Организация оплаты труда работников рефераты и научные статьи
6,244 Организация оплаты труда работников Бесплатные рефераты: 301 - 325 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Анализ уровня организации труда на предприятии и эффективность ее совершенствования
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Южно-Уральский государственный университет (национальный исследовательский университет)» Центр открытых инновационных технологий (Усть-Катав) Кафедра «Социально-гуманитарных и естественных наук» Реферат отчёта по НИР на тему «Анализ уровня организации труда на предприятии и эффективность ее совершенствования» СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3 ГЛАВА 1 ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОДЕРЖАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ЭЛЕМЕНТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ…………………5 1. Понятие и экономическое значение организации труда…………….5 2. Оснащение рабочего места и его обслуживание как необходимая часть организации труда…………………………………………………………….8 3. Формы и системы
Рейтинг:Размер документа: 3,802 Слов / 16 СтраницОтправлено: Июнь 13, 2019 -
Современное состояние мотивации труда наемных работников
Федеральное Агентство Железнодорожного Транспорта Сибирский Государственный Университет Путей Сообщения Кафедра: «Мировая экономика и туризм» Реферат на тему: «Современное состояние мотивации труда наемных работников». Выполнил: студент группы ЭМЭ-211 Морозов Б.А. Проверил: д.э.н., доцент Медведева Т.А. Краткая рецензия: __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Дата сдачи на проверку:_______________ Дата проверки:_______________ Новосибирск 2017 Оглавление Введение 3 1). Правила мотивации и их виды. 6 1.1). Правила мотивации. 6 1.2). Виды мотивации. 7 1.3). Типы мотивированных работников. 8 2). Эффективные методы мотивации труда. 9 Заключение
Рейтинг:Размер документа: 2,323 Слов / 10 СтраницОтправлено: Июнь 17, 2019 -
Методы анализа трудового потенциала работников в организации (на примере ЗАО «Адаор Плюс»)
________________ Содержание Введение 5 1 Теоретические основы использования методов анализа трудового потенциала работников в организации 7 1.1 Понятие и сущность трудового потенциала работников в организации 7 1.2 Анализ трудового потенциала работников в организации 9 1.2.1 Сущность и основные компоненты анализа трудового потенциала работников в организации 9 1.2.2 Методология проведения анализа трудового потенциала работников организации 11 2 Анализ деятельности, системы оценки персонала в ЗАО «Адаор Плюс» и разработка рекомендаций по ее совершенствованию 20 2.1 Общая характеристика
Рейтинг:Размер документа: 5,778 Слов / 24 СтраницОтправлено: Июнь 21, 2019 -
Статистика – экономический анализ труда и его оплаты в «СПК Дружба» Ровенского района
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования Саратовский государственный аграрный университет имени Н.В Вавилова Факультет экономики и менеджмента Кафедра экономической кибернетики КУРСОВОЙ ПРОЕКТ НА ТЕМУ: « Статистика – экономический анализ труда и его оплаты в «СПК Дружба» Ровенского района» Направление подготовки: 38.03.01 Экономика Курс: 2 Группа: БЭ-в-201 Выполнил: Коломиец Д.А Проверил: Доцент Пахомова Т.В Саратов 2019 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ …………………………………………………..5 1. Понятие трудовых ресурсов………………………………………..5 2. Показатели трудовых
Рейтинг:Размер документа: 11,182 Слов / 45 СтраницОтправлено: Июль 10, 2019 -
Международная организация труда: история, цель, задачи, структура и компетенция органов
Рег. № ________ Кафедра трудового и хозяйственного Дата ___________20__ права КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА: ИСТОРИЯ, ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ, СТРУКТУРА И КОМПЕТЕНЦИЯ ОРГАНОВ. по дисциплине: Трудовое право Минск 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1 ИСТОРИЯ СОЗДАНИЯ МОТ: ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ 6 1.1 Создание МОТ 6 1.2 Главные цели и задачи МОТ 8 1.3 Структура организации 9 ГЛАВА 2 ГЛАВНЫЕ ФОРМЫ РАБОТЫ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА 14 2.1 Разработка конвенций и рекомендаций. Контроль за их применением
Рейтинг:Размер документа: 8,350 Слов / 34 СтраницОтправлено: Июль 29, 2019 -
Повышение уровня безопасности труда при зачистке емкостей подрядными организациями на нефтеперерабатывающих объектах
УДК 629.7 Повышение уровня безопасности труда при зачистке емкостей подрядными организациями на нефтеперерабатывающих объектах Г.Минибаева, студент _ курса --------университета , г., Россия, e-mail: Аннотация: Статья посвящена раскрытию вопроса о необходимости усилить контроль за подрядными организациями при выполнении работ по зачистке емкостей. В данной статье рассматриваются условия, необходимые для безопасности труда при очищении емкостей и резервуаров от нефтепродуктов и других загрязнений. Приведена статистика несчастных случаев, связанных с зачисткой емкостей и резервуаров. Ключевые слова: емкость, очистка, резервуар,
Рейтинг:Размер документа: 1,525 Слов / 7 СтраницОтправлено: Сентябрь 18, 2019 -
Факторы повышения эффективности труда на кафедре «Экономика и организация труда» Омского государственного технического университета
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра «Экономика и организация труда» Допускается к защите Зав.кафедрой_______________ д.э.н.,профессор В.Ф.Потуданская «____» _________ 2015г. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА На тему: «Факторы повышения эффективности труда на кафедре «Экономика и организация труда» Омского государственного технического университета» Студента Бородулиной Ксении Андреевны группы УТ-510 Шифр работы ДР-02068999 – 42 - 05 Специальность 080502.65 – Экономика и управление на предприятии (торговля и общественное питание)
Рейтинг:Размер документа: 12,028 Слов / 49 СтраницОтправлено: Сентябрь 29, 2019 -
Особенности регулирования времени отдыха работников образовательной организации
Оглавление Введение 3 1. Понятие время отдыха 4 2. Особенности регулирования времени отдыха работников образовательной организации 5 Заключение 12 Список использованной литературы 13 ________________ Введение В современных условиях общественного развития от граждан ожидается не только активное участие в социальных переменах, но и основательная правовая грамотность. Трудовое право представляет собой отрасль российской правовой системы, которая регулирует общественные отношения, связанные с применением труда. Трудовым правом регулируется порядок заключения трудового договора; в эту отрасль права входят также нормы
Рейтинг:Размер документа: 2,498 Слов / 10 СтраницОтправлено: Октябрь 9, 2019 -
Использование оценки развития трудового потенциала работников для организации обучения персонала
Тема: Использование оценки развития трудового потенциала работников для организации обучения персонала Успешность любой организации зависит от того, на сколько эффективно ее руководство, менеджеры управляют ее ресурсами, в том числе и трудовыми. Особое внимание менеджерам компании следует уделять организации обучения персонала. Профессиональное обучение - процесс формирования у сотрудников организации специфических профессиональных навыков посредством специальных методов обучения [1, с. 62]. Главной задачей обучения персонала является обеспечение соответствия трудового потенциала работников долгосрочной цели компании. Трудовой потенциал работника —
Рейтинг:Размер документа: 2,328 Слов / 10 СтраницОтправлено: Октябрь 22, 2019 -
Организация труда персонала в компании АО «Электросеть»
Оглавление ВВЕДЕНИЕ 4 1 АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ЭНЕРГОСБЫТОВОЙ СФЕРЕ 6 1.1 Разделение и кооперация труда 6 1.2 Организация и обслуживание рабочих мест 12 1.3 Анализ состояния нормирования труда в энергосбытовой сфере 17 1.4 Нормативно-правовые основы организации труда в энергосбытовой сфере 22 2 РАЗРАБОТКА РАБОЧИХ ДОКУМЕНТОВ В ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ РАБОЧЕГО МЕСТА ЭЛЕКТРОМОНТЕРА ПО ОБСЛУЖИВАНИЮ ПОДСТАНЦИИ 25 2.1 Характеристика АО «Электросеть» 25 2.2 Карта организации труда электромонтера по обслуживанию подстанции 26 2.3
Рейтинг:Размер документа: 8,693 Слов / 35 СтраницОтправлено: Ноябрь 9, 2019 -
Контрольная работа по "Особенностям регулирования труда отдельных категорий работников"
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южно-Уральский государственный университет (национальный исследовательский университет)» Кафедра Управления и права Контрольная работа по дисциплине «Особенности регулирования труда отдельных категорий работников» Вариант VIIII Проверил : Полякова Светлана Владимировна Автор работы студентка группы ДО-425 Сиракова Татьяна Анатольевна Челябинск 2018 г. СОДЕРЖАНИЕ Вопрос 1 Список используемой литературы……………………………………………...18 ВВЕДЕНИЕ Предметом правового регулирования международных отношений в сфере охраны окружающей среды является также ее рациональное использование и
Рейтинг:Размер документа: 3,776 Слов / 16 СтраницОтправлено: Декабрь 2, 2019 -
Направления совершенствования и повышения эффективности мотивации труда персонала в организации
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (Финансовый университет) Кафедра «Департамент социологии, истории и философии» Дисциплина «Социология управления» Эссе на тему: «Направления совершенствования и повышения эффективности мотивации труда персонала в организации» Выполнил: Студент гр. ГМУ18-5 Нажмитдинов Т.Б. Проверила: Старший преподаватель Николаев А.А. Москва – 2019 Содержание Введение 1. Подходы к рассмотрению понятия «мотивации» и сущность мотивации труда 2. Факторы, влияющие на мотивацию персонала предприятия, и элементы системы мотивации
Рейтинг:Размер документа: 2,876 Слов / 12 СтраницОтправлено: Декабрь 24, 2019 -
Социально-психологический портрет работника фармацевтической организации
http://900igr.net/datai/pedagogika/Kursovaja-rabota/0001-001-Vypolnenie-kursovoj-raboty-po-distsipline-Meditsinskoe-i.png Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный медицинский университет имени В. И. Разумовского» Министерства здравоохранения Российской Федерации (ФГБОУ ВО Саратовский ГМУ им. В. И. Разумовского Минздрава России) ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ Кафедра экономики и управления здравоохранением и фармацией Зав. кафедрой: д.м.н., проф. И.Г. Новокрещенова КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: Социально-психологический портрет работника фармацевтической организации Студентки 5-го курса 1 группы очной формы обучения Уразаевой Раниды Асхатовны Руководитель: асс. В.А. Смолина Саратов 2019 Введение В наши дни
Рейтинг:Размер документа: 4,130 Слов / 17 СтраницОтправлено: Январь 13, 2020 -
Оценка существующих условий труда на участке распила в организации ООО «Бауцентр Плюс»
Оглавление Список специальных терминов 5 Перечень сокращений, применяемых в документе 7 Введение 8 1 Общая характеристика организации ООО «Бауцентр Плюс» 9 1.1Историческая справка 9 1.2Характеристика используемых зданий и сооружений 10 1.3Используемое производственное оборудование 11 1.4. Виды выполняемых работ и услуг 13 1.4Характеристика персонала 14 1.5Организационная структура управления 16 1.6 Расчет численности работников службы охраны труда 17 1.7 Оптимизация распределения функциональных обязанностей должностных лиц по охране труда 24 2. Идентификация опасных и вредных производственных факторов на
Рейтинг:Размер документа: 24,598 Слов / 99 СтраницОтправлено: Февраль 24, 2020 -
Международная организация труда, ее основные функции, задачи и структура
РЕФЕРАТ МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА, ЕЕ ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ, ЗАДАЧИ И СТРУКТУРА. Автор работы Направление Юриспруденция Руководитель работы канд. юрид. наук, доц. СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 Общая характеристика Международной организации труда: цели, задачи и функции. 5 2 Структура Международной организации труда 9 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 13 ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы исследования. По моему мнению, данная тема будет являться актуальной, пока существует данная организация. Так как, является одной из тех организаций, которые работают на благо всего
Рейтинг:Размер документа: 2,205 Слов / 9 СтраницОтправлено: Март 4, 2020 -
Особенности регулирования труда медицинских работников
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «УЛЬЯНОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Юридический факультет Направление подготовки «Юриспруденция» Курсовая работа По дисциплине «Трудовое право» На тему: «Особенности регулирования труда медицинских работников» Выполнил студент 2 курса, гр. Ю-ВВз-17/1 Амосов И.М. Научный руководитель: К. ю. н., доцент Лукьянова Н. А. Работа сдана «15» октября 2018 г. К защите допущена «___ »________ 2018 г. Ульяновск 2018 г. Содержание Введение 3 Глава 1. Субъекты здравоохранения Российской Федерации и применимое к ним трудовое
Рейтинг:Размер документа: 5,889 Слов / 24 СтраницОтправлено: Март 8, 2020 -
Организация труда руководителя
Курсовая работа по дисциплине Экономика и Организация Труда на тему: Организация труда руководителя Екатеринбург 2018 Содержание Содержание 2 Введение 4 I Теория 6 1. Теоретические основы организации труда руководителя 6 1.1 Особенности организации труда руководителя 6 1.2 Способы организации труда руководителя 10 1.3 Значимость эффективной работы руководителя для повышения результативности организации 14 2. Организация труда руководителя на предприятии 16 2.1 Организация рабочего места руководителя 16 2.2 Использование инновационных подходов в организации труда руководителя 18 II
Рейтинг:Размер документа: 7,214 Слов / 29 СтраницОтправлено: Март 26, 2020 -
Организация системы бухгалтерского учёта и аудита расчётoв по oплате труда
СОДЕРЖАНИЕ Введение ГЛАВА 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЁТА И АУДИТА ОПЕРАЦИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 1.1.Теоретические аспекты экономической категории «оплата труда» 1.2. Бухгалтерский учёт оплаты труда 1.3. Методика аудита учёта операций по оплате труда ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ СИСТЕМЫ УЧЕТА РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ООО «ЛАЗУРИТ» 2.1. Общая характеристика ООО «Лазурит» 2.2. Анализ организации системы бухгалтерского учета ООО «Лазурит» 2.3. Анализ учёта расчётов по оплате труда с персоналом ООО «Лазурит» ГЛАВА 3. АУДИТ РАСЧЕТОВ
Рейтинг:Размер документа: 12,734 Слов / 51 СтраницОтправлено: Май 3, 2020 -
Условия организации труда детей
Самостоятельная работа Тема: Условия организации труда детей. Цель: Расширить и закрепить представления обучающихся о педагогических условиях развития трудовой деятельности детей дошкольного возраста. Задание: Составьте 2 модели организации индивидуального образовательного маршрута по трудовому воспитанию, исходя из результатов диагностирования (предложенных педагогических ситуаций). Перечень педагогических ситуаций 1. Девочке 6 лет. Недавно поступила в детский сад. Она не умеет обслуживать себя – одеваться после дневного сна и на прогулку; другие дети её опережают, а некоторые даже смеются над ней,
Рейтинг:Размер документа: 324 Слов / 2 СтраницОтправлено: Май 10, 2020 -
Организация акушерской помощи в РФ, роль медицинского работника
Лекция № 1. «Организация акушерской помощи в РФ, роль медицинского работника. Акушерство - область клинической медицины, изучающая физиологию и патологию процессов, связанных с зачатием, беременностью, родами и послеродовым периодом, а также разрабатывающая методы родовспоможения и лечения осложнений. Гинекология - область клинической медицины, изучающая физиологию и патологию женских половых органов, разрабатывающая методы профилактики и лечения заболеваний женских половых органов. Структура акушерско-гинекологической помощи в РФ 1. ЦГБ: ж/ консультация, акушерский и гинекологический стационары. 2. ОКБ, центр перинатальной
Рейтинг:Размер документа: 4,069 Слов / 17 СтраницОтправлено: Июнь 1, 2020 -
Проблема эффективности труда персонала: анализ и пути решения (на примере организации Мотив ООО «Екатеринбург-2000»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФГБОУ ВПО «Уральский государственный экономический университет» Кафедра _____________________ К У Р С О В А Я Р А Б О Т А по дисциплине УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ На тему: Проблема эффективности труда персонала: анализ и пути решения (на примере организации Мотив ООО «Екатеринбург-2000» Выполнил: Проверил: Екатеринбург 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 3 ГЛАВА 1 УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КАК НЕОТЪЕМЛЕМАЯ ЧАСТЬ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ…..………………………………. 5 1.1 Понятие и сущность оценки эффективности системы управления персоналом…………………………………………………………….…..
Рейтинг:Размер документа: 6,456 Слов / 26 СтраницОтправлено: Июнь 27, 2020 -
Проблемы мотивации работников в организации
Проанализировать и написать решение проблемы мотивации работников в организации (можно привести любую организацию как пример на ваш выбор). Мотивация является одной из важнейших функций управления, а в настоящее время еще и значимым инструментом экономического развития бизнеса. С развитием рыночных отношений и усилением конкуренции между организациями, где создается необходимый продукт, а его качество и своевременность появления зависит от мотивированности работников, становится ясно, что хорошо организованный и мотивированный персонал реально определяет судьбу предприятия. Одной из важнейших проблем
Рейтинг:Размер документа: 308 Слов / 2 СтраницОтправлено: Сентябрь 17, 2020 -
Основные направления проведения организацией воздушного транспорта маркетинговых исследований рынка труда
Курсовая работа Основные направления проведения организацией воздушного транспорта маркетинговых исследований рынка труда ________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ МАРКЕТИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ ПРЕДПРИЯТИЯ 6 1.1. Понятие и сущность маркетинговых исследований предприятия 6 1.2.Основные цели и задачи маркетинговых исследований 12 2.АНАЛИЗ МАРКЕТИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА 18 2.1.Организационная характеристика организации 18 2.2.Анализ структуры организации 19 3.РАЗРАБОТКА МАРКЕТИНГОВОГО ИССЛЕДОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА ПАО «АЭРОФЛОТ» 23 3.1.Маркетинговое исследование рынка труда организаций воздушного транспорта 23 3.2.Разработка рекомендаций по улучшению структуры
Рейтинг:Размер документа: 4,078 Слов / 17 СтраницОтправлено: Октябрь 27, 2020 -
Методы прогнозирования и оптимизация численности работников торговой организации
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Теоретические аспекты исследования прогнозирования и оптимизации численности работников 6 1.1 Понятие, функции и принципы планирования персонала 6 1.2 Методы планирования и прогнозирования кадровой потребности 10 1.3 Методы и подходы к оптимизации численности персонала 15 2 Анализ прогнозирования и оптимизации численности работников ООО «Жибуль 19 2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Жибуль 19 2.2 Анализ динамики состава, структуры и показателей эффективности использования трудовых ресурсов 24 2.3 Оценка прогнозирования и оптимизации численности работников торговой организации
Рейтинг:Размер документа: 10,760 Слов / 44 СтраницОтправлено: Ноябрь 3, 2020 -
Развитие теории хозяйственного управления и научной организации труда в России в первой половине ХХ века
по дисциплине «Теория менеджмента (история управленческой мысли, теория организации, организационное поведение)» Тема «Развитие теории хозяйственного управления и научной организации труда в России в первой половине ХХ века» СОДЕРЖАНИЕ: ВВЕДЕНИЕ 5 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ ТЕОРИИ ХОЗЯЙСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ И НАУЧНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В РОССИИ В ПЕРВОЙ ПОЛОВИНЕ ХХ СТОЛЕТИЯ 7 1.1 Зарождение отечественной науки управления 7 1.2 Особенности теории и практики управления в России в начале ХХ века ........................................................................................................................10 1.3 Изучение научной организации труда: общая
Рейтинг:Размер документа: 6,148 Слов / 25 СтраницОтправлено: Ноябрь 9, 2020