Оценка затрат на персонал организации рефераты и научные статьи
7,692 Оценка затрат на персонал организации Бесплатные рефераты: 76 - 100 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Оценка дебиторской задолженности организации
Оценка дебиторской задолженности организации Дебиторская задолженность – сумма долгов, причитающихся предприятию, от юридических или физических лиц в итоге хозяйственных взаимоотношений с ними. Размеры дебиторской и кредиторской задолженности любого хозяйствующего субъекта непременно влияют на его финансовое положение, эффективность использования денежных средств в обороте, величину прибыли, полученной в отчетном периоде. Можно иметь достаточно высокие показатели продаж продукции, работ, услуг, но не получить положительного финансового результата из-за наличия большой суммы дебиторской задолженности. Одновременно нужно очень внимательно следить за
Рейтинг:Размер документа: 1,287 Слов / 6 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2023 -
Маркетинг персонала организаций воздушного транспорта
Содержание Введение 4 1. Теоретические аспекты расчёта затрат на персонал и оценка эффективности работы персонала 6 1. Характеристика расчёта затрат на персонал 6 2. Характеристика оценки эффективности работы персонала 11 2. Организационная характеристика и анализ расчёта затрат на персонал и оценка эффективности работы персонала ПАО «Аэрофлот – российские авиалинии» 14 1. Характеристика предприятия ПАО «Аэрофлот - российские авиалинии» 15 2. Особенности управления персоналом ПАО «Аэрофлот - российские авиалинии» 17 3. Анализ затрат и оценка эффективности
Рейтинг:Размер документа: 7,849 Слов / 32 СтраницОтправлено: Март 24, 2023 -
Особенности оценки вероятности банкротства организации сферы сервиса недвижимого имущества (на примере ООО ФСЛ-Авто)
Правительство Российской Федерации ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» (Финуниверситет) Калужский филиал Финуниверситета Кафедра «Менеджмент и маркетинг» КОНКУРСНАЯ РАБОТА Тема эссе: «Особенности оценки вероятности банкротства организации сферы сервиса недвижимого имущества (на примере ООО ФСЛ-Авто)» Выполнил: студент группы 4МБ1 Кардаш Д.Ю. Руководитель: к.э.н., доцент, доцент кафедры Губанова Е.В. Калуга 2018 г. Абсолютное большинство организаций в сфере ритейла сталкиваются с проблемой «перегруза» производственно-хозяйственной деятельности, непосредственно отрицательно влияющей как на осуществление основной деятельности, так и на
Рейтинг:Размер документа: 1,909 Слов / 8 СтраницОтправлено: Апрель 4, 2023 -
Анализ методов мотивации персонала организации на примере ООО "Бумеранг Шеринг"
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО–ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ» Факультет Управления Направление 38.03.02 Менеджмент Кафедра (код) (аббревиатура) ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА – БАКАЛАВРСКАЯ РАБОТА на тему АНАЛИЗ МЕТОДОВ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «БУМЕРАНГ ШЕРИНГ» Обучающийся Кузнецов Денис Сергеевич _____________ (Ф.И.О. полностью) подпись Руководитель Ожерельева М.В. _____________ (Ф.И.О. полностью) подпись МОСКВА 2021г. Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования «Московский финансово-промышленный университет «Синергия», УТВЕРЖДАЮ Декан факультета Управления ___________________________Ф.И.О. к.с.н. Баранова И.П. «____»_______________________ 2021г. ЗАДАНИЕ на
Рейтинг:Размер документа: 17,383 Слов / 70 СтраницОтправлено: Апрель 24, 2023 -
Оценка эффективности деятельности организации и разработка проекта стратегии ее продвижения (на примере АО «Макфа»)
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГИЙ И УПРАВЛЕНИЯ ИМ. К.Г. РАЗУМОВСКОГО (ПЕРВЫЙ КАЗАЧИЙ УНИВЕРСИТЕТ) (ФГБОУ ВО МГУТУ им. К.Г.РАЗУМОВСКОГО (ПКУ)) Описание: Описание: Описание: Описание: a_86dc7bf3 Факультет экономики и управления Кафедра финансов, бухгалтерского учета и экономической безопасности Направление подготовки – 38.03.01 Экономика «Финансы и кредит» Допущен к защите: Заведующий кафедрой к.э.н., «______» _______________2023 г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА Оценка эффективности деятельности организации и разработка проекта
Рейтинг:Размер документа: 5,273 Слов / 22 СтраницОтправлено: Май 7, 2023 -
Способы оценки конкурентоспособности предприятия (организации): описание и сложности
Способы оценки конкурентоспособности предприятия (организации): описание и сложности. Конкурентоспособность предприятия является одним из основных факторов, определяющих его успешность и выживаемость на рынке. В условиях постоянно меняющейся экономической ситуации и жесткой конкуренции, оценка конкурентоспособности становится ключевой задачей для любого предприятия. В данном реферате мы рассмотрим способы оценки конкурентоспособности предприятия и сложности, связанные с их применением. Существует несколько способов оценки конкурентоспособности предприятия, которые могут быть применены в зависимости от специфики отрасли и доступных ресурсов. Некоторые из этих
Рейтинг:Размер документа: 1,128 Слов / 5 СтраницОтправлено: Май 25, 2023 -
Оценка финансового состояния организации ООО «Беркут»
________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 5 1.1. Сущность понятия «финансовое состояние предприятия» 5 1.2. Методы анализа финансового состояния предприятия 15 1.3. Основные направления совершенствования финансового состояния предприятия 23 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО "БЕРКУТ" 30 2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «Беркут» 30 2.2. Анализ динамики, состава и структуры имущества и источников его формирования 38 2.3. Оценка финансовой устойчивости предприятия 41 2.4. Анализ платежеспособности и ликвидности 46 2.5. Диагностика
Рейтинг:Размер документа: 13,797 Слов / 56 СтраницОтправлено: Май 30, 2023 -
Персонал организации и пути повышения эффектинвости использования рабочей силы
МИНОБРНАУКИ РФ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Приамурский государственный университет имени Шолом-Алейхема» Промышленно-экономический факультет программ СПО Специальность 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ПЦК социально-экономических дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине ОП.01 Экономика организации ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ И ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ Студент Ю.И. Попкова группы 291з дата Руководитель Н.А. Стародубцева преподаватель дата Оценка _________________________ Биробиджан 2022 ________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ И ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ 5
Рейтинг:Размер документа: 9,754 Слов / 40 СтраницОтправлено: Сентябрь 15, 2023 -
Расчётная работа по анализу и оценке финансового состояния организации (предприятия) на примере ММС «JUMLA»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра налогов и налогообложения РЕФЕРАТ по дисциплине: Финансы организации на тему: Расчётная работа по анализу и оценке финансового состояния организации (предприятия) на примере ММС «JUMLA» Студент ФЭМ, 5-й курс, 19ЗКП-1 А.Т.Табасаранская Руководитель, доцент, кандидат экономических наук Н.М. Кондакова МИНСК 2023 СОДЕРЖАНИЕ 1 Общая информация об организации………………………………………...….3 2 Анализ состава, структуры и динамики активов предприятия …………..….. 5 3 Анализ состава, структуры и динамики собственного капитала и обязательств………………………………………………………………………….9
Рейтинг:Размер документа: 8,068 Слов / 33 СтраницОтправлено: Октябрь 2, 2023 -
Управление затратами в организации
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» (УрГЭУ) ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА (БАКАЛАВРИАТ) Тема: «Управление затратами в организации» Екатеринбург 2022 г СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Теоретические основы понятий «Затраты» и «Управление затратами» 6 1.1 Затраты предприятия: сущность и классификация 6 1.2 Процесс управления затратами на предприятии 12 1.3 Методологические основы анализа и планирования издержек предприятия 20 2 Анализ эффективности управления затратами на предприятии ООО «Зоокристалл»
Рейтинг:Размер документа: 12,233 Слов / 49 СтраницОтправлено: Октябрь 23, 2023 -
Разработка программы адаптации персонала организации
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ 6 1.1 Сущность адаптации персонала и ее роль в системе управления в организации 6 1.2 Методы оценки адаптации персонала в организации 13 1.3 Методика оценки адаптации персонала в организации 16 2 АНАЛИЗ СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА ООО «ГАЗПРОМ НЕФТЕХИМ САЛАВАТ» 22 2.1 Организационно-экономическая характеристика организации 22 2.2 Анализ системы управления персонала в организации 26 2.3 Анализ адаптации персонала в организации 35 3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ
Рейтинг:Размер документа: 10,791 Слов / 44 СтраницОтправлено: Ноябрь 22, 2023 -
Оценка риска банкротства организации (на примере конкретной организации)
Минобрнауки России Юго-Западный государственный университет Кафедра региональной экономики и менеджмента Самостоятельная аналитическая работа БАНКРОТСТВО ОРГАНИЗАЦИЙ И МЕРЫ ПО ЕГО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЮ По дисциплине «Управление трансформацией бизнеса» Проверил: ______________ Курск 2023 г. ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ Введение 3 Глава 1. Общие положения о банкротстве в системе экономической безопасности хозяйствующего субъекта 5 1.1 Понятие и особенности экономической безопасности хозяйствующего субъекта 5 1.2 Риск банкротства как угроза экономической безопасности хозяйствующего субъекта 8 Глава 2. Оценка риска банкротства организации (на примере конкретной
Рейтинг:Размер документа: 5,223 Слов / 21 СтраницОтправлено: Январь 19, 2024 -
Система стимулирования трудовой деятельности персонала организации
Введение Кадры – это ядро организации, от которых зависит эффективность всего предприятия, его финансовый результат. Прибыльность работы предприятия – это результат продаж или оказания услуг, которые производят или оказывают люди, работающие в этой организации. Ели персонал будет доволен заработной платой, премиями, вознаграждениями, если в организации царит благоприятный психологический климат, то производительность труда будет расти и объемы продаж соответственно. От руководителя и стиля его руководства, тоже зависит мотивированность кадров, так как если руководство учитывает мнение персонала,
Рейтинг:Размер документа: 4,971 Слов / 20 СтраницОтправлено: Март 24, 2024 -
Инструменты формирования и оценки человеческого капитала организации
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РФ» Департамент менеджмента Дисциплина «Менеджмент» Домашнее Творческое задание «Инструменты формирования и оценки человеческого капитала организации.» Выполнил: Проверил: Москва 2023 Оглавление Введение3 Основная часть4 Стратегии формирования человеческого капитала4 Оценка эффективности труда и управление талантами5 Инновационные технологии в управлении человеческим капиталом7 Оценка Человеческого Капитала: Шведская компания «Scandia»10 Заключение12 Список использованной литературы13 Введение В эпоху стремительных изменений и конкурентной борьбы, важность эффективного управления человеческим капиталом становится все
Рейтинг:Размер документа: 1,798 Слов / 8 СтраницОтправлено: Март 25, 2024 -
Понимание основ оценки затрат на пожарную безопасность
УДК 614.849 ПОНИМАНИЕ ОСНОВ ОЦЕНКИ ЗАТРАТ НА ПОЖАРНУЮ БЕЗОПАСНОСТЬ Шадрина Марина Викторовна (Уфимский университет науки и технологий г.Уфа, студент) В этой статье представлен обзор факторов, которые учитывают в оценке затрат на пожарную безопасность. В статье подчеркивается важность учета этих элементов для обеспечения точного процесса составления бюджета. Пожарная безопасность всегда осуществляет особую роль для защиты людей и имущества, будь то в жилых или коммерческих помещениях. Однако также важно учитывать связанные с этим расходы для эффективного управления
Рейтинг:Размер документа: 763 Слов / 4 СтраницОтправлено: Апрель 27, 2024 -
Текущая деловая оценка персонала в соответствии со стратегическим планом организации
Введение Организации созданы для того, чтобы достигать цели, которые прописаны в стратегическом плане. Масштаб реализации этих целей показывает, насколько эффективно организация использует ресурсы, которые находятся в ее распоряжении. Прибыль, а точнее ее показатель, позволяет оценить результативность работы организации в целом, которая составляется из эффективности использования всех ресурсов на счету у организации, в том числе каждого сотрудника. Разумеется, сотрудники по-разному выполняют свои трудовые обязанности - в любой организации есть свои лидеры, аутсайдеры и середняки. Но, чтобы
Рейтинг:Размер документа: 678 Слов / 3 СтраницОтправлено: Май 19, 2018 -
Анализ методов оценки персонала в организации (на примере ООО «Дилижанс»)
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МИРЭА – Российский технологический университет» РТУ МИРЭА =================================================== КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Управление персоналом организации» (наименование дисциплины) Тема курсовой работы Анализ методов оценки персонала в организации (на примере ООО «Дилижанс») Студент группы УПБО-01-16 Богатов А.О. ____________ (учебная группа, фамилия, имя, отчество студента) (подпись студента) Руководитель курсовой работы _ доцент, к.п.н. Корганова И.В. п (должность, звание, ученая степень) (подпись руководителя) Работа представлена к защите «____» ____________20__г. Допущен
Рейтинг:Размер документа: 7,850 Слов / 32 СтраницОтправлено: Июнь 12, 2019 -
Использование оценки развития трудового потенциала работников для организации обучения персонала
Тема: Использование оценки развития трудового потенциала работников для организации обучения персонала Успешность любой организации зависит от того, на сколько эффективно ее руководство, менеджеры управляют ее ресурсами, в том числе и трудовыми. Особое внимание менеджерам компании следует уделять организации обучения персонала. Профессиональное обучение - процесс формирования у сотрудников организации специфических профессиональных навыков посредством специальных методов обучения [1, с. 62]. Главной задачей обучения персонала является обеспечение соответствия трудового потенциала работников долгосрочной цели компании. Трудовой потенциал работника —
Рейтинг:Размер документа: 2,328 Слов / 10 СтраницОтправлено: Октябрь 22, 2019 -
Анализ методов оценки персонала в организации (на примере OOO « X5 Retail Group)
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МИРЭА – Российский технологический университет» РТУ МИРЭА =================================================== КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Управление персоналом организации» (наименование дисциплины) Тема курсовой работы «Анализ методов оценки персонала в организации (на примере OOO « X5 Retail Group)»_________________________________________________ Студент группы УПБО-03-17 Быкова Алина Дмитриевна _____________ (учебная группа, фамилия, имя, отчество студента) (подпись студента) Руководитель курсовой работы доцент, к.п.н. Корганова И.В. ____________ (должность, звание, ученая степень) (подпись руководителя) Работа представлена к защите
Рейтинг:Размер документа: 8,486 Слов / 34 СтраницОтправлено: Ноябрь 6, 2021 -
Применение системы оценки персонала в организации
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 4 1.1 Понятия и цели оценки персонала в системе управления 4 1.2 Критерии эффективности системы оценки персонала 7 1.3 Планирование разработки и реализации процедуры оценки персонала 13 2. ИССЛЕДОВАНИЕ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ РАБОТЫ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ АО «КБ ИСКРА» 16 2.1 Характеристика исследуемого предприятия и его персонала 16 2.2 Анализ применения системы оценки персонала АО «КБ ИСКРА» 25 2.3 Разработка рекомендаций и мероприятий
Рейтинг:Размер документа: 10,486 Слов / 42 СтраницОтправлено: Ноябрь 21, 2021 -
Оценка эффективности затрат на оплату труда сотрудников организации
Утверждаю и.о. зав. кафедрой экономики наименование Братухина Е.А. Подпись Ф.И.О. « 04 » февраля 2021г. ЗАДАНИЕ на курсовую работу (проект) по дисциплине Основы экономической деятельности хозяйствующих субъектов Полное наименование дисциплины Студенту Елкиной Анастасии Владимировне обучающемуся на образовательной программе 38.03.01 Экономика. Экономика предприятий и организаций полное название образовательной программы 1 заочная курс обучения форма обучения Тема курсовой работы (проекта): Оценка эффективности затрат на оплату труда сотрудников организации название темы курсовой работы (проекта) 1. Исходные данные Нормативные
Рейтинг:Размер документа: 18,239 Слов / 73 СтраницОтправлено: Январь 6, 2022 -
Технологии и инструменты оценки персонала в современных организациях
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ, КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ АРМЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙКО-АРМЯНСКИЙ (СЛАВЯНСКИЙ) УНИВЕРСИТЕТ» ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И БИЗНЕСА КАФЕДРА УПРАВЛЕНИЯ И БИЗНЕСА КУРСОВАЯ РАБОТА Технологии и инструменты оценки персонала в современных организациях. Допущена к защите: _________________________ Студентка 3 курса Руководитель: Бабаян Каринэ Барисовна _________________________ Ереван 2022 Содержание Введение ГЛАВА 1. ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА КАК ВАЖНЕЙШАЯ СОСТАВЛЯЮЩАЯ УЧР ОРГАНИЗАЦИИ. 1.1 Понятие персонала (человеческих ресурсов) и его значимость
Рейтинг:Размер документа: 2,001 Слов / 9 СтраницОтправлено: Май 21, 2023 -
Совершенствование организации оплаты труда на предприятии ООО "Дорстойсервис" город Когалым на основе оценки персонала
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ИНСТИТУТ ДИСТАНЦИОННОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕКОМЕНДОВАНО К ЗАЩИТЕ В ГЭК Заведующий кафедрой экономики и финансов канд. экон. наук ________________ К.А. Баннова _____________________ 2020 г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА бакалавра «СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ДОРСТОЙСЕРВИС» ГОРОД КОГАЛЫМ НА ОСНОВЕ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА» 38.03.03 Управление персоналом Выполнила работу Студентка 5 курса заочной формы обучения Фамилия Имя Отчество Руководитель работы (указать ученую
Рейтинг:Размер документа: 6,706 Слов / 27 СтраницОтправлено: Июнь 2, 2023 -
Калькулирование затрат и снижение себестоимости продукции организации
Министерство образования и науки Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Магнитогорский государственный технический университет им. Г.И. Носова» (ФГБОУ ВО «МГТУ им. Г.И. Носова») Кафедра экономики и финансов КУРСОВАЯРАБОТА по дисциплине Б1.Б.22 Экономика организации на тему: «Калькулирование затрат и снижение себестоимости продукции организации (в условиях ПАО «ЛУКОЙЛ».)» Исполнитель: Павел Игоревич Мантров, студент группы ЭМп-16-1 Руководитель: Виктор Николаевич Немцев докт.экон.наук, профессор Работа допущена к защите «_____» мая 2017г. ___________________________________ Работа защищена «_____» июня 2017 г. с
Рейтинг:Размер документа: 4,889 Слов / 20 СтраницОтправлено: Декабрь 22, 2017 -
Анализ финансовой устойчивости, как инструмент урегулирования и оценки коммерческой организации
voenmeh МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Балтийский государственный технический университет «ВОЕНМЕХ» им. Д.Ф. Устинова» (БГТУ «ВОЕНМЕХ» им. Д.Ф. Устинова») БГТУ.СМК-Ф-4.2-К5-01 Факультет Р Международного промышленного менеджмента и коммуникации шифр наименование Кафедра Р1 Менеджмент организации шифр Наименование Дисциплина Финансовый анализ КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: Анализ финансовой устойчивости, как инструмент урегулирования и оценки коммерческой организации (на примере ПАО «ТАТНЕФТЬ» им. В.Д. Шашина) Выполнил студент группы Фамилия И.О. Руководитель Гавриленко И.В. Фамилия И.О. Подпись Оценка
Рейтинг:Размер документа: 7,378 Слов / 30 СтраницОтправлено: Декабрь 26, 2017