение «ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ» ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Тема: Стратегия продвижения банковского продукта (на примере ПАО Сбербанк) Студента Котельниковой Юлии Анатольевны (ФИО полностью в родительном падеже) группы БД-15 Руководитель Сучкова Ольга Викторовна (уч. степень, уч. звание, должность, ф.и.о. полностью) (подпись без расшифровки) «____»__________________2017 г. « ___ » ___________ 2017 г.
Рейтинг:Слов: 11,953 • Страниц: 48 -
Стратегия развития логистической деятельности в Туркменистане
СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ ЛОГИСТИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ТУРКМЕНИСТАНЕ Ораметов Эзиз Дортгулыевич магистрант С.М. Горячева, научный руководитель, канд. экон. наук, доцент УО ФПБ "Международный университет "МИТСО" Витебский филиал, г. Витебск, Республика Беларусь Туркменистан – страна в Средней Азии, находящаяся на Великом шёлковом пути и имеющая большие перспективы в логистике. Географическое положение Туркменистана, а
Рейтинг:Слов: 724 • Страниц: 3 -
Стратегия развития молодежи Российской Федерации на период до 2025 года
СТРАТЕГИЯ развития молодежи Российской Федерации на период до 2025 года SWOT-Анализ Цель - развитие потенциала молодежи в интересах России. ВОЗМОЖНОСТИ 1) развитие молодежного предпринимательства, создание молодежных предприятий в среднем бизнесе; 2) развитие сотрудничества и партнерских отношений с другими государственными негосударственными связанными с проблематикой; и структурами, молодежной 3) развитие и сокращение
Рейтинг:Слов: 749 • Страниц: 3 -
Стратегия развития ООО "Крестьянский дом" город Пермь
СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ ООО «КРЕСТЬЯНСКИЙ ДОМ», ГОРОД ПЕРМЬ Аннотация. В статье рассмотрены основы формирования стратегического развития предприятия ООО «Крестьянский дом», которое является важнейшим элементом его функционирования как экономического субъекта. Сложность стратегического планирования в России в настоящее время объясняется неопределенностью, которая обусловлена такими вызовами, как санкционное давление, производственная зависимость от импорта, ориентация
Рейтинг:Слов: 1,502 • Страниц: 7 -
Стратегия развития организации
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ им. Ж.АБДРАХМАНОВА ВЫСШАЯ ШКОЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПРОГРАММА МАГИСТРАТУРЫ . Самостоятельная работа магистранта по дисциплине «Стратегический менеджмент» на тему «Стратегия развития организации» Выполнил (а): магистрант гр. МБАмз-23 Мельников Антон Сергеевич Руководитель: к.э.н, проф. АГУПКР Н.Т. Супатаева БИШКЕК -
Рейтинг:Слов: 3,038 • Страниц: 13 -
Стратегия развития предприятия
Инвестиционно -строительная фирма. ООО ГК “Союз”. Алтайский край, г. Барнаул, ул. Калинина,112/27 Видение: Застройка по всей территории РФ и обеспечения высококлассным жильем максимального качества и минимальной стоимости Миссия: Развитие и инновации строительной промышленности, возведения объекта и всех материалов должно происходить только фирмой застройщиком. Территориальные рынки ГК “Союз” являются г. Барнаул,
Рейтинг:Слов: 430 • Страниц: 2 -
Стратегия разрешения конфликта
АНО ВО Гуманитарный университет Факультет социальной психологии Контрольная работа по дисциплине « Коммуникативный менеджмент» На тему: « Стратегия разрешения конфликта» Студентки 4 курса(набор 2014) Направление подготовки бакалавров, 38.03.03. «Управление персоналом» Заочного отделения, Аношкиной И.Д. «__»______________________2017г., _______________________________ (подпись) Преподаватель Архипова Юлия Владимировна «__»______________________2017г., _______________________________ (подпись) Екатеринбург 2017 Содержание Введение 3 Глава
Рейтинг:Слов: 3,602 • Страниц: 15 -
Стратегия рекламной деятельности фирмы на примере ООО «КАРСС»
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ....................................................................................................... 3 1. Теоретические аспекты разработки стратегии предприятия…………… 4 1. Понятие, сущность, виды и цели рекламной стратегии………...................................................................................... 4 1. Основные этапы разработки рекламной стратегии……………………………………………………………….. 9 1.3 Разработка рекламного бюджета …………………………………..... 12 2.Анализ рекламной стратегии компании ООО «КАРСС»............................................................................................................ 15 2.1Организационно-экономическая характеристика ООО «КАРСС»…………………………………………………………………… 15 2.2 Изучение рекламной стратегии предприятия
Рейтинг:Слов: 7,366 • Страниц: 30 -
Стратегия управление малым бизнесом в условиях кризиса
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТРАНСПОРТА» (ФГАОУ ВО РУТ (МИИТ), РУТ (МИИТ) Академия/институт/факультет «Институт экономики и финансов» Кафедра «Экономика труда и управление человеческими ресурсами» СОГЛАСОВАНО Руководитель магистерской программы Иванов К.Н ____________ (ФИО) (подпись) "___"_____________2020 г. ДОПУСТИТЬ К ЗАЩИТЕ Заведующий кафедрой Епишкин И.А.
Рейтинг:Слов: 15,245 • Страниц: 61 -
Стратегия управления персоналом и ее влияние на формирование службы управления персоналом
СТРАТЕГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ И ЕЁ ВЛИЯНИЕ НА ФОРМИРОВАНИЕ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ © 2018г. Уляхина Дарья Дмитриевна[1] E-mail: yluakhina.daria.98@mail.ru © 2018г. Чернова Анастасия Павловна[2] E-mail: 123chernova.nastya@mail.ru Самарский Государственный Экономический Университет Аннотация: Статья посвящения анализу теоретической составляющей стратегии управления персоналом и степени её влияния на формирование службы управления персоналом. В статье рассматриваются
Рейтинг:Слов: 2,289 • Страниц: 10 -
Стратегия управления персоналом и ее влияние на формирование службы управления персоналом
А.Д. Бузова Студентка 4 курса ФГБОУ ВО «АГПУ», Г. Армавир, РФ Научный руководитель: Жирина О.С ФГБОУ ВО «АГПУ» Г. Армавир, РФ СТРАТЕГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ И ЕЁ ВЛИЯНИЕ НА ФОРМИРОВАНИЕ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Аннотация Статья посвящения анализу теоретической составляющей стратегии управления персоналом и степени её влияния на формирование службы управления персоналом.
Рейтинг:Слов: 2,005 • Страниц: 9 -
Стратегия управления человеческими ресурсами
Стратегия управления человеческими ресурсами Аннотация: Ни один бизнес не может работать без своих людей. Персонал включает всех сотрудников организации, всех людей, занятых на предприятии. Рыночная ориентация большинства предприятий коренным образом изменила концепцию управления человеческими ресурсами, средства и выбор методов реализации задач кадровой политики. Поэтому актуальность управления человеческими ресурсами в бизнесе
Рейтинг:Слов: 257 • Страниц: 2 -
Стратегия фирмы Golden Valley Microwave Foods
Стратегия фирмы Golden Valley Microwave Foods Корпоративное видение Крупнейший в США производитель продуктов для микроволновых печей с технологией производства продуктов с более высоким качеством и удобством приготовления и самым широким охватом всех групп потребителей, как в США, так и за ее пределами и долей рынка 50% Стратегия темпов роста 1.
Рейтинг:Слов: 328 • Страниц: 2 -
Стратегия фирмы Golden Valley Microwave Foods
Стратегия фирмы Golden Valley Microwave Foods, Inc. 1997-2001 гг. Корпоративное видение Создать крупнейшую в США компанию по производству продуктов для микроволновых печей. К 2001 году занять 45 % рынка США и 35 % международного. Поиск новых рынков сбыта для уже выпускаемых товаров, создание технологий производства новых продуктов быстрого приготовления с
Рейтинг:Слов: 795 • Страниц: 4 -
Стратегия фокусирования в Республике Татарстан
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Казанский национальный исследовательский технологический университет» (ФГБОУ ВО «КНИТУ») Высшая школа экономики Кафедра Экономики, организации и управления производством____________________ Направление 38.03.01 Экономика_______________________________________________ Профиль Экономика предприятий и организаций_________________________________ Группа ____________________________________________________________________ РЕФЕРАТ (самостоятельная работа студента) Дисциплина: Менеджмент Тема ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Выполнил (ла) _____________________________________(_________________) Подпись
Рейтинг:Слов: 2,123 • Страниц: 9 -
Стратегиялық даму ұғымы және мәні
1. Стратегиялық даму ұғымы және мәні 2. Стратегиялық басқарудың мәні, объектісі және функциялары 3. Компанияның стратегиялық дамуын басқару ерекшеліктері Стратегиялық даму ұғымы және мәні Стратегиялық даму дегеніміз, жалпы мағынада, бизнесті дамытудың миссиясын, көзқарасы мен жалпы мақсаттарын жүзеге асыру аясында компания ішінде де, одан тыс жерлерде де әртүрлі өзгерістер енгізу деп
Рейтинг:Слов: 731 • Страниц: 3 -
Стратегиялық көшбасшылық
Стратегиялық көшбасшылық Жағдайлардың бақытты үйлесімі арқасында корпоративтік қызметтің жоғары нәтижелеріне қол жеткізу мүмкін емес. Көбіне олардың жетістігі көшбасшылардың таңдауымен анықталады. Топ-менеджерлер ұйымдық ортаны білуге, алдағы 5-10 сағаттағы оқиғаларды болжауға және болашақ жұмыс бағытын барлық қызметкерлер келісетіндей етіп анықтауға міндетті. Ұйымның жетістігі үшін стратегиялық көшбасшылық өте маңызды. Стратегиялық көшбасшылық -- бұл
Рейтинг:Слов: 1,420 • Страниц: 6 -
Стратегиялық менеджмент
«Болашаќтыњ негізін ќалаудыњ маќсаты ертењгі к‰ні не тындыру туралы емес, б‰гінгі к‰ні не тындыру керек туралы шешім болмаќ, себебі б±л «ертењ» б‰гін орындалады» Питер ДРУКЕР Кіріспе Стратегиялыќ менеджмент – бєсекелестіктегі жењістіњ ±заќ мерзімді стратегияны єзірлеуге баѓытталѓан, кєсіпорынды басќарудыњ заманауи модификациясы, осы стратегияны аѓымдаѓы µндірістік-шаруашылыќ жоспарѓа айналдыру ‰шін басќару ќ±ралын жасау.
Рейтинг:Слов: 5,128 • Страниц: 21 -
Стратегиялық менеджмент негіздері: бәсекелік артықшылыққа ұмтылу
ҚАЗАҚСТАННЫҢ АШЫҚ УНИВЕРСИТЕТІ СТРАТЕГИЯЛЫҚ МЕНЕДЖМЕНТ НЕГІЗДЕРІ: БӘСЕКЕЛІК АРТЫҚШЫЛЫҚҚА ҰМТЫЛУ Компанияның сыртқы ортасын бағалау Кітап: Дәріс: ________________ Стратегиялық менеджмент негіздері: бәсекелік артықшылыққа ұмтылу 8. Компанияның сыртқы ортасын бағалау Дәрістің мақсаты: компанияның сыртқы ортасының мәні мен маңызы және PESTEL талдауындағы макроортаның алты құрамдас бөлігін, сондай-ақ саладағы бәсеке күштерін зерделеу. Біз сіздермен алдыңғы
Рейтинг:Слов: 2,509 • Страниц: 11 -
Страх и трепет
Страх и трепет Фильм начинается с повествования о девушке по имени Амели, которая родилась и провела первые 5 лет жизни в Японии. После чего, с родителями вернулась в Бельгию и окончила колледж. «Когда мы уехали, меня будто вырвали с корнем, отправили в ссылку. И на пороге взрослой жизни, решила вернуться
Рейтинг:Слов: 364 • Страниц: 2 -
Стресс-менеджмент және өзін реттеу психологиясының негізгі мәселелері
4-МОДУЛЬ. ТҰЛҒАЛЫҚ ДАМУДАҒЫ СТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТТІҢ ПСИХОЛОГИЯЛЫҚ ЕРЕШЕЛІКТЕРІ 4- ДӘРІС. СТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТ ЖӘНЕ ӨЗІН РЕТТЕУ ПСИХОЛОГИЯСЫНЫҢ НЕГІЗГІ МӘСЕЛЕЛЕРІ Сәлеметсіздер ме құрметті оқырмандар! Біздің дәрістің тақырыбы: Стресс-менеджмент және өзін реттеу психологиясының негізгі мәселелері Дәрістің жоспары: 1.Эмоция психологиясындағы стрессттің негізгі мәселелерін талдау; 2.Стрессті психологиялық анықтау жолдары; 3.Стресс-менеджмент және өзіндік реттелу психологиясының негізгі сұрақтары. Дәрістің мақсаты:
Рейтинг:Слов: 1,800 • Страниц: 8 -
Строительство закрытого аквапарка в г. Оренбурге
Содержание Ведение…………………………………………………………………………….3 1. Сущность проекта………………………………………………………………4 2. Сфера применения проекта……………………………………………………5 3. Потребности бизнеса, ради удовлетворения которых предпринимается проект………………………………………………………………………………5 4. Описание продукта проекта…………………………………………………6 5. Основные цели, ключевые результаты проекта……………………………7 6. Ограничения проекта (сроки, бюджет и т. д.)………………………………..8 Заключение………………………………………………………………………9 Список используемой литературы……………………………………………11 Введение Понятие «проект» объединяет разнообразные виды деятельности, характеризуемые рядом признаков, наиболее
Рейтинг:Слов: 1,994 • Страниц: 8 -
Структурa, цiлi й зaвдaння мiжнaрoднoгo менеджменту
Мiнiстерствo oсвiти тa нaуки Укрaїни Унiверситет митнoї спрaви тa фiнaнсiв Кaфедрa мiжнaрoдних екoнoмiчних вiднoсин, регioнaльних студiй тa туризму Реферaт нa тему: «Структурa, цiлi й зaвдaння мiжнaрoднoгo менеджменту» Викoнaв: Студент 1 курсу групи ЕМ20-1м Дмитрiєвa Л.М. Перевiрив: к. е. н., дoцент Пaршинa М. Ю. Днiпрo 2021 рiк Вступ Принципoвo структурa мiжнaрoднoгo
Рейтинг:Слов: 2,043 • Страниц: 9 -
Структура деятельности Резекненского отделения Управления образования
ВВЕДЕНИЕ Тема данной работы связана с рассмотрением вопроса по сокращению работников и рассмотрением деятельности Резекненского отделения Управления образования. Без людей нет организации. Без нужных людей ни одна организация не сможет достичь своих целей и выжить. Несомненно, что управление трудовыми ресурсами является одним из важнейших аспектов теории и практики управления. В
Рейтинг:Слов: 875 • Страниц: 4 -
Структура исполнительной власти Краснодарского Края
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ имени И.Т. ТРУБИЛИНА» Факультет управления Кафедра государственного и муниципального управления КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Система государственного управления» на тему: «Структура исполнительной власти Краснодарского края» Выполнила: Шевченко Мария Васильевна Проверил: Бережной Андрей Владимирович Краснодар 2020
Рейтинг:Слов: 7,725 • Страниц: 31 -
Структура личности
» Бакалаврская работа «Структура личности» Екатеринбург 2018г. Содержание Введение 3 1. Основные аспекты понятия и составляющих структуры личности 5 1.1 Понятие структуры личности 5 1.2 Составляющие структуры личности 8 2. Психологические аспекты изучения структуры личности 10 2.1 «Я-концепция» личности 10 2.2 Ценностные ориентации в структуре личности 17 Заключение 21 Список
Рейтинг:Слов: 4,590 • Страниц: 19 -
Структура организации по Минцбергу
________________ ________________ СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1.Биография Генри Минцберга 4 2.Управленческий труд по Минцбергу 5 2.1.Шесть характерных черт работы менеджера и его 10 основных ролей 5 2.3 Треугольник менеджмента 9 3.Структура организации по Минцбергу 11 3.1.Основные части организации. 11 3.2. Пять типов идеальной организационной структуры 13 3.3. Комбинация пяти «П» 15
Рейтинг:Слов: 3,564 • Страниц: 15 -
Структура организационной культуры
АЛМАТИНСКИЙ ФИЛИАЛ НЕГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГУМАНИТАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРОФСОЮЗОВ» Кафедра ЭИиМ КУРСОВАЯ РАБОТА ДИСЦИПЛИНА: Технологии менеджмента социально-культурной деятельности. ТЕМА: Структура организационной культуры. Выполнил студент: ПЗ19БСКД1 группы 3 курса Дубровский Никита Андреевич _________________________ (подпись) Научный руководитель: Ученая степень, звание Кандидат экономических наук, доцент кафедры ЭИиМ. Кишибекова Галия Кабидолдаевна
Рейтинг:Слов: 7,252 • Страниц: 30