Управление репутацией организации рефераты и научные статьи
8,233 Управление репутацией организации Бесплатные рефераты: 126 - 150 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Управление конфликтом в организации
Частное учреждение образовательная организация высшего образования "Омская гуманитарная академия" Кафедра Экономики и управления персоналом КУРСОВАЯ РАБОТА на тему «Управление конфликтом в организации» Выполнил(а): Габбасова Сабина Алибековна направление подготовки: Управление персоналом организации Научный руководитель: к.э.н., доцент Е.А. Дмитренко «__»___________2018 г. г. Омск СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………….3 1 КЛАССИФИКАЦИЯ И ПОНЯТИЕ КОНФЛИКТОВ ……………5 1.1 Определение конфликтов…………………………………..…..……5 1.2 Виды конфликтов……………………………………………..….….12 1.3 Методы решения конфликтных ситуаций……………….………...17 2. АНАЛИЗ КОНФЛИКТОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ…………………..20 2.1 Характеристика ОАО «Машиностроительный завод имени Калинина»……………………………………………………………….20 2.2 Виды и
Рейтинг:Размер документа: 7,071 Слов / 29 СтраницОтправлено: Сентябрь 10, 2018 -
Мотивы, потребности и стимулы в управлении организации
СОДЕРЖАНИЕ Стр. ВВЕДЕНИЕ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОНЯТИЯ МОТИВОВ, СТИМУЛОВ И ПОТРЕБНОСТЕЙ . . . . . . . . . . . . . . . .
Рейтинг:Размер документа: 5,870 Слов / 24 СтраницОтправлено: Сентябрь 18, 2018 -
Анализ организации документационного обеспечения управления в Челябинской городской Думе
Содержание Введение 3 1. Теоретические основы организации документационного обеспечения управления в органах местного самоуправления 7 1.1. Понятие и значение документационного обеспечения управления……7 1.2. Функции системы документооборота в органах местного самоуправления……………………………………………………………….14 1.3. Нормативно-правовая база документационного обеспечения управления в органах местного самоуправления…………………………...25 2. Анализ организации документационного обеспечения управления в Челябинской городской Думе 37 2.1. Общая характеристика деятельности Челябинской городской Думы..37 2.2. Организация службы документационного обеспечения управления в Челябинской городской Думе………………………………………..……...47 2.3. Проблемы и направления совершенствования организации документационного
Рейтинг:Размер документа: 13,949 Слов / 56 СтраницОтправлено: Сентябрь 20, 2018 -
Геймификация, как эффективный инструмент управления персоналом в современной организации
УДК 658.3 Геймификация, как эффективный инструмент управления персоналом в современной организации Аннотация: В современном мире от эффективности управления персоналом организации зачастую зависит успешность её деятельности в целом, чем и объясняется актуальность выбранной темы исследования. В этой связи для достижения наивысших финансово-экономических результатов применяют метод геймификации. Целью исследования является изучение геймификации, как инструмента управления в целом. В итоге, было выявлено, что данный метод управления персоналом является одним из самых эффективных в современной мировой практике. Ключевые слова:
Рейтинг:Размер документа: 845 Слов / 4 СтраницОтправлено: Сентябрь 27, 2018 -
Оценка организации управления на региональном уровне на примере Республики Башкортостан
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» ______________________________________________________ (наименование факультета или института) Департамент общественных финансов КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: «_____________________________________________________» (наименование темы курсовой работы) Студента (ки) группы _____________ (номер группы) ________________________________ (ФИО студента) Научный руководитель: ________________________________ (ученая степень, ученое звание, должность научного руководителя) ________________________________ (ФИО научного руководителя) Москва 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. Теоретические основы управления государственными финансами на региональном уровне 5 1.1 Сущность, функции и принципы управления
Рейтинг:Размер документа: 4,248 Слов / 17 СтраницОтправлено: Сентябрь 28, 2018 -
Системное управления устойчивым развитием организации
Глобальные вызовы требуют обеспечения устойчивого развития организаций на всех уровнях управления и во всех сферах экономической деятельности. Реализация реформ и программ развития Украины должна иметь мощную основу системного управления, в том числе и на уровне субъектов хозяйствования [1]. Обеспечение устойчивого развития требует новых взглядов на управление и становится очевидным, что процесс управления приобретет новые качества, прешь всего, системность. Системное управление является необходимым условием обеспечения эффективного управления, направленного на положительную результативность деятельности организации [2]. Большинство ученых,
Рейтинг:Размер документа: 586 Слов / 3 СтраницОтправлено: Октябрь 1, 2018 -
Разработка системы управления запасами комплектующих и деталей для ремонта в организации ТЭК
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ФОРМИРОВАНИЕ ЛОГИЧСТИЧЕСКОЙ СИСТЕМЫ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО СНАБЖЕНИЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО ПРЕДПРИЯТИЯ 5 1.1 Роль и место материально-технического снабжения в функционировании логистической системы энергопредприятия 5 1.2 Логистический подход к построению системы материально-технического снабжения 7 1.3 Организация материально-технического снабжения в нефтегазовой отрасли 11 2 АНАЛИЗ И МОДЕЛИРОВАНИЕ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПАСАМИ КОМПЛЕКТУЮЩИХ УЗЛОВ И ДЕТАЛЕЙ 14 2.1 Моделирование и анализ работы основных систем управления запасами 14 2.2 Обоснование выбора и моделирование оригинальной системы управления запасами 20 2.3
Рейтинг:Размер документа: 4,723 Слов / 19 СтраницОтправлено: Октябрь 2, 2018 -
Организация управления экономикой региона
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации ФГБОУ ВО Новосибирский ГАУ Факультет Государственного и муниципального управления Кафедра государственного, муниципального и экономического управления Направление подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Региональное управление и территориальное планирование» Тема: «Организация управления экономикой региона (на примере Новосибирской области)» Выполнил: студент группы 8301 Чуркин Э.В. Шифр: У15051 Проверил: к. э. н., доцент, доцент кафедры ГМиЭУ Макурина Ю.А. Новосибирск 2018 ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………….............................3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИКОЙ РЕГИОНА………………………………………………………………………………...4
Рейтинг:Размер документа: 5,703 Слов / 23 СтраницОтправлено: Октябрь 3, 2018 -
Особенности организации и управления производства на японских промышленных предприятиях
Содержание. Введение 1. Философия японского управления и формирование стратегии управления в японских корпорациях. 2. Система управления производством на японских промышленных предприятиях. Заключение Список использованной литературы. Введение. Организация производства предприятия – это вид деятельности, направленный на объединение всех составляющих производственного процесса и обеспечивающий их рациональное взаимодействие и сочетание, с целью достижения социальной и экономической эффективности, а так же конкурентоспособности производства. Это своего рода, залог эффективной работы предприятия, осуществляющий целый комплекс мер, которые направлены на повышение результативности
Рейтинг:Размер документа: 3,528 Слов / 15 СтраницОтправлено: Октябрь 6, 2018 -
Управление карьерой в современной организации
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Новгородский государственный университет имени Ярослава Мудрого» Институт экономики и управления Кафедра маркетинга и управления персоналом УПРАВЛЕНИЕ КАРЬЕРОЙ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ Курсовая работа по учебному модулю «Основы управления развитием персонала» по направлению 38.03.03– Управление персоналом Кандидат философских наук ______________Н.А. Шорохова «___» _____________ 2017г Студентка группы № 5691 _____________М.С.Дмитриева ________________ СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Основные характеристики понятия «деловая карьера» как социально-экономической категории 5 1.1
Рейтинг:Размер документа: 5,796 Слов / 24 СтраницОтправлено: Октябрь 8, 2018 -
Управление конфликтами в организации (на примере ООО «Рассвет»)
Содержание Введение………………………………………………………………...……….…..4 Глава 1. Характеристика конфликта как социального явления…………....7 1. Определение конфликта и его функции…………………………………...…...7 2. Типы конфликтов, стадии и формы протекания конфликтов…………...…..19 3. Характеристика основных стратегий поведения в конфликтной ситуации..25 Глава 2. Анализ системы управления конфликтами в ООО «Рассвет»…..31 2.1 Общая характеристика ООО «Рассвет»………………..…….................…….31 2.2 Анализ конфликтных ситуаций в ООО «Рассвет».………..…………………33 Глава 3. Предложения по совершенствованию системы управления конфликтами в ООО «Рассвет»……….…....................................48 3.1 Методы профилактики и управления конфликтами в ООО «Рассвет»……..48 3.2 Роль руководителя
Рейтинг:Размер документа: 20,267 Слов / 82 СтраницОтправлено: Октябрь 15, 2018 -
Совершенствование управления стрессами в организации туристической индустрии ООО «Глобус-К»
РЕФЕРАТ Курсовая работа: 38 с., 4 табл., 2 рис., 26 источников, 3 прил. СТРЕСС, ПРИЧИНЫ, ФАКТОРЫ, СТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТ, УПРАВЛЕНИЕ СТРЕССОМ, КОНФЛИКТ, ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ, ИНДУСТРИЯ ТУРИЗМА Объект исследования – ООО «Глобус-К». Предмет исследования – управление стрессами в организации туристической индустрии. Цель работы: разработать пути совершенствования управления стрессами в организации туристической индустрии ООО «Глобус-К». Методы исследования: сравнительного анализа, группировок, экономико-математические, экспертных оценок. Исследования и разработки: рассмотрены теоретические основы управления стрессами (природа и причины стресса, а также методы управления
Рейтинг:Размер документа: 11,213 Слов / 45 СтраницОтправлено: Октябрь 17, 2018 -
Организация управления розничной торговой сети
Курсовая работа по дисциплине: «Управление торговым предприятием». на тему: «Организация управления розничной торговой сети». Оглавление Введение…………………………………………………………………………...3 Глава 1. Роль организации управлением сетевой торговли в экономике ……4 1.1Понятие и функции организации управлением сетевой торговли…………4 1.2 Структура и формы организации управления в торговой сети…………..9 1.3 Характеристика современных розничных торговых сетей…………….…18 Глава 2 Анализ управление современными торговыми сетями (ООО «Тандер»………………………………………………………………………….23 2.1 Организационно-экономическая характеристика розничной торговой сети «Магнит» (ООО «Тандер»)……………. ………………………………....23 2.2 Организация управления персоналом в розничной торговой сети
Рейтинг:Размер документа: 6,741 Слов / 27 СтраницОтправлено: Октябрь 18, 2018 -
Управление основными средствами организации (предприятия)
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Кузбасский государственный технический университет имени Т.Ф. Горбачёва» Институт экономики и управления Кафедра финансов и кредита Курсовая работа по дисциплине «ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)» на тему «Управление основными средствами организации (предприятия)» Выполнил: студент гр. БЭс-171 Булыгин И.А. Проверил: к.э.н., доцент Шевелева О. Б. Кемерово 2018 СОДЕРЖАНИЕ СОДЕРЖАНИЕ 2 ВВЕДЕНИЕ 3 1. ПОНЯНИЕ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ И ИХ КЛАССИФИКАЦИЯ 4 1.1. Понятие основных фондов 4 1.2.
Рейтинг:Размер документа: 4,447 Слов / 18 СтраницОтправлено: Октябрь 22, 2018 -
Управление стимулированием персонала организации
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки НОУ Сибирская академия права, экономики и управления Факультет: Менеджмент Кафедра «Экономика и управление» Специальность 080507.65 «Менеджмент организации» ДИПЛОМНЫЙ ПРОЕКТ «УПРАВЛЕНИЕ СТИМУЛИРОВАНИЕМ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ» Выполнил: студент заочного обучения 6 курс Марченко Андрей Валерьевич _________________________ Работа допущена к защите Зав.кафедры., к.э.н., доцент Научный руководитель: к.э.н., доцент Одинцов Александр Владимирович Урбанаев Леонид Львович __________________________ __________________________ «____» ______________ 2016г. Иркутск 2016 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3
Рейтинг:Размер документа: 17,794 Слов / 72 СтраницОтправлено: Октябрь 22, 2018 -
Расчетно-графическая работа по "Организации, планированию и управлению в строительстве"
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФГБОУ ВО «Псковский государственный университет» ФИЛИАЛ ФГБОУ ВО «Псковский государственный университет» в г. Великие Луки Псковской области Расчетно-графическая работа По дисциплине ОРГАНИЗАЦИЯ, ПЛАНИРОВАНИЕ И УПРАВЛЕНИЕ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ Рекомендуется для направления подготовки 08.03.01– Строительство Профиль – «Промышленное и гражданское строительство» Заочная форма обучения Квалификация (степень) выпускника - бакалавр Великие Луки 2018 г ________________ Домашняя расчетно-графическая работа состоит из расчета объектного строительного генерального плана и его проектирования. Содержание расчетно-графической работы 1.
Рейтинг:Размер документа: 2,805 Слов / 12 СтраницОтправлено: Октябрь 25, 2018 -
Управление конфликтами в организациях
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Факультет «Государственное управление и финансовый контроль» Кафедра «Департамент общественных финансов» Реферат На тему: «Управление конфликтами в организациях» Выполнила: студентка группы ГМУ18-2 Семенова Ксения Руководитель: Прокофьев Михаил Николаевич Москва, 2018 Оглавление Введение 3 Глава 1. Сущность конфликтов в организациях 4 1.1 Понятие и сущность конфликта 4 1.2 Типология конфликтов 5 1.3 Причины возникновения конфликтов 6 1.4 Стадии управления конфликтом 7 Глава 2.
Рейтинг:Размер документа: 2,550 Слов / 11 СтраницОтправлено: Октябрь 28, 2018 -
Теория управления внешней средой организации
Оглавление Введение…………………………………………………………………………..3 1.Теория управления внешней средой организации............................................. 1.1.Исторические основы внешней среды организации……………………….4 1.2. Понятие и сущность внешней среды………………………………...…......6 2.Факторы внешней среды организации………………………………………… 2.1.Понятие и основные элементы прямого воздействия внешней среды на организацию………………………………………………………………............9 2.2.Социокультурные факторы………………………………………………....15 2.3. Международное окружение………………………………………..............17 3.Практические методы анализа внешней среды……………………………….. 3.1.Методы анализа внешней среды предприятия…………………………….19 3.2.Стратегический анализ ……………………………………………………..21 Заключение……………………………………………………………………....22 Список используемой литературы……………………………………………..24 Введение В наше время организация подвержена воздействию внешнего мира в отношении огромного числа аспектов своей работы, это и поставка, энергия, определенные
Рейтинг:Размер документа: 2,172 Слов / 9 СтраницОтправлено: Октябрь 28, 2018 -
Оценка организации финансовой работы и управления финансовыми ресурсами
СОДЕРЖАНИЕ стр. ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………2 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ВОПРОСЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ФИНАНСОВ В ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЯХ……………………4 1.1 Сущность, состав, структура финансовых ресурсов предприятия ……4 1.2 Управление финансовыми ресурсами………………………………..16 1.3 Направления повышения эффективности использования финансовых результатов................................................................................................ 24 2 ДОХОДЫ КАК ИСТОЧНИК ФОРМИРОВАНИЯ ФИНАНСОВЫХ РЕСУРСОВ ПРЕДПРИЯТИЯ………………………………………………….... .33 2.1Распределение финансовых ресурсов………………………………….... 40 3 ОЦЕНКА ОРГАНИЗАЦИИ ФИНАНСОВОЙ РАБОТЫ И УПРАВ- ЛЕНИЯ ФИНАНСОВЫМИ РЕСУРСАМИ……………………………..42 3.1 Организация финансовой работы и управления финансовыми ресурсами предприятия ………………………………………………….42 ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..46 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………………48 ВВЕДЕНИЕ В настоящее время, с
Рейтинг:Размер документа: 10,396 Слов / 42 СтраницОтправлено: Ноябрь 2, 2018 -
Адаптация персонала как элемент эффективной системы управления трудовыми ресурсами организации
Адаптация персонала как элемент эффективной системы управления трудовыми ресурсами организации ________________ Содержание Введение 3 1 Теоретико-методологические аспекты адаптации персонала 4 1.1 Сущность, виды адаптации, факторы на нее влияющие 4 1.2 Современные методы успешной адаптации персонала 6 2 Анализ системы адаптации в ООО «Пересвет» 14 2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Пересвет» 14 2.2 Исследование трудовой адаптации в ООО «Пересвет»» 20 3 Совершенствование процесса адаптации в ООО «Пересвет» 27 3.1 Мероприятия по улучшению трудовой адаптации персонала в ООО
Рейтинг:Размер документа: 8,402 Слов / 34 СтраницОтправлено: Ноябрь 9, 2018 -
Организация диспетчерского управления деятельности автомобильного транспорта на предприятии
Многопрофильный учебный центр ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА тема: «Организация диспетчерского управления деятельности автомобильного транспорта на предприятии». студент группа №БДД Проверил: преподаватель _____________ «______»______________2017 г. Омск, 2017 АННОТАЦИЯ Выпускная квалификационная работа является завершающим этапом изучения дисциплины. Цель ее выполнения состоит в углублении разработки одной из проблем курса, представляющейся актуальной и недостаточно исследованной, либо требующей переосмысления в новых условиях. Целью данной темы является изучение методов работы диспетчерской службы и организации диспетчерского управления автотранспортом. Для этого были поставлены следующие
Рейтинг:Размер документа: 4,495 Слов / 18 СтраницОтправлено: Ноябрь 9, 2018 -
Бухгалтерская отчетность в системе управления организацией в условиях рыночной экономики
РЕФЕРАТ Курсовая работа на тему: «Бухгалтерская отчетность в системе управления организацией в условиях рыночной экономики» состоит из трех глав, введения и заключения. Работа содержит 57 страниц, 2 рисунка, 24 источника литературы, 16 приложений. Основными ключевыми словами в курсовой работе являются: бухгалтерская отчетность, финансовая отчетность, формы бухгалтерской отчетности, бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении собственных средств, отчет о движении денежных средств, пояснительная записка, пользователи бухгалтерской отчетности, финансовые результаты деятельности организации, статья баланса,
Рейтинг:Размер документа: 10,474 Слов / 42 СтраницОтправлено: Ноябрь 11, 2018 -
Стратегическое управление организацией в условиях рынка
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………..……………………………………………2 ГЛАВА 1. Стратегическое управление организацией: основные понятия и задачи…………………………………………………………………………………4 1.1. Понятие, характеристика и задачи стратегического управления организацией…………………………………………………………………………4 1.2. Уровни стратегического управления……………………..……………………9 1.3. Принципы стратегического управления……………………..…………….....12 1.4. Профессиональные компетенции менеджера в области стратегического управления предприятием……………………………………………….………...16 ГЛАВА 2. Стратегическое управление организацией на примере супермаркета «Мираторг»…………………………………………………………………………20 2.1. Общая характеристика торгового предприятия, организация торгово-технологического процесса и продаж.…………………….. …………...………...20 2.2. Анализ внешней и внутренней среды супермаркета «Мираторг»……….....23 2.3. Разработка стратегических решений для супермаркета «Мираторг»……...26 ГЛАВА 3. Мероприятия по
Рейтинг:Размер документа: 6,311 Слов / 26 СтраницОтправлено: Ноябрь 15, 2018 -
Современные подходы к управлению персоналом в организации высоких технологий
Современные подходы к управлению персоналом в организации высоких технологий Управление персоналом предполагает использование комплекса определенных методов управленческого влияния на компанию и условия работы сотрудников, развитие навыков, которые обеспечивают наибольшее применение рабочего потенциала сотрудников в интересах компании. На сегодняшний день существуют разнообразные точки зрения по поводу количества и систематизации подходов к управлению персоналом в компании. Согласно суждению одного из ведущих экспертов и практиков в области управления персоналом Т. Базарова существуют три ключевым подхода к управлению персоналом:
Рейтинг:Размер документа: 910 Слов / 4 СтраницОтправлено: Ноябрь 20, 2018 -
Управление инвестиционным проектом по созданию ПАО «АВТОБЭСТ» для организации производства тормозных колодок для легковых автомобилей
МИНОБРНАУКИ РОССИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ Тверской государственный технический университет (ТвГТУ) Кафедра «Менеджмент» Направление Производственный менеджмент Группа МЕН-1604 КУРСОВОЙ ПРОЕКТ По дисциплине: Теория менеджмента Тема: Управление инвестиционным проектом по созданию ПАО «АВТОБЭСТ» для организации производства тормозных колодок для легковых автомобилей Выполнил А.Г. Морозов Подпись И.О. Фамилия Дата Проверил Л.Г. Наумова Подпись И.О. Фамилия Дата (отметка о защите) Тверь 2018 ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ЗАЯВКА НА ПОЛУЧЕНИЕ КРЕДИТА 4 2. УЧРЕДИТЕЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Рейтинг:Размер документа: 11,601 Слов / 47 СтраницОтправлено: Ноябрь 26, 2018