Управление ценами организации рефераты и научные статьи
8,398 Управление ценами организации Бесплатные рефераты: 201 - 225 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Совершенствование системы управления человеческими ресурсами организации
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное автономное образовательное Учреждение высшего образования «Южный федеральный университет» Экономический факультет Кафедра управления человеческими ресурсами Cоломатиной Елены Александровны СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО "ДТЭК СЕРВИС") РАЗДАТОЧНЫЙ МАТЕРИАЛ НА ВЫПУСКНУЮ РАБОТУ по направлению подготовки 080400 «Управление персоналом» Цель. Разработать методическое обеспечение эффективного управления человеческими ресурсами на основании анализа современных тенденций в области комплексной оценки компетенций управленческого персонала организации (на примере ООО «ДТЕК СЕРВИС»). Задачи. Рассмотреть эволюцию сущности управления человеческими
Рейтинг:Размер документа: 981 Слов / 4 СтраницОтправлено: Апрель 5, 2019 -
Формирование системы стратегического управления организацией
ВВЕДЕНИЕ В условиях высокой конкуренции, когда рынок товаров и услуг характеризуется большим разнообразием и постоянным обновлением ассортимента руководителям необходимо владеть достаточной информацией для того, чтобы принимать экономически обоснованные управленческие решения, направленные на укрепление позиции организации на рынке и успешное ее развитие в долгосрочной перспективе. В процессе жизнедеятельности предприятие постоянно подвергается воздействию различных факторов внешней и внутренней среды, которые могут влиять как положительно на его работу, так и отрицательно. Их негативное влияние не всегда предсказуемо, поэтому
Рейтинг:Размер документа: 6,807 Слов / 28 СтраницОтправлено: Апрель 5, 2019 -
Особенности организации управления ВЭД предприятий Сибирского федерального округа
Министерство транспорта Российской Федерации «Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский университет транспорта (МИИТ)» Юридический институт Кафедра «Таможенное право и организация таможенного дела» КУРСОВАЯ РАБОТА по учебной дисциплине «Внешнеэкономическая деятельность организации» студентки 2-го курса Князевой Юлии Владимировны Тема: «Особенности организации управления ВЭД предприятий Сибирского федерального округа» Руководитель: профессор кафедры Кушнир Андрей Михайлович доктор экономических наук, профессор Оценка ---------------- Защищена «__» мая 2018 г. Москва – 2018 Оглавление Введение 3 1. Сущность и основные направления
Рейтинг:Размер документа: 3,003 Слов / 13 СтраницОтправлено: Апрель 10, 2019 -
Задачи управления организацией
Тема: Задачи управления организацией. Содержание Ввведение 3 Раздел 1 Теоретические основы понятия управление организацией 5 1.1 Управление до возникновения науки об управлении 5 1.2 Искусство управления 6 Раздел 2. Теории управления организацией 8 2.1 Теория научного управления 8 2.2 Наука об управлении Ф. Тейлора 8 2.3 Принципы управления по Р. Эмерсону 9 2.4 Управления организацией А. Файоля 10 2.5 Концепции управления, основанные на различных моделях организации. 13 Раздел 3. Система у правления организацией 15 3.1
Рейтинг:Размер документа: 4,680 Слов / 19 СтраницОтправлено: Апрель 11, 2019 -
Как внешняя среда организации влияет на ее систему управления?
Как внешняя среда организации влияет на ее систему управления? Способ, который поможет определить окружение и облегчить учет влияния на организацию – это разделение внешних факторов на две основные группы. Элбинг утверждал, что именно факторы включает в себя среда прямого воздействия, которые так или иначе влияют на операции организации и также на себе же испытывают прямое воздействие этих операций. К таким факторам можно отнести трудовые ресурсы, поставщиков, законы, учреждения государственного регулирования, конкурентов и потребителей. Также можем
Рейтинг:Размер документа: 268 Слов / 2 СтраницОтправлено: Апрель 12, 2019 -
Преимущества и недостатки принципа диверсификации при управлении портфелем ценных бумаг
Эссе на тему «Преимущества и недостатки принципа диверсификации при управлении портфелем ценных бумаг» Существует множество видов инвесторов и критериев их классификации, но я считаю, что наибольшую роль играет цель инвестирования. По этому критерию их можно разделить на стратегических и портфельных. Они сильно отличаются друг от друга по всем параметрам. Стратегический инвестор главной целью для себя ставит захват контрольного пакета акций, для того чтобы в дальнейшем стать собственником акционерного общества, и самолично заняться управлением этим предприятием.
Рейтинг:Размер документа: 539 Слов / 3 СтраницОтправлено: Апрель 16, 2019 -
Управление инвестиционной деятельностью организации ПАО "Нефтяная компания "Роснефть"
Утверждаю Зав. кафедрой экономики и управления, звание ______Ф.ИО « «_______________201___ г ЗАДАНИЕ на выполнение ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ Студента____________________________________________________________ НАПРАВЛЕНИЕ «МЕНЕДЖМЕНТ» ПРОФИЛЬ « ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ» НАЗВАНИЕ ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ Управление инвестиционной деятельностью организации ПАО "Нефтяная компания "Роснефть" СРОК СДАЧИ СТУДЕНТОМ ЗАКОНЧЕННОЙ РАБОТЫ « «______201__г. ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ К РАБОТЕ: учебные пособия, монографии, научные статьи КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ В работе рассмотрено совершенствование имиджа предприятия ПАО Нефтяная компания "Роснефть" КОНСУЛЬТАНТЫ ПО РАБОТЕ: ______________________________________________________________ ДАТА ВЫДАЧИ ЗАДАНИЯ « « __________________201___
Рейтинг:Размер документа: 13,298 Слов / 54 СтраницОтправлено: Апрель 17, 2019 -
Роль организации корпоративных финансов в системе эффективного корпоративного управления
Роль организации корпоративных финансов в системе эффективного корпоративного управления ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ Введение 3 1. Теоретические основы организации корпоративных финансов в системе эффективного корпоративного управления 4 1.1 Содержание и принципы организации корпоративных финансов 4 1.2 Особенности корпоративного управления и корпоративных финансов 6 2. Организация корпоративных финансов в системе корпоративного управления ПАО «Газпром нефть» 8 2.1 Определение роли корпоративных финансов в системе корпоративного управления ПАО «Газпром нефть» 8 2.2 Повышение эффективности корпоративного управления в ПАО «Газпром нефть»
Рейтинг:Размер документа: 2,494 Слов / 10 СтраницОтправлено: Апрель 18, 2019 -
Анализ уровня организации производства, труда и управления
Министерство образовании и науки Российской Федерации ФГБОУ ВО «Кубанский государственный технологический университет» Факультет экономики, управления и бизнеса Кафедра бухгалтерского учета, анализа и аудита КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Экономический анализ» на тему: «Анализ уровня организации производства, труда и управления» Выполнила студентка 3 курса группы 14-ЭБ-ЭК2 Багателия Миранда Допущена к защите Руководитель (нормоконтролер) работы_________________ Защищена______________ Оценка________________ Члены комиссии__________________________________________________ ___________________________________________________ Краснодар 2017 г. Министерство образовании и науки Российской Федерации ФГБОУ ВО «Кубанский государственный технологический университет» Факультет экономики, управления
Рейтинг:Размер документа: 10,218 Слов / 41 СтраницОтправлено: Апрель 19, 2019 -
Методы управления и их значение в функционировании организации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Мурманский филиал Направление: «Государственное и муниципальное управление» Дисциплина: «Теория управления» КУРСОВАЯ РАБОТА «Методы управления и их значение в функционировании организации» Исполнитель: Макаров Василий Евгеньевич Группа: В-33 Научный руководитель: к.п.н. Утков Павел Юрьевич Мурманск 2019 г. Содержание Введение..................................................................................................... 3 1. Административные (организационно-распорядительные) методы управления.................................................................................................. 6 2. Экономические методы управления................................................... 15 3. Социально-психологические методы управления.............................. 21 Заключение................................................................................................. 25 Библиографический
Рейтинг:Размер документа: 5,714 Слов / 23 СтраницОтправлено: Апрель 19, 2019 -
Финансовое управление организацией
________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФИНАНСОВОГО УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ 5 1.1 . Сущность и виды финансового управления ………………………………………………………………………………..5 1.2. Критерии финансового управления организацией 11 1.3. Оценка методов финансового управления организации 18 ГЛАВА 2. ОЦЕНКА СИСТЕМЫ ФИНАНСОВОГО УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ООО «ХОЛОД» 25 2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 25 2.2. Анализ системы финансового управления ООО «Холод» 30 2.3. Анализ эффективности финансового управления ООО «Холод» 47 2.4. Пути совершенствования системы финансового управления ООО «Холод» 52 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
Рейтинг:Размер документа: 15,336 Слов / 62 СтраницОтправлено: Апрель 21, 2019 -
Управление персоналом в организации и в проектах: системы и модели
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Факультет: «Экономики и управления» Кафедра: «Менеджмент» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Управление проектами на тему: Управление персоналом в организации и в проектах: системы и модели. Студент __Вершинина Светлана Петровна___________группы____ЗМН-141___ (Ф И О полностью) Пояснительная записка Шифр работы___________________________ Студентки Вершинина Светлана Петровна (фамилия, имя, отчество полностью) Курс_4__ Группа_ ЗМН-141__ Направление (специальность)_________________ __38.03.02. «Менеджмент»___________________ (код, наименование) Руководитель ____ к.и.н., доцент ____________
Рейтинг:Размер документа: 12,504 Слов / 51 СтраницОтправлено: Апрель 28, 2019 -
Специфические особенности применения различных методов управления персоналом в организации
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Кузбасский государственный технический университет имени Т.Ф. Горбачева» Институт экономики и управления Кафедра государственного и муниципального управления КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Основы управления персоналом» на тему: «Специфические особенности применения различных методов управления персоналом в организации» Выполнил: студент группы МУб–161 Кальсин И.В. Руководитель: Профессор кафедры ГиМУ Вольфсон Э.Н. Кемерово 2018 Содержание: Введение……………………………………………………………….…3 ГЛАВА 1. Сущность и содержание методов управления персоналом 1.1. Понятие «метод
Рейтинг:Размер документа: 5,271 Слов / 22 СтраницОтправлено: Апрель 29, 2019 -
Мотивация и ее роль в управлении организацией
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И ПРАВА» КУРСОВАЯ РАБОТА Студентки ____1___ курса ___________заочного_______________ отделения (очное, очно-заочное, заочное) факультет _менеджмента государственного и муниципального__ управления _________________Сафиной Ирины Андреевны_________________ (фамилия, имя, отчество) По дисциплине: _________Теория управления________________ На тему: _____ Мотивация и ее роль в управлении организацией ______ Руководитель: ______________________________________________________ (ученая степень, звание, Ф.И.О.) ________________________________ (подпись, фамилия) Защищена Оценка « » 20___ г. « » Москва, 20___ г. ОГЛАВДЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………..3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ……………………...5 1. Определение
Рейтинг:Размер документа: 5,716 Слов / 23 СтраницОтправлено: Май 1, 2019 -
Виртуальная память. Двухуровневая память. Стратегии управления страничной памятью. Страничная, сегментная и комбинированная организации
Федеральное агентство связи Северо-Кавказский филиал ордена Трудового Красного Знамени федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Московский технический университет связи и информатики» Кафедра «Системы передачи и обработки информации» Допустить к защите «___»__________20__ г. _____________________ (подпись, Фамилия, И.О.) Курсовая работа №1 по дисциплине: «Операционные системы» по теме: «Виртуальная память. Двухуровневая память. Стратегии управления страничной памятью. Страничная, сегментная и комбинированная организации памяти. Архитектурные средства поддержки виртуальной памяти» Студентка Кушнир Е.С. Направление ИВТ Группа ДВ-31___ Курс 3 Шифр
Рейтинг:Размер документа: 4,905 Слов / 20 СтраницОтправлено: Май 1, 2019 -
Лидерство как специальная функция менеджмента и новый подход к управлению организацией
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Казанский национальный исследовательский технологический университет» (ФГБОУ ВПО КНИТУ) Институт управления инновациями Факультет промышленной безопасности и бизнес - администрирования Кафедра менеджмента и предпринимательской деятельности КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Теория менеджмента» Тема: Лидерство как специальная функция менеджмента и новый подход к управлению организацией Выполнил студент: Хакимова Р.И. Группы: 3251-142 Проверил: Бунимович И. Д. Кандидат экономических наук Казань 2015 ________________ Оглавление Введение 3 Глава
Рейтинг:Размер документа: 7,418 Слов / 30 СтраницОтправлено: Май 3, 2019 -
Реформы Временного правительства: организация власти и управление на местах
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» НОВГОРОДСКИЙ ФИЛИАЛ Направление подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» Образовательная программа «Эффективное государственное и муниципальное управление» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «История государственного управления» на тему: «Реформы Временного правительства: организация власти и управление на местах» Автор работы: Студент 2 курса 4-17 НГО Очной формы обучения Тихомирова Эллина Дмитриевна Подпись_____________________ Научный руководитель курсового проекта: Должность, звание к.и.н.,доцент Штрейс Денис
Рейтинг:Размер документа: 8,408 Слов / 34 СтраницОтправлено: Май 7, 2019 -
Проектирование организационной структуры управления организацией ООО «Метро Кэш энд Керри»
Содержание: Введение I. Теоретические основы организационного проектирования…………………………5 1. Факторы и элементы проектирования организации…………………………………5 2. Методы проектирования организационных структур……………………………….8 3. Этапы организационного проектирования…………………………………….…….13 II. Проектирование организационной структуры управления организацией ООО «Метро Кэш энд Керри»………………………..........................................................….16 1. Общая характеристика организации…………………………………………………16 2. SWOT-анализ…………………………………………………………………………17 3. PEST- анализ…………………………………………………………………….…….20 4. Анализ пяти сил Портера……………………………………………………………..23 5.Дерево целей организации…………………………………………………………….26 6. Проектирование организационной структуры управления………………………...28 7. Рекомендации по совершенствованию организационной структуре управления…………………………………………………………………………….….31 Заключение ________________ Введение Структура управления ООО «Метро Кэш энд Керри». Организационная структура управления
Рейтинг:Размер документа: 6,270 Слов / 26 СтраницОтправлено: Май 12, 2019 -
Стратегическое управление организацией: сущность, подходы, методы
КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Основы менеджмента» На тему: «Стратегическое управление организацией: сущность, подходы, методы» ________________ Оглавление Введение 3 1. Общая характеристика стратегического управления 5 1.1. Понятие и сущность стратегического управления 5 1.2. Стратегическое планирование 10 1.3. Стратегическое управление в отечественной и зарубежной практике 22 2. Стратегический анализ предприятия 26 2.1. Краткая характеристика объекта исследования 26 2.2. Анализ среды 28 2.3. Выбор стратегии 42 Заключение 46 Литература 48 ________________ Введение В современных условиях жесткой конкурентной борьбы
Рейтинг:Размер документа: 8,283 Слов / 34 СтраницОтправлено: Май 12, 2019 -
Проблемы управления банковскими рисками в кредитной организации и пути совершенствования кредитного процесса
Министерство образования и науки Республики Татарстан ГБПОУ «Бугульминский профессионально-педагогический колледж» КУРСОВАЯ РАБОТА Проблемы управления банковскими рисками в кредитной организации и пути совершенствования кредитного процесса (на примере кредитной организации Россельхозбанка (АО)) БППК 38.02.07. БД-16 Руководитель: О.Г. Кислинская Рецензент: О.Г. Кислинская Разработал: С.А. Османлы Бугульма, 2019 ________________ Содержание Введение………………………………………………………………… 3 1 Теоретические аспекты управления рисками в коммерческом банке 6 1.1 Понятие, сущность, виды банковских рисков……………………….. 6 1.2 Основы анализа и оценки банковских рисков……………………….. 9 1.3 Система управления
Рейтинг:Размер документа: 8,278 Слов / 34 СтраницОтправлено: Май 13, 2019 -
Управление персоналом туристской организации
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФБГОУ ВПО УРАЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Курсовая работа по дисциплине: Менеджмент в туристской индустрии на тему: «Управление персоналом туристской организации» Исполнитель: (ПОДПИСЬ) Направление подготовки - Туризм Группа Т-16 Научный руководитель: к.э.п., доц. Дата защиты – 17.12.2018 г. Оценка Екатеринбург 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ……………………………………………………………………..5 1.1 Понятие, цели и функции управления персоналом…………………………..5 1.2 Современные аспекты развития персонала предприятия …………………...10 2 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРИМЕРЕ АНО
Рейтинг:Размер документа: 8,392 Слов / 34 СтраницОтправлено: Май 15, 2019 -
Особенности организации структуры управления на крупном и малом предприятии
ВОРОНЕЖСКИЙ ИНСТИТУТ ВЫСОКИХ ТЕХНОЛОГИЙ – АНОО ВО ВИВТ Направление: 38.03.03 Управление персоналом Профиль подготовки: Планирование и маркетинг персонала Курсовая работа по дисциплине: Экономика организации на тему: Особенности организации структуры управления на крупном и малом предприятии Выполнила: студентка группы УПз-181 Родченко Анастасия Александровна Форма обучения: заочная Руководитель: Барковская Светлана Владимировна ВОРОНЕЖ,2019 Оглавление Введение 4 1. Понятие организационной структуры управления 6 1.1.Требования к принципиальному построению организационной структуры управления 6 2. Проектирование организационной структуры управления 26 2.1 Этапы
Рейтинг:Размер документа: 6,621 Слов / 27 СтраницОтправлено: Май 16, 2019 -
Управление финансированием текущей деятельности организации на материалах филиала ОАО НБ «Траст» г. Владимир
Уважаемые члены Государственной аттестационной комиссии! Вашему вниманию предлагается выпускная работа на тему Управление финансированием текущей деятельности организации на материалах филиала ОАО НБ «Траст» г. Владимир 1. Цель: Разработка рекомендаций по улучшению финансирования деятельности филиала Задачи: изучение особенностей финансирования коммерческих Банков Провести анализ состояния финансирования в филиале Определить круг мероприятий по улучшению финансирования в настоящее время. Предмет: Источники, формы и методы финансирования деятельности коммерческих Банков 2. Сеть НБ Траст – одна из крупнейших в стране. В
Рейтинг:Размер документа: 1,714 Слов / 7 СтраницОтправлено: Май 16, 2019 -
Направления совершенствования организации труда персонала как управления
Содержание Введение ……………………………………………………………………….….3 1. Теоретические основы совершенствования организации труда персонала как функция управления…………………………………………………….……5 1.1 Сущность, значение и содержание организации труда персонала……...…5 1.2 Законодательная основа организации труда персонала как упарвление.....9 1.3 Взаимосвязь организации труда и концепции качества трудовой жизни как функции управления ………………………………………………………..11 2. Направления совершенствования организации труда персонала как управления…………………………………………………………………….…22 2.1 Проблемы организации труда персонала ………………………………….22 2.2 Направления совершенствования организации труда персонала как управление предприятием ……………………………………………...………24 Заключение……………………………………………………………………….29 Список использованных источников и литературы………..………………….31 Введение Экономическое положение
Рейтинг:Размер документа: 5,471 Слов / 22 СтраницОтправлено: Май 18, 2019 -
Организация как система и объект управления
Тема: Организация как система и объект управления. 1. Понятие организации и классификация. 2. Организация как система. 1. Внутренняя среда организации. 2. Внешняя среда организации. -1- Организация представляет собой совокупность людей и групп, объединенных для достижения какой-либо цели, решения какой-либо задачи на основе определенных правил разделения труда и обязанностей. Всем организациям присущи черты: 1. Цель. Отражает предназначение организации, а также виды продукции и услуг, которые производятся для удовлетворения потребностей общества. 2. Персонал (работники) обладающие определенной квалификацией,
Рейтинг:Размер документа: 948 Слов / 4 СтраницОтправлено: Май 20, 2019