Оплата труда на предприятиях рефераты и научные статьи
4,855 Оплата труда на предприятиях Бесплатные рефераты: 51 - 75 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Формы и системы оплаты труда работников предприятия: практическая оценка и направления их совершенствования (на примере ОАО «МАЗ»)
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра экономики промышленных предприятий КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Экономика организации (предприятия) на тему: Формы и системы оплаты труда работников предприятия: практическая оценка и направления их совершенствования (на примере ОАО «МАЗ») Студентка ФЭМ, 3 курс, группа 19-РКЭ (подпись) К.П.Безрученко (дата) Руководитель кандидат экономических наук, доцент М.В.Лысенкова (подпись) (дата) МИНСК 2022 РЕФЕРАТ Курсовая работа: с., табл., 13 источник. ФОРМА И СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ: ПРАКТИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА НАПРАВЛЕНИЯ
Рейтинг:Размер документа: 11,354 Слов / 46 СтраницОтправлено: Октябрь 11, 2022 -
Организация, нормирование и оплата труда на предприятии
Национальный открытый институт России г. Санкт-Петербург Кафедра Экономики Дисциплина Экономика предприятия К У Р С О В А Я Р А Б О Т А Студентки группы ЭБу-194АС/3 Щербаковой Алисы Юрьевны «Организация, нормирование и оплата труда на предприятии» Проверил _____________________ Дата _____________________ Оценка _____________________ Санкт-Петербург 2022 ОГЛАВЛЕНИЕ стр. Введение………………………………………………………………….……….….3 Глава 1. Организация труда на предприятии…………………………...….….........5 1.1 Сущность и принципы организации труда.……….……………….………......5 1.2 Система элементов организации труда…………………………..….…………7 Глава 2. Нормирование труда…...…………...…………………………………….11 2.1 Теоретические основы нормирования труда:
Рейтинг:Размер документа: 5,046 Слов / 21 СтраницОтправлено: Ноябрь 3, 2022 -
Современные подходы к оплате труда на коммерческих предприятиях
Кафедра «Экономика и управление организацией» Работа защищена с оценкой «____________________» Дата_________________ Подпись _____________ КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Экономика предприятия» на тему: «Современные подходы к оплате труда на коммерческих предприятиях.» Выполнил ст. гр. ______________ - Руководитель к.э.н., доцент - Рецензия: степень достижения поставленной цели _____________________________________________ ________________________________________________________________________________ полнота разработки темы __________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ уровень самостоятельности обучающегося ___________________________________________ недостатки работы _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ 2022 Оглавление ВВЕДЕНИЕ 2 1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 4 1.1. Современные подходы к оплате труда
Рейтинг:Размер документа: 3,769 Слов / 16 СтраницОтправлено: Ноябрь 6, 2022 -
Современные подходы к оплате труда на коммерческих предприятиях
Кафедра «Экономика и управление организацией» Работа защищена с оценкой «____________________» Дата_________________ Подпись _____________ КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Экономика предприятия» на тему: «Современные подходы к оплате труда на коммерческих предприятиях.» Выполнил ст. гр. ______________ - Руководитель к.э.н., доцент - Рецензия: степень достижения поставленной цели _____________________________________________ ________________________________________________________________________________ полнота разработки темы __________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ уровень самостоятельности обучающегося ___________________________________________ недостатки работы _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ 2022 Оглавление ВВЕДЕНИЕ 2 1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 4 1.1. Современные подходы к оплате труда
Рейтинг:Размер документа: 3,769 Слов / 16 СтраницОтправлено: Ноябрь 7, 2022 -
Совершенствование мотивации и оплаты труда на предприятии строительного комплекса и оценка ее эффективности (на примере ЧУП «Услуги 22 век
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ» Факультет электронного обучения Направление подготовки: 38.03.02. Менеджмент Профиль: Менеджмент ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА Совершенствование мотивации и оплаты труда на предприятии строительного комплекса и оценка ее эффективности (на примере ЧУП «Услуги 22 век») Студент Панкин Олег Игоревич (Фамилия, имя, отчество) (подпись) Руководитель (Фамилия, имя, отчество) (подпись) Москва 2022 Факультет онлайн обучения ЗАДАНИЕ на выпускную квалификационную работу студента Панкина Олега Игоревича 1. Тема ВКР: Совершенствование мотивации и оплаты
Рейтинг:Размер документа: 66,677 Слов / 267 СтраницОтправлено: Январь 16, 2023 -
Бестарифные системы оплаты труда на предприятии: понятие, преимущества
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» Канашский филиал Финуниверситета КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Экономика организации» тема: «Бестарифные системы оплаты труда на предприятии: понятие, преимущества» Выполнил студент 202 группы ______________Иванова Ю.А. Руководитель ______________Славкина А.И. Канаш 2020 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БЕСТАРИФНОЙ СИСТЕМЫ 4 ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ 1.1. Понятие и виды бестарифной системы оплаты труда 4 1.2. Достоинства и недостатки бестарифной системы оплаты труда на предприятии 6
Рейтинг:Размер документа: 3,891 Слов / 16 СтраницОтправлено: Май 24, 2023 -
Бестарифная система оплаты труда на предприятии: понятие, преимущества
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» Канашский филиал Финуниверситета КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Экономика организации» тема: «Бестарифные системы оплаты труда на предприятии: понятие, преимущества» Выполнил студент 202 группы ______________Иванова Ю.А. Руководитель ______________Славкина А.И. Канаш 2020 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БЕСТАРИФНОЙ СИСТЕМЫ 4 ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ 1.1. Понятие и виды бестарифной системы оплаты труда 4 1.2. Достоинства и недостатки бестарифной системы оплаты труда на предприятии 6
Рейтинг:Размер документа: 7,781 Слов / 32 СтраницОтправлено: Май 24, 2023 -
Совершенствование организации оплаты труда на предприятии ООО "Дорстойсервис" город Когалым на основе оценки персонала
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ИНСТИТУТ ДИСТАНЦИОННОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕКОМЕНДОВАНО К ЗАЩИТЕ В ГЭК Заведующий кафедрой экономики и финансов канд. экон. наук ________________ К.А. Баннова _____________________ 2020 г. ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА бакалавра «СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ДОРСТОЙСЕРВИС» ГОРОД КОГАЛЫМ НА ОСНОВЕ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА» 38.03.03 Управление персоналом Выполнила работу Студентка 5 курса заочной формы обучения Фамилия Имя Отчество Руководитель работы (указать ученую
Рейтинг:Размер документа: 6,706 Слов / 27 СтраницОтправлено: Июнь 2, 2023 -
Анализ организации оплаты труда на предприятии ООО «Астекхоум»
РЕФЕРАТ Курсовая работа содержит 45 листов, 9 таблиц, 5 рисунков, 33 наиме- нований использованных источников. Ключевые слова: ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА, СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ПРЕМИРОВАНИЕ, СТИМУЛИРОВАНИЕ, МОТИВАЦИЯ. Объект исследования – показатели эффективности организации оплаты труда. Цель работы – раскрытие сущности оплаты труда на предприятии и поиск эффективных форм её организации. Методология проведения работы – проводились аналитический, графический, синтетический, сравнительный, табличный виды анализа. В результате исследования были разработаны мероприятия по повыше- нию эффективности оплаты труда
Рейтинг:Размер документа: 7,944 Слов / 32 СтраницОтправлено: Сентябрь 10, 2023 -
Анализ уровня оплаты труда персонала предприятия ОАО «РЖД»
Частное профессиональное образовательное учреждение «ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ» Курсовая работа по Анализ финансово-хозяйственной деятельности дисциплине/междисциплинарному курсу Тема: Анализ уровня оплаты труда персонала предприятия ОАО «РЖД» тема работы Выполнил(а) студент(ка) Место для ввода текста. курса, группы Место для ввода текста. фамилия имя отчество Руководитель работы ученая степень, звание, фамилия и инициалы руководителя курсовой работы от Колледжа Рецензия актуальность, цели, достоинства и недостатки курсовой работы, оценка в баллах Проверил Оценка. Подпись руководителя работы «____» ____________ 20 ___ г. Пермь
Рейтинг:Размер документа: 4,161 Слов / 17 СтраницОтправлено: Октябрь 31, 2023 -
Пути совершенствования оплаты труда и материального стимулирования на предприятиях машиностроения на примере ПАО «КАМАЗ»
Глава 1 Фундаментальные принципы вознаграждения и стимулирования сотрудников в индустрии машиностроения 1.1 Концепция и основа вознаграждения за работу Согласно действующим нормам Трудового кодекса Российской Федерации, каждый работник имеет право на получение заработной платы, размер которой обеспечивает его и его семьи потребности на уровне, не ниже установленного законом прожиточного минимума. Это обязательство работодателя направлено на поддержание адекватного уровня жизни работников и их семей. Размер оплаты труда должен соответствовать минимальному порогу, зафиксированному в экономических стандартах страны, что
Рейтинг:Размер документа: 3,601 Слов / 15 СтраницОтправлено: Декабрь 15, 2024 -
Совершенствование нормирования и оплаты труда ПАО КБ «Восточный»
Министерство образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сибирский государственный индустриальный университет» Кафедра экономики, учёта и финансовых рынков. АБ «Кузнецкбизнесбанк» Курсовая работа по дисциплине «Организация заработной платы и нормирование труда на предприятии (в организации)» на тему «Совершенствование нормирования и оплаты труда ПАО КБ «Восточный» Новокузнецк, 2017 Содержание Введение …………………………………………………………………………………...3 1 Исследования существующей системы нормирования и оплаты труда ПАО КБ «Восточный»………………………………………………………………………………5 1.1 Краткое описание ПАО КБ «Восточный»………………………………………...5 1.2 Основные технико-экономические показатели деятельности ПАО
Рейтинг:Размер документа: 5,848 Слов / 24 СтраницОтправлено: Январь 20, 2018 -
Учет и аудит операций по оплате труда (на примере ООО «Акюл-авто ко»)
Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ» кафедра «Экономика» Форма обучения Заочная Направление «Экономика» Профиль «Учет, анализ и аудит» ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА на тему: «Учет и аудит операций по оплате труда (на примере ООО «Акюл-авто ко») Выполнила Студентка 5_ курса Сергеева Вера Владимировна ___________________ (подпись) Научный руководитель д.э.н., доцент Успенская Инна Николаевна ___________________ (подпись) «Допустить к защите в Государственной экзаменационной комиссии» Заведующий кафедрой «Экономика» к.э.н., доцент Тараканова Наталья Валерьевна ___________________ (подпись) «____» ____________________20___г.
Рейтинг:Размер документа: 14,174 Слов / 57 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2018 -
Учет расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Макон Авто»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ТВЕРСКОЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (ТвГТУ) Факультет: ___ИДПО________________________ Специальность: Бухгалтерский учет, анализ и аудит Кафедра: Бухгалтерский учет, анализ и аудит Допустить к защите Заведующий кафедрой __________В.Н. Кузнецов « » 20___г. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Студента Григорьева Надежда Васильевна (фамилия, имя, отчество) На тему Учет расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Макон Авто» Состав дипломной работы: 1. Расчетно-пояснительная записка (текстовая часть) на
Рейтинг:Размер документа: 17,179 Слов / 69 СтраницОтправлено: Февраль 26, 2018 -
Задачи статистики оплаты труда
Содержание Введение 3 1. Теоретическая часть. 5 1.1. Статистическая методология 5 1.2. Заработная плата и стоимость рабочей силы 6 1.3. Формы и системы оплаты труда 7 1.4. Состав фонда заработной платы и выплат социального характера. 8 1.5. Средний уровень заработной платы. 11 1.6. Состав затрат на рабочую силу 15 2. Расчетная часть 19 Заключение 25 Литература 26 Введение Статистика труда изучает массовые явления и процессы в сфере трудовой деятельности неразрывной связи их с количественными и
Рейтинг:Размер документа: 3,988 Слов / 16 СтраницОтправлено: Март 8, 2018 -
Актуальные вопросы учета расчетов по оплате труда
М.И. Политова, М.Ю. Пикушина АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА бухгалтерский учет, оплата труда, заработная плата, средний заработок, система оплаты труда, удержания Учет расчетов с сотрудниками по оплате труда является одним из наиболее трудоемких участков в деятельности сотрудников бухгалтерии. Эти операции, как правило, многочисленны и отличаются разнообразием. 1. Актуальным является вопрос оплаты труда безналичным способом на зарплатную карточку сотрудника. При выдаче заработной платы через зарплатную карту упрощается схема расчетов с сотрудниками, сохраняется конфиденциальная информация
Рейтинг:Размер документа: 974 Слов / 4 СтраницОтправлено: Март 23, 2018 -
Учет расчетов по оплате труда и его совершенствование в ОАО «Хлебная база №3» Москаленского района Омской области
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГИЗНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ П.А. СТОЛЫПИНА» Экономический факультет Кафедра экономики, бухгалтерского учета и финансового контроля Курсовая работа по теме : Учет расчетов по оплате труда и его совершенствование в ОАО «Хлебная база №3» Москаленского района Омской области по дисциплине Финансовый учет Направление подготовки 38.04.01 – Экономика, магистерская программа «Учёт, экономический анализ и финансовый контроль» Преподаватель: Гончаренко Л.Н. К.э.н., доцент Студент: Солдатенко О.А. № группы 212 Сдано (дата)__________________________
Рейтинг:Размер документа: 8,308 Слов / 34 СтраницОтправлено: Март 24, 2018 -
Учёт удержаний из заработной платы и отчислений от фонда оплаты труда
РЕФЕРАТ Курсовая работа: 47 с., 2 рис., 8 табл., 11 источников, прил.6 Учёт удержаний из заработной платы и отчислений от фонда оплаты труда Объект исследования ―. учет удержаний из заработной платы. Предмет исследования ― порядок учета удержаний и отчислений от заработной платы. Цель работы: исследовать особенности учета удержаний и отчислений от фонда заработной платы. Методы исследования: описания, систематизации….. Исследования и разработки: проведен анализ порядка удержаний и отчислений из заработной платы на примере УП «Любаннский коопторг»
Рейтинг:Размер документа: 11,511 Слов / 47 СтраницОтправлено: Апрель 3, 2018 -
Правовое регулирование заработная оплаты труда среди в Российской Федерации
Курсовая покупает работа по Трудовому праву Тема: куда Правовое регулирование заработная оплаты труда среди в Российской Федерации СОДЕРЖАНИЕ. Введение стр. 2-4 свою 1. ПОНЯТИЕ раза ОПЛАТЫ ТРУДА. МЕТОДЫ труда ЕЕ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ. 1.1. Заработная плата материальным как правовая этом категория. стр.5-10 1.2. Методы качество правового регулирования размера оплаты труда. стр.11-15 2. ВИДЫ служит ОПЛАТЫ ТРУДА. 2.1. Тарифная согласно система оплаты трудового труда. стр.16-23 2.1.1. Тарифная связано система оплаты функции труда в производственной назначения сфере. 2.1.2.
Рейтинг:Размер документа: 13,554 Слов / 55 СтраницОтправлено: Апрель 3, 2018 -
Особенности оплаты труда работников бюджетной сферы в РФ
ВВЕДЕНИЕ Организации и учреждения, финансирование которых осуществляется из бюджетов всех уровней, имеются практически во всех отраслях экономики. Почти пятая часть населения страны трудится в сфере, финансируемой по остаточному принципу, что означает ее полную материальную зависимость от состояния государственного бюджета и эффективности работы предприятий сферы материального производства. Неоправданное с точки зрения социальных приоритетов ущемление в оплате труда работников бюджетных отраслей не имеет под собой объективной основы, поскольку уровень квалификации работников в них в целом превосходит уровень
Рейтинг:Размер документа: 18,891 Слов / 76 СтраницОтправлено: Апрель 4, 2018 -
Учет расчетов c персоналом по оплате труда
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования Российский Государственный Гидрометеорологический Университет Факультет гидрометеорологического обеспечения экономико - управленческой деятельности в отраслях и комплексах Кафедра экономики предприятия и учётных систем КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Бухгалтерский финансовый учет» на тему: Учет расчетов c персоналом по оплате труда Выполнила студентка: группы ЭП-Б14-1-2 Воронько А.Д Проверила: Кандидат экономических наук Мараренко В.В Санкт-Петербург, 2017 ________________ Содержание Стр. Введение…………………………………………………………………………...2 1. Теоретические основы учета заработной платы…………………………......3 1.1
Рейтинг:Размер документа: 7,436 Слов / 30 СтраницОтправлено: Апрель 6, 2018 -
Аудит расчетов с персоналом по оплате труда
Аудит расчетов с персоналом по оплате труда. Каримов М.Ф. Группа 14-1-425 1. Замечание. В должностной инструкции сборщика мебели нет печати и подписи работодателя (генерального директора). Требование. ст. 67 ТК РФ Рекомендации. Подписать должностную инструкцию и поставить печать. 1. Замечание. В положение об оплате труда, премированию, дополнительных выплатах для сотрудников НАО «Комфорт» не приложено журнал ознакомления с внутренними локальными документами. Требование. ст. 22 ТК РФ , ст. 8 ТК РФ Рекомендации. Приложить журнал ознакомления работников с
Рейтинг:Размер документа: 639 Слов / 3 СтраницОтправлено: Апрель 15, 2018 -
Формы и системы оплаты труда работников
Министерство образования и науки РФ Новокузнецкий институт (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования “Кемеровский государственный университет” Кафедра экономики, финансов и учета Студент группы ЭПОа-141 Малышенко А. А. КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Организация, нормирование и оплата труда» Формы и системы оплаты труда работников Руководитель: ст. преп. Черкасова В. В. Курсовая работа защищена с оценкой «___» __________________________ (подпись руководителя) «___»____________20___г. Новокузнецк, 2016 ________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 1 ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 6 1.1 Общие сведения о формах
Рейтинг:Размер документа: 10,034 Слов / 41 СтраницОтправлено: Апрель 24, 2018 -
Задача по "Оплате труда"
Задача 1. Месячный оклад работника 25500 грн. Согласно графику за месяц предполагалось отработать 184 часов. Фактически отработано 22 дня по 8 часов, в том числе 4 ч. был простой, за время которого оплата проводилась в размере 50 % тарифной ставки. За выполнение плана начислена премия в размере 15 % заработка. Определить сумму заработной платы за месяц, и сумму к выдаче. Задача 2. Распределить между отдельными членами производственной бригады общий заработок (основная заработная плата и премия),
Рейтинг:Размер документа: 601 Слов / 3 СтраницОтправлено: Апрель 26, 2018 -
Современные особенности бухгалтерского и налогового учета оплаты труда в сфере розничной торговли
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В СФЕРЕ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ 7 1.1. Виды, формы и системы оплаты труда 7 1.2. Документальное оформление учета оплаты труда 9 1.3. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда 15 1.4. Налоговый учет расходов на оплату труда 18 ГЛАВА 2. ОТРАЖЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО И НАЛОГОВОГО УЧЕТА В СФЕРЕ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ТЕХНОПАРК» 25 2.1. Организационно-экономические показатели ООО «Технопарк» 25 2.2. Формирование учетной политики ООО «Технопарк»
Рейтинг:Размер документа: 9,249 Слов / 37 СтраницОтправлено: Май 5, 2018