Управление персоналом на малом предприятии рефераты и научные статьи
7,417 Управление персоналом на малом предприятии Бесплатные рефераты: 26 - 50 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Мотивация труда в системе управления персоналом предприятия: оценка и повышение эффективности
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра организации и управления Специальность «Экономика и управление на предприятии» Допущена к защите Заведующий кафедрой д–р экон. наук, проф. _________ Н.П. Беляцкий ___ . ______ 2018 г. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: Мотивация труда в системе управления персоналом предприятия: оценка и повышение эффективности (на примере) ЗАО «Унифлекс» Студент ФМ, 4–й курс, ДКТ–1 В.С. Назаров Руководитель канд. экон. наук доцент Л.М. Синица Нормоконтролер Н.Г.Шебеко МИНСК 2018 РЕФЕРАТ Дипломная
Рейтинг:Размер документа: 24,346 Слов / 98 СтраницОтправлено: Май 19, 2023 -
Выбор стратегии для малого предприятия в условиях экономического кризиса
МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПО ЗЕМЛЕУСТРОЙСТВУ Кафедра экономической теории и менеджмента Факультет: Землеустройства Направление подготовки: менеджмент Кафедра экономической теории и менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА На тему: Выбор стратегии для малого предприятия в условиях экономического кризиса Выполнил: студент группы 31-М Рыжков Евгений Александрович Научный руководитель: профессор кафедры «Экономической теории и менеджмента» Фомин Александр Анатольевич Москва 2016 г. ________________ Оглавление Введение -------------------------------------------------------------------------------------------- 2 1. Теоретические аспекты курсовой работы
Рейтинг:Размер документа: 4,815 Слов / 20 СтраницОтправлено: Декабрь 19, 2017 -
Управление коммерческой деятельностью предприятия
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Донецкий национальный технический университет» Факультет экономики и менеджмента Кафедра международной экономики КУРСОВАЯ РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ» «ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ» на тему: «Управление коммерческой деятельностью предприятия» Студент (а) 3 курса группы ВЭД-14 Направление подготовки 38.03.01 Экономика профиль Мировая экономика фамилия и инициалы Руководитель доцент, с.н.с., к.э.н. Л.В.Файвишенко (должность, звание, степень, инициалы и фамилия) Оценка по национальной шкале: __________ Количество баллов:__________ Оценка: ECTS _____ Члены Комиссии ________________ ___________________________ (Подпись) (фамилия и инициалы) ________________
Рейтинг:Размер документа: 7,821 Слов / 32 СтраницОтправлено: Декабрь 20, 2017 -
Современные методы управления персоналом: зарубежный и отечественный опыт
УДК 316.27 А.А Лишофа. студентка бакалавриата 4 курса, ЛНР «Луганский государственный университет им. В. Даля» г. Луганск Научный руководитель: А.Н. Моклякова доцент кафедры менеджмента и экономической безопасности ЛГУ им. В.Даля СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ: ЗАРУБЕЖНЫЙ И ОТЕЧЕСТВЕННЫЙ ОПЫТ A.A. Lishofa MODERN METHODS OF PERSONNEL MANAGEMENT: FOREIGN AND DOMESTIC EXPERIENCE Аннотация. Определены теоретические основы разработки современных методов управления персоналом. В статье рассмотрены японские, американские и европейские методы управления персоналом, которые сравниваются с отечественными. Проанализированы труды ученых-экономистов
Рейтинг:Размер документа: 1,126 Слов / 5 СтраницОтправлено: Декабрь 21, 2017 -
Управление персоналом в организации
СОДЕРЖАНИЕ Введение 6 1 Теоретические аспекты управления персоналом 9 1.1 Сущность, цели и методы управления персоналом 9 1.2 Особенности управления персоналом на туристском предприятии 17 2 Характеристика ООО «Pegas Touristik» 22 2.1 Анализ и направления деятельности 22 2.2 Анализ основных технико-экономических показателей 25 ООО «Pegas Touristik» 2.3 Оценка эффективности управления персоналом 26 3 Основные направления совершенствования системы управления персоналом в ООО «Pegas Touristik» 39 3.1 Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации предприятия в части управления
Рейтинг:Размер документа: 12,414 Слов / 50 СтраницОтправлено: Декабрь 26, 2017 -
Особенности организации и ведения бухгалтерского учёта и налогообложения на малых предприятиях при упрощенной системе налогообложения
Описание: Описание: C:\Documents and Settings\Елена Ивановна\Рабочий стол\Колледж (технолог.) (4).jpg бюджетное учреждение профессионального образования Ханты - Мансийского автономного округа – Югры «Няганский технологический колледж» К защите допустить Заместитель директора по УПР __________ Е.И.Насырова " ___ " __________ 2017 г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА На тему: «Особенности организации и ведения бухгалтерского учёта и налогообложения на малых предприятиях при упрощенной системе налогообложения (на примере предприятия ИП Cадыкова Карина Мидхатовна») Выполнил Студентка группы зБУ-15 Специальность 38.02.01 «Экономика и бухгалтерский учет
Рейтинг:Размер документа: 9,713 Слов / 39 СтраницОтправлено: Январь 5, 2018 -
Управление прибылью торгового предприятия ООО «КАРРЕТА»
Содержание Введение............................................................................................................... 3 1 Анализ системы управления прибылью торгового предприятия................ 5 1.1 Сущность, понятие и значение прибыли предприятия, виды прибыли и их характеристика............................................................................. 5 1.2 Значение, задачи и источники анализа прибыли................................... 12 1.3 Методика анализа прибыли..................................................................... 17 2 Организационно-экономическая характеристика деятельности предприятия ООО "КАРРЕТА".......................................................................... 26 2.1 Характеристика предприятия.................................................................. 26 2.2 Основные финансово-экономические показатели предприятия......... 29 3 Управление прибылью торгового предприятия ООО «КАРРЕТА»............ 32 3.1 Расчет и анализ рентабельности деятельности ООО «КАРРЕТА»...... 32 3.2 Анализ финансового
Рейтинг:Размер документа: 7,930 Слов / 32 СтраницОтправлено: Январь 5, 2018 -
Управление персоналом в условиях кризиса
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» Курсовая работа Тема: Управление персоналом в условиях кризиса Институт/Факультет/Департамент/ Студент 2 курса Центр ЦДО Направление/(Специальность) Группа УП-15СВ Управление персоналом Руководитель: Профиль/ программа___________ _____________________________ Кафедра______________________ Дата защиты:__________________ Екатеринбург 2017 г. СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1.ТЕРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПЕРИОД КРИЗИСА НА ПРЕДПРИЯТИИ 5 1.1.Современные проблемы управления персоналом в организации в период кризиса 5 1.2.Методика управления персоналом в период кризиса
Рейтинг:Размер документа: 10,045 Слов / 41 СтраницОтправлено: Январь 9, 2018 -
Построение логистически организованных систем управления запасами на предприятии
КУРСОВАЯ РАБОТА на тему Построение логистически организованных систем управления запасами на предприятии по учебной дисциплине: Основы логистики и управление цепями поставок Содержание Введение ………………………………………………………………………………..3 1 Теоретические аспекты построения логистических систем на предприятии…….6 1.1 Сущность и значение логистики. Управление материальными потоками……..6 1.2 Организация службы логистики в управлении запасами………………………12 1.3 Особенности логистических систем на предприятиях в строительстве………15 2 Построение логистически организованной системы управления запасами на предприятии ТОО «ТехноСтройМаркет»…………………………………………...21 2.1 Характеристика ТОО «ТехноСтройМаркет» как объекта исследования……...21 2.2 Анализ
Рейтинг:Размер документа: 7,980 Слов / 32 СтраницОтправлено: Январь 19, 2018 -
Управления маркетинговыми производственного предприятия
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1. Теоретические аспекты управления маркетинговыми изменениями производственного предприятия 5 1. Понятие и сущность управления маркетинговыми изменениями 5 2. Этапы проведения маркетинговых изменений на предприятии 13 1. Методическая база управления маркетинговыми изменениями на производственном предприятии 16 1. Методы, применяемые при организации изменений на предприятии 16 2. Показатели эффективности внедрения изменений на предприятии 26 1. Практические аспекты управления маркетинговыми изменениями на производственном предприятии 28 1. Анализ содержания существующей системы управления маркетингом на предприятии 28
Рейтинг:Размер документа: 7,135 Слов / 29 СтраницОтправлено: Январь 23, 2018 -
Совершенствование управления конфликтами на предприятии туристской индустрии
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра экономики и управления туристической индустрии КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Менеджмент туристической индустрии на тему: Совершенствование управления конфликтами на предприятии туристской индустрии Студентка ФВШТ, 2 курс, ДТГ-1 (подпись) Т.А. Жаврид Руководитель Кандидат экономических наук (подпись) И.А. Власова МИНСК 2016 ________________ РЕФЕРАТ Курсовая работа: с.45, 34 источников, 8 прил. КОНФЛИКТ, КОНФЛИКТНАЯ СИТУАЦИЯ, МОДЕЛЬ КОНФЛИКТА, ПРИЧИНЫ КОНФЛИКТОВ, МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ, РАЗРЕШЕНИЕ КОНФЛИКТА, УЧАСТНИКИ КОНФЛИКТА. Объект исследования – Туристическая
Рейтинг:Размер документа: 10,883 Слов / 44 СтраницОтправлено: Январь 24, 2018 -
Методология проектного управления на промышленных предприятиях России
УДК 338.2 Методология проектного управления на промышленных предприятиях России Ирина Анатольевна Долгасова, магистрант факультета бизнеса и управления АНО ВО «Гуманитарный университет» (г. Екатеринбург). E-mail: dolgasova@yandex.ru Irina Anatolyevna Dolgasova, Master Student, Business and Management Department, Liberal Arts University – University for Humanities (Ekaterinburg) Ольга Владимировна Пиксайкина, канд. экон. наук, замдекана факультета бизнеса и управления, АНО ВО «Гуманитарный университет» (г. Екатеринбург). Olga Vladimirovna Piksaikina, Сandidate of Economics, Deputy Dean of Business and Management Department, Liberal Arts University
Рейтинг:Размер документа: 1,231 Слов / 5 СтраницОтправлено: Январь 26, 2018 -
Методы управления персоналом, основанная на концепции "человеческого капитала"
________________ Основные данные о работе Версия шаблона 3.1 Вид работы Курсовая работа Название дисциплины Организация, нормирование и оплата труда на предприятии (курс 1) Тема Методы управления персоналом, основанная на концепции "человеческого капитала" Фамилия студента Рябинина Имя студента Олеся Отчество студента Леонидовна № контракта 1780013400201003 ________________ Содержание Введение 1. Человеческий капитал как научная категория и фактор социально-экономического развития 1.1. Сущность понятия «человеческий капитал» 1.2. Формирование и оценка человеческого капитала 2. Анализ и оценка эффективности управления человеческими
Рейтинг:Размер документа: 6,989 Слов / 28 СтраницОтправлено: Январь 26, 2018 -
Анализ действующей кадровой политики и стратегии управления персоналом в ГУ «Аппарат Акима успенского района»
Введение Кадровая политика и управление трудовыми ресурсами является одной из важнейших социально-экономических характеристик любого предприятия, и особенную значимость данный аспект приобретает в условиях рыночной экономики. По сути, кадровая политика предприятия - это планомерная деятельность работников административно-управленческого персонала посредством методов управленческого воздействия, направленная на организацию, регулирование, мотивацию и контроль за работой сотрудников организации. Содержание кадровой политики и управления трудовыми ресурсами зависит от его объекта и определяется структурой производственных процессов, приемами труда, его техническим оснащением, а также
Рейтинг:Размер документа: 18,837 Слов / 76 СтраницОтправлено: Январь 29, 2018 -
Роль и значение малых предприятий в развитии региона
Малое предприятие является одним из ключевых элементов рыночных преобразований, неотъемлемой частью рыночного хозяйства, а также особым типом предпринимательской деятельности в России и других странах. Данный вид предпринимательской деятельности имеет большое значение в развитии регионов нашей страны, но на ряду с этим имеет нюансы, которые требуют доработки и ограничивают возможности для развития предпринимательства, вместе с ним и регионов. Сохраняются и набирают свою актуальность проблемы, связанные с адаптацией к условиям регионального рынка. К сожалению, в настоящее время
Рейтинг:Размер документа: 1,567 Слов / 7 СтраницОтправлено: Февраль 8, 2018 -
Внутрифирменная среда, правление персоналом на предприятии ЧТУП "ТрансАвто"
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. АНАЛИЗ ОСНОВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА, СХЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 4 2. АНАЛИЗ ВОЗМОЖНЫХ РИСКОВ, СВЯЗАННЫХ С УПРАВЛЕНИЕМ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 14 2.1 НЕДОСТАТКИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 14 2.2 ОСНОВНЫЕ РИСКИ, СВЯЗАННЫЕ С УПРАВЛЕНИЕМ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 17 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 20 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 24 ПРИЛОЖЕНИЯ 25 ВВЕДЕНИЕ Данная работа, целью которой является анализ и предложение мер по совершенствованию управления
Рейтинг:Размер документа: 5,837 Слов / 24 СтраницОтправлено: Февраль 13, 2018 -
Применение современных систем управления менеджерами на предприятии
Министерство образования и науки РФ Федеральное Государственное Бюджетное Образовательное Учреждение Высшего Профессионального Образования Курсовая работа По дисциплине: «Теория Менеджмента» На тему: «Применение современных систем управления менеджерами на предприятии» ________________ Содержание Введение………………………………………………………………………….3 1 Современные проблемы и недостатки управления менеджерами…………4 1.1 Современные требования к менеджерам…………………….…………….4 1.2 Проблемы обучения и подготовки менеджеров…..……………………….7 1.3 Проблемы планирования и организации работы менеджеров……..…….9 1.4 Проблемы мотивации менеджера………………………………………….11 1.5 Проблемы координации менеджеров……………………………………...14 2 Модели управления менеджерами в разных странах………………………16 2.1 Японская модель управления
Рейтинг:Размер документа: 5,845 Слов / 24 СтраницОтправлено: Март 3, 2018 -
Совершенствование системы управления запасами на предприятии
Учреждение образования Федерации профсоюзов Беларуси «Международный университет «МИТСО» Рег. №_________ Кафедра логистики и маркетинга Дата 20 КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПАСАМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ по дисциплине: Управление запасами Основные замечания: ___________________ Студент: ______________________________________ (подпись) ______________________________________ Ивановна ______________________________________ ______________________________________ Курс 3, группа зс ______________________________________ Факультет: МЭОиМ ______________________________________ Специальность: логистика ______________________________________ ______________________________________ ______________________________________ Научный руководитель: ______________________________________ старший преподаватель ______________________________________ Петровна Отметка о допуске курсовой работы к защите: _________________________________ Дата__________20___ Подпись научного руководителя: _________________/_______________________ (Ф.И.О) Минск
Рейтинг:Размер документа: 6,476 Слов / 26 СтраницОтправлено: Март 6, 2018 -
Анализ управления персоналом ЗАО «Хлебокомбинат»
Содержание____________________________________________________________1 Введение______________________________________________________________2 ГЛАВА 1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛИДЕРСТВА_________________4 1.1. Понятия и сущность лидерства________________________________________4 1.2. Стили руководства в управлении персоналом___________________________7 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ОСНОВЕ ЗАО «ХЛЕБОКОМБИНАТ»_______________________________________________16 2.1.Организационная характеристика организации ЗАО «Хлебокомбинат»____16 2.2.Организационная структура управления предприятием_________________20 Заключение_________________________________________________________26 Список литературы___________________________________________________28-29 ________________ Введение Актуальность темы исследования. При переходе к рынку производит медленный отход от иерархического управления, строгой системы административного влияния, практически неограниченной исполнительной власти к рыночным связям, основывающимся на экономических методах. Исходя из этого, становится нужным принципиально
Рейтинг:Размер документа: 4,979 Слов / 20 СтраницОтправлено: Март 15, 2018 -
Эффективное управление денежными потоками предприятия на примере ОАО «ДОМ БЫТА»
МЧС РОССИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ Логотип университета серый Курсовая работа По дисциплине: «Финансовый менеджмент» Тема: « Эффективное управление денежными потоками предприятия на примере ОАО «ДОМ БЫТА» Санкт-Петербург 2017г ВВЕДЕНИЕ..............................................................................................................2 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ............................................................................................................5 1.1 Понятие и классификация денежных потоков предприятия...................5 1.2. Сущность анализа денежных потоков........................................................6 1.3 Анализ денежных потоков предприятия ОАО «Дом быта»......................9 1.4 Балансировка, синхронизация денежных потоков....................................10 1.5 Принципы эффективного управления предприятия.................................13 ГЛАВА 2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ.................................................................15 2.1 Экспресс анализ
Рейтинг:Размер документа: 7,316 Слов / 30 СтраницОтправлено: Март 15, 2018 -
Заработная плата и управление персоналом. Планирование отпусков
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Уфимский институт (филиал) Факультет дневного и заочного отделения Кафедра правовых, гуманитарных и математических дисциплин Направление подготовки 09.03.03 «Прикладная информатика» КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Корпоративные информационные системы На тему: Заработная плата и управление персоналом. Планирование отпусков. Выполнил Студент 4 курса Группа ПИ Очной формы обучения Ягудин Руслан Эдуардович Научный руководитель: доцент кафедры правовых, гуманитарных и математических дисциплин
Рейтинг:Размер документа: 5,717 Слов / 23 СтраницОтправлено: Март 17, 2018 -
Управление рисками на предприятии
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО ПО РЫБОЛОВСТВУ Балтийская государственная академия рыбопромыслового флота Институт прикладной экономики и менеджмента Кафедра «Маркетинг и логистика» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Маркетинг в отраслях и сферах деятельности» На тему: «Управление рисками на предприятии» (на примере ОАО «КМТП») Выполнил студент гр. УБ-3М Ерымовская А. С. Проверил: Афанасьева О.Е Допущен к защите «___» __________ 20__г. _______________ Оценка на защите______________________ Дата защиты «___»_______________ 20__г. ______________ Калининград 2017 Содержание Введение Глава 1. Теоретические основы управления рисками на предприятии
Рейтинг:Размер документа: 7,465 Слов / 30 СтраницОтправлено: Март 18, 2018 -
Эффективность деятельности малых предприятий и пути ее повышения
Министерство образования и науки Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Факультет экономики и управления Кафедра экономического управления организацией КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Экономика организации» Эффективность деятельности малых предприятий и пути ее повышения ОГУ 38.03.01. 3017. 105 00 Руководитель доцент кафедры экономического управления организацией _______ О.В. Федорищева «___» _________ 2017г. Студент группы 16Эк (ба)-2 _______ Ю. М. Юнусова «___» _________ 2017г. Оренбург 2017 Утверждаю заведующий кафедрой экономического управления организацией _____________Е.
Рейтинг:Размер документа: 6,931 Слов / 28 СтраницОтправлено: Март 24, 2018 -
Совершенствования методов управления персоналом в ГУЗ «Ульяновская РБ»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «УЛЬЯНОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра «Управление персоналом» Факультет___________________________________________________________________ Кафедра_____________________________________________________________________ Дисциплина_______________________________________________________________________ КУРСОВОЙ ПРОЕКТ Тема________________________________________________________________________ Выполнила студентка ________________________/______________________________________/ подпись Ф.И.О. Курс____________________________Группа______________________________________ Направление/специальность____________________________________________________ Руководитель______________________________________________________________________ должность, ученая степень, ученое звание ___________________________________________________________________________________________ фамилия, имя, отчество Дата сдачи: «____»__________20___г. Дата защиты: «____»__________20___г. Оценка:______________ Ульяновск 2017 СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Теоретические основы системы методов управления персоналом 6 1.1 Понятие и сущность управления персоналом 6 1.3 Классификация методов управления
Рейтинг:Размер документа: 5,736 Слов / 23 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Актуальные проблемы управления персоналом государственных организаций
Р.Ф. Хисамутдинов, О.Е. Малых Актуальные проблемы управления персоналом государственных организаций В статье анализированы психологические ошибки, которые допускают руководители при работе с персоналом в государственной организации. Помимо этого, рассматривается другие варианты ошибок при управление коллективом. Не мало важную роль играет сама организация. Предложена структура развития менеджмента с главной задачей повышения результативности и качественного продвижения руководства, но также она показывает, как руководство влияет на организацию. Ключевые слова: руководитель, менеджмент, персонал, организация, разработка, методы, структура. В любой государственной
Рейтинг:Размер документа: 1,075 Слов / 5 СтраницОтправлено: Март 27, 2018