Управление персоналом рефераты и научные статьи
3,628 Управление персоналом Бесплатные рефераты: 251 - 275 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Оценка эффективности управления персоналом
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» (УрГЭУ) ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА (БАКАЛАВРИАТ) Тема: Оценка эффективности управления персоналом Екатеринбург 2022 г СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Теоретические аспекты управления персоналом на предприятии 7 1.1 Система управления персоналом и ее составляющие 7 1.2 Методы анализа и оптимизации системы управления персоналом 16 2 Оценка эффективности управления персоналом на предприятии ООО Фирма «Конструкция» 22 2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 22
Рейтинг:Размер документа: 9,970 Слов / 40 СтраницОтправлено: Январь 5, 2024 -
Разработка стратегии управления персоналом
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МАЙКОПСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Курсовая работа по дисциплине «Управление человеческими ресурсами» на тему: «Разработка стратегии управления персоналом» Выполнила студентка 2 курса группы МН-21 Яйлян Т.А. Проверил канд. экон. наук, доц. Савицкая И.М. Майкоп, 2022 г. Содержание Введение………………………………………………………………………..….5 Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования управления персоналом……………………………………………………………………...…6 1.1.Понятия, функции и виды управлении персоналом………………….…..13 1.2. Стратегия и методы управления персоналом…..…………………………14 Глава 2. Стратегия управления персоналом на предприятии..……………….19 2.1 Краткая характеристика
Рейтинг:Размер документа: 5,457 Слов / 22 СтраницОтправлено: Январь 22, 2024 -
Проблемы управления персоналом в условиях цифровой трансформации экономики
УДК ПРОБЛЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ЭКОНОМИКИ Е. А. Харченко, студентка института инженерных и цифровых технологий, Белгородский государственный национальный исследовательский университет, г. Белгород, email: vip.kharchenko@list.ru Научный руководитель А. М. Кулик Аннотация. Данная научная статья посвящена изучению проблем управления персоналом в условиях цифровой трансформации экономики. В статье анализируются основные трудности, с которыми сталкиваются руководители при организации и управлении персоналом в сфере цифровых технологий. Рассматриваются проблемы, связанные с необходимостью адаптации персонала к новым цифровым технологиям,
Рейтинг:Размер документа: 607 Слов / 3 СтраницОтправлено: Февраль 11, 2024 -
Управление персоналом внешнеторговой организации в условиях цифровой трансформации бизнеса
ВСЕРОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ ВНЕШНЕЙ ТОРГОВЛИ Факультет внешнеторгового менеджмента (очная форма) Кафедра менеджмента и маркетинга КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Теория менеджмента» на тему: «Управление персоналом внешнеторговой организации в условиях цифровой трансформации бизнеса» Работу выполнила: Студент _ курса ФВМ (очная форма) Виттенбек Роман Научный руководитель: кандидат ХХХХХХХ наук доцент, И.О. Фамилия Работа сдана на кафедру Оценка работы «___»___________ 2023 г. «___»_________________2023 г. Москва, 2023 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ВНЕШНЕТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ
Рейтинг:Размер документа: 2,437 Слов / 10 СтраницОтправлено: Март 25, 2024 -
Совершенствование управления женским персоналом на современном предприятии
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное автономное учреждение Высшего образования «Волгоградский государственный университет» Институт управления и региональной экономики Кафедра менеджмента «Совершенствование управления женским персоналом на современном предприятии» КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Основы менеджмента» Выполнила: студентка гр. УПз-141 Федоркина Виктория Андреевна Проверила: к.э.н., Старший преподаватель Епинина Вероник Сергеевна 2016 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЖЕНСКИМ ПЕРСОНАЛОМ НА СОВРЕМЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ 5 1.1. Женский персонал и его особенности 5 1.2. Современная система управления персоналом
Рейтинг:Размер документа: 6,525 Слов / 27 СтраницОтправлено: Май 31, 2018 -
Построение функционально-целевой модели системы управления организацией и её персоналом
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государство бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сибирский государственный индустриальный университет» Кафедра менеджмента и отраслевой экономики Практическая работа по дисциплине: «Экономика управления персоналом» на тему: «Построение функционально-целевой модели системы управления организацией и её персоналом» Выполнили студенты гр. ЭУП-16: Чиркина Ю.Д. Галкина К.Е. Архипова К. Проверил: ст. преподаватель Грекова Н.Ю. Новокузнецк 2018 ________________ Содержание 1. Краткая характеристика предприятия.....................................................................3 2. Формирование миссий и дерева целей....................................................................4 3. Схемы организационной структуры системы
Рейтинг:Размер документа: 1,747 Слов / 7 СтраницОтправлено: Декабрь 17, 2018 -
Принципы управления организацией и персоналом
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «СИБИРСКИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Хакасский технический институт Кафедра «Экономика и менеджмент» Курсовая работа по менеджменту Принципы управления организацией и персоналом тема Преподаватель ________ Капчегашева И.В. подпись, дата инициалы, фамилия Студент ____________________ ________ Серебрякова Е.Ю. номер группы, зачетной книжки подпись, дата инициалы, фамилия Абакан 2015 ________________ СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………..…3 1. Теоретические основы управления организацией и персоналом 1.1. Персонал организации как объект управления. Принципы управления персоналом………………………………………...………………….…. ..5 1.2.Характеристика принципов управления персоналом……………………………………………………………........10
Рейтинг:Размер документа: 8,352 Слов / 34 СтраницОтправлено: Декабрь 27, 2018 -
Совершенствование социально-психологических методов управления торгово-оперативным персоналом (на материалах ЗАО «Оршанский Дом торгов
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра коммерческой деятельности и рынка недвижимости Специальность коммерческая деятельность Допущена к защите: Зав. кафедрой, канд. экон. наук, доцент _________ Л.С. Климченя « » 2021 г. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: Совершенствование социально-психологических методов управления торгово-оперативным персоналом (на материалах ЗАО «Оршанский Дом торговли») Студентка ФКТИ, 4-й курс, РГС-2 Ю.С.Романкевич Руководитель канд.экон.наук, доцент О.Ю. Остальцева Нормоконтроль А.Н. Зоткина МИНСК 2021 РЕФЕРАТ Дипломная работа: 83 страниц, 17 рис., 32 табл.,
Рейтинг:Размер документа: 23,488 Слов / 94 СтраницОтправлено: Август 20, 2021 -
Управление деятельностью организации и персоналом
Введение Современный мир переживает значительные изменения, трансформации на наших глазах, которые, конечно же. они также находят отражение в практике современного менеджмента, а значит, и в теории менеджмента. Прогнозирование развития науки и общества является актуальной проблемой, поскольку, определяя факторы возникновения и развития того или иного явления (в частности, теории отечественного менеджмента), мы можем выявить особенности развития этого явления, определить дальнейшие направления его развития. В практике управления существуют две системы - управление функциями и управление процессами. В
Рейтинг:Размер документа: 12,260 Слов / 50 СтраницОтправлено: Май 27, 2022 -
Управление проектами и персоналом в ERP-системе
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «ЮЖНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ИНСТИТУТ КОМПЬЮТЕРНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И ИНФОРМАЦИОННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ КАФЕДРА СИСТЕМНОГО АНАЛИЗА И ТЕЛЕКОММУНИКАЦИИ ПРОВЕРИЛ ВЫПОЛНИЛ Студент группы КТбо2-2 Беликов А. Н Заборцев Д.В. «__» __________2022 г. «__» __________2022 г. ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №1 По дисциплине «Информационные системы управления предприятием» для студентов направления 09.03.01 «Информатика и вычислительная техника» На тему «Управление проектами и персоналом в ERP-системе» Таганрог 2023 Цели работы Освоение навыков работы в системе Odoo. Техническое задание *
Рейтинг:Размер документа: 331 Слов / 2 СтраницОтправлено: Май 11, 2023 -
Управление человеческими ресурсами и работа с персоналом: общее и отличия
Автономная некоммерческая организация высшего образования Уральский институт фондового рынка Реферат по дисциплине: Экономические исследования УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ И РАБОТА С ПЕРСОНАЛОМ: ОБЩЕЕ И ОТЛИЧИЯ направление: Менеджмент (уровень бакалавриата) направленность (профиль) программы: Управление человеческими ресурсами Исполнитель: Кузибаева Дарина Ринатовна группа 23ДМУЧР Руководитель: М.В. Давыдова Екатеринбург 2023 Содержание Введение 1 ОБЩЕЕ В УПРАВЛЕНИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ И РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ 5 1.1 Взаимосвязь и взаимозависимость управления человеческими ресурсами и работы с персоналом 5 1.2 Роль и значение данных
Рейтинг:Размер документа: 2,822 Слов / 12 СтраницОтправлено: Октябрь 23, 2023 -
Управление коммерческой деятельностью предприятия
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Донецкий национальный технический университет» Факультет экономики и менеджмента Кафедра международной экономики КУРСОВАЯ РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ» «ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ» на тему: «Управление коммерческой деятельностью предприятия» Студент (а) 3 курса группы ВЭД-14 Направление подготовки 38.03.01 Экономика профиль Мировая экономика фамилия и инициалы Руководитель доцент, с.н.с., к.э.н. Л.В.Файвишенко (должность, звание, степень, инициалы и фамилия) Оценка по национальной шкале: __________ Количество баллов:__________ Оценка: ECTS _____ Члены Комиссии ________________ ___________________________ (Подпись) (фамилия и инициалы) ________________
Рейтинг:Размер документа: 7,821 Слов / 32 СтраницОтправлено: Декабрь 20, 2017 -
Рентабельность в управлении предприятием ,система ее показателей
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Севастопольский государственный университет» Кафедра экономики предприятия КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Экономика предприятия» на тему: Рентабельность в управлении предприятием ,система ее показателей Выполнил: студентка Дрожжина Е.Д., Эк/б-26-о, Проверил: Ст. пр.кафедры ЭП Аблаев Р.Р. Севастополь 2017 ________________ Содержание: Введение………………………………………………………………………………….3 1. Теоретические аспекты оценки рентабельности предприятия…………………………….5 1.1Сущность, функции, роль и виды рентабельности…………………………………5 1.2 Пути и факторы повышения рентабельности деятельности предприятия…...…12 1.3 Статистический обзор рентабельности предприятия в РФ ……………….…….17 2. Оценка рентабельности
Рейтинг:Размер документа: 7,187 Слов / 29 СтраницОтправлено: Декабрь 20, 2017 -
Роль soft-skills в управлении проектами
Подход к управлению значительно изменился, начинаю с 1850 годов. [1] С каждым своим этапом, новые концепции управления отражали в себе всю большую направленность к гуманизации и либерализации. Зародившаяся немногим позже область деятельности «управление проектами» вбирает в себя те же тенденции, последними из которых становятся «soft skills» менеджера («мягкие навыки» или по-другому «гибкие навыки»). Soft skills непосредственно относятся к управлению более лояльному к человеку, так как являют собой так называемые социальные навыки: умение убеждать, находить подход
Рейтинг:Размер документа: 619 Слов / 3 СтраницОтправлено: Декабрь 21, 2017 -
Менеджмент как вид деятельности и система управления
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ Факультет Государственного и муниципального управления Направление подготовки (специальность) Государственное и муниципальное управление 38.03.04 КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Теория управления» на тему: «Менеджмент как вид деятельности и система управления» Выполнила: студентка 3 курса группы 3108 Курманова Карима Млькайдаровна Научный руководитель: старший преподаватель Савченко Дмитрий Евгеньевич Дата сдачи______________ Оценка ________________ Подпись руководителя___________ Санкт-Петербург 2017 Оглавление Введение
Рейтинг:Размер документа: 2,295 Слов / 10 СтраницОтправлено: Декабрь 21, 2017 -
Психология на службе управления
Рецензия На статью А. Шевякова «Психология на службе управления.» Цель рецензируемой статьи заключается в том, как может помочь психолог-консультант директору организации в решении определенного круга проблем, связанных с сотрудниками предприятия, их производительностью труда, взаимоотношений в коллективе. Цель сформулирована ясно и конкретно в начале статьи. Данная работа носит статус прикладной, однако содержит отдельные теоретические элементы и вопросы, требующие в своем развитии научных исследований. Она отличается четкой внутренней логикой, целостностью, завершенностью и работа написана научным языком. В
Рейтинг:Размер документа: 289 Слов / 2 СтраницОтправлено: Декабрь 22, 2017 -
Формирование и управление портфелем ценных бумаг
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования Национальный исследовательский технологический университет "МИСиС" ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННЫМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ Кафедра промышленного менеджмента Курсовая работа По курсу «Финансовые рынки и институты. Рынок ценных бумаг» На тему: «Формирование и управление портфелем ценных бумаг» Выполнила: студентка группы МЭ-14-6 Галкина А.М. Научный руководитель: Проф., к.э.н. Будкевич А.Г. Москва, 2017 Содержание Введение 3 Глава 1. Обоснованиеисходного состава портфеля 4 1.1 Публичное акционерное общество «Норникель» 5
Рейтинг:Размер документа: 2,507 Слов / 11 СтраницОтправлено: Декабрь 23, 2017 -
Процессы управления проектами
Федерaльное госудaрственное бюджетное обрaзовaтельное учреждение высшего профессионaльного обрaзовaния "ОМСКИЙ ГОСУДAРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" Фaкультет гумaнитaрного обрaзовaния Кaфедрa "Госудaрственное, муниципaльное упрaвление и тaможенное дело" Реферaт по дисциплине: "Упрaвление проектaми" нa тему: "Процессы управления проектами" Выполнил: студент 4 курсa, гр. ТД-131 Дмитриев Е.С. Проверилa: Мaтвеюк О.В. Дaтa подпись Омск-2016 Содержание Введение 3 1. Классификация базовых понятий управления проектами 5 2. Классификация типов проектов 7 3.Структуризация проектов 17 4.Функции и подсистемы управления проектами 17 5.Методы управления проектами 18 6.Организационные
Рейтинг:Размер документа: 4,163 Слов / 17 СтраницОтправлено: Декабрь 25, 2017 -
Технологія менеджменту персоналу
ЗМІСТ ВСТУП………………………………………………………………………………..3 1 Теоретичні питання……………………………………………………………...…4 1. Технологія менеджменту персоналу…………………………………………….4 2. Рух персоналу………………………………………….………………………...8 3. Етика організації……………………………………………..…………………12 2 Тестові питання……………………………………………………..…………….15 3 Ситуаційні завдання……………………………………………………………...17 Висновок…………………………………………………………………………….19 Список використаної літепатури ………………………………………………….21 ВСТУП Метою контрольної роботи є засвоїти теоретичні та практичні знання з дисципліни «Менеджмент персоналу бухгалтерської служби». Організація бухгалтерського обліку на підприємствах, в установах та організаціях - це система методів, способів, заходів, які забезпечують його оптимальне функціонування та розвиток відповідно до мети, цілей та місії.. Раціональна організація бухгалтерського обліку передбачає
Рейтинг:Размер документа: 3,455 Слов / 14 СтраницОтправлено: Декабрь 26, 2017 -
Детерминированные вычислительные процессы с управлением по аргументу. Численное интегрирование
Лабораторная работа №3 Тема: детерминированные вычислительные процессы с управлением по аргументу. Численное интегрирование. Цель работы: научится реализовывать алгоритм детерминированных вычислительных процессов с управлением по аргументу (численное интегрирование) на языке Паскаль. Оборудование: ноутбук ASUS X550C, среда разработки Lazarus IDE v1.6.4. Задание 1 Математическая модель: , где n – количество отрезков, . Блок схема: Список индетификаторов: Имя Значение Тип n Количество разбиений Real a Начальное значение вычисления Real b Конечное значение вычисления Real f Результат вычислений Real
Рейтинг:Размер документа: 420 Слов / 2 СтраницОтправлено: Декабрь 27, 2017 -
Контрольная работа по "Управлению"
СИТУАЦИЯ 1. Вопрос 1. Проанализируйте данное предложение по сплочению коллектива. По Вашему мнению «приживется» оно в практике управления человеческими ресурсами? По моему мнению, данное предложение по сплочению коллектива очень интересное и необычное. Не во многих организациях такое практикуется, а что бывает редко, то в большем случае много кого может заинтересовать. Тем более, Вероника Шатрова, главный редактор КСС «Система Кадры» выбрала для предложения «цветная пятница» самый подходящий день, завершающий рабочую неделю. Сотрудники, обычно, к конце рабочей
Рейтинг:Размер документа: 730 Слов / 3 СтраницОтправлено: Январь 2, 2018 -
Управление прибылью торгового предприятия ООО «КАРРЕТА»
Содержание Введение............................................................................................................... 3 1 Анализ системы управления прибылью торгового предприятия................ 5 1.1 Сущность, понятие и значение прибыли предприятия, виды прибыли и их характеристика............................................................................. 5 1.2 Значение, задачи и источники анализа прибыли................................... 12 1.3 Методика анализа прибыли..................................................................... 17 2 Организационно-экономическая характеристика деятельности предприятия ООО "КАРРЕТА".......................................................................... 26 2.1 Характеристика предприятия.................................................................. 26 2.2 Основные финансово-экономические показатели предприятия......... 29 3 Управление прибылью торгового предприятия ООО «КАРРЕТА»............ 32 3.1 Расчет и анализ рентабельности деятельности ООО «КАРРЕТА»...... 32 3.2 Анализ финансового
Рейтинг:Размер документа: 7,930 Слов / 32 СтраницОтправлено: Январь 5, 2018 -
Интегрированный подход к фискальному управлению
Интегрированный подход к фискальному управлению. Финансовое управление означает планирование, организацию, руководство и контроль за финансовой деятельностью, такой как закупки и использование государственных средств. Это означает применение общих принципов управления государственными финансовыми ресурсами. Интегрированный или же комплексный подход подразумевает, что все составные части фискального процесса работают слаженно, как единое целое. Вслед за глобальным финансовым кризисом 2008 года денежно-кредитная политика принесла большую часть бремени поддержки совокупного спроса, стимулирования роста и предотвращения дефляции в развитых странах. Фискальная политика,
Рейтинг:Размер документа: 921 Слов / 4 СтраницОтправлено: Январь 6, 2018 -
Удосконалення оцінювання персоналу
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ ДВНЗ «КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ імені ВАДИМА ГЕТЬМАНА» ФАКУЛЬТЕТ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ, СОЦІОЛОГІЇ ТА ПСИХОЛОГІЇ КАФЕДРА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ТА ЕКОНОМІКИ ПРАЦІ Курсова робота на тему: “Удосконалення оцінювання персоналу” КНЕУ Київ 2016 ________________ ЗМІСТ ВСТУП 2 Розділ І. Теоретичні аспекти оцінювання працівників 4 1.1. Зв’язок оцінювання працівників із стратегією та політикою управління персоналом 4 1.2. Види оцінювання працівників 9 1.3. Сертифікація працівників 16 Розділ ІІ. Діагностика оцінювання працівників на підприємстві та його
Рейтинг:Размер документа: 9,960 Слов / 40 СтраницОтправлено: Январь 10, 2018 -
Взаимосвязь стиля и культуры управления
Министерство образования и Российской Федерации Федеральное бюджетное образовательное учреждение образования «Российский университет имени Г. В. Плеханова» Ярославский Курсовая работа По «Теория организации» На «Взаимосвязь стиля и культуры управления» Выполнила: Алена Студентка 1 МТЗсокр12 Научный Конькова О.М Ярославль,2017 Введение...........................................................................................................3 Глава 1 основы управления.................................................4 Культура и стиль 1.2 Подходы к стиля руководства................................9 Формирование стиля и факторы его 1.4 Эффективность руководства.............................................16 Глава 2. Анализ эффективности системы на примере «Все для 2.1. Общая магазина «Все Вас»........................18 2.2 организационной культуры
Рейтинг:Размер документа: 7,724 Слов / 31 СтраницОтправлено: Январь 10, 2018