Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Охрана труда как институт трудового рефераты и научные статьи

Поиск

2,392 Охрана труда как институт трудового Бесплатные рефераты: 801 - 825 (показаны первые 1,000 результатов)

Перейти на страницу
Последнее обновление: Апрель 7, 2019
  • Основные направления работ по улучшению условий труда

    Основные направления работ по улучшению условий труда

    МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Самарский государственный технический университет» (ФГБОУ ВО «СамГТУ») Кафедра «Экономика и управление организацией» Реферат по дисциплине основы организации труда на тему: «Основные направления работ по улучшению условий труда» Выполнил: студент ЗФ-4-ИЭФ-24Б Врадий А.А. Проверил: доц. Кузнецова И.Г. Самара 2018г. Содержание: Введение........................................................................................................3 Глава 1. Условия труда: понятие, определяющие факторы. Оценка условий труда......................................................................................................4 1.1. Понятие «условия труда»......................................................................4 1.2. Факторы, определяющие условия труда......................................................5 1.3. Основные направления оценки условий труда...................................9 1.4.

    Рейтинг:
    Размер документа: 4,267 Слов / 18 Страниц
    Отправлено: Апрель 6, 2019 Автор: nastena-vradii
  • Социальная и трудовая мобильность

    Социальная и трудовая мобильность

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 СОЦИАЛЬНАЯ И ТРУДОВАЯ МОБИЛЬНОСТЬ 4 СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО 9 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 17 ________________ Введение Важное место в изучении социальной структуры занимают вопросы социальной мобильности населения, а именно вопросы о переходе человека из одного социального класса в другой, от одной внутриклассовой группы к другой, социальные трансферы между поколениями. Социальные движения имеют массовый характер и, по мере развития общества, становятся более и более интенсивными. Социологи изучают природу социальных движений, их ориентацию, интенсивность;

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,857 Слов / 16 Страниц
    Отправлено: Апрель 7, 2019 Автор: darya_kalenik
  • Материальная ответственность сторон трудового договора

    Материальная ответственность сторон трудового договора

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ «ЛУГАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ВЛАДИМИРА ДАЛЯ» Институт юриспруденции и международного права Кафедра правоведения К защите допущена Руководитель____________проф. Шамшина И. И. «__» ________ 20___ г. КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Трудовое право» на тему: «Материальная ответственность сторон трудового договора» Студентка: Пшеничная Ирина Владимировна ЮИ – 144, 3 курс Луганск 2016 УТВЕРЖДЕНО РУКОВОДИТЕЛЬ_________проф. Шамшина И. И. «____»________________20__г. КУРСОВОЕ ЗАДАНИЕ Пшеничной Ирины Владимировны,

    Рейтинг:
    Размер документа: 19,494 Слов / 78 Страниц
    Отправлено: Апрель 8, 2019 Автор: 199507Rapid66778
  • Формирование средств на оплату труда

    Формирование средств на оплату труда

    Оригинальность в системе антиплагиат .ру 68,94%. Министерство образования и науки РФ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Тюменский государственный университет» Институт дистанционного образования Направление «Экономика предприятий и организаций» Междисциплинарная курсовая работа На тему: «Формирование средств на оплату труда» Выполнил: студент 3 курса, группы 3216032070 Богославец П. И. Проверил: Лиман И.А. Тюмень – 2018 г. ________________ СОДЕРЖАНИЕ Введение 5 Глава 1.Методические положения планирования затрат на оплату труда 7 1.1.Информационная база для планирования затрат на

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,460 Слов / 34 Страниц
    Отправлено: Апрель 8, 2019 Автор: blayka
  • Основы рынка труда России и анализ его современного состояния

    Основы рынка труда России и анализ его современного состояния

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МУРМАНСКИЙ АРКТИЧЕСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ФАКУЛЬТЕТ МАТЕМАТИКИ, ЭКОНОМИКИ И ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ КАФЕДРАЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ КУРСОВАЯ РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ МАКРОЭКОНОМИКА ОСНОВЫ РЫНКА ТРУДА РОССИИ И АНАДИЗ ЕГО СОВРЕМЕННОГО СОСТОЯНИЯ Выполнила студентка Забавникова Эльвира Александровна 3 курса направления подготовки 38.03.01. Экономика, Профиль Экономика. Экономика предприятия и организации, очной формы обучения Научный руководитель: Азарова В.В.,к.э.н., доцент кафедры экономики и управления Мурманск 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 Глава

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,917 Слов / 32 Страниц
    Отправлено: Апрель 8, 2019 Автор: Elvira Amelina
  • Система поощрения работников: материальное и нематериальное стимулирование труда

    Система поощрения работников: материальное и нематериальное стимулирование труда

    СИСТЕМА ПООЩРЕНИЯ РАБОТНИКОВ: МАТЕРИАЛЬНОЕ И НЕМАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА Проблема систематического сбоя процессов работы организации актуально в наше время. Сотрудники некачественно выполняют поставленные задачи и не успевают в сроки. Поэтому руководство каждой организации вводит определённую систему поощрения работников. Система поощрения является одним из важнейших аспектов управления деятельностью организации. Поощрение побуждает всех сотрудников правильно и качественно выполнять свою работу, для улучшения рабочего процесса организации. Поощрение работников включают в себя материальные и нематериальные стимулы для привлечения и удержания

    Рейтинг:
    Размер документа: 286 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Апрель 8, 2019 Автор: piopl
  • Аннотированная библиография трудов академика В. В. Бартольда

    И.У.УМНЯКОВ АННОТИРОВАННАЯ БИБЛИОГРАФИЯ ТРУДОВ АКАДЕМИКА В.В. БАРТОЛЬДА Иван Иванович Умняков 1890-1976 Редакция с горечью сообщает о кончине 21.11.1976 г. в Москве одного из авторов данной книги, зачинателя исследования научного творчества В. В. Бартольда, профессора Самаркандского университета Ивана Ивановича Умнякова. Иван Иванович Умняков родился в семье армейского офицера 23.УП (4.УШ) 1890 г. в Петрозаводске. Окончил с серебряной медалью Третью Петербургскую гимназию в 1909 г., а в 1914 г. получил диплом первой степени по окончании Факультета восточных

    Рейтинг:
    Размер документа: 104,336 Слов / 418 Страниц
    Отправлено: Апрель 9, 2019 Автор: 998909767807
  • Право частной собственности как ведущий институт конституционного права

    Право частной собственности как ведущий институт конституционного права

    Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Самарский государственный экономический университет» Институт права Кафедра публичного права Направление 400301 Юриспруденция Тема: «Право частной собственности как ведущий институт конституционного права» Курсовая работа Выполнил студент _________________(подпись) Научный руководитель _________________(подпись) Работа защищена «___»____________2017г. Оценка_________________ Cамара 2017 Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Теоретические основы частной собственности как института конституционного права………………………………………………………….5 1.1. Понятие и сущность частной собственности……………………………….5 1.2. Конституционная эволюция права частной собственности……………….7 1.3. Характеристика права частной собственности: конституционный аспект……………………………………………………………………………..17 2. Тенденции и

    Рейтинг:
    Размер документа: 10,924 Слов / 44 Страниц
    Отправлено: Апрель 9, 2019 Автор: ert890
  • Изменения трудового поведения людей в Российской Федерации в 2018 году в связи с изменениями пенсионной системы 2018 года

    Изменения трудового поведения людей в Российской Федерации в 2018 году в связи с изменениями пенсионной системы 2018 года

    СОДЕРЖАНИЕ Введение 1.Теоретико-методологические основы исследования трансформации трудового поведения личности в контексте пенсионной системы 2018 года. 1.1 Понятие трудового поведения личности и ее характеристика 1.2 Взаимосвязь трудового поведения с существующими изменениями в пенсионной системе 2018 года. 1.3 Концептуальные подходы к анализу произошедших изменений пенсионной системы 2018 года 2. Изменения трудового поведения людей в Российской Федерации в 2018 году в связи с изменениями пенсионной системы 2018 года 2.1 Анализ существующей взаимосвязи между трансформацией трудового поведения с изменениями,

    Рейтинг:
    Размер документа: 13,209 Слов / 53 Страниц
    Отправлено: Апрель 10, 2019 Автор: alexdestro93
  • Анализ показателей по труду и заработной плате универсама «7Я Семья»

    Анализ показателей по труду и заработной плате универсама «7Я Семья»

    СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………………………………………………….3 1. Основы формирования и анализа трудовых показателей предприятия…………………………………………………………………….....5 1.1 Социально-экономическое значение труда и его оплаты……...……5 1.2 Показатели по труду и заработной плате, их понятие и экономическая характеристика…………………………………………...…….12 2. Характеристика и анализ основных экономических показателей универсама предприятия ООО «ТД Интерторг» «7Я Семья» ….….………...20 2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика деятельности универсама «7Я Семья» в составе ООО «ТД Интерторг»...…..20 2.2 Анализ ресурсного потенциала и основных показателей хозяйственной деятельности универсама «7Я Семья»………………………………………………………………...………….23 3 Анализ показателей по труду и

    Рейтинг:
    Размер документа: 10,224 Слов / 41 Страниц
    Отправлено: Апрель 11, 2019 Автор: fslof
  • Федеральная служба по труду и занятости населения: задачи и функции по проведению политики занятости и регулирование рынка труда

    Федеральная служба по труду и занятости населения: задачи и функции по проведению политики занятости и регулирование рынка труда

    Реферат Тема: Федеральная служба по труду и занятости населения: задачи и функции по проведению политики занятости и регулирование рынка труда Содержание: Введение………………………………………………………………………....3 1. Федеральная служба по труду и занятости населения как федеральный орган исполнительной власти……………………………………………………5 2. Цели и задачи Федеральной службы по труду и занятости населения……..8 3. Политика занятости и регулирование рынка труда………………...............10 4. Программы занятости и регулирования рынка труда в России……............12 Заключение………………………………...……………………………………..15 Список литературы………………………………… …………………………..16 Введение Да, современный рынок труда, на сегодняшний момент, имеет

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,944 Слов / 12 Страниц
    Отправлено: Апрель 11, 2019 Автор: Zoola
  • Государство как социальный институт

    Государство как социальный институт

    Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области Автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ленинградский государственный университет имени А.С. Пушкина» Факультет психологии и педагогики Реферат по дисциплине «Социология: на тему Государство как социальный институт. Студента (ки) 2 курса заочного отделения факультета психологии и педагогики Трибурт Марии Сергеевны Научный руководитель: Доцент кафедры философии, к. филос. н. Касьянов Г.А. Санкт-Петербург 2019 Содержание Введение 2 1. Государство: новые подходы к определению понятия 4 2. Социальное назначение современного государства, ключевые

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,617 Слов / 15 Страниц
    Отправлено: Апрель 11, 2019 Автор: mariiatriburt
  • Совершенствование управления трудовым коллективом в ИП ГКФХ Пухлякова Л.Н

    Совершенствование управления трудовым коллективом в ИП ГКФХ Пухлякова Л.Н

    Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Ленинградской области «Бегуницкий агротехнологический техникум» Специальность 35.02.07 «Механизация сельского хозяйства» Квалификация: «Техник-механик» КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА ТЕМА: Совершенствование управления трудовым коллективомв ИП ГКФХ Пухлякова Л.Н Обучающийся группы № 41 Вуколов Артем Дмитриевич (Фамилия Имя Отчество полностью) Руководитель: преподаватель спецдисциплин (Должность) Краморева Н.В. (Фамилия И. О.) (Подпись) « 10 » Апреля 2019г. д. Бегуницы 2019 год ________________ Содержание ВВЕДЕНИЕ 3 1.Характеристика ИП ГКФХ Пухлякова Л.Н. 4 2. Характер и содержание труда по управлению

    Рейтинг:
    Размер документа: 5,371 Слов / 22 Страниц
    Отправлено: Апрель 12, 2019 Автор: rrrhhh86
  • Изменение трудового договора

    Изменение трудового договора

    ТЕМА 7.1. Изменение трудового договора 1. Изменение условий трудового договора. Изменение условий трудового договора по инициативе работодателя. Условия трудового договора не могут быть изменены в одностороннем порядке - здесь должна соблюдаться та же процедура, что и при его заключении, т.е. взаимное согласие сторон. Изменение трудового договора — это изменение одного или нескольких его условий как определенных сторонами трудового договора при его заключении, так и производных, предусмотренных трудовым законодательством. Если инициатор работодатель: На это необходимо согласие

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,446 Слов / 10 Страниц
    Отправлено: Апрель 13, 2019 Автор: wmatveevaw
  • Системы стимулирования труда работников предприятий Республики Казахстан в современных экономических условиях

    Системы стимулирования труда работников предприятий Республики Казахстан в современных экономических условиях

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НА СОВРЕМЕННОМ ЭТАПЕ 1.1 Эволюция концепций управления и научные подходы к формированию теорий мотивации и стимулирования 1.2 Структурные элементы системы стимулирования труда 1.3 Система оплаты труда на предприятии 2 АНАЛИЗ И ОЦЕНКА КАЧЕСТВА СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ТОО “DIAS KZ” 2.1 Структура управления и методы стимулирования на предприятии ТОО “DIAS KZ” 2.2 Оценка эффективного управления в системе стимулирования труда на предприятии ТОО “DIAS KZ”

    Рейтинг:
    Размер документа: 25,615 Слов / 103 Страниц
    Отправлено: Апрель 13, 2019 Автор: taty33
  • Проблемы применения отсрочки отбывания наказания, как института уголовного права России

    Проблемы применения отсрочки отбывания наказания, как института уголовного права России

    Министерство сельского хозяйства Российской Федерации Департамент научно-технологической политики и образования Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Красноярский государственный аграрный университет» Ачинский филиал Очное обучение Кафедра уголовного права и криминологии ТЕМА: ПРОБЛЕМЫ ПРИМЕНЕНИЯ ОТСРОЧКИ ОТБЫВАНИЯ НАКАЗАНИЯ, КАК ИНСТИТУТ УГОЛОВНОГО ПРАВА РОССИИ ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА Студентки 4 курса направления 40.03.01 Юриспруденция БАРАНОВОЙ МАРИИ СЕРГЕЕВНЫ «____» _______________ 2017 г. Научный руководитель: Старший преподаватель кафедры уголовного права и криминологии З.Р. Рахматулин _____________________ «____» _____________ 2017 г. Допущен к

    Рейтинг:
    Размер документа: 25,354 Слов / 102 Страниц
    Отправлено: Апрель 13, 2019 Автор: Мария Баранова
  • Особенности регулирования труда женщин

    Особенности регулирования труда женщин

    Особенности регулирования труда женщин ________________ Введение Актуальность темы данного исследования. На современном этапе развития Российской Федерации происходит реформирование всех сфер общественной жизни. В том числе это касается и трудовой деятельности граждан. Преобразование трудового законодательства по определению влечѐт за собой принятие новых норм, которые регулируют данный круг отношений. Отсюда и произошли изменения в сфере специального регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями. Трудовой Кодекс РФ содержит данную норму в Разделе XII «Особенности правого регулирования труда

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,007 Слов / 29 Страниц
    Отправлено: Апрель 14, 2019 Автор: Natasha_92
  • Конституционно-правовая ответственность - институт отрасли конституционного права

    Конституционно-правовая ответственность - институт отрасли конституционного права

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ Частное учреждение образования «БИП – Институт правоведения» МОГИЛЕВСКИЙ ФИЛИАЛ Кафедра Общей теории права и гуманитарных дисциплин КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Конституционное право» на тему: «Конституционно-правовая ответственность - институт отрасли конституционного права» Выполнил (а): студентка 2 курса группа ПВз-176 А. А. Токина Научный руководитель: к.ю.н., доцент Т. Д. Трамбачёва Могилев, 2019 г. СОДЕРЖАНИЕ Стр. ВВЕДЕНИЕ……………………………………………..…………………………3 ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КОНСТИТУЦИОННО-ПРАВОВОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ КАК САМОСТОЯТЕЛЬНОГО ВИДА ЮРИДИЧЕСКОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ……………………………………..7 1. Понятие, черты и цели конституционно-правовой

    Рейтинг:
    Размер документа: 9,350 Слов / 38 Страниц
    Отправлено: Апрель 14, 2019 Автор: hsjd fjdyiw Judd fun
  • Международно-правовые основы охраны окружающей среды

    Международно-правовые основы охраны окружающей среды

    Учреждение образования Федерации профсоюзов Беларуси «Международный университет «МИТСО» Рег. № __________ Кафедра международного права Дата _________20____ КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: МЕЖДУНАРОДНО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ОХРАНЫ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ по дисциплине: Международное публичное право Основные замечания: _________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ ____________________________________ Отметка о доступе курсовой работы к защите: _____________________________ Дата: ______20___ Подпись научного руководителя: ___________/________________________ (Ф.И.О.) Студент: _______________ (подпись) Факультет: юридический Специальность: международное право Научный руководитель: Минск 2018 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,624 Слов / 31 Страниц
    Отправлено: Апрель 14, 2019 Автор: Angelika Excellent
  • Методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности при производстве монтажных работ в ООО «Вектор»

    Методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности при производстве монтажных работ в ООО «Вектор»

    Министерство образования и науки РТ ГАПОУ «Бугульминский машиностроительный техникум» МДК 03.01 Основы управления персоналом КП. МДК 03.01.210208.540.007.000 Пояснительная записка Курсовой проект Методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности при производстве монтажных работ в ООО «Вектор». Выполнил: Воробьев В.О. ________________ подпись Нормоконтроль: Веряскина И.Ю. ________________ подпись Руководитель: Смирнов А.В. ________________ подпись Оценка________________ 2019 г. ________________ Содержание Введение………………………………………………………………….............3 1. Методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности работ………………………………………….5 1.1 Понятие и содержание методов оценки

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,936 Слов / 28 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: Александр Смирнов
  • Отчет по практике в отделе региональной экономики и инновационного развития Института экономики

    Отчет по практике в отделе региональной экономики и инновационного развития Института экономики

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН КАЗАХСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ им. аль-ФАРАБИ Факультет Высшая Школа Экономики и Бизнеса Кафедра Менеджмент и маркетинга ОТЧЁТ О прохождении научно-исследовательской практики Выполнила: Абдувалиева Ж.А. Проверила: Тажиева С.К. Алматы 2019 1. Краткое введение практики Научно-исследовательская практика для магистрантов является составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования. Научно-исследовательская практика – вид учебной работы, направленный на расширение и закрепление теоретических и практических знаний, полученных магистрантами в процессе обучения, приобретение и совершенствование практических

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,677 Слов / 15 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: jadi_ab
  • Современное состояние и пути улучшения условий труда и быта персонала

    Современное состояние и пути улучшения условий труда и быта персонала

    МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Челябинский государственный университет» (ФГБОУ ВПО «ЧелГУ») Факультет управления Кафедра государственного и муниципального управления КУРСОВАЯ РАБОТА СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПУТИ УЛУЧШЕНИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА И БЫТА ПЕРСОНАЛА по дисциплине «Основы организации труда» 080400.62 Направление подготовки «Управление персоналом» Выполнила студентка Алексеева Татьяна Алексеевна академическая группа УП-301, курс 3 очной формы обучения очной/заочной формы обучения ____________________________________ (подпись) « » ________ 20____г. Научный руководитель Коркина Татьяна Александровна Должность профессор Ученая

    Рейтинг:
    Размер документа: 4,974 Слов / 20 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: Юлия Алексеева
  • Контрольная работа по «Основы безопасности труда»

    Контрольная работа по «Основы безопасности труда»

    Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сибирский государственный индустриальный университет» Кафедра менеджмента и отраслевой экономики Контрольная работа По дисциплине «Основы безопасности труда» Выполнил: студент группы Проверил: к.э.н, доцент каф. МиОЭ г. Новокузнецк, 2018 ________________ Проанализируем показатели удельного веса работников организации, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда представленных в таблицы 1. Таблица 1 – Удельный вес работников организаций, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда

    Рейтинг:
    Размер документа: 466 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: 19950308
  • Актуальность театра как института культуры в процессе внесемейной социализации детей и подростков

    Актуальность театра как института культуры в процессе внесемейной социализации детей и подростков

    индивида к обществу является театральное искусство. Участие детей и подростков в творческом процессе воплощения литературного произведения на всех его этапах имеет большой воспитательный смысл. Именно через процесс сотворчества в человеке проявляется гуманность (к примеру, сопереживания, сочувствия зрителя). Посредством искусства включаются механизмы познания другого человека: идентификация, рефлексия. [2] Большие возможности, в процессе приобщения индивида к обществу, открывает театральное искусство в целом и театр, в частности. Театр можно интерпретировать, как способ помочь ребенку, «раздвинуть» привычные рамки в

    Рейтинг:
    Размер документа: 986 Слов / 4 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: arevik111
  • Анализ условий труда на рабочем месте ИТР и разработка мероприятий по ликвидации проявления опасностей и улучшению условий труда

    Анализ условий труда на рабочем месте ИТР и разработка мероприятий по ликвидации проявления опасностей и улучшению условий труда

    МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Северный (Арктический) федеральный университет имени М.В. Ломоносова» _______________________ВШЭНиГ_____________________________ (наименование высшей школы / филиала / института / колледжа) КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА По дисциплине/междисциплинарному курсу/модулю Безопасность жизнедеятельности На тему Анализ условий труда на рабочем месте ИТР и разработка мероприятий по ликвидации проявления опасностей и улучшению условий труда Выполнил (-а) обучающийся (-аяся): Козьмовский В.О. (Ф.И.О.) Направление подготовки / специальность: 21.03.02 Землеустройство и кадастры (код и

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,709 Слов / 7 Страниц
    Отправлено: Апрель 15, 2019 Автор: na.special

Перейти на страницу