Управление конфликтами в организации рефераты и научные статьи
8,546 Управление конфликтами в организации Бесплатные рефераты: 101 - 125 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Управлений конфликтами и стрессами
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Национальный исследовательский Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского» Юридический факультет Отделение среднего профессионального образования Контрольная работа Тема: «Управлений конфликтами и стрессами» Выполнил: студентка 2 курса заочной формы обучения группы 1121ПЗСЦ1 Николаенкова Ю.А. Подпись ________________ Проверил: к.э.н., доцент кафедры судебной и прокурорской деятельности ЮФ ННГУ Рыбакова И.В. Подпись ________________ Нижний Новгород 2023 год ________________ Оглавление. 1.Что такое конфликт? …………………………..…………………………...3 1.2. Виды конфликтов………………………………………………………...4
Рейтинг:Размер документа: 1,337 Слов / 6 СтраницОтправлено: Май 20, 2023 -
1С: Предприятие 8. ERP Управление строительной организацией
1С: Предприятие 8. ERP Управление строительной организацией О структуре приложение. В основе данного приложения лежит «1С: ERP Управление предприятием 2», все функции этой конфигурации доступны пользователю. Вместе с основной поставкой «1С: ERP УСО», пользователь получает лицензию и на 1С: ERP. «1С: ERP УСО» предназначено для интеграции работы всех сотрудников в одной программе с общими данными, индивидуальными правами доступа и с индивидуальными интерфейсами. Программа хорошо интегрируется в сервисы и приложения от фирмы «1С», особенно часто мы
Рейтинг:Размер документа: 1,893 Слов / 8 СтраницОтправлено: Май 20, 2023 -
Управление по организации дознания МВД России (УОД МВД)
Ведение Управление по организации дознания МВД России (УОД МВД) является одним из ключевых структурных подразделений МВД, отвечающим за организацию и координацию деятельности различных правоохранительных органов по всей стране. Эффективное функционирование этого ведомства критически важно для обеспечения правопорядка, обеспечения общественной безопасности и обеспечения справедливости для граждан Российской Федерации. Актуальность работы УОД МВД заключается в необходимости борьбы с растущими уровнями преступности, как внутри страны, так и за ее пределами. Отдел занимается организацией и управлением деятельностью различных органов,
Рейтинг:Размер документа: 883 Слов / 4 СтраницОтправлено: Май 24, 2023 -
Особенности управления туристской организацией
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Институт менеджмента Кафедра управления персоналом, сервиса и туризма КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Менеджмент в туристской индустрии» Особенности управления туристской организацией ОГУ 43.03.02.3022.295 ОО Руководитель канд. эконом.наук, доцент О.В.Солдаткина « » 20 г. Исполнитель студент гр. З-19ТУ(б)ТОУ Тарасова А.М. « » 2022 г. Оренбург 2022 Утверждаю заведующий кафедрой управления персоналом, сервиса и туризма Шестакова Е.В. « » 2022 г. ЗАДАНИЕ
Рейтинг:Размер документа: 10,602 Слов / 43 СтраницОтправлено: Май 25, 2023 -
Роль PR-службы в управлении конфликтами на предприятии на примере ГБУ БНИЦ по пчеловодству и апитерапии
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уфимский государственный нефтяной Технический университет» Институт нефтегазового бизнеса Кафедра «Социальные и политические коммуникации». Творческая исследовательская работа по дисциплине «Конфликтология» на тему: РОЛЬ PR-СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ КОНФЛИКТАМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ НА ПРИМЕРЕ ГБУ БНИЦ ПО ПЧЕЛОВОДСТВУ И АПИТЕРАПИИ Выполнил: ст. гр. БСО-20-01 Р.И. Аюпова Проверил: доцент, к.с.н. Р.В. Габдулхакова Уфа 2023 СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ И УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ ПРЕДПОСЫЛКИ ВОЗНИКНОВЕНИЯ КОНФЛИКТОВ В ГБУ
Рейтинг:Размер документа: 5,380 Слов / 22 СтраницОтправлено: Июнь 30, 2023 -
Управление прибылью организации ООО «Воткинский мясокомбинат»
Курсовая работа Управление прибылью организации ООО «Воткинский мясокомбинат» Содержание Введение...............................................................................................................3 1. Теоретические основы управления прибылью организации.........................5 1.1. Сущность управления прибылью................................................................5 1.2. Цели и задачи управления прибылью........................................................11 1.3. Методы и инструменты управления прибылью...........................................14 2. Формирование и анализ управления прибылью организации......................25 2.1. Общая характеристика ООО «Воткинский мясокомбинат»........................25 2.2 Основные экономические показатели ООО «Воткинский мясокомбинат»......................................................................................................28 2.3 Анализ прибыли организации и проблемы, возникающие при управлении прибылью организации.........................................................................................30 2.4 Мероприятия по совершенствованию управления прибылью организации..........................................................................................................39 Заключение...........................................................................................................41 Библиографический список................................................................................43 Приложения.........................................................................................................46 Введение
Рейтинг:Размер документа: 11,357 Слов / 46 СтраницОтправлено: Август 20, 2023 -
Управление конфликтами
ТЕМА: УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТАМИ 1. Ситуационный анализ 1.1. «Карты конфликтов» и их решение Проанализируйте конфликты, постройте карты конфликтов, решите конфликты. Ситуация 1 (в качестве примера) Данная организация является сложным механизмом, все отделы которой должны четко и отлажено работать. Один из отделов – планово-экономический отдел. В нем прямо или косвенно переплетается работа всех сотрудников: сведения, вовремя поданные из одних отделов (информационный отдел, отдел снабжения, дирекция), обеспечивают своевременность и правильность выполнения своих функций другими отделами (планово-технический отдел, юридический
Рейтинг:Размер документа: 744 Слов / 3 СтраницОтправлено: Сентябрь 2, 2023 -
Применение SWOT - анализа для маркетингового управления строительной организацией
СОДЕРЖАНИЕ Введение.................................................................................................................. 3 1. Теоретические аспекты проведения SWOT - анализа.................................... 5 2. Общая характеристика строительной организации «ПСК»........................... 9 3. Анализ маркетинговой среды строительной организации «ПСК»............... 14 3.1. Анализ внешней среды......................................................................... 14 3.2. Анализ внутренней среды.................................................................... 18 3.3. Формирование матрицы SWOT - анализа........................................... 22 4. Определение основных направлений развития строительной организации «ПСК»...................................................................................................................... 24 Заключение.............................................................................................................. 26 Список использованной литературы.................................................................... 28 ________________ ВВЕДЕНИЕ Для обеспечения эффективного использования ресурсов строительной организации и максимального удовлетворения потребительского спроса в условиях современной
Рейтинг:Размер документа: 4,230 Слов / 17 СтраницОтправлено: Октябрь 15, 2023 -
Управление конфликтами на предприятии
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 9 1.1 Сущность конфликта на предприятии и его виды 9 1.2 Причины возникновения конфликтов на предприятии 18 1.3 Управление конфликтами на предприятии и методы их разрешения 28 2. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ, НА ПРИМЕРЕ ПАО «ВЫМПЕЛКОМ» 34 2.1 Организационно-экономическая характеристика ПАО «ВымпелКом» 34 2.2 Анализ конфликтов ПАО «ВымпелКом» 52 2.3 Мероприятия и рекомендации по совершенствованию управления конфликтами в ПАО «ВымпелКом» 63 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Рейтинг:Размер документа: 13,948 Слов / 56 СтраницОтправлено: Октябрь 30, 2023 -
Современные проблемы управления строительной организацией
Современные проблемы управления строительной организацией Modern problems of management of a construction organization Волкорез Алексей Александрович СурГУ «Сургутский государственный университет», студент магистратуры Антонова Надежда Леонидовна Сургутский Государственный Университет, кандидат экономических наук, доцент АННОТАЦИЯ: Строительство – одна из основных отраслей народного хозяйства страны, обеспечивающая создание новых, расширение и реконструкцию действующих основных фондов. Актуальность данной статьи обусловлена тем, что эффективное управление в современных условиях рынка - необходимое условие повышения эффективности бизнеса, создания, развития и реализации конкурентных преимуществ
Рейтинг:Размер документа: 1,195 Слов / 5 СтраницОтправлено: Ноябрь 29, 2023 -
Подходы и методы оценки системы управления персоналом организации
Подходы и методы оценки системы управления персоналом организации Оценка системы управления персоналом (СУП) организации — это комплексный процесс, который включает в себя различные подходы и методы для анализа эффективности работы этой системы. Вот основные подходы и методы, которые могут быть использованы для оценки СУП: 1. Подходы к оценке СУП 1.1. Комплексный подход Этот подход предполагает всесторонний анализ всех аспектов системы управления персоналом, включая подбор, обучение, мотивацию, развитие и удержание сотрудников. Включает следующие элементы: * Анализ
Рейтинг:Размер документа: 842 Слов / 4 СтраницОтправлено: Май 27, 2024 -
Конфликты в организации и методы управления ими (на материале печатного издания «Guangxi Normal University Press roup
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРЛОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ И.С.ТУРГЕНЕВА» Кафедра менеджмента и государственного управления Допустить к защите «___» _____________2018 г. Руководитель ________________ КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Менеджмент» Тема работы《Конфликты в организации и методы управления ими (на материале печатного издания «Guangxi Normal University Press roup》 Работу выполнил студент ЦзяСяоюань._ Шифр 162247 группа __61-М______институт_Менеджмент Направление __________________ Курсовую работу защитил с оценкой ________________________ Руководитель ________________ Князева В.А.1 подпись Ф.И.О.
Рейтинг:Размер документа: 6,680 Слов / 27 СтраницОтправлено: Май 30, 2018 -
Управление персоналом в организации
СОДЕРЖАНИЕ Введение 6 1 Теоретические аспекты управления персоналом 9 1.1 Сущность, цели и методы управления персоналом 9 1.2 Особенности управления персоналом на туристском предприятии 17 2 Характеристика ООО «Pegas Touristik» 22 2.1 Анализ и направления деятельности 22 2.2 Анализ основных технико-экономических показателей 25 ООО «Pegas Touristik» 2.3 Оценка эффективности управления персоналом 26 3 Основные направления совершенствования системы управления персоналом в ООО «Pegas Touristik» 39 3.1 Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации предприятия в части управления
Рейтинг:Размер документа: 12,414 Слов / 50 СтраницОтправлено: Декабрь 26, 2017 -
Система органов и организация управления в области социальной защиты населения
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ КОЛЛЕДЖ ПО ПОДГОТОВКЕ СОЦИАЛЬНЫХ РАБОТНИКОВ №16 ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ГОРОДА МОСКВЫ Курсовая На тему: «Система органов и организация управления в области социальной защиты населения» Выполнила студентка 4-го курса группы ПСР-42 Москва,2015 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОДЕЛЕЙ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 4 1.1. Необходимость и задачи выбора модели управления персоналом 4 1.2. Теоретические модели управления персоналом 7 1.3. Основные современные концепции управления персоналом и программы по их реализации
Рейтинг:Размер документа: 5,999 Слов / 24 СтраницОтправлено: Январь 11, 2018 -
Управление продажами в розничной торговой организации на примере ООО "Авоська-два"
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТЕ ИМЕНИ Г.В.ПЛЕХАНОВА Факультет дистанционного обучения Кафедра организационно-управленческих инноваций «Допустить к защите» __________________ Заведующий кафедрой организационно-управленческих инноваций доктор экономических наук, профессор Земляков Д.Н. «___»________________2016г. Выпускная квалификационная работа Специальность (080507) «Менеджмент организации» специализация «Менеджмент торговой организации» ТЕМА: «Управление продажами в розничной торговой организации на примере ООО «Авоська-два» Выполнила студентка Ахмедова Мадина Назировна Группа 61 МО Научный руководитель выпускной квалификационной работы Кандидат
Рейтинг:Размер документа: 15,021 Слов / 61 СтраницОтправлено: Январь 12, 2018 -
Профилактика межличностных конфликтов в организации(на примере ООО «Юпитер»)
САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ИНСТИТУТ ПСИХОЛОГИИ И СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ ФАКУЛЬТЕТ ПРИКЛАДНОЙ ПСИХОЛОГИИ КАФЕДРА ПРИКЛАДНОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ПСИХОЛОГИИ И КОНФЛИКТОЛОГИИ ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА по направлению подготовки 37.03.01 - Психология на тему «Профилактика межличностных конфликтов в организации(на примере ООО «Юпитер»)» Санкт-Петербург 2017 г. ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................3 Глава I Теоретические основы проблемы профилактики межличностных конфликтов в организации......................................................6 1.1 Психологическая характеристика делового общения в организации..............................................................................................................6 1.2 Конфликт как психологический феномен......................................11 1.3 Личностные факторы конфликтного поведения...........................18 1.4 Особенности профилактики межличностных конфликтов в организации............................................................................................................22
Рейтинг:Размер документа: 22,252 Слов / 90 СтраницОтправлено: Январь 13, 2018 -
Управление деловой карьерой организации
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….2 ГЛАВА 1. УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРОЙ В ОРГАНИЗАЦИИ 1.1 Понятие, этапы и значение карьеры……………………………………….3 1.2 Особенности управления деловой карьерой……………………………...8 1.3Аспекты применения модели партнерства при управлении модели партнерства …………………………………………………………………….12 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ В ТУРФИРМЕ «ЭКСИ-ТУР» 2.1 Технико-экономическая характеристика турфирмы «Экси-Тур» …………………………………………………………14 2.2 Основные кадровые технологии, применяемые в турфирме «Экси-Тур» ……………………………………………………….18 2.3 Преимущества системы технологии управления карьерой персонала в турфирме «Экси-Тур»……………………….…………………………………23 ГЛАВА 3. ПОВЫШЕНИЕ УРОВНЯ ДЕЛОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ В ТУРФИРМЕ «ЭКСИ-ТУР 3.1 РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ДЕЛОВОГО
Рейтинг:Размер документа: 4,357 Слов / 18 СтраницОтправлено: Январь 14, 2018 -
Организация и управление работы порта Оля. Анализ контейнерных терминалов порта
МОСКОВСКЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ВОДНОГО ТРАНСПОРТА - ФИЛИАЛ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ МОРСКОГО И РЕЧНОГО ФЛОТА ИМЕНИ АДМИРАЛА С.О. МАКАРОВА» Дисциплина: «Технология и управление работой портов» Курсовая работа на тему: «Организация и управление работы порта Оля. Анализ контейнерных терминалов порта» Выполнил студент группы МТ-1: Дубовик А.Ю Проверил: доц. Володин А.Б. Москва 2017г. Содержание 1. Введение 2. Оптимальная организационная структура предприятия 3. Описание порта Оля 3.1. Общая характеристика 3.2. Грузооборот порта Оля
Рейтинг:Размер документа: 2,821 Слов / 12 СтраницОтправлено: Январь 18, 2018 -
Организация внутреннего контроля в коммерческом банке и его роль в управлении банковскими рисками
ГБУ «Высшая банковская школа» Специальность 080118 «Страховое дело (по отраслям)» КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине Банковский финансовый менеджмент На тему: «Организация внутреннего контроля в коммерческом банке и его роль в управлении банковскими рисками» Выполнила студентка: Кораблева А.А. группа № 5-14 Руководитель работы: Щербакова Т.А. Оценка качества выполнения работы (баллов) Оценка защиты работы _ (баллов) Всего баллов ___ ___________ _____(баллов) Оценка за курсовую работу___________________________ Дата защиты ________ Подпись руководителя _______ Санкт-Петербург 2017 г. Оглавление ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА
Рейтинг:Размер документа: 6,407 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 22, 2018 -
Территориальная организация государственного управления
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И ПРАВА» Курсовая работа Студента (ки) ____3___ курса ________заочного отделения (очное, очно-заочное, заочное) факультет _____Экономики и управления_____________ _________Барышевой Натальи Викторовны___________ (фамилия, имя, отчество) По дисциплине: _Система государственного и муниципального управления На тему: _Территориальная организация государственного управления Руководитель: ______________________________________________________ (ученая степень, звание, Ф.И.О.) ________________________________ (подпись, фамилия) Защищена Оценка « » 20___ г. « » Москва, 20___ г. СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………..………………………………..3 1.СТРУКТУРА И ФУНКЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ В РФ………………………………………………………………………………..5 2.ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
Рейтинг:Размер документа: 3,031 Слов / 13 СтраницОтправлено: Январь 25, 2018 -
Организация и управление производством
Федеральное агентство по образованию Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Сибирский государственный индустриальный университет» Кафедра экономики и менеджмента ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ Самостоятельная работа Вариант 2.3 Выполнил: Крымова Ю.А. гр.ЭЭТ-05 Проверил: дтн, проф. Быстров В.А. Новокузнецк 2010 Производственно-технические условия «Сквозной задачи» Основным и важнейшим фактором, предопределяющим проектное решение при экономическом обосновании проектирования организации и управления производства готовой продукции, является спроектированный технологический процесс. Технологический процесс должен быть стабильным и обеспечивать наиболее низкую себестоимость готовой продукции при
Рейтинг:Размер документа: 11,653 Слов / 47 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2018 -
Организация и содержание работ по совершенствованию структур управления
Министерство Транспорта России Федеральное Агентство Воздушного Транспорта ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский государственный университет гражданской авиации» Aвиационно - транспортный колледж Реферат По предмету «Менеджмент» на тему: «Организация и содержание работ по совершенствованию структур управления» Выполнила: Яковлева А.А. Группа: 664 Преподаватель: Аниськевич Н.С Санкт-Петербург 2018 Оглавление Введение. 3 Глава 1. 5 1.1 История появления организационной структуры и основные понятия. 5 1.2 Типы организационных структур управления. 8 1.3 Виды организационных структур управления. 10 Глава 2. 12 2.1 Методы управления.
Рейтинг:Размер документа: 3,537 Слов / 15 СтраницОтправлено: Март 1, 2018 -
Управление знаниями как функциональная область организации
ВВЕДЕНИЕ Актуальность работы:актуальность темы курсовой работы определяется тем, что знания – это такой же актив, как финансы, отношения с клиентами или бренд. Любая компания обладает и управляет ими, различие лишьв том, насколько это управление осознанно. Сегодня невозможно представить по-настоящему эффективную организацию, не занимающуюся в той или иной мере управлением знаниями.Управление знаниями не ограничивается их накоплением внутри компании- оно направлено на распространение знаний среди сотрудников и постоянное их использование. Объект исследования: организация. Предмет исследования: процесс управления
Рейтинг:Размер документа: 4,135 Слов / 17 СтраницОтправлено: Март 9, 2018 -
Факторы, влияющие на формирование стиля управления в конкретных организациях
МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ Кафедра государственного управления и кадровой политики Направление подготовки «Управление персоналом» Профиль «Управление персоналом в международных организациях, компаниях и дипломатических представительствах» Форма обучения заочная Курсовая работа по учебной дисциплине «Теория управления» на тему: «Факторы, влияющие на формирование стиля управления в конкретных организациях» Группа 17УП13 Студент(ка) Скобина А.И. Подпись руководителя о допуске к защите к.экон.н., доцент. Владимирова С.А. Дата защиты « » 2018 года Оценка 2018 ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1.
Рейтинг:Размер документа: 10,344 Слов / 42 СтраницОтправлено: Март 22, 2018 -
Особенности управления расходами на производство и реализацию продукции коммерческих организаций
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН Уфимский промышленно-экономический колледж Специальность _________________Финансы___________ Специализация ____________Финансы и право__________ Допустить к защите: зам. директора ____________________ "___" _________200__г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА На тему: "Особенности управления расходами на производство и реализацию продукции коммерческих организаций" Ответственный за предзащиту__________________________ _____________ (фамилия, имя, отчество) (подпись) Нормоконтроль _______________________________________ _____________ (фамилия, имя, отчество) (подпись) Научный руководитель ________________________________ _____________ (фамилия, имя, отчество) (подпись) Выпускник ___________________________________________ _____________ (фамилия, имя, отчество) (подпись) УФА 2007г. СОДЕРЖАНИЕ стр. Введение ........................................................................................................ 4 Глава 1.
Рейтинг:Размер документа: 27,799 Слов / 112 СтраницОтправлено: Март 24, 2018