Менеджмент
5,886 Экономические дисциплины Бесплатные рефераты: 3,511 - 3,540
-
Принципы управления бизнес-процессами
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» (Финансовый университет) Факультет «Высшая школа управления» Департамент менеджмента и маркетинга в спорт Курсовой проект соответствует предъявляемым требования и допущен к защите Руководитель курсового Проекта Старший преподаватель, Окумбекова Мадина Байузаковна КУРСОВОЙ ПРОЕКТ на тему принципы управления бизнес-процессами» Направление
Рейтинг:Слов: 5,862 • Страниц: 24 -
Принципы управления качеством Эдварда Деминга
Содержание: Введение 3 1. Качество как стиль жизни Э. Деминга 4 2. Основные положения теории Э. Деминга 6 3. Цикл Деминга 8 4. 14 принципов качества Э.Деминга 10 Заключение 13 Список литературы: 14 Введение Управление качеством – целенаправленный процесс скоординированных воздействий на объекты управления для установления, обеспечения и поддержания необходимого
Рейтинг:Слов: 2,233 • Страниц: 9 -
Принципы управления Никколо Макиавелли
Принципы управления Никколо Макиавелли В своей работе «Государь» Никколо Макиавелли описывает основные правила и советы для управленцев, помогающие им грамотно и без излишних сложностей управлять людьми, государством в целом. Он выделил несколько главных принципов, аргументировав их примерами завоеваний и действий великих (и не очень) правителей. Несмотря на то, что произведение
Рейтинг:Слов: 655 • Страниц: 3 -
Принципы управления организацией и персоналом
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «СИБИРСКИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Хакасский технический институт Кафедра «Экономика и менеджмент» Курсовая работа по менеджменту Принципы управления организацией и персоналом тема Преподаватель ________ Капчегашева И.В. подпись, дата инициалы, фамилия Студент ____________________ ________ Серебрякова Е.Ю. номер группы, зачетной книжки подпись, дата инициалы, фамилия Абакан
Рейтинг:Слов: 8,352 • Страниц: 34 -
Принципы управления персоналом
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Тульский государственный университет» Кафедра «Государственное управление и внешнеэкономическая деятельность» КОНТРОЛЬНО-КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Управление человеческими ресурсами» Тема: «Принципы управления персоналом» Выполнил: студентка гр.720171 -ПБ Горина С.А. Проверил: к.э.н., доц. Восканян А.В. Тула 2019 г. Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты
Рейтинг:Слов: 4,021 • Страниц: 17 -
Принципы управления с использованием киберфизических систем
Введение Проблема повышения качества продукции, повышение эффективности работ, услуг является актуальной для экономик всех государств независимо от их политического и экономического строя на протяжении уже многих десятилетий. Автоматизация и роботизация технологических процессов позволяют достигать этих целей. Однако в процессе жизненного цикла автоматизированных систем (АС) возникает потребность расширения функциональности автоматизации, достижение
Рейтинг:Слов: 5,196 • Страниц: 21 -
Принципы управления сложными системами
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Мурманский филиал Кафедра: ________________________________________________ Направление подготовки: Государственное и муниципальное управление Направленность (профиль): Эффективное государственное и муниципальное управление (Региональное управление – для магистров) КУРСОВАЯ РАБОТА (ПРОЕКТ) по дисциплине (модулю): Теория управления на тему
Рейтинг:Слов: 7,812 • Страниц: 32 -
Принципы формирования доходов в рыночной экономике. Структура дохода сотрудника предприятия
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М. Ф. Решетнева» (СибГАУ) Институт заочного обучения Кафедра организации и управления наукоемкими производствами КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине «Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли» на тему: «Принципы
Рейтинг:Слов: 2,084 • Страниц: 9 -
Принципы эффективного лидерства. Теории лидерства
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Факультет «Налогов и налогообложения» Домашнее творческое задание по дисциплине «менеджмент» Тема: «Принципы эффективного лидерства. Теории лидерства». Выполнил: студентка 1 курса группы Н1-3 Макеева М.А. Проверил преподаватель: Боробов В.Н. д.э.н., профессор Москва 2017 Содержание Введение 3 Глава 1.
Рейтинг:Слов: 2,671 • Страниц: 11 -
Принципы, субъекты и объекты контроля в организации
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ТАЛАССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ СРС Дисциплина «Менеджмент» Тема: «Принципы, субъекты и объекты контроля в организации» Проверил(а): Укуева А. Выполнил(а): ст.гр. БУА-21 Оторбаева Жайнак Талас 2023 Содержание Введение................................................................................................. 1. Принципы контроля в организации................................. 2. Субъекты контроля................................................................. 3. Объекты контроля в организации............................................... 4. Инновации в области контроля....................................................
Рейтинг:Слов: 1,912 • Страниц: 8 -
Принятие организационно-управленческого решения в сфере государственно-частного партнёрства
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Ивановский государственный политехнический университет» Институт управления и организации производства Кафедра Экономики, управления и финансов Направление 38.04.02 «Менеджмент» Программа «Финансовый менеджмент» Квалификация Магистр КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Организационно-управленческие решения» Тема: «Принятие организационно-управленческого решения в сфере государственно-частного партнёрства» Выполнил:
Рейтинг:Слов: 9,655 • Страниц: 39 -
Принятие решений в условиях неопределенности и риска
18. Принятие решений в условиях неопределенности и риска ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ В УСЛОВИЯХ НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ И РИСКА.………..………..5 1.1 Понятие управленческих решений в условиях риска и неопределенности………………………………..5 1.2 Особенности принятия управленческих решений в условиях риска и неопределенности…………………………………………………………12 ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ПРОЦЕССА ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ В УСЛОВИЯХ НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ И
Рейтинг:Слов: 4,169 • Страниц: 17 -
Принятие решений в условиях риска и неопределенности
ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ И СУЩНОСТЬ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ 5 1.1 Сущность и характерные черты управленческих решений 5 1.2 Классификация управленческих решений 8 1.3 Факторы, определяющие качество и эффективность управленческих решений 10 2. ОСНОВНЫЕ МЕТОДЫ И МОДЕЛИ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ 12 2.1 Стадии принятия управленческих решений 12 2.2 Методы
Рейтинг:Слов: 7,245 • Страниц: 29 -
Принятие управленческих решений
Вариант 11 Существуют задачи, в которых приводятся ситуации, когда менеджер может почувствовать себя в затруднительном положении из-за того, что принятые в этих ситуациях решения в некоторых случаях не будут соответствовать понятия «справедливость» и «этика» в моральных традициях общества, но будут вполне приемлемыми в сфере предпринимательской деятельности. Примите решения по каждой
Рейтинг:Слов: 698 • Страниц: 3 -
Принятие управленческих решений в условиях неопределенности
Принятие управленческих решений в условиях неопределенности Содержание Введение 2 Глава 1Теоретические аспекты принятия управленческих решений 3 1.1Сущность понятия «управленческое решение» 3 1.2Особенности принятия решений в условиях неопределенности 5 1.3Специфика принятия управленческих решений в государственных органах 8 Глава 2 Анализ принятия решений в ООО "ЭРГ" 11 2.1 Краткая характеристика ООО "ЭРГ"
Рейтинг:Слов: 4,859 • Страниц: 20 -
Принятие управленческих решений, как функция менеджмента
Курсовая работа по учебной дисциплине «Теория менеджмента» на тему: «Принятие управленческих решений, как функция менеджмента» Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические основы принятия управленческих решений в менеджменте 4 1.1. Понятия управленческого решения. Сущность, свойства управленческого решения 4 1.2. Классификация управленческих решений 7 1.3. Процедура разработки и принятия управленческих решений 11
Рейтинг:Слов: 5,195 • Страниц: 21 -
Принятие управленческих решений. Основы теории мотивации
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УКРАИНЫ КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА №4 по дисциплине «Менеджмент» на тему: "«Принятие управленческих решений»; «Основы теории мотивации» В-10 Выполнил: Проверил: преп. каф. Малышенко Н.Б. Перед руководителем стоит задача улучшения показателей экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Существует несколько стратегических альтернатив решения этой проблемы: полная реконструкция
Рейтинг:Слов: 911 • Страниц: 4 -
Принятие управленческого решения на примере ООО «Вокруг света»
Принятие управленческого решения на примере ООО «Вокруг света» В Екатеринбурге есть учебные заведения, с которыми компания «Вокруг света» может заключить договор о том, что каждые три года сотрудники компании будут подтверждать свою квалификацию. Обучение длится 2-3 дня. Они учат, как работать с клиентами и предлагают услуги, предоставляемые компанией. Стоимость обучения
Рейтинг:Слов: 596 • Страниц: 3 -
Принятие финансовых решений в условиях неопределенности
Государственное казенное образовательное учреждение высшего образования «Российская таможенная академия» Кафедра КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине на тему Выполнил: Руководитель: Оценка ______________________________ Подпись_____________________________ «____» _______________________ 202__г. Люберцы 2021 ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ФИНАНСОВЫЕ РЕШЕНИЯ ХОЗЯЙСТВУЮЩИХ СУБЪЕКТОВ В УСЛОВИЯХ НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ 5 1.1. Неопределенность как финансовая категория: определение, классификация 5 1.2. Основные
Рейтинг:Слов: 4,478 • Страниц: 18 -
Принятие финансовых решений на основе анализа безубыточности
Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «Синергия» Контрольно-курсовое задание (ККЗ) Дата 2020 год Дисциплина Финансовый менеджмент Программа МВА (дистанционная форма обучения) ОТЗЫВ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ Положительные стороны работы: Недостатки работы: Оценка ________баллов Преподаватель _____________________________________________ Составитель: профессор, д.ф.м.н., Фурта Станислав Дмитриевич __________________________________________ Задания на принятие финансовых решений на основе анализа
Рейтинг:Слов: 1,238 • Страниц: 5 -
Приоритеты развития системы образования г. Барнаула
Содержание Введение…………………………………………………………………………...5 Глава 1. Теоретические основы системы образования………………….……8 1.1 Характеристика системы образования Российской Федерации….…...8 1.2 Нормативная база системы образования…………………………..….....17 1.3 Муниципальная система образования в Российской Федерации….....21 Глава 2. Анализ процесса управления системой образования г. Барнауле………………………………………………………………….………25 2.1 Анализ состояния сферы образования в городе Барнауле ……………..25 2.2 Анализ образовательной политики в городе
Рейтинг:Слов: 13,258 • Страниц: 54 -
Природа и цель планирования в менеджменте
Министерство Транспорта России Федеральное Агентство Воздушного Транспорта ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский государственный университет гражданской авиации» Aвиационно - транспортный колледж Реферат По предмету «Менеджмент» на тему: «Природа и цель планирования в менеджменте» Выполнила: Чебыкина А.С Группа: 664 Преподаватель: Аниськевич Н.С Санкт-Петербург 2018 Содержание Введение 3 Глава1. Планирование как функция менеджмента 5 1.1
Рейтинг:Слов: 1,467 • Страниц: 6 -
Причины и социально-экономические последствия инфляции
Факторы, вызывающие инфляцию, можно разделить на внешние и внутренние. Внешние причины включают в себя: 1. рост цен на мировых рынках; 2. сокращение доходов от внешней торговли. Внутренние причины включают в себя: 1.больше, чем высокие налоги или процентные ставки за кредит; 2. увеличение скорости денежного оборота; 3. стихийное бедствие; Экономические и
Рейтинг:Слов: 302 • Страниц: 2 -
Причины стресса на первом рабочем месте
ПРИЧИНЫ СТРЕССА НА ПЕРВОМ РАБОЧЕМ МЕСТЕ Статья содержит исследование, посвященное поиску основных причин стресса сотрудника на первом рабочем месте. Основная цель работы – помочь руководителям наладить процессы адаптации персонала, а также обозначить причины текучести персонала на данном этапе. Ключевые слова: управление персоналом, адаптация персонала, стресс на рабочем месте, первый трудовой
Рейтинг:Слов: 1,447 • Страниц: 6 -
Причины текучести кадров и пути их устранения
КУРСОВАЯ РАБОТА На тему: «Причины текучести кадров и пути их устранения» по дисциплине "Управление персоналом" Выполнил Проверил: ___________________ СОДЕРЖАНИЕ Введение……………………………………………………………………3 1 Теоретические аспекты текучести кадров……………………………...5 1.1 Сущность и причины текучести кадров………………………………5 1.2 Типы и виды текучести кадров………………………………………..7 1.3 Управление процессом текучести кадров и методы снижения ее уровня…………………………………………………………………...10 2 Анализ организации
Рейтинг:Слов: 8,140 • Страниц: 33 -
Причины увольнений сотрудников компании
Гончар Юлия Владимировна. Группа ИДО ЗБ УП-20 Сб Кейс 3. Причины увольнений сотрудников компании Директор по персоналу вашей компании доверяет аналитике и показателям, она регулярно отслеживает HR-метрики в вашей организации, обращается внимание на отклонения и всегда пытается разобраться в том, что скрывается за всеми показателями. Недавно она получила отчёт, где
Рейтинг:Слов: 572 • Страниц: 3 -
Проєкт розвитку для пiдвищення ефективностi функцiонування ТОВ "Фiнансова компанiя є грошi ком"
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТЕХНІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ УКРАЇНИ «КИЇВСЬКИЙ ПОЛІТЕХНІЧНИЙ ІНСТИТУТ» ФАКУЛЬТЕТ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА МАРКЕТИНГУ КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТУ ПІДПРИЄМСТВ КУРСОВА РОБОТА з дисципліни «УПРАВЛІННЯ РИЗИКАМИ» Виконала: Студентка IV курсу групи УВ-81 Мельник Катерина Сергіївна Перевірила: К.е.н., доцент кафедри менеджменту підприємств, Копішинська К.О. Оцінка за шкалою ECTS__________ Київ - 2021 ________________
Рейтинг:Слов: 7,073 • Страниц: 29 -
Проєктування операційної системи підприємства
НАЦІОНАЛЬНИЙ АВІАЦІЙНИЙ УНІВЕРСИТЕТ Кафедра логістики КУРСОВА РОБОТА з дисципліни: «Операційний менеджмент» тема: «Проєктування операційної системи підприємства» Назва підприємства: HAZARD FOG Виконали: Залікові книжки №…59 Студентів ЗД-208Б групи І. Галліні Д. Кучеренко В. Банделюк О. Фатєєв Перевірив: __________О. Гармаш Оцінки Поточна оцінка_________ Оформлення _________ Захист звіту _________ балів нац.шкала ECTS РАЗОМ
Рейтинг:Слов: 5,246 • Страниц: 21 -
Проактивный человек
Министерство образования и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Новгородский государственный университет имени Ярослава Мудрого» Институт цифровой экономики управления и сервиса Кафедра технологий управления Уровни личной проактивности Доклад по дисциплине «Тайм-менеджмент» по направлению: 38.03.04 Государственное и муниципальное управление Руководитель Доцент (____________)Е.П. Никифорова «___»______2023 г. Студентка
Рейтинг:Слов: 3,290 • Страниц: 14 -
Проблема безработицы в современном мире и способы ее регулирования
ОГЛАВЛЕНИЕ Введение ………………………………………………………………………………3 Глава 1. Теоретические аспекты безработицы, ее причины и методы регулирования: 1. Понятие и сущность безработицы…………………………………………….4 2. Причины и последствия безработицы, методы ее регулирования………….7 Глава 2. Проблема безработицы в современном мире и способы ее регулирования: 1. . Анализ безработицы и ее причин в России и за рубежом…………………..17 2.
Рейтинг:Слов: 7,836 • Страниц: 32