Анализ корпоративной культуры рефераты и научные статьи
8,751 Анализ корпоративной культуры Бесплатные рефераты: 51 - 75 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Сущность и содержание корпоративной культуры
Статья Сущность и содержание корпоративной культуры ________________ 1.Сущность и содержание корпоративной культуры Современные условия развития хозяйственных отношений, должны учитывать социальные интересы человечества. Образование системы хозяйственных отношений с учетом интересов людей, с применением современных инструментов регулирования мотивацией их трудовой деятельности приведет к значительному повышению эффективности экономики в целом. С развитием рыночных отношений человек, как персонал становится уникальным товаром [2, c. 84]. Основу его уникальности составляют две особенности, первая – он способен создать стоимость больше, чем на
Рейтинг:Размер документа: 920 Слов / 4 СтраницОтправлено: Ноябрь 14, 2022 -
Корпоративная культура японских предприятий сервиса
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» (ФГБОУ ВО «КубГУ») Институт географии, геологии, туризма и сервиса Кафедра международного туризма и менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА ЯПОНСКИХ ПРЕДПРИЯТИЙ СЕРВИСА Работу выполнила _____________________________________ В.С. Крючкова Направление подготовки 43.03.01 «Сервис», 1 курс ОФО Направленность (профиль) Конгрессно-выставочное обслуживание Научный руководитель канд. социол. наук, доцент ____________________________ Д.В. Жаворонков Нормоконтролер канд. социол. наук, доцент ____________________________ Д.В. Жаворонков Краснодар 2020 ________________ СОДЕРЖАНИЕ
Рейтинг:Размер документа: 7,264 Слов / 30 СтраницОтправлено: Декабрь 10, 2022 -
Корпоративная культура организации
Корпоративная культура организации В любой крупной компании действуют определенные правила, которые в совокупности принято называть «корпоративная культура» (КК). Однако в России корпоративная культура организации создана лишь в 20-25% всех организаций. Проанализируем особенности норм поведения и стандартов взаимодействия внутри организации. Рассмотрим методы формирования корпоративной культуры организации. Корпоративная культура – это обязанность сотрудников организации соблюдения установленного распорядка рабочего дня. Работники должны знать и действовать в соответствии с принятой иерархией отношений, участвовать в общественной жизни компании. На деле,
Рейтинг:Размер документа: 310 Слов / 2 СтраницОтправлено: Декабрь 10, 2022 -
Корпоративная культура в организации
Корпоративная культура в организации Содержание Введение Глава 1. Теоретические аспекты корпоративной культуры 1.1 Определение и сущность корпоративной культуры 1.2 Элементы и функции корпоративной культуры 1.3 Виды корпоративной культуры Глава 2. Значение корпоративной культуры в организации 2.1 Становление и развитие социологических теорий корпоративной культуры в организации 2.2 Корпоративная культура российских организаций в современных условиях Заключение Библиографический список Приложения Введение Каждая организация сталкивается с необходимостью формирования собственного имиджа, определения своих целей и ценностей, стратегии в отношении качества
Рейтинг:Размер документа: 11,695 Слов / 47 СтраницОтправлено: Март 25, 2023 -
Корпоративная культура компании в кредитных организациях (на примере ПАО Сбербанк): опыт внедрения, продвижения и развития
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» (Финуниверситет) Департамент экономической безопасности и управления рисками Эссе по дисциплине «Национальная и региональная экономическая безопасность» ТЕМА: «корпоративная культура компании в кредитных организациях (на примере ПАО Сбербанк): опыт внедрения, продвижения и развития» Выполнил: студент группы ЭБ20-2 Тодорова Юлия Степановна Проверил преподаватель: к.э.н., доцент Тургаева Аксана Альбековна Москва – 2023 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. Опыт внедрения корпоративной культуры в ПАО "Сбербанк" 4 2. Продвижение
Рейтинг:Размер документа: 1,274 Слов / 6 СтраницОтправлено: Май 13, 2023 -
Корпоративная культура Space X
Корпоративная культура Space X Самоорганизующаяся команда работает по 12 часов в день Людей очень мотивирует специфическая корпоративная культура и рабочее окружение. Сама атмосфера открытого пространства уже служит неким стимулом. Иногда сотрудники шутят: «Ты что, работаешь неполный рабочий день», – если кто-то уходит после 7 часов или работает только 50-60 часов в неделю. «В офисе никогда не бывает пусто, – вспоминает бывший сотрудник SpaceX. – Стандартный рабочий день длился дольше 12 часов, но, опять же, не
Рейтинг:Размер документа: 1,266 Слов / 6 СтраницОтправлено: Июнь 18, 2023 -
Управление корпоративной культуры как стратегическим активом предприятия (на материалах ООО "ВудТрейдКом")
" Управление корпоративной культуры как стратегическим активом предприятия (на материалах ООО "ВудТрейдКом")" ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………… 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРОЙ ОРГАНИЗАЦИИ КАК СТРАТЕГИЧЕСКИМ АКТИВОМ………………………………………… 7 1.1. Сущность корпоративной культуры как стратегического актива………………………………………………………………………… 7 1.2. Методы управления корпоративной культурой организации………… 16 1.3. Оценка состояния корпоративной культуры организации…………….. 22 ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «ВУДТРЕЙДКОМ»........................................................... 25 2.1. Характеристика исследуемого предприятия…………………………… 25 2.2. Оценка состояния корпоративной культуры предприятия………........ 32 ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ
Рейтинг:Размер документа: 13,619 Слов / 55 СтраницОтправлено: Июнь 19, 2023 -
Корпоративная культура
ЭССЕ на тему Корпоративная культура Термин корпоративная культура был впервые введен в научный оборот в XIX веке немецким военным теоретиком, генерал-фельдмаршалом Хельмутом фон Мольтке. Этим понятием определялось поведение людей в офицерской среде, основанное на писаных и неписанных правилах, традициях и моральных нормах. В современных условиях корпоративная культура является одним из важнейших элементов организации деятельности любой структуры, предполагающей совместную деятельность людей в определённых целях и определённой сфере. Корпоративная культура представляет собой систему ценностей, норм, общих правил
Рейтинг:Размер документа: 537 Слов / 3 СтраницОтправлено: Июль 18, 2023 -
Корпоративная культура и ее роль в управлении
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университете при Правительстве Российской Федерации» (Ярославский филиал Финуниверситета) Эссе по дисциплине «Современные теории менеджмента» на тему: «Корпоративная культура и ее роль в управлении» Выполнил студент: Малинин А.В. Форма обучения: заочная Курс: 1 Группа: МН (ФМиРК) 101 Направление подготовки: менеджмент Проверил преподаватель: к.и.н., доцент Карасев А.П. Ярославль – 2019 г. Актуальность темы определяется тем, что формирование корпоративной культуры, как правило, идет от формальных лидеров (руководства компании) или, что
Рейтинг:Размер документа: 2,211 Слов / 9 СтраницОтправлено: Сентябрь 4, 2023 -
Корпоративная культура международной сети гостиниц «Хилтон» как элемент ее конкурентоспособности
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ» Специальность 43.02.11 Департамент МвГиРБ (код) (аббревиатура) ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА – ДИПЛОМНАЯ РАБОТА На тему КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА МЕЖДУНАРОДНОЙ СЕТИ ГОСТИНИЦ «ХИЛТОН» КАК ЭЛЕМЕНТ ЕЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ Обучающийся _________ (Ф.И.О. полностью) (подпись) Руководитель ___________ (Ф.И.О. полностью) (подпись) МОСКВА 2023 г. ________________ Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования «Московский финансово-промышленный университет «Синергия» Колледж «Синергия» Кафедра МвГиРБ УТВЕРЖДАЮ Директор колледжа Университета «Синергия» _______________ Н.В. Бельченко «____»_________________ 2021 г. ЗАДАНИЕ на
Рейтинг:Размер документа: 15,299 Слов / 62 СтраницОтправлено: Сентябрь 17, 2023 -
Корпоративная культура и её влияние на деятельность унитарного предприятия «Кока-Кола Бевриджиз Белоруссия»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра межкультурной экономической коммуникации КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Стратегии коммуникативного поведения на тему: Корпоративная культура и её влияние на деятельность унитарного предприятия «Кока-Кола Бевриджиз Белоруссия» Студентка ФМБК, 4-й курс, ДЯК-3 А. В. Ершова Руководитель канд. филол. наук, доцент М. В. Мишкевич МИНСК 2022 РЕФЕРАТ Курсовая работа: 30 с., 1 табл., 20 источников. КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА И ЕЁ ВЛИЯНИЕ НА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КОМПАНИИ COCA-COLA Объект исследования – корпоративная культура
Рейтинг:Размер документа: 6,922 Слов / 28 СтраницОтправлено: Октябрь 16, 2023 -
Анализ организационной культуры и выбор путей ее улучшения. Влияние организационной культуры на эффективность работы организации
Министерство образования Московской области Государственное образовательное учреждение высшего образования Московской области «Государственный гуманитарно-технологический университет» Факультет математики, физики и экономики Кафедра математики и экономики Направление подготовки: 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» Профили подготовки: «Управление социально-экономическими системами» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Теория управления и теория организации» на тему Анализ организационной культуры и выбор путей ее улучшения. Влияние организационной культуры на эффективность работы организации Выполнила: студентка 1 курса факультета математики, физики и экономики очно-заочной формы обучения Доброжинская Альбина
Рейтинг:Размер документа: 9,586 Слов / 39 СтраницОтправлено: Февраль 25, 2024 -
Определение и важность корпоративной культуры
В современном мире успех любого бизнеса во многом зависит от его корпоративной культуры. Это система ценностей, традиций, норм и правил, которые определяют поведение сотрудников и их отношение к работе. Корпоративная культура помогает компании стать единым организмом, способным эффективно решать поставленные задачи и достигать успеха в своей сфере. Определение и важность корпоративной культуры Корпоративная культура – это комплекс ценностей и норм, которые объединяют сотрудников компании и формируют их общее восприятие работы. Она определяет поведение работников, их
Рейтинг:Размер документа: 456 Слов / 2 СтраницОтправлено: Апрель 15, 2024 -
Корпоративная культура и имидж организации
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования ИРКУТСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Институт заочно-вечернего обучения Кафедра «Менеджмента» Контрольная работа по дисциплине «Теория менеджмента» Тема «Корпоративная культура и имидж организации» Выполнил : студент группы: НГДСз-19-2 ________ Щербаков М.Л. (шифр группы) (подпись) Проверил: К,э,н, доцент: Гимельштейн И.В. Иркутск 2025. Содержание Введение…………………………………………………………………………..3 1. Корпоративная культура ………………………………………………...........5 2. Механизмы формирования имиджа организации……..…………………….9 Заключение………………………………………………………………………14 Библиографический список……...……………………….……………………..15 ________________ Введение В современном мире корпоративная культура
Рейтинг:Размер документа: 2,936 Слов / 12 СтраницОтправлено: Январь 15, 2025 -
Анализ культуры обслуживания клиентов организации
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Магнитогорский государственный технический университет им. Г. И. Носова» (ФГБОУ ВО «МГТУ им. Г.И. Носова») Кафедра дизайна Практическая работа № 8 по дисциплине «Менеджмент и маркетинг» Тема: «Анализ культуры обслуживания клиентов организации» Исполнитель: Исаева Айгуль Владимировна студентка 4 курса, группы СКИб-14 Руководитель : Кузнецова Нина Владимировна Магнитогорск, 2018 Практическая работа 8 Цель: Провести анализ культуры обслуживания потребителей организации, выявить проблемные зоны и предложить
Рейтинг:Размер документа: 403 Слов / 2 СтраницОтправлено: Январь 16, 2018 -
Анализ феномена смеха в культуре
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 ГЛАВА I. СМЕХОВАЯ КУЛЬТУРА: ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ 4 1.1. Юмор, смех, смеховая культура: проблема понятийного определения 4 1.2. Советская смеховая культура и ее особенности 6 ГЛАВА II. КВН КАК ФЕНОМЕН КУЛЬТУРЫ СОВЕТСКОГО ОБЩЕСТВА 9 2.1. Зарождение КВН: от «ВВВ» к «КВН» 9 2.2. Деятельность КВН в период 1961-1971 гг. 13 2.3. Возрождение КВН в 90-е гг. 14 2.4. Современные особенности смеховой культуры КВН 15 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 23 ________________ ВВЕДЕНИЕ Информационные
Рейтинг:Размер документа: 5,016 Слов / 21 СтраницОтправлено: Март 15, 2018 -
Анализ реализации молодежной политики сектором по делам молодежи физической культуре и спорту Притобольного района
Министерство образования и науки Российской Федерации государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования Курганский государственный университет Педагогический факультет Кафедра «Организация работы с молодежью» КУРСОВАЯ РАБОТА Анализ реализации молодежной политики сектором по делам молодежи физической культуре и спорту Притобольного района Специальность 040104 – Организация работы с молодежью Студент 499 ___________ Савельева Е.В № группы Подпись Руководитель преподаватель ___________ Поляруш А.А. Подпись Заведующий кафедрой «Организация работы с молодежью», доцент, к.и.н. __________ Фомичев К.А. Подпись Курган 2012 ОГЛАВЛЕНИЕ Введение
Рейтинг:Размер документа: 2,757 Слов / 12 СтраницОтправлено: Март 23, 2018 -
Анализ собственного предприятия спорткомплекса «СК Культура»
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 1. ОПИСАНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ 3 1. Общая характеристика 3 2. Организационная структура 4 3. Направления деятельности спортивного комплекса «СК Культура» 5 1. АНАЛИТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 6 1. Анализ миссии 6 2. Маркетинговый аудит рынка 6 1. Анализ среды 6 2. Анализ рынка 8 3. Анализ конкурентов 9 4. Матричный анализ предприятия _ 17 5. Анализ маркетинговых рисков 28 1. SWOT анализ 30 2. Анализ проблем 31 3. Анализ целей 32 1. ПРОЕКТНАЯ ЧАСТЬ 33
Рейтинг:Размер документа: 11,153 Слов / 45 СтраницОтправлено: Март 24, 2018 -
Анализ процесса корпоративного кредитования на примере ПАО Сбербанк
Содержание Введение 2 Глава 1 Теоретические аспекты и текущее состояние корпоративного кредитования в РФ 4 1.1 Понятие, виды и классификации корпоративных клиентов 4 1. 2 Современное состояние корпоративного кредитования в РФ 7 Глава 2 Анализ процесса корпоративного кредитования на примере ПАО Сбербанк 13 2.1 Краткая характеристика ПАО Сбербанк 13 2.2 Общие условия корпоративного кредитования в ПАО Сбербанк 18 2.3 Анализ этапов процесса корпоративного кредитования на примере Владимирского отделения ПАО Сбербанк, выявление «узких мест» 37 Заключение
Рейтинг:Размер документа: 8,196 Слов / 33 СтраницОтправлено: Апрель 5, 2018 -
Оценка и анализ конкурентоспособности региона: на примере деятельности Министерства культуры Челябинской области в сфере культуры и иску
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Челябинский филиал Факультет управления Направление подготовки 38.04.04 – «Государственное и муниципальное управление» Направленность (профиль) «Система государственного и муниципального управления» Кафедра государственного управления, правового обеспечения государственной и муниципальной службы КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: Оценка и анализ конкурентоспособности региона: на примере деятельности Министерства культуры Челябинской области в сфере культуры и искусства Автор работы: студент 2 курса заочной формы обучения
Рейтинг:Размер документа: 9,231 Слов / 37 СтраницОтправлено: Апрель 14, 2018 -
Совершенствование учета и анализа внутреннего контроля и затрат на выращивание зерновых культур
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации Илекский зоотехнический техникум - филиал Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Оренбургский государственный аграрный университет» Допущен к защите Зам. директора по учебной работе _________ С.В. Вавилина ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Тема: «Совершенствование учета и анализа внутреннего контроля и затрат на выращивание зерновых культур» ( на примере СПК (колхоз) «Привольный» Илекского района Оренбургской области) Дипломник _______________ Егорова Е.С._______ Подпись Ф.И.О. Руководитель работы ___________________ _________________________ Подпись Ф.И.О. с. Илек – 2017г. СОДЕРЖАНИЕ: ВВЕДЕНИЕ
Рейтинг:Размер документа: 12,237 Слов / 49 СтраницОтправлено: Май 2, 2018 -
Сравнительный анализ влияния педагогической системы лечебной физической культуры на состояние здоровья учащихся начальной школы
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………..……3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВЛИЯНИЯ ЛЕЧЕБНОЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ НА СОСТОЯНИЕ ЗДОРОВЬЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ……………………………………………………………..…71.1 Формы и методы лечебной физической культуры..………………..............7 1. Основы лечебной физической культуры……………..…………………....11 1.3 Средства ЛФК. Общие требования к методике применения физических упражнений…………………………………………….......................................17 1.4 Коррекция двигательных нарушений у обучающихся. Изучение состояние здоровья обучающихся методами лечебной физической культуры………….27 ГЛАВА 2. ОПЫТНО-ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ПО ИЗУЧЕНИЮ СОСТОЯНИЯ ЗДОРОВЬЯ УЧАЩИХСЯ НАЧАЛЬНОЙ ШКОЛЫ МЕТОДАМИ ЛЕЧЕБНОЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРОЙ………..34 2.1 Цели, задачи, и методы экспериментального исследования……………………………………………………………………..34 2.2 Содержание работы по
Рейтинг:Размер документа: 15,944 Слов / 64 СтраницОтправлено: Май 7, 2018 -
Анализ эффективности производства зерновых и зернобобовых культур в Гродненском районе
МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ГРОДНЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ КАФЕДРА УЧЕТА И АНАЛИЗА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ АПК ДИПЛОМНАЯ РАБОТА НА ТЕМУ: АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОИЗВОДСТВА ЗЕРНОВЫХ И ЗЕРНОБОБОВЫХ КУЛЬТУР В ГРОДНЕНСКОМ РАЙОНЕ Выполнила: студентка экономического факультета 5 курса 1 группы Проверила: ГРОДНО – 2002 СОДЕРЖАНИЕ Введение 1. Обзор литературы 1. Значение отрасли зернопроизводства 2. Мировое производство зерна 3. Состояние производства зерна в Республике Беларусь и в странах СНГ 4. Организация производства зерновых и зернобобовых культур
Рейтинг:Размер документа: 19,780 Слов / 80 СтраницОтправлено: Май 19, 2018 -
Анализ роли службы управления персоналом в предотвращении и разрешении конфликтов на примере Департамента культуры и туризма Новгородск
Оглавление Введение 3 Глава 1. Теоретические основы управления конфликтами 6 1.1 Понятие и структура конфликта 6 1.2 Современные методы управления конфликтами 16 1.3 Основные концепции конфликтов 24 Глава 2. Анализ роли службы управления персоналом в предотвращении и разрешении конфликтов на примере Департамента культуры и туризма Новгородской области 33 2.1 Общая характеристика департамента культуры и туризма Новгородской области 33 2.2. Анализ особенностей предотвращении и разрешении конфликтов в департаменте культуры и туризма Новгородской области 41 2.3 Проблемы
Рейтинг:Размер документа: 7,191 Слов / 29 СтраницОтправлено: Август 16, 2018 -
Анализ особенностей маркетинга в сфере культуры
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТРАНСПОРТА (МИИТ)» Институт транспортной техники и систем управления (ИТТСУ) Кафедра «Менеджмент и управление персоналом организации» КУРСОВОЙ ПРОЕКТ По дисциплине «Маркетинг» на тему: «Анализ особенностей маркетинга в сфере культуры» ВЫПОЛНИЛ: студ. гр. ТУП – 311 Шабанова Ю.О. ПРОВЕРИЛ: проф. кафедры МиУПО Письменная А.Б. МОСКВА 2017 План Введение 3 Глава 1. Музейный маркетинг 5 1.1 Теоретические представление о понятие музейный маркетинг 5 1.2 Маркетинговая
Рейтинг:Размер документа: 8,817 Слов / 36 СтраницОтправлено: Ноябрь 1, 2018