Персонал фирмы кадровый состав рефераты и научные статьи
1,307 Персонал фирмы кадровый состав Бесплатные рефераты: 851 - 875 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Управление мотивацией персонала на предприятии
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ДОНЕЦКАЯ АКАДЕМИЯ УПРАВЛЕНИЯ И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ГЛАВЕ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ» Кафедра менеджмента внешнеэкономической деятельности КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Основы менеджмента» на тему: «Управление мотивацией персонала на предприятии» Студента Литовского В.Р 1 курса Группы МВД 19-1 направление подготовки 38.03.02 «Менеджмент» профиль «Менеджмент внешнеэкономической деятельности» Руководитель Мишина Ю.А., преподаватель Оценка по государственной шкале______________________ ECTS_____ Донецк 2020 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ
Рейтинг:Размер документа: 4,375 Слов / 18 СтраницОтправлено: Июнь 7, 2021 -
Персонал в процессе предоставления услуги. Google – персонал важная степень успеха любой компании
Определенная компания всегда ассоциируется у покупателя с людьми, работающими в ней. Услуга ассоциируется с персоналом, работником, ока-зывающим эту услугу. Поэтому любой компании очень важно грамотно подбирать, обучать и мотивировать свой персонал, чтобы у потребителя складывались только положительные мнения и ассоциации с вашей компанией. Опытный, квалифицированный персонал является очень ценным звеном в любой компании. В особенности важнейшим звеном организаций сферы услуг выступа-ет контактный персонал, который, напрямую сталкиваясь с потребителями и обслуживая их, демонстрирует эффективность работы фирмы.
Рейтинг:Размер документа: 470 Слов / 2 СтраницОтправлено: Июнь 13, 2021 -
Оптимальное использование ресурсов фирмы
Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли Высшая школа управления и бизнеса РАСЧЕТНО-ГРАФИЧЕСКАЯ РАБОТА Оптимальное использование ресурсов фирмы по дисциплине «Математические методы в экономике и управлении» Вариант № 14 Выполнил студент гр. в3733805/90001 < Изображение выглядит как текст Автоматически созданное описание > Е.А. Рыбина Руководитель доцент, к.э.н. <подпись> В.М. Никоноров «10» __мая_____ 2020 г. Санкт-Петербург 2021 Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого ЗАДАНИЕ НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАСЧЕТНО-ГРАФИЧЕСКОЙ РАБОТЫ студенту группы в3733805/90001 Рыбина Екатерина
Рейтинг:Размер документа: 2,179 Слов / 9 СтраницОтправлено: Июнь 13, 2021 -
Теоретические основы мотивации деятельности персонала
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. Ельцина» Институт технологий открытого образования Выпускающая кафедра гуманитарного образования студентов инженерно-технических направлений (департамент) Специальность 38.03.03 Управление персоналом Заочное отделение Курсовая работа На тему: «Теоретические основы мотивации деятельности персонала». Невьянск 2020 ________________ Содержание ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..4 Глава 1 Теоретические основы мотивации деятельности персонала………….6 1.1 Значение организации труда на предприятии………………………………6 1.2 Теоретические основы формирования мотивации деятельности персонала,
Рейтинг:Размер документа: 13,688 Слов / 55 СтраницОтправлено: Июнь 14, 2021 -
Теоретические основы формирования кадровой стратегии организации
Основные данные о работе Версия шаблона 2.1 Вид работы Реферат Название дисциплины Управление человеческими ресурсами Тема Выполните учебное задание в виде реферата с презентацией в формате PowerPoint на тему: «Теоретические основы формирования кадровой стратегии организации» Фамилия Федин Имя Максим Отчество Евгеньевич № контракта 022001838030257017 Основная часть Выполните учебное задание в виде реферата с презентацией в формате PowerPoint на тему: «Теоретические основы формирования кадровой стратегии организации». Эффективное использование кадрового потенциала организации позволит ускорить социально-экономическое развитие экономики
Рейтинг:Размер документа: 1,005 Слов / 5 СтраницОтправлено: Июнь 15, 2021 -
Разработка мероприятий, направленных на совершенствование качества и организации труда персонала в компании «Аpple»
ТИТУЛЬНИК Содержание Введение…………………………..………………………………………………3 1. Теоретические аспекты изучения качества трудовой жизни……………5 1. Качество трудовой жизни как фактор развития человеческого капитала.5 2. Основные факторы повышения качества трудовой жизни…………..…14 3. Пути повышения качества трудовой жизни…………………………….17 Глава 2. Исследование качества трудовой жизни в компании «Аpple»….21 1. Организационно-экономическая характеристика компании «Аpple»....21 2. Анализ состава и динамика персонала компании «Аpple»…………….29 3. Анализ существующей системы мотивации труда персонала «Аpple»…………………………………………………………………….35 Глава 3. Разработка мероприятий, направленных на совершенствование качества и организации труда персонала в
Рейтинг:Размер документа: 12,643 Слов / 51 СтраницОтправлено: Июнь 17, 2021 -
Химический фактор риска в работе медицинского персонала и ресурсы безопасности
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Рязанский государственный медицинский университет имени академика И.П. Павлова» Министерства здравоохранения Российской Федерации (ФГБОУ ВО РязГМУ Минздрава России) Кафедра сестринского дела Отчет по учебной ознакомительной практике на тему: ««Химический фактор риска в работе медицинского персонала и ресурсы безопасности» Подготовил: Студентка 3 курса 1 группы факультета СПО и бакалавриата Сальникова Кристина Андреевна Проверил: заведующий кафедрой сестринского дела, кандидат медицинских наук Котляров Станислав Николаевич Рязань 2021г Содержание Введение 4 Раздел 1.Нормативно
Рейтинг:Размер документа: 5,506 Слов / 23 СтраницОтправлено: Июнь 18, 2021 -
Обучение персонала в технологии управления персоналом
Обучение персонала в технологии управления персоналом Содержание Введение 3 1. Теоретические основы управления персоналом 5 1.1. Сущность, цели и концепция управления персоналом 5 1.2. Понятие, сущность и цели кадрового планирования на предприятии 10 1.3. Место системы обучения персонала в общей концепции управления персоналом 15 2. Методические основы системы обучения персонала 22 2.1. Определение соотношения функциональных потребностей и навыков, способностей персонала 22 2.2. Основные методы обучения персонала 26 2.3. Основные формы обучения персонала 29 3. Факторы
Рейтинг:Размер документа: 6,528 Слов / 27 СтраницОтправлено: Июнь 21, 2021 -
Сравнительный анализ крупных фирм РФ и США
Министерство образования и науки РФ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ (НИ ТГУ) Институт экономики и менеджмента Сравнительный анализ крупных фирм РФ и США Работу выполнили: студенты 271902 Байрамгалеев Илья Давыдова Александра Захарюк Антон Лозовая Алина Муромцев Илья Садикова Олеся Томск-2021 ________________ Компании для сравнения • American Airlines, Inc. и АЭРОФЛОТ • Bank of America и Сбербанк России • Exxon Mobile и Лукоил ________________ Сравнение финансовых показателей American Airlines, Inc. и АЭРОФЛОТ ВЫВОД: В среднем поток
Рейтинг:Размер документа: 1,005 Слов / 5 СтраницОтправлено: Июнь 22, 2021 -
Состав совета директоров, структура совета директоров и его комитеты
Основы корпоративного управления Тема реферата: «Состав совета директоров, структура совета директоров и его комитеты» Выполнила: Шаронова Ю.А. Группа: ДБЭ-301фк ________________ Содержание Введение 3 Состав совета директоров 4 комитеты совета директоров 7 Заключение 13 Список использованной литературы 14 ________________ Введение Акционерное общество как форма организации предпринимательской деятельности является одной из наиболее удобных и распространенных в хозяйственной жизни общества. Основными органами управления в акционерном обществе являются Общее собрание акционеров и совет директоров (наблюдательный совет) общества. Актуальность данной
Рейтинг:Размер документа: 1,889 Слов / 8 СтраницОтправлено: Июнь 22, 2021 -
Отчёт по практике в фирме ООО "РАЕВСАХАР"
РЕФЕРАТ Отчет по практике 45 листов, 2 рисунка, 2 таблиц, 4 использованных источников, 1 приложение. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ОБЪЕКТ, СХЕМА ЭЛЕКТРОСНАБЖЕНИЯ, ЭЛЕКТРОПРИВОД, ТЕХНИКА БЕЗОПАСНОСТИ, ЭЛЕКТРО ДВИГАТЕЛИ, ЦЕНТРОВКА, РОТОР. Объектом исследования является производственный объект. Основное назначение газоразделения - выделение из продуктов пиролиза этилена и пропилена. В процессе исследования были ознакомлены с подстанциями, обеспечивающий данный объект электроэнергией, была собрана информация о электродвигателях, релейную защиту и автоматизацию, использующуюся на данном объекте. Цель работы: изучить объект и собрать материалы для выполнения
Рейтинг:Размер документа: 3,914 Слов / 16 СтраницОтправлено: Июнь 26, 2021 -
Отчет по практике в ООО «Инженерно-изыскательная фирма «МЕРИДИАН»
Министерство науки и высшего образования РФ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Нижневартовский государственный университет» Факультет экологии и инжиниринга Кафедра географии ОТЧЕТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ (НАУЧНО – ИСЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ РАБОТА) База практики: ООО_«Инженерно-изыскательная фирма «МЕРИДИАН» Руководитель практики от университета: Старший преподаватель кафедры географии Кушанова А.У Доцент кафедры географии Коркина Е.А Руководитель практики от организации: _Сараев Владимир Алексеевич Выполнила: студент 3 курса группы 2805 Cкачков Андрей Сергеевич Нижневартовск - 2021 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ХАРАКТЕРИСТИКА
Рейтинг:Размер документа: 3,964 Слов / 16 СтраницОтправлено: Июль 4, 2021 -
Перспективы развития страхования ответственности директоров и управленческого персонала (D&O) в России
ЭССЕ На тему: "Перспективы развития страхования ответственности директоров и управленческого персонала (D&O) в России" ________________ Перспективы развития страхования ответственности директоров и управленческого персонала (D&O) в России Если рассматривать страхование ответственности директоров, то можно увидеть, что это относительно новый вид страхования в России. Он уже приобрел огромную популярность за рубежом. Этот вид страхования становится стратегически важным направлением в страховании, поэтому актуальным является изучение проблем и перспектив его развития. Основная задача полиса D&O заключается в возмещении убытков,
Рейтинг:Размер документа: 419 Слов / 2 СтраницОтправлено: Июль 15, 2021 -
Экономическое поведение фирмы в условиях совершенной конкуренции. Определение цены и объема производства
Содержание Тема 6.1. Экономическое поведение фирмы в условиях совершенной конкуренции. Определение цены и объема производства. Максимизация прибыли и минимизация убытка 4 Ответы на вопросы 4 Ответы на вопросы тестов 11 Решение задач Тема 6.2. Экономический цикл. Безработица и инфляция Ответы на вопросы Ответы на вопросы тестов Решение задач Список использованных источников 12 16 16 30 32 33 Тема 6.1. Экономическое поведение фирмы в условиях совершенной конкуренции. Определение цены и объема производства. Максимизация прибыли и минимизация
Рейтинг:Размер документа: 5,728 Слов / 23 СтраницОтправлено: Июль 16, 2021 -
Проблемы мотивации персонала
Актуальность проблемы мотивации персонала связана с важным влиянием руководящих работников на функционирование каждой компании. Высокая трудовая мотивация персонала способствует повышению эффективности управления как организацией в целом, так и каждым ее подразделением. Многочисленные исследования указывают на неразрывную связь трудовой мотивации персонала и уровня рабочих показателей. Интерес руководителей и исследователей, занимающихся проблемами управления, к изучению трудовой мотивации так высок потому, что именно в сфере мотивации следует искать побудительные силы, заставляющие людей работать с полной отдачей сил в
Рейтинг:Размер документа: 4,182 Слов / 17 СтраницОтправлено: Июль 18, 2021 -
Разработка рекомендаций для процедур поиска и отбора персонала в подразделение защиты информации в организации ОМВД России по району Сев
ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ГОРОДА МОСКВЫ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ «КОЛЛЕДЖ АВТОМАТИЗАЦИИ И ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ Шифр _______________________ Специальность ________________ ______________________________ ______________________________ Допущено к защите Руководитель УСП__________________ «____» ______________ 20____ г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА (ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА К ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЕ) ТЕМА: Разработка рекомендаций для процедур поиска и отбора персонала в подразделение защиты информации в организации ОМВД России по району Северное Измайлово Выпускник: ___________________________ Группа: _______________________ Работа выполнена «___» ___________20__г. Подпись: _______________________ Руководитель работы: _________________
Рейтинг:Размер документа: 11,709 Слов / 47 СтраницОтправлено: Июль 20, 2021 -
Мотивация персонала (на примере ПАО «Мегафон»)
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «САМАРСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ АКАДЕМИКА С.П. КОРОЛЕВА» Институт экономики и управления Кафедра менеджмента Курсовая работа по курсу «Введение в профессию» Тема: Мотивация персонала (на примере ПАО «Мегафон») Студент: группы 7123-380302D _______________ Кривов.В.П. Руководитель: к.э.н., доцент кафедры менеджмента Коростелева Т.С. Самара 2018 Содержание Введение………………………………………………………………… .стр.2 Глава Ⅰ. Теоретические основы управления персоналом организации 1.1.Содержание понятия мотивации……………………………………стр.3 1.2.Анализ и совершенствование систем мотивации персонала………………………………………………………………….стр.8 Глава Ⅱ. Анализ и совершенствование системы мотивации
Рейтинг:Размер документа: 6,091 Слов / 25 СтраницОтправлено: Июль 21, 2021 -
Отчет по практике в фирме «Новый Софт»
ВСТАВИТЬ АКТУАЛЬНЫЙ ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ ОТЧЕТА ________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 Краткая характеристика ООО «Новый софт» 4 1.1 Сфера деятельности компании 4 1.2 Организационная структура 4 1.3 Информационная инфраструктура предприятия 5 1.4 Выводы по главе 1 5 2 Протокол WebSocket, спецификация RFC 6455 6 2.1 Краткое описание протокола 6 2.2 Проблемы безопасности 7 2.3 Выводы по главе 2 8 3 Аутентификация на основе общего секретного ключа 9 3.1 Основные понятия 9 3.2 Выводы по главе 3
Рейтинг:Размер документа: 3,248 Слов / 13 СтраницОтправлено: Июль 28, 2021 -
Управление трудовой мотивацией персонала организации
image3 МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГООБРАЗОВАНИЯРОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» (УрГЭУ) Направление подготовки 38.03.01 Экономика Направленность (профиль) Экономика предприятий и организаций ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА (БАКАЛАВРИАТ) Тема Управление трудовой мотивацией персонала организации Обучающийся Тимонина Наталья Александровна Группа ЗЭП-16 Руководитель Мокроносов Александр Германович Профессор, доктор экономических наук Консультант (при наличии) Кафедра Экономики предприятия Институт Непрерывного и дистанционного образования Нормоконтролер Кудин Лариса Шарифьяновна старший преподаватель Дата защиты 13.02.2021 Оценка Екатеринбург 2021
Рейтинг:Размер документа: 15,584 Слов / 63 СтраницОтправлено: Август 11, 2021 -
Организация труда среднего медицинского персонала хирургического профиля и ее влияние на качество и эффективность работы отделения
ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский государственный педиатрический медицинский университет Тема реферата: Организация труда среднего медицинского персонала хирургического профиля и ее влияние на качество и эффективность работы отделения Автор: Холикназаров Асадбек А. Студент группы – 162 Специальность «Лечебное дело» Сестринский труд, безусловно, невозможно сопоставить с работой в конвейере. Совместно с тем в нем нет и творческой свободы действий профессионала. Он технологичен, и поэтому мы часто используем континуум "сестринские технологии". Сестринские технологии поддаются распорядку и стандартизации. Условия к их
Рейтинг:Размер документа: 2,658 Слов / 11 СтраницОтправлено: Август 12, 2021 -
Персонал предприятия: оценка и направления повышения эффективности на примере ОАО «БМЗ»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра экономики промышленных предприятий КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Экономика организации (предприятия) на тему: Персонал предприятия: оценка и направления повышения эффективности на примере ОАО «БМЗ» Студент ФЭМ, 2 курс, 19ДКР (подпись) Д. А. Иванова Руководитель (подпись) (оценка) В. В. Саевич МИНСК 2021 ________________ РЕФЕРАТ Курсовая работа: 39 с., 8 источников, 4 прил. ПЕРСОНАЛ, ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА, ВЫРАБОТКА, ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ, ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, СТРУКТУРА ПЕРСОНАЛА, МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА, ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ. Объект
Рейтинг:Размер документа: 9,259 Слов / 38 СтраницОтправлено: Август 31, 2021 -
Кожа. Строение и состав кожи. Обследование. Методы объективного осмотра больного: аускультация
Раздаточный материал по теме: «Кожа. Строение и состав кожи. Обследование. Методы объективного осмотра больного: аускультация. Количественный состав предмета. Собирательные, дробные числительные» Занятие № 1 Задание 1. Ознакомьтесь с содержанием таблицы. Придумайте и запишите свои примеры. Конструкции, обозначающие количественный состав предмета Значение конструкций Модель конструкции П р и м е р ы Характеристика количественного состава предмета. сколько чего входит в состав чего; сколько чего содержится в чём; сколько чего приходится на долю чего. Более 80 химических
Рейтинг:Размер документа: 7,866 Слов / 32 СтраницОтправлено: Сентябрь 2, 2021 -
Отчет о работе за 2020 год медицинской сестры общеполиклинического персонала ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» г.Казань
Утверждаю Главный врач ГАУЗ «ГдВВ» ___________М.В.Кормачев __________________2020 г. Отчет о работе за 2020 год Сайфутдиновой Ольги Николаевны медицинской сестры общеполиклинического персонала ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» г.Казань для присвоения квалификационной категории по специальности «Сестринское дело в офтальологии» Стаж работы – 16 лет по специальности – 15 лет Краткая характеристика предшествующей трудовой деятельности В 1996 году окончила медицинское училище при Казанском государственном медицинском университете по специальности медицинская сестра общей практики. В 1996 году принята медицинской сестрой
Рейтинг:Размер документа: 2,391 Слов / 10 СтраницОтправлено: Сентябрь 5, 2021 -
Пути совершенствования кадровой работы с государственными служащими на примере Главного управления МЧС по Пермскому краю
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Пермский филиал Направление подготовки: «Государственное и муниципальное управление» Образовательная программа: «Государственная и муниципальная служба» КУРСОВАЯ РАБОТА Пути совершенствования кадровой работы с государственными служащими на примере Главного управления МЧС по Пермскому краю Автор: обучающийся группы ГМУ-044 заочной формы обучения ___________/ Брызгалова Е.В (подпись) Руководитель: доцент кафедры теории и практики управления, кандидат философских наук, доцент ________________/Щукина Р.И (подпись) Пермь
Рейтинг:Размер документа: 5,563 Слов / 23 СтраницОтправлено: Сентябрь 14, 2021 -
Состав потребительской корзины Донецкой Народной Республики
СОСТАВ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ КОРЗИНЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ Аннотация: Рассмотрен состав потребительской корзины Донецкой Народной Республики. Проведен анализ цен на продовольственные товары ряда стран: Украина, ДНР, Россия. Ключевые слова: состав потребительской корзины, анализ роста цен, факторы, влияющие на состав потребительской корзины. Потребительская корзина — набор товаров и услуг, характеризующий уровень и структуру потребления человека или семьи.(1) Определение в различных странах имеет свое значение: В ДНР и государствах СНГ потребительская корзина – это минимальная потребительская корзина, необходимая для
Рейтинг:Размер документа: 457 Слов / 2 СтраницОтправлено: Сентябрь 14, 2021