Анализ фонда оплаты труда предприятия рефераты и научные статьи
11,048 Анализ фонда оплаты труда предприятия Бесплатные рефераты: 1 - 25 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Анализ фонда оплаты труда предприятия
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Кумертауский филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» (Кумертауский филиал ОГУ) Кафедра экономических и общеобразовательных дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия» « Анализ фонда оплаты труда предприятия » КФ ОГУ 38.0301. 30 15. 267 ОО Руководитель ______________ Цыркаева Е.А. «____»_______________ 2017г. Исполнитель студент гр. 14-Эк (ба)ЭПО ______________ Сагитова С.Г. «____»_______________ 2017г. Кумертау 2017 МИНОБРНАУКИ РОССИИ Кумертауский филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования
Рейтинг:Размер документа: 7,106 Слов / 29 СтраницОтправлено: Март 30, 2018 -
Анализ фонда оплаты труда в ООО «ЮГ»
Титул ________________ Содержание Введение……………………………………………………………………..……3-4 Глава 1. Методические аспекты анализа оплаты труда 1.1. Сущность и структура оплаты труда…………………………………...…5-10 1.2. Значение и задачи анализа оплаты труда……………………..…………11-16 1.3. Информационное обеспечение анализа оплаты труда……………….…16-18 Глава 2. Анализ фонда оплаты труда в ООО «ЮГ» 2.1. Краткая характеристика предприятия………………………………...…18-20 2.2. Анализ организационной структуры ООО «ЮГ»………………………20-23 2.3. Анализ абсолютной и относительного отклонения по фонду заработной платы ……………………………………………………………………...……23-26 Заключение ………………………………………………………………….....27-28 Литературный список ……………………………………………………....…28-30 ________________ Введение Важнейшим условием осуществления расширения производства является плановое распределение
Рейтинг:Размер документа: 7,232 Слов / 29 СтраницОтправлено: Май 10, 2021 -
Расчет фонда оплаты труда предприятия
5.3. Практическая работа. Расчет фонда оплаты труда предприятия Задача для самостоятельного решения Годовой выпуск продукции 150200 штук. Премия составляет 50%. Коэффициент выполнения норм планируется = 1,15. Продолжительность рабочего дня - 8 часов. Исходные данные: Цех Трудоемкость изготовления единицы изделия (tшт.), нормо-час. Разряд Часовая тарифная ставка, руб. № 1 3.2 2 60.50 № 2 8.5 4 68.70 № 3 2.3 3 65.00 № 4 3.9 4 68.70 Определить: * эффективный фонд времени одного рабочего-сдельщика (см. таблицу
Рейтинг:Размер документа: 386 Слов / 2 СтраницОтправлено: Март 14, 2023 -
Анализ фонда оплаты труда на примере ООО «ЛОКОТЕХ СЕРВИС»
Частное образовательное учреждение высшего образования «Академия управления и производства» Направление подготовки: _________________________________ КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине _____________________________________ на тему: ___________________________________________ Выполнил(а) Студент ___ курса _______________________ (ФИО) Руководитель ______________________ ______________________ ___________________ (подпись) Москва 2023 СОДЕРЖАНИЕ Введение……...……………………………………………………………………..4 ГЛАВА 1. Теоретические аспекты анализа фонда заработной платы……..7 1.1. Сущность оплаты труда в организации: основные формы и системы….......7 1.2 Формирование фонда оплаты труда в организации…………………………..9 1.3 Варианты оптимизации фонда оплаты труда в организации ...……………..13 ГЛАВА 2. Анализ фонда оплаты труда
Рейтинг:Размер документа: 5,321 Слов / 22 СтраницОтправлено: Декабрь 4, 2023 -
Статистический анализ динамики оплаты труда работников на предприятиях
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» саратовский социально-экономический институт (филиал) Факультет заочный Направление подготовки «38.03.01 Экономика» Дисциплина «Экономическая статистика» Кафедра статистики КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: «Статистический анализ динамики оплаты труда работников на предприятиях» Автор работы: студент 2 курса 1 группы заочной формы обучения Маслова Маргарита Сергеевна Ф.И.О. Подпись _________________ Научный руководитель: старший преподаватель кафедры статистики Бровкова Анна Владимировна. Ф.И.О. Оценка __________________ Подпись
Рейтинг:Размер документа: 3,650 Слов / 15 СтраницОтправлено: Ноябрь 5, 2018 -
Расчет планирование фонда оплаты труда гостиничного предприятия
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА АЛМАТЫ КАСПИЙСКИЙ ОБЩЕСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ КОЛЛЕДЖ «ӘДІЛЕТ» КУРСОВАЯ РАБОТА Тема: «Расчет планирование фонда оплаты труда гостиничного предприятия» Дисциплина: «Экономика гостиничных хозяйств» Студент Имя, Фамилия: Нурмакин Руслан Курс 3 Специальность 0507000-«Организация Обслуживание Гостиничных Хозяйств» Квалификация Администратор Группа № ООГХ-15 Количество листов 42 Декларация студента Я подтверждаю, что предоставленная работа написана мною лично, а использованные источники являются подтвержденными Подпись студента___________ «____»____________20____года Защита Оценка___________(__________) Дата защиты «____»____________20____года Заведующая учебной частью____________Ажмухамбетова
Рейтинг:Размер документа: 5,908 Слов / 24 СтраницОтправлено: Март 9, 2019 -
Анализ системы оплаты труда персонала предприятия
________________ Содержание Введение 3 1 Теоретические аспекты системы оплаты труда на предприятии 5 1.1 Понятие «системы оплаты труда» и их классификация 5 2 Анализ системы оплаты труда персонала предприятия 21 2.1 Характеристика и анализ организации оплаты труда работников предприятия 21 Заключение 34 Глоссарий 37 Список использованных источников 38 Приложения 39 ________________ Введение В рыночной экономике заработная плата представляет особый интерес у наемных рабочих, работодателей и страны, и имеет 2 направления. Экономическое направление - заключается в
Рейтинг:Размер документа: 6,655 Слов / 27 СтраницОтправлено: Март 20, 2021 -
Состав и структура фонда оплаты труда работников предприятий индустрии
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Институт Менеджмента Кафедра управления персоналом, сервиса и туризма КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Экономика и предпринимательство в туризме» Состав и структура фонда оплаты труда работников предприятий индустрии ОГУ ОО Руководитель д-р. эконом. наук, доцент _______________ «_____» ______________2020 г. Исполнитель Студент группы ________________ «_____» ______________2020 г. Оренбург 2020 ________________ Утверждаю Заведующий кафедрой управления персоналом, сервиса и туризма _______________Е. В. Шестакова
Рейтинг:Размер документа: 7,300 Слов / 30 СтраницОтправлено: Октябрь 3, 2021 -
Анализ организации оплаты труда на предприятии ООО «Астекхоум»
РЕФЕРАТ Курсовая работа содержит 45 листов, 9 таблиц, 5 рисунков, 33 наиме- нований использованных источников. Ключевые слова: ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА, СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ПРЕМИРОВАНИЕ, СТИМУЛИРОВАНИЕ, МОТИВАЦИЯ. Объект исследования – показатели эффективности организации оплаты труда. Цель работы – раскрытие сущности оплаты труда на предприятии и поиск эффективных форм её организации. Методология проведения работы – проводились аналитический, графический, синтетический, сравнительный, табличный виды анализа. В результате исследования были разработаны мероприятия по повыше- нию эффективности оплаты труда
Рейтинг:Размер документа: 7,944 Слов / 32 СтраницОтправлено: Сентябрь 10, 2023 -
Анализ уровня оплаты труда персонала предприятия ОАО «РЖД»
Частное профессиональное образовательное учреждение «ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ» Курсовая работа по Анализ финансово-хозяйственной деятельности дисциплине/междисциплинарному курсу Тема: Анализ уровня оплаты труда персонала предприятия ОАО «РЖД» тема работы Выполнил(а) студент(ка) Место для ввода текста. курса, группы Место для ввода текста. фамилия имя отчество Руководитель работы ученая степень, звание, фамилия и инициалы руководителя курсовой работы от Колледжа Рецензия актуальность, цели, достоинства и недостатки курсовой работы, оценка в баллах Проверил Оценка. Подпись руководителя работы «____» ____________ 20 ___ г. Пермь
Рейтинг:Размер документа: 4,161 Слов / 17 СтраницОтправлено: Октябрь 31, 2023 -
Учёт удержаний из заработной платы и отчислений от фонда оплаты труда
РЕФЕРАТ Курсовая работа: 47 с., 2 рис., 8 табл., 11 источников, прил.6 Учёт удержаний из заработной платы и отчислений от фонда оплаты труда Объект исследования ―. учет удержаний из заработной платы. Предмет исследования ― порядок учета удержаний и отчислений от заработной платы. Цель работы: исследовать особенности учета удержаний и отчислений от фонда заработной платы. Методы исследования: описания, систематизации….. Исследования и разработки: проведен анализ порядка удержаний и отчислений из заработной платы на примере УП «Любаннский коопторг»
Рейтинг:Размер документа: 11,511 Слов / 47 СтраницОтправлено: Апрель 3, 2018 -
Анализ организации оплаты труда в ОА «ПЗ «Машиностроитель»
Содержание Введение………………………………………………………………………..2 1. Организация оплаты труда на предприятии 1. Понятие заработной платы работников………………………...4 2. Принципы организации оплаты труда……………………….....5 3. Форма и система оплаты труда………………………………....6 2. Организация оплаты труда в АО «Пермский завод «Машиностроитель» 1. . Характеристика АО «Пермский завод «Машиностроитель»..18 2. . Технико-экономический показатель АО «ПЗ «Машиностроитель»……………………………………………….19 3. . Единая тарифная сетка на предприятие АО « ПЗ « Машиностроитель»…………………………………………………...20 1. . Анализ применения единой тарифной сетки на предприятие АО «ПЗ «Машиностроитель»………………………...……………….23 3. Совершенствование организации оплаты
Рейтинг:Размер документа: 6,242 Слов / 25 СтраницОтправлено: Май 26, 2018 -
Форма и система оплаты труда. Методы планирования фондов оплаты труда
ВВЕДЕНИЕ В обществе, где преимущественное место занимают экономические и социальные отношения, которые возникают в процессе взаимодействия людей на предприятии, существенную роль играет отношение наемных работников к труду. В зависимости от данного отношения прослеживается реализация человеческого фактора, зачастую решающего среди факторов эффективности. Отношение к труду определяет степень использования возможностей человека для высокой производительности на предприятии. Это отношение проявляется в трудовой мотивации, уровне удовлетворенности трудом и соответствующем поведении работников. Среди факторов мотивации одно из первых мест занимает
Рейтинг:Размер документа: 8,535 Слов / 35 СтраницОтправлено: Ноябрь 2, 2018 -
Характеристика фонда оплаты труда работников ТОО «БельСтильМебель»
2.3. Характеристика фонда оплаты труда работников ТОО «БельСтильМебель» Сумма затрат на оплату труда предусматривает расчет фонда оплаты труда. Он включает в себя: суммы оплаты труда в денежной и натуральной формах за отработанное и неотработанное время; стимулирующие доплаты и надбавки; премии и единовременные поощрительные выплаты. Для того, чтобы определить структуру фонда оплаты труда на предприятии ТОО «БельСтильМебель» необходимо рассмотреть его по каждой из категорий работников предприятии. В таблице 3 представлена структура фонда оплаты труда по каждой
Рейтинг:Размер документа: 1,721 Слов / 7 СтраницОтправлено: Декабрь 27, 2018 -
Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород
ПП ПП ПП Содержание Введение 1 Фонд оплаты труда и повышение эффективности его использования 1,1 Состав и структура годового фонда оплаты труда предприятия 1,2 Понятие основной и дополнительной заработной платы, повышение эффективности использования фонда оплаты труда 2 Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород Индивидуальное задание Заключение Список литературы Приложение А Исходные данные 4 5 2 8 2 1 5 6 5 96 ________________ Введение В процессе становления рыночных отношений
Рейтинг:Размер документа: 5,517 Слов / 23 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Фонд оплаты труда работников АТП
копирайт ________________ 3 ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ В дипломном проекте определение фонда оплаты труда работников АТП производится на основе детализации структуры и размера выплат на основе метода прямого расчета заработной платы (з/п) по категориям работающих: ремонтно-обслуживающим и подсобно-вспомогательным рабочим, специалистам, младшему обслуживающему персоналу. Фондооплата труда по отдельным категориям работников определяется по формуле (1). Фот = Np х Cмес х 12, (1) где Np - численность работающих по категориям, C мес - заработная плата за месяц 1 работающего;
Рейтинг:Размер документа: 3,006 Слов / 13 СтраницОтправлено: Июнь 10, 2019 -
Совершенствование системы оплаты труда предприятия
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 Глава 1. Теоретические основы организации труда на предприятие 5 1.1 Понятие, сущность и функции оплаты труда 5 1.2 Виды и формы оплаты труда на предприятие 8 1.3 Основные принципы организации труда на предприятие 11 Глава 2. Анализ организации оплаты труда на предприятие ЗАО «Волга-ФЭСТ» 15 2.1 Общая характеристика ЗАО «Волга-ФЭСТ» 15 2.2 Анализ количественного и качественного состава персонала 18 2.3 Анализ организации оплаты труда 21 Глава 3. Совершенствование системы оплаты труда предприятия
Рейтинг:Размер документа: 5,691 Слов / 23 СтраницОтправлено: Декабрь 15, 2019 -
План по труду и фонду оплаты труда
2 Практическая часть 2.1 План по труду и фонду оплаты труда Для расчета фонда рабочего времени штатного работника составляется баланс рабочего времени на планируемый год для сварочно-кузовного участка обслуживания автомобилей (таблица 1). Таблица 1 – Баланс рабочего времени одного рабочего в год Показатели 2020г. 1.Календарный фонд времени нерабочие дни в т.ч.: праздничные выходные 366 110 9 101 2.Номинальный фонд времени неявка на работу в т.ч.: очередной или дополнительный отпуск отпуск по учебе отпуска в связи
Рейтинг:Размер документа: 4,607 Слов / 19 СтраницОтправлено: Январь 1, 2020 -
Статистический анализ уровня оплаты труда в Пермском крае
C:\Users\oleg.kuznetsov\Desktop\Учеба\Статистика\Задание.jpg Оглавление Введение………………………………………………………………………..4 4 1. Теоретические аспекты статистического анализа оплаты труда……6 1.1 Оплата труда как объект статистического изучения……………...6 2. Статистические методы исследования уровня оплаты труда.....11 2. Статистический анализ уровня оплаты труда ……………………….15 2.1 Основные показатели оплаты труда в Пермском крае ………….15 2.2 Прогнозирование показателей заработной платы населения ...…21 Заключение……………………………………………………………………..25 Список использованных источников ….……………………………..............27 Введение Заработная плата - важнейший элемент распределительных отношений, один из важнейших социальных факторов экономического развития, повышения конкурентоспособности национальной экономики. Как часть валового
Рейтинг:Размер документа: 3,153 Слов / 13 СтраницОтправлено: Ноябрь 8, 2021 -
Расчет планового фонда оплаты труда подразделения
2.2 Расчет планового фонда оплаты труда подразделения Полные результаты расчета представлены в форме таблицы в приложении 2. Произведем все расчеты подробнее на примере должности директора в таблице 2 Таблица2. Пример расчетов Наименование должности, отдела Фамилия, инициалы работника Оклад Оклад увеличился на 6,5%, Итого -руб. Районный коэффициент, руб.-- 1,2 Северная надбавка, руб. - 50% Премия, руб.- 15% Итоговая заработная плата за месяц, руб Директор Крюков Никита Даниилович 30000 31950 38340 159 4792,5 91057,5 Возьмем оклад директора
Рейтинг:Размер документа: 528 Слов / 3 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2023 -
Экономико-статистический анализ оплаты труда на предприятии ФГУП «Почта России»
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………………….3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЭКОНОМИКО-СТАТИСТИЧЕСКОГО АНАЛИЗА ОПЛАТЫ ТРУДА …………………………………………………..5 1. Определение понятия оплаты труда, ее формы и системы ……………….5 2. Статистические методы анализа оплаты труда …………………………..12 1. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ «ПОЧТА РОССИИ» ………………………………………..17 1. Организационная характеристика предприятия …………………………17 2. Факторы, влияющие на уровень оплаты труда …………………………...23 1. СТАТИСТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ОПЛАТЫ ТРУДА ………………………….26 1. Индексный метод анализа оплаты труда …………………………………26 2. Корреляционно - регрессионный анализ уровня оплаты труда …………30 ЗАКЛЮЧЕНИЕ …………………………………………………………………33
Рейтинг:Размер документа: 5,775 Слов / 24 СтраницОтправлено: Март 19, 2018 -
Анализ расчётов по оплате труда на предприятии ООО Консалтинговая фирма «Троя»
________________ Содержание Введение……………………………………………….......…………….....3 1. Теоретические основы ведения бухгалтерского учета расчетов по оплате труда……………………………………………………….………….…..6 1. Нормативное регулирование бухгалтерского учета расчетов по оплате труда…………………………………………………………...………….6 2. Основные понятия при расчетах оплаты труда………………….....12 3. Технология бухгалтерского учета расчетов по оплате труда……..20 1. Практическая часть………………………………………………......26 1. Характеристика предприятия ООО Консалтинговая фирма «Троя»………………………………………………..……….……………..…...26 2. Описание процесса ведения бухгалтерского учета расчетов по оплате труда на предприятии ООО Консалтинговая фирма «Троя»…………….…..30 3. Анализ расчётов по оплате труда на предприятии ООО Консалтинговая фирма «Троя»…………………………………………....……...………….38
Рейтинг:Размер документа: 10,154 Слов / 41 СтраницОтправлено: Апрель 8, 2018 -
Стратегический анализ и контроль оплаты труда на предприятии
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1.Теоретико-методические основы формирования учета оплаты труда и его систем 5 2.Стратегический анализ формирования системы оплаты труда 9 3.Направления совершенствования бухгалтерского учета расчетов по оплате труда в ООО «ФИРМА «САМАНА» 11 4.Анализ внутренних и внешних факторов ООО «ФИРМА «САМАНА» 12 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 16 ________________ ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы. Для успешного функционирования в условиях рыночной экономики всем субъектам хозяйствования и промышленным предприятиям, в частности, необходимо выбирать такой тип экономического поведения, который позволял
Рейтинг:Размер документа: 2,240 Слов / 9 СтраницОтправлено: Ноябрь 13, 2018 -
Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда на предприятии ООО «ООО «Корка»
________________ Содержание Введение……………………………………………………………………..3 Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета оплаты труда 1.1. Понятие и сущность трудовых ресурсовпредприятия. Документацию по учету личного состава……....………………………….......................................6 1.2. Сущность оплаты труда как экономической категории............…...16 1. Нормативное регулирование учета труда и его оплаты…………….…25 2. Формы, виды и современные системы оплаты труда................................ 3. Синтетический и аналитический учет расчетов по заработной плате..... Глава 2. Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда на предприятии ООО «ООО «Корка»» 1. 2.1.Краткая характеристика организации............................................................... 2. 2.2. Учетная политика...............................................................................................
Рейтинг:Размер документа: 17,829 Слов / 72 СтраницОтправлено: Март 5, 2019 -
Анализ и совершенствование системы оплаты труда персонала предприятия
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования ВЯТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Институт экономики и менеджмента Факультет менеджмента и сервиса Кафедра менеджмента и маркетинга Курсовой проект по дисциплине «Организация, нормирование и оплата труда» Тема: Анализ и совершенствование системы оплаты труда персонала предприятия Разработал Студентка гр. МНб-3601-01-00 / Е. Е. Лапшина / 2018__ (шифр группы) (подпись) (Ф.И.О) (дата) Руководитель ст. преподаватель __________________________ ___________________/ И. Г. Алцыбеева / 2018__ (звание, должность) (подпись) (Ф.И.О) (дата)
Рейтинг:Размер документа: 7,851 Слов / 32 СтраницОтправлено: Июнь 29, 2019