Мотивация персонала на стадии рефераты и научные статьи
1,114 Мотивация персонала на стадии Бесплатные рефераты: 851 - 875 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Формирование стандартов поведения для персонала предприятий индустрии гостеприимства
КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Технологии гостиничной деятельности» на тему «Формирование стандартов поведения для персонала предприятий индустрии гостеприимства» Москва – 2020 Содержание Введение…………………………………………………………………….3 Глава 1. Теоретические основы формирования стандартов поведения для персонала предприятий индустрии гостеприимства ……..6 1.1. Персонал и его роль в процессе обслуживания на предприятиях индустрии гостеприимства……………………………………………………….6 1.2. Понятие, сущность и значение стандартов поведения для персонала как составной части стандартов обслуживания предприятий индустрии гостеприимства……………………………………………………………………9 Глава 2. Анализ стандартов поведения для персонала предприятий индустрии гостеприимства, на
Рейтинг:Размер документа: 7,113 Слов / 29 СтраницОтправлено: Май 7, 2022 -
Стадии совершения уголовного правонарушения
Тема 8: Стадии совершения уголовного правонарушения Семинарское занятие - 1 час 1. Понятие стадий совершения уголовного правонарушения. Виды стадий. Значение установления стадий совершения уголовного правонарушения для деятельности правоохранительных органов. 2. Приготовление к преступлению. Основания и условия уголовной ответственности за приготовление к преступлению. 3. Покушение на преступление. Виды покушения. Основание уголовной ответственности за покушение. 4. Оконченное уголовное правонарушение. Добровольный отказ от совершения уголовного правонарушения. Основания и условия исключения уголовной ответственности при добровольном отказе. Отличие добровольного отказа
Рейтинг:Размер документа: 410 Слов / 2 СтраницОтправлено: Май 9, 2022 -
Совершенствования оценки деятельности персонала
Титульный лист СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 РАЗДЕЛ 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА 6 1.1. Начальник финансового отдела как категория персонала 6 1.2. Особенности оценки деятельности начальника финансового отдела 10 РАЗДЕЛ 2. ПРАКТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА 27 2.1. Характеристика деятельности Общества с ограниченной ответственностью «Арта» (город Луганск) 27 2.2. Анализ оценки деятельности начальника финансового отдела в Обществе с ограниченной ответственностью «Арта» (город Луганск) 31 РАЗДЕЛ 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА 34
Рейтинг:Размер документа: 7,237 Слов / 29 СтраницОтправлено: Май 9, 2022 -
Методы и приёмы формирования учебной мотивации в младшем школьном возрасте
Министерство образования и науки Удмуртской Республики Бюджетное профессиональное образовательное учреждение Удмуртской Республики “Удмуртский республиканский социально - педагогический колледж” КУРСОВАЯ РАБОТА по ПМ. 01 «Преподавание по программам начального общего образования» Тема: Методы и приёмы формирования учебной мотивации в младшем школьном возрасте Выполнила: студентка IV курса, 243 группы специальность 44.02.02 “Преподавание в начальных классах” Чекушкова Анна Владимировна Руководитель: к. п. н., преподаватель Емельянова Наталья Сергеевна Ижевск, 2020 год. СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………...................3 I. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ I.1. Понятия «мотивация», «мотив»,
Рейтинг:Размер документа: 3,946 Слов / 16 СтраницОтправлено: Май 10, 2022 -
Аудит подбора персонала на примере АО «Оборонэнерго»
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ Факультет Социальных Технологий Направление 38.03.03 Управление персоналом Образовательная программа Процессы и технологии управления персоналом КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине : «Аудит и контроллинг персонала» на тему: Аудит подбора персонала на примере АО «Оборонэнерго» Выполнила студентка 4 курса Группы УП-3-17-11 Факультета ФСТ Иванова Екатерина Владимировна Научный руководитель: доцент кафедры социальных технологий, канд. ист. наук Войнаровская
Рейтинг:Размер документа: 5,972 Слов / 24 СтраницОтправлено: Май 10, 2022 -
Валидация стадии "фильтрация" технологического процесса получения инфузий на базе ТОО "Kelun-Kazpharm"
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН НАО«КАЗАХСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ С.Д. АСФЕНДИЯРОВА» ШКОЛА ФАРМАЦИИ Кафедра инженерных дисциплин УДК: 615.451.13 Допущено к защите Протокол заседания кафедры Технологии лекарств и инженерных дисциплин № ___ от «__» _______ 2021 г. Заведующая кафедры Инженерных дисциплин Устенова Г.О. ___________________________ «__» _______ 2022 г. НҰҒҰМАН ЕРАСЫЛ ЕРКІНҰЛЫ 4 КУРС 18-021-01 ВАЛИДАЦИЯ СТАДИИ «ФИЛЬТРАЦИЯ» ТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО ПРОЦЕССА ПОЛУЧЕНИЯ ИНФУЗИЙ НА БАЗЕ ТОО “KELUN-KAZPHARM” Дипломный проект для получения степени бакалавра по специальности 5B074800
Рейтинг:Размер документа: 6,143 Слов / 25 СтраницОтправлено: Май 11, 2022 -
Анализ лекции TED "Загадки мотивации"
АНАЛИЗ ЛЕКЦИИ TED "ЗАГАДКИ МОТИВАЦИИ" ОТ ДЭНА ПИНКА Беленко Дарья Д-Х 202 ВСТУПЛЕНИЕ Первое, что бросается в глаза - спикер потерает ладошки. При помощи такого жеста, люди выражают свои положительные ожидания от разговора. Это означает только одно - спикер настроен положительно и он уверен в своей лекции. РЕЧЬ Спикер начинает свою речь с того, что признается публике о поступке, котором жалеет и ему за него стыдно. Это показывает нам, что спикер открыт к нам,
Рейтинг:Размер документа: 618 Слов / 3 СтраницОтправлено: Май 15, 2022 -
Сущностные характеристики отдельных стадий уголовного судопроизводства
Содержание ВВЕДЕНИЕ 3 1 Теоретические аспекты стадий уголовного судопроизводства 5 1.1 Понятие стадий уголовного судопроизводства 5 1.2 Классификация стадий уголовного судопроизводства 6 2 Сущностные характеристики отдельных стадий уголовного 9 судопроизводства 9 2.1 Досудебные стадии уголовного процесса 9 2.2 Судебные стадии уголовного процесса 15 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 33 ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы работы обусловлена современными тенденциями развития общества и государства в целом. В настоящие время количество преступлений, совершаемых на территории Российской Федерации, составляет более 2 миллионов
Рейтинг:Размер документа: 6,992 Слов / 28 СтраницОтправлено: Май 15, 2022 -
Хранение вещественных доказательств на досудебных стадиях уголовного судопроизводства
Хранение вещественных доказательств на досудебных стадиях уголовного судопроизводства Содержание Введение Понятие вещественных доказательств в системе доказательств в уголовном судопроизводстве Задачи хранения вещественных доказательств Классификация вещественных доказательств в зависимости от способа их хранения Заключение Список литературы Введение Актуальность исследования. Российская Федерация – правовое, социальное, демократическое государство. Оно призвано обеспечить легитимными мерами верховенство закона, реализацию прав и свобод личности, а, следовательно, гарантировать их защиту. Это правило закреплено в части 2 статьи 50 Конституции Российской Федерации, согласно которой:
Рейтинг:Размер документа: 3,995 Слов / 16 СтраницОтправлено: Май 17, 2022 -
Особенности стимулирования персонала на достижение инновационных целей организации
УДК не смогла найти ббк прошлой статьи Особенности стимулирования персонала на достижение инновационных целей организации А.М.Замкевич* Научный руководитель - В.В Сербинович Сибирский институт бизнеса управления и психологии Российская Федерация, 660037, г. Красноярск, Московская 7а *Email: zamkevich23@mail.ru, shipisina@mail.ru Аннотация: целью данной исследовательской работы является анализ инструментов стимулирования персонала для достижения инновационных целей организации. Работа актуальна, так как успех компании во многом зависит от удовлетворенности в работе сотрудника, чем больше мотивации, тем с большим энтузиазмом сотрудник относится
Рейтинг:Размер документа: 1,820 Слов / 8 СтраницОтправлено: Май 19, 2022 -
Стадии производства по делам об административных правонарушениях
Казанский филиал ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРАВОСУДИЯ» ФАКУЛЬТЕТ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ ДЛЯ СУДЕБНОЙ СИСТЕМЫ Кафедра государственно-правовых дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Административное право» Тема: «Стадии производства по делам об административных правонарушениях». Выполнила: Студентка 2 курса гр. 203 очной формы обучения Прилепская Полина Сергеевна Научный руководитель: Доктор юридический наук, профессор кафедры Миннигулова Динара Борисовна Дата представления работы « » 2020г. Работа защищена __________ 2020 г. Оценка____________ Подпись____________ Казань 2020 Оглавление: Введениe………………………………………………………………………………..2
Рейтинг:Размер документа: 5,430 Слов / 22 СтраницОтправлено: Май 20, 2022 -
Комплекс защиты АС. Разработка пакета регламентов и инструкций для персонала при эксплуатации автоматизированной информационной системы
Министерство образования Республики Башкортостан Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Уфимский колледж статистики, информатики и вычислительной техники УТВЕРЖДАЮ Заместитель директора по учебной работе З.З. Курмашева «___» _____________ 2019 г. Курсовая работа Комплекс защиты АС. Разработка пакета регламентов и инструкций для персонала при эксплуатации автоматизированной информационной системы персональных данных с сетевым доступом к базе данных в отделении банка дисциплина МДК 01.01 Эксплуатация подсистем безопасности АС Руководитель курсовой работы Л.Н. Белозерцев «___» _______________ 2019 г. Студентка гр. 16И-1
Рейтинг:Размер документа: 3,782 Слов / 16 СтраницОтправлено: Май 20, 2022 -
Стадия жизненного цикла предприятия
2 слайд. Цель исследования, объект, предмет, диагностика Проблема Уральского экономического колледжа - большой совокупный долг. Цель исследования – выявить, на какой стадии жизненного цикла находится предприятие; определить проблемы, которые возникают в процессе деятельности предприятия; определить возможные пути решения данных проблем. Объект исследования – движение денежных средств предприятия, динамика основных показателей эффективности, влияние внешних и внутренних факторов на деятельность компании. 3 слайд. Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация Уральский экономический колледж (Уральский экономический колледж) –негосударственное образовательное учреждение,
Рейтинг:Размер документа: 625 Слов / 3 СтраницОтправлено: Май 23, 2022 -
Формирование мотивации успеха и достижений на уроках трудового обучения
Министерство образования Республики Беларусь УО «Полоцкий государственный университет» Гуманитарный факультет Кафедра технологии и методики преподавания КУРСОВАЯ РАБОТА ПО МЕТОДИКЕ ПРЕПОДАВАНИЯ ТЕХНИЧЕСКОГО ТРУДА Тема: «Формирование мотивации успеха и достижений на уроках трудового обучения» Выполнил студент 3 курса 19-ТТиТТ группы ГФ Петрович Алексей Дмитриевич Руководитель: ст. преподаватель Худяков Андрей Юрьевич Допущен к защите:____________________________________ дата, подпись Новополоцк 2022 Оглавление Введение 3 Глава 1. Мотивация как важнейший компонент учебной деятельности 5 1.1. Из истории педагогической профессии 5 1.2. Мотивация
Рейтинг:Размер документа: 6,250 Слов / 25 СтраницОтправлено: Май 23, 2022 -
Проблема мотивации в теории менеджмента. Эволюция взглядов
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» (Финансовый университет) Высшая школа управления Департамент менеджмента и инноваций Эссе по дисциплине «Теория и история менеджмента» по теме «Проблема мотивации в теории менеджмента. Эволюция взглядов» Направление подготовки 38.03.02 «Менеджмент» Профиль «Маркетинг» Выполнила студентка учебной группы ДММ20-1: Устинова Мария Андреевна Проверила: д.э.н., профессор Гумерова Гюзель Исаевна Москва – 2021 г. Оглавление ВВЕДЕНИЕ 3 1. ИСТОРИЯ МОТИВАЦИИ В МЕНЕДЖМЕНТЕ 4 2. ДВУХФАКТОРНАЯ МОДЕЛЬ ФРЕДЕРИКА
Рейтинг:Размер документа: 1,873 Слов / 8 СтраницОтправлено: Май 23, 2022 -
Управление мотивацией труда в организации
ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 1 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ 4 1.1 СУЩНОСТЬ, ВИДЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА 4 1.2 МЕТОДЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА 8 1.3 МЕТОДЫ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ В ОРГАНИЗАЦИИ 14 2 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ГОРОДСКОЙ БОЛЬНИЦЫ №14, Г. ЕКАТЕРИНБУРГ 21 2.1 ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ 21 2.2 ХАРАКТЕРИСТИКА МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА 23 2.3 ОЦЕНКА УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА 29 3 НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И МЕРОПРИЯТИЯ НА 2022 Г. ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ
Рейтинг:Размер документа: 12,353 Слов / 50 СтраницОтправлено: Май 27, 2022 -
Мотивация достижения и избегания неудач у учащихся с разным уровнем субъективного контроля
Министерство образования Республики Беларусь Учреждение образования «Могилевский государственный университет имени А. А. Кулешова» КУРСОВАЯ РАБОТА Мотивация достижения и избегания неудач у учащихся с разным уровнем субъективного контроля Выполнила: _________________ (подпись) Шилович Екатерина Руководитель: _________________ (подпись) Могилев, 2022 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………………..............3 ГЛАВА 1. Теоретические основы изучения мотивации достижения и избегания неудач у учащихся с разным уровнем субъективного контроля……………………………………………………………………………………. 1.1. Психологические основы мотивации личности………………...................... 1.2. Мотивация достижения и избегания неудач…………………………........... 1.3. Субъективный контроль. Казуальная атрибуция и ее
Рейтинг:Размер документа: 1,524 Слов / 7 СтраницОтправлено: Май 27, 2022 -
Оптимизация методов массового массового подбора персонала в условиях пандемии на примере компании ООО «Анкор Офис Лайн»
logo madi МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ АВТОМОБИЛЬНО-ДОРОЖНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (МАДИ)» Кафедра СОЦИОЛОГИИ И УПРАВЛЕНИЯ (название кафедры) Допустить к защите зав. кафедрой __________________/ __________ / «____» ___________ 20__ г. Хлопкова Оксана Васильевна (Фамилия, Имя, Отчество обучающегося) ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА на тему: «Оптимизация методов массового массового подбора персонала в условиях пандемии на примере компании ООО «Анкор Офис Лайн» Шифр и направление подготовки / специальность ___________________________________________________________________
Рейтинг:Размер документа: 16,060 Слов / 65 СтраницОтправлено: Июнь 3, 2022 -
Участие адвоката в доказывании на стадии предварительного расследовании
ДИПЛОМНАЯ РАБОТА тема: «УЧАСТИЕ АДВОКАТА В ДОКАЗЫВАНИИ НА СТАДИИ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОГО РАССЛЕДОВАНИИ» Оглавление Введение……………………………..………………………………………….3 Глава 1. Общие положения защиты по уголовным делам……………………6 1.1. Понятие и содержание защиты в уголовном процессе…………….……6 1.2. Виды и субъекты защиты……………………………………………..….11 1.3. Процессуальное положение защитника. ……………………..…………17 Глава 2. Участие адвоката на стадии предварительного расследования…..24 2.1 Основание и момент допуска адвоката к участию в деле………..……..24 2.2 Процессуальный и фактический статус адвоката…………………..…...29 2.3 Возможности работы адвоката с доказательствами на следствии……...38 2.4 Особенности проведения допроса
Рейтинг:Размер документа: 12,590 Слов / 51 СтраницОтправлено: Июнь 3, 2022 -
Мотивация к творчеству в повседневной жизни
КУРСОВАЯ РАБОТА НА ТЕМУ: «МОТИВАЦИЯ К ТВОРЧЕСТВУ В ПОВСЕДНЕВНОЙ ЖИЗНИ» ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ: ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА I. РОЛЬ ТВОРЧЕСТВА В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЧЕЛОВЕКА. 4 1.1. История творческой деятельности в социуме 4 1.2. Творчество как социальный феномен 11 ГЛАВА II. МОТИВАЦИЯ К ТВОРЧЕСТВУ В ПОВСЕДНЕВНОЙ ЖИЗНИ ЧЕЛОВЕКА . 18 2.1. Мотивы, побуждающие к творческой активности 18 2.2. Исследование уровня мотивации к творчеству в повседневной жизни 21 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35 ПРИЛОЖЕНИЯ 37 ________________ ВВЕДЕНИЕ Актуальность выбранной темы
Рейтинг:Размер документа: 7,091 Слов / 29 СтраницОтправлено: Июнь 10, 2022 -
Анализ и планирование селекционно-племенной работы со стадом крупного рогатого скота Холмогорской породы, в условиях хозяйства ООО СПХ «Т
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Казанская государственная академия ветеринарной медицины имени Н.Э.Баумана» Кафедра генетики и селекции сельскохозяйственных животных КУРСОВАЯ РАБОТА «Анализ и планирование селекционно-племенной работы со стадом крупного рогатого скота Холмогорской породы, в условиях хозяйства ООО СПХ «Татарстан» Балтасинского района» Работу выполнил: студента 3 курса 322 группы факультета биотехнологии и стандартизации по специальности «Зоотехния» Мулюкова Арина Якуповна Номер зачетной книжки 1806 Руководитель, доцент Камалдинов И.Н. Казань – 2021 СОДЕРЖАНИЕ Введение……………………………………..…………………………………….3 1. Обзор литературы………………………………………………………………4
Рейтинг:Размер документа: 2,691 Слов / 11 СтраницОтправлено: Июнь 10, 2022 -
Мотивация к творчеству в повседневной жизни
КУРСОВАЯ РАБОТА НА ТЕМУ: «МОТИВАЦИЯ К ТВОРЧЕСТВУ В ПОВСЕДНЕВНОЙ ЖИЗНИ» ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ: ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА I. РОЛЬ ТВОРЧЕСТВА В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЧЕЛОВЕКА. 4 1.1. История творческой деятельности в социуме 4 1.2. Творчество как социальный феномен 11 ГЛАВА II. МОТИВАЦИЯ К ТВОРЧЕСТВУ В ПОВСЕДНЕВНОЙ ЖИЗНИ ЧЕЛОВЕКА . 18 2.1. Мотивы, побуждающие к творческой активности 18 2.2. Исследование уровня мотивации к творчеству в повседневной жизни 21 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35 ПРИЛОЖЕНИЯ 37 ________________ ВВЕДЕНИЕ Актуальность выбранной темы
Рейтинг:Размер документа: 7,091 Слов / 29 СтраницОтправлено: Июнь 10, 2022 -
Задачи по обеспечению персонала в условиях пандемии коронавируса
Правительство Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» Институт проблем безопасности Кафедра проблем безопасности Майнор «Безопасность предпринимательской деятельности» РЕФЕРАТ на тему: “ Задачи по обеспечению персонала в условиях пандемии коронавируса” Выполнил: Гущина Яна Руслановна БЮР198 Ф.И.О., факультет, образовательная программа Проверил: Директор института проблем безопасности НИУ ВШЭ Юрченко Александр Васильевич Москва, 2022 ________________ Оглавление Введение 3 1. Общие обязанности руководителей в условиях пандемии 5 2. Информирование сотрудников 6
Рейтинг:Размер документа: 2,097 Слов / 9 СтраницОтправлено: Июнь 11, 2022 -
Аудит процедуры адаптации персонала в условиях удаленной работы
Министерство науки и высшего образования РФ ФГБОУ ВО «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.» Социально-экономический институт Кафедра «Государственное правовое регулирование экономики и кадровой политики» Направление подготовки 38.03.03 Управление персоналом КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Аудит и контроллинг персонала» на тему: «Аудит процедуры адаптации персонала в условиях удаленной работы» Содержание Введение 3 1. Теоретические аспекты процедуры адаптации персонала в условиях удаленной работы 6 1.1. Содержание и основные подходы к адаптации удаленных сотрудников 6 1.2. Методы и
Рейтинг:Размер документа: 10,220 Слов / 41 СтраницОтправлено: Июнь 12, 2022 -
Вирус иммунодефицита человека, фаза прогрессия, стадия 4А
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНИЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Кафедра инфекционных болезней с курсом ИДПО Зав. кафедрой Валишин Д.А. Проверила: Абрашина Н.А. ИСТОРИЯ БОЛЕЗНИ Аминева Альмира Римовна Клинический диагноз: Вирус иммунодефицита человека, фаза прогрессия, стадия 4А. Осложнения: Пневмония. ДН 1-2. Кураторы – студенты 5 курса группы Л-518А лечебного факультета Очилзода М.Д., Мухаметкулов А.Ф. Время курации с 20.04.2022 по 26.04.2022 г. УФА 2022 г. 1. Паспортная часть Фамилия, имя, отчество- А.А.Р.
Рейтинг:Размер документа: 2,726 Слов / 11 СтраницОтправлено: Июнь 17, 2022