Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Роль человеческого капитала рефераты и научные статьи

Поиск

3,000 Роль человеческого капитала Бесплатные рефераты: 51 - 75 (показаны первые 1,000 результатов)

Перейти на страницу
Последнее обновление: Сентябрь 23, 2018
  • Эффективность инвестиций в человеческий капитал и экономический рост в стране

    Эффективность инвестиций в человеческий капитал и экономический рост в стране

    МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Эмблема МАДИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ АВТОМОБИЛЬНО-ДОРОЖНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (МАДИ)» Кафедра «Экономические теории» «Макроэкономика» Эффективность инвестиций в человеческий капитал и экономический рост в стране Выполнила студент гр.2ВбЭТ, Хохлова Екатерина Олеговна подпись студента__________ Проверил: доцент, к.э.н. Коваленко Н.В. ___________ ________________ Оглавление Введение 3 Основная часть 4 Заключение 11 Список терминов 13 Список используемой литературы 14 ________________ Введение Мы находимся на заре века инновационных технологий

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,670 Слов / 7 Страниц
    Отправлено: Май 29, 2022 Автор: Terrorgrave
  • Эффективность инвестиций в человеческий капитал и экономический рост в стране

    Эффективность инвестиций в человеческий капитал и экономический рост в стране

    Содержание Введение 3 Глава 1. Человеческий капитал как источник роста экономики 6 1.1 Понятие и сущность человеческого капитала 6 1.2 Классификация человеческого капитала 7 1.3 Инвестирование в человеческий капитал 9 Глава 2. Наука в структуре человеческого капитала 11 2.1 Роль науки и образования в человеческом капитале 11 2.2 Анализ науки в Российской Федерации 14 Заключение 18 Список использованных источников 20 Введение По словам Арнаут М.Н. – “Человеческий капитал есть не что иное, как продукт инвестиций

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,660 Слов / 11 Страниц
    Отправлено: Сентябрь 29, 2022 Автор: Searas
  • Человеческий капитал как фактор повышения конкурентоспособности региональной экономики

    Человеческий капитал как фактор повышения конкурентоспособности региональной экономики

    И.А. Коньков Н.К. Мирзаев Уральский государственный экономический университет Екатеринбург ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ Аннотация: в статье показана взаимосвязь человеческого капитала региона и конкурентоспособностью региональной экономики. Ключевые слова: конкурентоспособность, регион, человеческий капитал. В настоящее время передовые страны мира вступают в экономику знаний, которая является высшей ступенью постиндустриальной и инновационной экономики, которой соответствует стадия информационного общества. Главными элементами формирования и развития экономики знаний являются человеческий капитал и искусственный интеллект. Человеческий капитал - это

    Рейтинг:
    Размер документа: 814 Слов / 4 Страниц
    Отправлено: Октябрь 16, 2022 Автор: n.k.mirzaev
  • Какие проблемы образования мешают развитию человеческого капитала в Казахстане?

    Какие проблемы образования мешают развитию человеческого капитала в Казахстане?

    Исмагамбетова Дильназ, ПЗС – 22 Эссе Какие проблемы образования мешают развитию человеческого капитала в Казахстане? Человеческий капитал — совокупность знаний, умений, навыков, использующихся для удовлетворения многообразных потребностей человека и общества в целом. Данный термин тесно связан с проблемами образования. Образование в Казахстане на данный момент не является идеальным. Некоторые преподаватели сами практически не знают свой же предмет, я не раз сталкивалась с такими педагогами. И у таких преподавателей сложнее всего учиться, так как они лишь

    Рейтинг:
    Размер документа: 461 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Ноябрь 9, 2022 Автор: dilnaz116
  • Аналитика человеческого капитала: почему мы еще не там?

    Аналитика человеческого капитала: почему мы еще не там?

    HCA: почему нас там нет? Аналитика человеческого капитала: почему мы еще не там? Джон Будро Школа бизнеса Маршалла, Университет Южной Калифорнии, Лос-Анджелес, Калифорния, США, и Уэйн Кассио Колледж бизнеса, Университет Колорадо Денвер, Голден, Колорадо, США Аннотация Цель - Хотя аналитика человеческого капитала (АЧК) в последнее время вызывает огромный интерес, большинство организаций по-прежнему испытывают трудности с переходом от оперативной отчетности к аналитике. Цель данной статьи - выяснить, почему это так, и что можно сделать, чтобы изменить

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,407 Слов / 14 Страниц
    Отправлено: Декабрь 6, 2022 Автор: Саша Шевчук
  • Эконометрический анализ взаимосвязи факторов человеческого капитала и экономического роста стран

    Эконометрический анализ взаимосвязи факторов человеческого капитала и экономического роста стран

    Са нкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого ЗАДАНИЕ НА ВЫПОЛНЕНИЕ КУРСОВОГО ПРОЕКТА Студенту группы . 1. Тема проекта (работы):Эконометрический анализ взаимосвязи факторов человеческого капитала и экономического роста стран 2. Срок сдачи студентом законченного проекта (работы): 17.12.2021 3. Исходные данные к проекту (работе): 1) Теоретические материалы лекций. 2) Учебная литера тура и информа ция, предста вленна я на са йта х. 3) Программное обеспечение MS Office и другие програ ммные продукты по выбору студента . 4) Статистические

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,756 Слов / 32 Страниц
    Отправлено: Декабрь 10, 2022 Автор: sunbannan
  • Человеческий капитал: есть ли он?

    Человеческий капитал: есть ли он?

    Человеческий капитал: есть ли он? Мы живем в эпоху сложной экономической ситуации и трудных политических отношений. Любая эпоха перемен осложняет не только экономическую, но и социальную жизнь граждан. И в сложившихся обстоятельствах как нельзя остро встает вопрос о человеческом капитале, как основной экономической ценности любого государства. Уже в середине прошлого века экономисты стали задумываться, является ли человеческий капитал активом, повышающим производительность труда. Саймон Кузнец (1955) утверждал, что основным запасом экономически развитой страны является не ее

    Рейтинг:
    Размер документа: 529 Слов / 3 Страниц
    Отправлено: Январь 12, 2023 Автор: TSK60
  • Человеческий капитал, есть ли он?

    Человеческий капитал, есть ли он?

    ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ ЕСТЬ ЛИ ОН? Для начала, следует разобраться, что же такое человеческий капитал? В первую очередь это все факторы, влияющие на производительность труда и качество жизни человека, а именно: интеллект, здоровье, знания, умения и навыки. По моему мнению - вопрос развития человеческого капитала в современном мире стоит ребром. Конечно, сейчас на смену человеческим ресурсам приходят роботы, техника, цифровые технологии, искусственный интеллект, но не стоит забывать, что без человека это всё не будет иметь никакого

    Рейтинг:
    Размер документа: 395 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Январь 17, 2023 Автор: Juli_S
  • Проблемы формирования человеческого капитала: региональный аспект

    Проблемы формирования человеческого капитала: региональный аспект

    ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА: РЕГИОНАЛЬНЫЙ АСПЕКТ Аннотация. В статье исследуется понятие «человеческий капитал» региона, его составляющие и показатели развития. Рассматриваются факторы, влияющие на его развитие. Проведен анализ критериев, в частности Республики Башкортостан. Ключевые слова: человеческий капитал; факторы развития человеческого капитала; региональный аспект; Республика Башкортостан. PROBLEMS OF HUMAN CAPITAL FORMATION: REGIONAL ASPECT Annotation. The article explores the concept of "human capital" of the region, its components and development indicators. The factors influencing its development are considered.

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,046 Слов / 5 Страниц
    Отправлено: Февраль 15, 2023 Автор: Diana1724
  • Инструменты формирования и оценки человеческого капитала в организации

    Инструменты формирования и оценки человеческого капитала в организации

    Оглавление Введение 3 Людские ресурсы и их роль в развитии организации 4 формирование человеческого капитала 5 Инструменты поддержки бухгалтерского учета, оценки человеческих ресурсов 7 Заключение 12 Список использованных источников 13 ________________ Введение Человеческие ресурсы являются особенно важными активами бизнеса. Успех или неудача организации зависит от уровня и эффективности человеческих ресурсов. В настоящее время большая часть затрат и инвестиций в человеческие ресурсы не недооценивается. Большинство организаций рассматривают заработную плату или инвестиционные расходы на развитие сотрудников и

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,821 Слов / 12 Страниц
    Отправлено: Февраль 19, 2023 Автор: Quynh
  • Оценка эффективности инвестиций в человеческий капитал

    Оценка эффективности инвестиций в человеческий капитал

    ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Петербургский государственный университет путей сообщения Императора Александра I» (ФГБОУ ВО ПГУПС) Кафедра «Экономика транспорта» Дисциплина «Управление персоналом» Типовая задача №8 Оценка эффективности инвестиций в человеческий капитал Вариант №3 Выполнил студент факультета группы Проверила _____________ _____________ Санкт-Петербург 2022г. Допущения: 1) Уровень заработка до получения высшего образования принять за 60% от среднего заработка по Санкт-Петербургу в текущем году. Средняя заработная плата по Санкт-Петербургу 65 тыс. руб.,

    Рейтинг:
    Размер документа: 334 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Март 1, 2023 Автор: yuri2
  • Развитие «человеческого капитала» и его влияние на экономический рост

    Развитие «человеческого капитала» и его влияние на экономический рост

    Содержание: Введение…………………………………………………………………………….3-5 Глава 1. Теоретические основы «человеческого капитала»……………….......5-16 1.1 Происхождение понятия «человеческий капитал»………………...……….5-7 1.2 Структура «человеческого капитала»………………………………………8-11 1.3 Роль «человеческого капитала» на предприятии………………………….12-16 Глава 2. Характеристика методов измерения и оценки «человеческого капитала»………………………………………………………………………...17-28 2.1 Методы оценки «человеческого капитала»………………………………..17-20 2.2 Измерение и оценка стоимости «человеческого капитала»……………...20-24 2.3 Комплексная оценка «человеческого капитала» компании………………25-28 Глава 3. Развитие «человеческого капитала» и его влияние на экономический рост……………………………………………………………………………….29-31 Заключение…………………………………………………………………........32-33 Список литературы……………………………………………………………...34-36 Приложение……………………………………………………………………...36-41 Введение Обоснование выбора темы и её актуальность. В нашу эпоху,

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,190 Слов / 29 Страниц
    Отправлено: Март 27, 2023 Автор: Генрик Асатрян
  • Развитие человеческого капитала в Казахстане

    Развитие человеческого капитала в Казахстане

    Министерство науки и высшего образования Республики Казахстан НАО «Университет имени Шакарима города Семей» Кафедра экономики и финансов Эссе на тему: Развитие человеческого капитала в Казахстане XIV Республиканской студенческой предметной олимпиады по дисциплинам «экономическая теория», «микроэкономика», «макроэкономика», «экономика предприятия» в рамках ОП «6В04102 - Экономика» Выполнили: студенты группы ЭМ-101 Есенжолова Аружан Багдатовна, Оразова Дильдана Ермековна, Сыдықова Аружан Амангелдіқызы. Научный руководитель: Кажиева Жания Хайдаровна, Жайлаубаева Шынар Далеловна. Астана – 2023 Введение В эпоху глобализации, когда искусственный интеллект

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,819 Слов / 8 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2023 Автор: Aidanakapanova04
  • Источники инвестиций в человеческий капитал

    Источники инвестиций в человеческий капитал

    Министерство науки и высшего образования Российской Федерации федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Высшая инженерная школа «Новые материалы и технологии» Реферат по дисциплине «Управление человеческим капиталом» на тему: «Источники инвестиций в человеческий капитал» Выполнил: Студент группы 15.28Д-11М\22б очной формы обучения факультета ВИШ «НМиТ» Понамарева София Вячеславовна Москва 2023 Содержание Введение 3 1. Понятие человеческого капитала и важность инвестирования в его развитие. 5 2. Источники инвестиций в человеческий капитал

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,254 Слов / 6 Страниц
    Отправлено: Май 23, 2023 Автор: Ponamachka04
  • Структура инвестиций в человеческий капитал

    Структура инвестиций в человеческий капитал

    Министерство науки и высшего образования Российской Федерации федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Высшая школа экономики и бизнеса Реферат по дисциплине «Управление человеческим капиталом» на тему: «Структура инвестиций в человеческий капитал» Выполнил: Студент группы 15.24Д-Мен04/22б очной формы обучения Горлов Андрей Дмитриевич Москва 2023 Содержание Введение 3 1. Теоретические аспекты инвестирования в человеческий капитал 6 2. Структура инвестиций в человеческий капитал в мировой практике 9 3. Рекомендации по увеличению

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,961 Слов / 12 Страниц
    Отправлено: Июнь 2, 2023 Автор: Andrew G
  • Понятие человеческого капитала

    Понятие человеческого капитала

    Минобрнауки России федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Санкт-Петербургский государственный технологический институт (технический университет)» Направление подготовки 18.04.01 Химическая технология Программа Химическая технология синтетических биологически активных веществ Факультет Химической и биотехнологии Учебная дисциплина Психология и социальные коммуникации Курс 1 Группа 221м РЕФЕРАТ Тема: Понятие человеческого капитала Преподаватель Я.В. Спиридонов Студент И.В. Рябышев Санкт-Петербург 2023 Содержание Определение человеческого капитала 3 Основные теории человеческого капитала 3 Методы оценки человеческого капитала 5 Заключение 8 Список используемой литературы 9

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,568 Слов / 7 Страниц
    Отправлено: Июнь 20, 2023 Автор: Tooruki19
  • Виды опасностей: природные, антропогенные, техногенные, глобальные. Причины появления опасности. Роль человеческого фактора в причинах ре

    Виды опасностей: природные, антропогенные, техногенные, глобальные. Причины появления опасности. Роль человеческого фактора в причинах ре

    Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Муромский институт (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Владимирский государственный университет имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых» (МИ ВлГУ) Факультет ИТ Кафедра ПИН КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА №1 по Безопасность жизнедеятельности Тема Виды опасностей: природные, антропогенные, техногенные, глобальные. Причины появления опасности. Роль человеческого фактора в причинах реализации опасностей Руководитель Первушин Р.В. (фамилия, инициалы) (подпись) (дата) Студент ПИНз-122 (группа) Баринов В.С. (фамилия, инициалы) (подпись) (дата) Муром 2022 Содержание

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,038 Слов / 13 Страниц
    Отправлено: Июнь 21, 2023 Автор: DonValeron
  • Инструменты формирования и оценки человеческого капитала организации

    Инструменты формирования и оценки человеческого капитала организации

    Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РФ» Департамент менеджмента Дисциплина «Менеджмент» Домашнее Творческое задание «Инструменты формирования и оценки человеческого капитала организации.» Выполнил: Проверил: Москва 2023 Оглавление Введение​3 Основная часть​4 Стратегии формирования человеческого капитала​4 Оценка эффективности труда и управление талантами​5 Инновационные технологии в управлении человеческим капиталом​7 Оценка Человеческого Капитала: Шведская компания «Scandia»​10 Заключение​12 Список использованной литературы​13 Введение В эпоху стремительных изменений и конкурентной борьбы, важность эффективного управления человеческим капиталом становится все

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,798 Слов / 8 Страниц
    Отправлено: Март 25, 2024 Автор: Султон Акилов
  • Роль управления человеческими ресурсами для повышения эффективности деятельности предприятия

    Введение В современных условиях управлению человеческими ресурсами уделяется все больше внимания. Оно становится одним из самых важных направлений совершенствования эффективности работы предприятия. Поскольку немалая часть жизни человека протекает именно в организованной трудовой деятельности, то управление человеческими ресурсами организации становится особо значимым, поскольку именно эффективное управление человеческими ресурсами оказывает непосредственное влияние на формирование и развитие личностного потенциала каждого сотрудника, обеспечивает успешную реализацию профессиональной деятельности, адаптацию к внешним и внутренним условиям производственной среды. От потенциала человеческих ресурсов

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,753 Слов / 48 Страниц
    Отправлено: Март 27, 2018 Автор: germiona
  • Человеческий фактор и его роль в развитии организации

    Человеческий фактор и его роль в развитии организации

    Введение 2 1.Человеческий фактор и его роль в развитии организации 2 2. Роль человеческого фактора в обеспечении качества и в развитии экономики на современном этапе на примере ресторана «На крыше» 3 Заключение 5 использованной литературы 6 ________________ Введение Особенностью современного производства является постоянно увеличивающаяся роль человеческого фактора. Высочайший предел производительности экономики на сегодняшний день определяется в первую очередь высококачественным состоянием рабочей силы. По оценкам американских профессионалов, 84 % успеха компании находится в зависимости от квалификации

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,216 Слов / 5 Страниц
    Отправлено: Октябрь 23, 2018 Автор: Zilya7
  • Амортизация и ее роль в обновлении основного капитала организации

    Амортизация и ее роль в обновлении основного капитала организации

    МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Новосибирский государственный университет экономики и управления «НИНХ» (ФГБОУ ВО «НГУЭУ», НГУЭУ) БИЗНЕС – КОЛЛЕДЖ КУРСОВАЯ РАБОТА по профессиональному модулю ПМ.03 Участие в управлении финансами организаций и осуществление финансовых операций Амортизация и ее роль в обновлении основного капитала организации Наименование специальности: 38.02.06 Финансы Ф.И.О студента: Ивлева Елизавета Сергеевна Номер группы: 270 Номер зачетной книжки: 141562 Дата регистрации курсовой работы: Проверил: Пичугина Лариса Валерьевна Оценочное заключение: Новосибирск 2016

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,471 Слов / 34 Страниц
    Отправлено: Декабрь 4, 2018 Автор: Elizaveta9614
  • Роль «Капитала» Карла Маркса в развитии философии

    Роль «Капитала» Карла Маркса в развитии философии

    Оглавление Введение 2 Глава 1. Предпосылки для возникновения марксистской философии 4 Глава 2. "Капитал" – образец диалектического материализма. 10 Глава 3. Роль «Капитала» Карла Маркса в развитии философии. 15 Заключение 19 Список литературы 20 ________________ Введение Философия текущего времени предлагает нам целую плеяду течений и теорий, от строгого материализма до сложного постмодернизма, и каждый волен решить, какой философской концепции он последует. В конечном итоге, можно никакой не следовать и вовсе не задавать себе философских вопросов.

    Рейтинг:
    Размер документа: 4,027 Слов / 17 Страниц
    Отправлено: Декабрь 17, 2018 Автор: vir2Oz220
  • Интеллектуальный капитал: понятие, роль в экономике

    Интеллектуальный капитал: понятие, роль в экономике

    Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Оренбургский государственный аграрный университет» Экономический факультет Кафедра экономической теории и управления КУРСОВАЯ РАБОТА по экономической теории на тему: «Интеллектуальный капитал: понятие, роль в экономике» Студента 2 курса заочной формы обучения специальности: «Экономическая безопасность» Толчева В.В. Шифр: 38.05.01 Научный руководитель: ст. преподаватель Зубкова С.А. Оренбург – 2017 Содержание Введение……………………………………………………………………... 3 1 Содержание и структура интеллектуального капитала..……………….. 5 1.1 Содержание интеллектуального капитала ………………………….. 5 1.2 Виды и структура интеллектуального капитала……………………..

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,288 Слов / 34 Страниц
    Отправлено: Январь 15, 2019 Автор: Viktoriya2497
  • Сущность и роль мотивации в управлении человеческими ресурсами

    Сущность и роль мотивации в управлении человеческими ресурсами

    ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОСТОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (РИНХ)» Кафедра «Управления персоналом и социологии» Реферат На тему: «Сущность и роль мотивации в управлении человеческими ресурсами» Автор работы Студент группы 111-УПZS Направление «Управление персоналом» Сергеев Н.А. Ростов-на-Дону 2019 Основной задачей руководства любой компании является ориентация работников на достижение целей предприятия. В результате, основу системы управления персоналом составляет мотивация трудовой деятельности сотрудников на предприятии, так как ход их работы полностью зависит от системы стимулов.

    Рейтинг:
    Размер документа: 634 Слов / 3 Страниц
    Отправлено: Апрель 14, 2019 Автор: ikerman
  • Роль комплексных соединений железа в человеческом организме

    Роль комплексных соединений железа в человеческом организме

    Роль комплексных соединений железа в человеческом организме Железо - не новый для нас, это очень распространенный элемент жизни, многие предметы вокруг нас сделаны из железа. Но когда это будет в человеческом теле, что будет с нами? Какую роль оно играет в нашем организме? Важнейшим компонентом эритроцитов является железо, которое отвечает за доставку кислорода к различным органам и тканям человеческого организма. Общее количество железа у взрослых составляет около 4-5 г, из которых 72% находится в форме

    Рейтинг:
    Размер документа: 749 Слов / 3 Страниц
    Отправлено: Май 21, 2020 Автор: 11110

Перейти на страницу