Розрахунок чисельності трудового рефераты и научные статьи
897 Розрахунок чисельності трудового Бесплатные рефераты: 726 - 750
-
Прекращение трудового договора: проблемы правового регулирования
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ «ЛУГАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ВЛАДИМИРА ДАЛЯ» ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ КАФЕДРА ГОСУДАРСТВЕННО-ПРАВОВЫХ ДИСЦИПЛИН К защите допустить Руководитель _________________________ «____» ________ 20__г. КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Трудовое право» на тему: «Прекращение трудового договора: проблемы правового регулирования» студент 3 курса, группы ЮИз-1у94 Побережный В.Н. Луганск 2021 УТВЕРЖДЕНО Руководитель _________________________ «____»_____________ 20__г. КУРСОВОЕ ЗАДАНИЕ Побережный Владимир Николаевич ЮИз-1у94 ( Ф.И.О. студента, группа ) 1. Тема
Рейтинг:Размер документа: 12,696 Слов / 51 СтраницОтправлено: Ноябрь 6, 2022 -
Розрахунки приводу самохідного вагона
2.4. Розрахунки приводу самохідного вагона Методика розрахунку параметрів самохідного вагона виконується за аналогією розрахунку навантаження на кранові механізми. Використана методика «Розрахунки вантажопідйомних і транспортуючих машин» (автор –Ф.К. Іванченко) [], а також «Розрахунки механізмів козлових кранів» (автор – С.В. Ракша) []. 2.4.1. Опір руху канатних механізмів Опір пересуванню при встановленому русі канатного механізму в загальному випадку залежить від поєднання наступних чинників: вантажопідйомності Q, власної ваги G, ухилу шляху, по якому переміщається вагон, вітрових навантажень, геометричних розмірів
Рейтинг:Размер документа: 837 Слов / 4 СтраницОтправлено: Ноябрь 11, 2022 -
Габаритний розрахунок призмового монокуляра
1. Основні поняття про призми та призмові монокуляри Призма – оптична деталь, що має у своєму складі заломлюючі та відбиваючі плоскі поверхні (грані), які утворюють між собою двохграні кути [1]. Використовуючи призми, можна розв’язувати такі конструктивні задачі: * Змінювати напрямок оптичної осі системи, в тому числі виконувати паралельний зсув осі системи. * Змінювати хід габаритних променів. * Обертати зображення. * Змінювати відстань між осями окулярів в бінокулярних приладах або об’єднувати пучки променів. Більшість перелічених задач
Рейтинг:Размер документа: 8,848 Слов / 36 СтраницОтправлено: Ноябрь 11, 2022 -
Служебный контракт на государственной гражданской службе: соотношение трудовых и административных норм
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» (УрГЭУ) Курсовая работа по дисциплине «Государственная муниципальная служба» Тема: СЛУЖЕБНЫЙ КОНТРАКТ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ: СООТНОШЕНИЕ ТРУДОВЫХ И АДМИНИСТРАТИВНЫХ НОРМ Институт непрерывного и дистанционного образования Направление подготовки 38.03.04. Государственное и муниципальное управление Направленность (профиль) Государственная и муниципальная служба Кафедра Государственного и муниципального управления Дата защиты: Оценка: ________________ Студент Герольд Эдуард Александрович Группа ИНО ОЗБ ГМС-20 Руководитель Ноженко
Рейтинг:Размер документа: 6,235 Слов / 25 СтраницОтправлено: Ноябрь 14, 2022 -
Розрахунок конструктивно-технологічних параметрів технологічної машини конвеєрного типу з робочими блоками, розміщеними на транспортно
ХАРКІВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ РАДІОЕЛЕКТРОНІКИ Кафедра «Комп’ютерно-інтегровані технології, автоматизація та мехатроніка» КУРСОВА РОБОТА з навчальної дисципліни «Об'єкти автоматизації радіоелектронного приладобудування» на тему: «Розрахунок конструктивно-технологічних параметрів технологічної машини конвеєрного типу з робочими блоками, розміщеними на транспортному органі» Студента_____________2 курсу___________ спеціальності___________АКІТ___________ ______________Курбанова Н. Р.___________ (прізвище та ініціали) Керівник____доц., к.т.н. Яшков І.О._____ (посада, вчене звання, науковий ступінь, прізвище та ініціали) Національна шкала_____________________ Кількість балів:________Оцінка: _________ ECTS ____________________________________ Члени комісії Демська Н.П. (підпис) (прізвище та ініціали) Цимбал О.М. (підпис) (прізвище
Рейтинг:Размер документа: 5,179 Слов / 21 СтраницОтправлено: Ноябрь 20, 2022 -
Формальное и неформальное лидерство в трудовых коллективах
Формальное и неформальное лидерство в трудовых коллективах Проблема: Проблема данной темы заключается в том, что организации уделяют мало внимания на взаимодействие руководителя с неформальными структурами, что в свою очередь оказывает не малое влияние на отношения в трудовом коллективе. Актуальность проблемы: Лидерство - важнейшее понятие в современном обществе, определяющее успешность тех или иных социальных групп. Лидерство для организаций играет одну из решающих ролей. Для того чтобы организация эффективно функционировала, во главе должен стоять лидер-менеджер. Однако на
Рейтинг:Размер документа: 475 Слов / 2 СтраницОтправлено: Ноябрь 21, 2022 -
Розрахунок гуртових і роздрібних цін на товари
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ ТА НАУКИ УКРАЇНИ Національний університет “Львівська політехніка” Інститут економіки і менеджменту Кафедра маркетингу і логістики Результат пошуку зображень для ну лп Лабораторна робота №2 з дисципліни «Маркетингова цінова політика» на тему: «Розрахунок гуртових і роздрібних цін на товари» Варіант №1 Виконала: ст. гр. МК-31 Барабаш Р. Р. Перевірила: Косар Н. С. Львів-2021 ЛАБОРАТОРНА РОБОТА №2 РОЗРАХУНОК ГУРТОВИХ І РОЗДРІБНИХ ЦІН НА ТОВАР Мета роботи: закріплення теоретичних знань і набуття студентами практичних навичок у
Рейтинг:Размер документа: 820 Слов / 4 СтраницОтправлено: Ноябрь 22, 2022 -
Протокол оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса
Протокол оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса Ф., И., О. Голубева Кристина Александровна пол женский Профессия: продавец-кассир Предприятие: ООО «Дрогери ритейл»- Улыбка радуги Краткое описание выполняемой работы Работать за кассой, консультировать покупателей,помогать покупателям выбирать товар, иногда разбирать поставку, делать планограммы, продавать акционный товар,если он есть, за месяц сделать план по выручки. Показатели Класс условий труда 1 2 3.1 3.2 Комментарии 1 . Интеллектуальные нагрузки 1.1 Содержание работы
Рейтинг:Размер документа: 1,137 Слов / 5 СтраницОтправлено: Ноябрь 24, 2022 -
Трудовые отношения медицинских работников в РФ
Введение Актуальность темы исследования- Российское здравоохранение является одной из важнейших отраслей социальной сферы, насчитывающей десятки тысяч медицинских учреждений и имеющую приблизительно 657,6 тыс. врачей и 1,69 млн средних медицинских работников. Здоровье населения является важнейшим фактором успешного общественного развития и национальной безопасности, важным ресурсом для обеспечения стабильности государства, а по уровню качества жизни и состоянию здоровья населения можно судить об эффективности государственной политики в области социальной сферы. Кризисные явления в экономике и социальной сфере страны существенно
Рейтинг:Размер документа: 6,168 Слов / 25 СтраницОтправлено: Ноябрь 24, 2022 -
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГИЙ УПРАВЛЕНИЯ И ЭКОНОМИКИ» Алтайский институт экономики Кафедра правовых дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Трудовое право» на тему: «Расторжение трудового договора по инициативе работодателя» Выполнил(а) студент(ка): 4 курса, ВАб-Ю01-18-3 А.Ю. Рыльский (подпись, дата) Руководитель: доцент, к.ю.н. Д.В. Иванов (подпись, дата) Нормоконтролер: доцент, к.ю.н. Д.В. Иванов (подпись, дата) Барнаул 2022 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 Глава 1. Правовое регулирование прекращение трудового договора в рудовом законодательстве 6 1.1 Понятие и виды расторжения
Рейтинг:Размер документа: 12,881 Слов / 52 СтраницОтправлено: Ноябрь 26, 2022 -
Практическая работа по "Трудовому праву"
1. Мистер Бернс 10.11.2018г. издал приказ о направлении в служебную командировку Симпсона на АЗС соседнего города в период с 12.11.2018г. по 14.11.2018г. Симпсон ознакомился с приказом. 12 ноября Бернс столкнулся с Симпсоным в коридоре, оказалось, что Симпсон не отправился в командировку, т.к. у него не было денег. Бернс заявил, что Симпсон должен был отправиться за свой счет, т.к. согласно ст. 168 ТК РФ работодатель обязан возмещать командировочные расходы, а для этого работник их должен сначала
Рейтинг:Размер документа: 677 Слов / 3 СтраницОтправлено: Ноябрь 28, 2022 -
Отражение принципов трудового права в действующем трудовом законодательстве
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛНР «ЛУГАНСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ВЛАДИМИРА ДАЛЯ» ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ КАФЕДРА ГОСУДАРСТВЕННО-ПРАВОВЫХ ДИСЦИПЛИН К защите допустить Руководитель __________ проф. И.И. Шамшина «____» ________ 20___г. КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Трудовое право» на тему: «Отражение принципов трудового права в действующем трудовом законодательстве» Студент группы Луганск, 2019 УТВЕРЖДЕНО Руководитель ________ проф. И.И. Шамшина «____»_____________ 201__г. КУРСОВОЕ ЗАДАНИЕ 1. Тема работы: «Отражение принципов трудового права в действующем
Рейтинг:Размер документа: 9,903 Слов / 40 СтраницОтправлено: Ноябрь 28, 2022 -
Инновационные формы социально-трудовых отношений (СТО)
МИНОБРНАУКИ РОССИИ РГУ НЕФТИ И ГАЗА (НИУ) ИМЕНИ И.М. ГУБКИНА Факультет Международный энергетический бизнес Кафедра Экономической теории Оценка: Рейтинг: (подпись) (фамилия, имя, отчество) 28.11.2022 (дата) ЭССЕ по дисциплине: Основы бизнес-администрирования на тему: «Инновационные формы социально-трудовых отношений (СТО)» ПРОВЕРИЛ: ВЫПОЛНИЛ: Студент группы БМ-21-04 (номер группы) Зав. каф., проф.э.н. Еремина И.Ю. Зотанин Роман Алексеевич (должность, ученая степень; фамилия, и.о.) (фамилия, имя, отчество) (подпись) (подпись) 28.11.2022 (дата) (дата) Москва, 20 22 Оглавление: Введение…………………………………………………………………………..3 I Глава. Теоретические положения инновационных
Рейтинг:Размер документа: 1,668 Слов / 7 СтраницОтправлено: Ноябрь 29, 2022 -
Тест по "Трудовому праву"
УСРС ТП Тест 1.Выбрать номер правильного ответа: Гражданин может быть зарегистрирован в качестве безработного по достижении: 1. 14 лет (с письменного согласия законного представителя) 2. 16 лет 3. 18 лет 4. 21 года Тест 2.Выбрать номер правильного ответа: Не могут быть зарегистрированы в качестве безработных лица: 1.не достигшие 18 лет 2. которым назначена пенсия по возрасту 3. не имеющие профессионально-технического, среднего специального или высшего образования 4. верными являются варианты ответов 1,2 и 3. Тест 3.
Рейтинг:Размер документа: 1,026 Слов / 5 СтраницОтправлено: Ноябрь 30, 2022 -
Визначення та розрахунок конкурентоспроможностi товару
ВИЗНАЧЕННЯ ТА РОЗРАХУНОК КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ ТОВАРУ Конкурентоспроможність торговельного підприємства безпосередньо залежить від конкурентоспроможності товару, яке воно реалізує. Конкурентоспроможність товару – це інтегральна характеристика товару, яка висвітлює здатність продукції бути привабливою на фоні інших аналогічних товарів, отримуючи високу оцінку з боку споживачів. Характеристики конкурентоспроможності товару визначають його споживацькі властивості, які в свою чергу містять в собі ряд показників якості цього товару. Конкурентоспроможність товару залежить як від окремих показників, так і їх сукупності. К.т. з одного боку містить
Рейтинг:Размер документа: 303 Слов / 2 СтраницОтправлено: Ноябрь 30, 2022 -
Розрахунок конструктивно-технологічних параметрів гніздового бункерного завантажувального пристрою
Харківський національний університет радіоелектроніки (повне найменування вищого навчального закладу) Комп’ютерно-інтегрованих технологій автоматизації та мехатроніки (повна назва кафедри, циклової комісії) КУРСОВА РОБОТА з об’єкти автоматизації радіоелектронного приладобудування (назва дисципліни) на тему: «Розрахунок конструктивно-технологічних параметрів гніздового бункерного завантажувального пристрою» Студента курсу Спеціальності АКІТ Група (прізвище та ініціали) Керівник (посада, вчене звання, науковий ступінь, прізвище та ініціали) Національна шкала Кількість балів: Оцінка: ECTS Члени комісії: Демська Н.П. Цимбал О.М Яшков І. О. (підпис) (прізвище та ініціали) 2021 Харківський
Рейтинг:Размер документа: 4,830 Слов / 20 СтраницОтправлено: Декабрь 2, 2022 -
Мотивация трудовой деятельности
Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Сибирский институт бизнеса и информационных технологий» ИНТЕРАКТИВНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ (РЕШЕНИЕ КЕЙСА) Дисциплина: Мотивация трудовой деятельности Выполнила: студентка группы ГМСЗ-218(1) Пукенис Евгения Анатольевна Город: Омск Омск 2019 г. Вариант 2 Кейс: В последнее время шеф стал часто делать вам замечания по поводу систематических опозданий в вашей рабочей группе. Действительно, записи в журнале прихода указывали, что ваши сотрудники в среднем задерживают начало работы на 10-15 минут. Эти опоздания вас никогда особенно не
Рейтинг:Размер документа: 1,691 Слов / 7 СтраницОтправлено: Декабрь 2, 2022 -
Особенности социально-психологического климата в трудовом коллективе ООО «Крутицы»
Особенности социально-психологического климата в трудовом коллективе ООО «Крутицы» Менеджмент ООО «Крутицы» придерживается коллегиально-демократичного стиля управления, что позволяет каждому сотруднику внести свой вклад в развитие компании, понимая, что организованный и сплоченный коллектив сможет решить любые задачи, создавая при этом положительную репутацию предприятию и прилагая все усилия для его процветания. Однако, в ходе наблюдения за деятельностью трудового коллектива ООО «Крутицы» были выявлены такие проблемы: * «перекладывание» ответственности за работу на других членов коллектива; * проявление негативных личностных
Рейтинг:Размер документа: 1,919 Слов / 8 СтраницОтправлено: Декабрь 3, 2022 -
Учебная мотивация как средство эффективного образовательного процесса по предмету трудовое обучение
Учебная мотивация как средство эффективного образовательного процесса по предмету трудовое обучение. С каждым годом становится все труднее поддерживать интерес учащихся к изучению трудового обучения. Мотивация к активному изучению предмета ослаблена несколькими причинами. Во-первых, у каждого ребенка свой опыт познавательной деятельности и свой уровень развития, а учатся они все в одном классе, во-вторых меняются времена, а вместе с ним и нравы, и интересы детей. Передачи телевидения, интернет, научно-популярные кинофильмы, журналы, книги рассказывающие школьникам о современных достижениях
Рейтинг:Размер документа: 311 Слов / 2 СтраницОтправлено: Декабрь 5, 2022 -
Решение задач по "Трудовому праву"
Решение задач по трудовому праву. Задача 1. Шестидесятилетний Савельев работал в ОАО «Строймаш» инструктором по технике безопасности и уволился по собственному желанию в связи с уходом на пенсию. Через месяц он устроился сторожем в АО «Уральские самоцветы» с трехмесячным испытательным сроком. С прежнего места работы в личном деле Савельева осталась медицинская справка о том, что он страдает легкой формой эпилепсии. За неделю до окончания испытательного срока Савельев получил письменное предупреждение директора АО об увольнении (он
Рейтинг:Размер документа: 1,182 Слов / 5 СтраницОтправлено: Декабрь 8, 2022 -
Задачи по "Трудовому праву"
Задача: Работник при исполнении своих трудовых обязанностей совершил ДТП и повредил автомобиль МАЗ, принадлежащий нанимателю. Стоимость ремонта составит 300 тыс. руб. Работник вину признает. Договор о полной индивидуальной материальной ответственности не заключался. Средняя зарплата работника около 2 тыс. руб. Можно ли удержать с работника 12 тыс. руб. из зарплаты (по 20% от зарплаты ежемесячно)? Или можно только один среднемесячный заработок, а остальное через суд? Решение: В силу положений ст. 402 ТК в рассматриваемой ситуации работник
Рейтинг:Размер документа: 902 Слов / 4 СтраницОтправлено: Декабрь 8, 2022 -
Практическая работа по "Трудовому праву"
Контрольні запитання: 1. Розкрийте зміст поняття функцій трудового права та їх видів. Функції трудового права - це напрямки впливу норм на поведінку людей в процесі праці для досягнення цілей і завдань трудового законодавства. Поділяються на наступні види: загальні та спеціальні. Що в свою чергу відносяться до загальних: охоронна, оціночна та регулятивна. А до спеціальних: соціальна, виробнича та виховна. 2. В чому полягає специфіка методу правового регулювання трудового права? Які його основні риси? Специфіка у методі
Рейтинг:Размер документа: 664 Слов / 3 СтраницОтправлено: Декабрь 9, 2022 -
Розрахунок експлуатаційних та геометричних параметрів вітроколеса вітряної електростанції
ХАРКІВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ РАДІОЕЛЕКТРОНІКИ Кафедра «Комп’ютерно-інтегровані технології, автоматизація та мехатроніка» КУРСОВА РОБОТА з об'єктів автоматизації радіоелектронного приладобудування на тему: «Розрахунок експлуатаційних та геометричних параметрів вітроколеса вітряної електростанції» Студента_____________2 курсу___________ спеціальності___________АКІТ___________ _______________Чеснаков В.С.____________ (прізвище та ініціали) Керівник____доц., к.т.н. Яшков І.О._____ (посада, вчене звання, науковий ступінь, прізвище та ініціали) Національна шкала_____________________ Кількість балів:________Оцінка: _________ ECTS ____________________________________ Члени комісії Демська Н.П. (підпис) (прізвище та ініціали) Цимбал О.М. (підпис) (прізвище та ініціали) Яшков І.О. (підпис) (прізвище та ініціали) 2021
Рейтинг:Размер документа: 5,784 Слов / 24 СтраницОтправлено: Декабрь 9, 2022 -
Розробка програмного додатку з розв’язку лінійних рівнянь, та розрахунку ступенів числа
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ ТА НАУКИ УКРАЇНИ ДЕРЖАВНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ТЕЛЕКОМУНІКАЦІЇ КАФЕДРА КОМП’ЮТЕРНИХ НАУК Курсова робота З дисципліни «Прикладене програмування Java» на тему: розробка програмного додатку з розв’язку лінійних рівнянь, та розрахунку ступенів числа Роботу виконав здобувач Вищої освіти, студент групи КНД-11 Іванов В. О. Роботу перевірив _________________ Дата перевірки ___________________ Київ, 2022р. ЗМІСТ РОЗДІЛ 1 4 1.1 Огляд отриманого завдання 4 1.2 Особливості роботи застосунку для знаходження коренів квадратних рівнянь 5 1.3 Особливості роботи застосунку для знаходження
Рейтинг:Размер документа: 4,430 Слов / 18 СтраницОтправлено: Декабрь 10, 2022 -
Трудовой договор
ТЕМА 3. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР 1. На основании ст. 66 Трудового кодекса работодатель (за исключением работодателей – физических лиц) обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше: а) 3 дней б) 5 дней в) 10 дней г) 15 дней. 2. В течении какого срока работодатель обязан завести на работника трудовую книжку, если для последнего данная работа является основной: а) свыше 3 дней б) свыше 5 дней в) свыше 7 дней г) свыше 10
Рейтинг:Размер документа: 2,586 Слов / 11 СтраницОтправлено: Декабрь 11, 2022