Дисциплина труда как условие рефераты и научные статьи
2,882 Дисциплина труда как условие Бесплатные рефераты: 776 - 800 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Государственное финансовое обеспечение здравоохранения в современных условиях
1 ОСНОВЫ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 1.1 ОСНОВНЫЕ СИСТЕМЫ ФИНАНСИРОВАНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ Решение проблемы повышения качества оказываемой медицинской помощи зависит от многих факторов, одним из которых является система финансирования здравоохранения. Финансирование здравоохранения может быть частным и государственным (общественным). Системы государственного финансирования здравоохранения в разных странах имеют свою специфику. Современные системы здравоохранения можно условно разделить на 3 группы: - преимущественно государственная (бюджетная) система; - преимущественно страховая система; - преимущественно частная (предпринимательская) система. Отличительной особенностью государственной (бюджетной) системы здравоохранения
Рейтинг:Размер документа: 6,313 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 13, 2019 -
Событийно-тематический принцип коррекционной работы в дошкольном учреждении в условиях реализации ФГОС
Событийно-тематический принцип коррекционной работы в дошкольном учреждении в условиях реализации ФГОС Р.Г. Эйрих И.Ю. Ковардакова О.А. Цыганкова О.Л. Серикова Киселёвский городской округ Дошкольник воспринимает жизнь из первоисточника. Для него важно то, что в данный момент видит, слышит и чувствует. И чем младше ребёнок, тем более это заметно. Кроме того, в психологическом развитии дети с ОВЗ (в частности с нарушением речи), как правило, несколько отстают от своих сверстников в развитии. Поэтому роль чувственного опыта важен для
Рейтинг:Размер документа: 943 Слов / 4 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Элементы культуры труда менеджера ЧПУП «Б энд У групп» и пути ее повышения
СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………. 3 Теоретические аспекты культуры труда………………………………….. 1.1. Стиль и культура управления…………………………………. 1.2. Сущность управленческой культуры…………………………. 5 5 11 2. Характеристика труда менеджера туристской отрасли на примере компании «Б энд У групп»………………………………………………… 2.1 Организационно-экономическая характеристика компании.. 2.2 Специфика работы менеджера в ЧПУП «Б энд У групп».…… 15 15 19 3. Элементы культуры труда менеджера ЧПУП «Б энд У групп» и пути ее повышения ………………………………………………………………….. 24 Заключение…………………………………………………………………….. 35 Список использованных источников……………………………………….. 37 ________________ ВВЕДЕНИЕ Эффективное управление
Рейтинг:Размер документа: 6,359 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Контрольная работа по «Организация и нормирование труда»
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.» Кафедра «Экономика труда и производственных комплексов» Контрольная работа по дисциплине: «Организация и нормирование труда» Вариант №3 Выполнил: студент ИСПМ гр.б2-ЭКОНз51 заочной формы обучения №112173; (MicrosoftofficeWord 2010) Кобылянская Алена Николаевна Проверил: д.э.н. проф. Янченко Елена Викторовна Контрольная работа допущена к защите ________________ (Дата,роспись) Саратов 2019 Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет
Рейтинг:Размер документа: 6,911 Слов / 28 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Анализ уровня и направления совершенствования организации труда в организации
Содержание I Научный реферат на тему «Анализ уровня и направления совершенствования организации труда в организации (на примере определенной организации Волгограда или Волгоградской области)» 3 Введение 3 1. Теоретические основы организации труда в организации 5 1.1. Сущность и значение организации труда 5 1.2. Нормирование труда как основной элемент эффективной организации труда 11 2. Анализ организации труда в ООО «Стройэлектромонтаж» 16 2.1. Характеристика ООО «Стройэлектромонтаж» 16 2.2. Анализ трудовых ресурсов ООО «Стройэлектромонтаж» 17 2.3. Анализ процесса нормирования
Рейтинг:Размер документа: 8,020 Слов / 33 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Формы и системы оплаты труда
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……….………………………….……………….…………..……...3 1 СУЩНОСТЬ И КЛАССИФИКАЦИЯ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ………………………..…..……..…...……………….……5 1.1 Трудовые отношения и их роль в деятельности организации……........5 1.2 Формы оплаты труда………………….……...……....……………………6 1.3 Системы оплаты труда….……..…………………………………..…..….13 2 АНАЛИЗ ХОЗЯЙСТВЕННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОНКРЕТНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ И ВЛИЯНИЕ НА НЕЕ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА…………………………………….………………...………..16 2.1 Краткая характеристика предприятия..……..……...………..………..….…16 2.2 Влияние деятельности организации на форму и систему оплаты труда……………………………………………………….…………..…………..17 3 РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ КОНКРЕТНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ ПУТЕМ ИЗМЕНЕНИЯ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА…...…………………………………………….………….………...…..….22
Рейтинг:Размер документа: 5,012 Слов / 21 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Психологические условия сплоченности в группе младших школьников
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Волгоградский государственный социально-педагогический университет» (ФГБОУ ВО «ВГСПУ») Факультет дошкольного и начального образования Кафедра педагогики и психологии начального образования ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ УСЛОВИЯ СПЛОЧЕННОСТИ В ГРУППЕ МЛАДШИХ ШКОЛЬНИКОВ курсовая работа по дисциплине «Психология» направления 44.03.01 «Педагогическое образование» профиля «Начальное образование» «Прошла защиту» Оценка ____________________ Дата ______________________ Преподаватели: ___________________________ ___________________________ Исполнитель: Приходько Юлия Юрьевна (гр. ПБSZ-21) _________________________ Научный руководитель: Козюлина Елена Олеговна (старший преподаватель) _________________________ Волгоград 2018 СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………………………………………………….3 Глава
Рейтинг:Размер документа: 10,319 Слов / 42 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Регулирование социально-трудовых отношений в сфере оплаты труда в областные больницы «Болашак»
Регулирование социально-трудовых отношений в сфере оплаты труда в областные больницы «Болашак» Социально-трудовые отношения - это основа основ экономических отношений любого общества. Термин «социально-трудовые отношения» вошел в научный оборот сравнительно недавно. До этого в экономической литературе широко использовался термин «управление трудом», под которым понималось в том числе и управление социально-трудовыми отношениями. В экономической литературе нередко понятие «социально-трудовые отношения» отождествляют с понятием «трудовые отношения». Например, Н. Е. Колесников дает такое определение: «Социально-трудовые отношения представляют собой сложную систему
Рейтинг:Размер документа: 813 Слов / 4 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Особенности и возможности использования нематериальных методов мотивации и стимулирования труда для повышения эффективности деятельнос
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ (ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ) «МЕЖДУНАРОДНАЯ АКАДЕМИЯ БИЗНЕСА И НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ (МУБиНТ)» Кафедра Менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине Управление персоналом Тема: ОСОБЕННОСТИ И ВОЗМОЖНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ НЕМАТЕРИАЛЬНЫХ МЕТОДОВ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА Выполнил: студент группы1ЗБ5МН21 Прокофичева Светлана Михайловна (Ф.И.О., подпись студента) «____» _____________20 ___г. Научный руководитель: __________________________________ (должность, ученая степень) Гайнутдинова Людмила Ивановна (ФИО, подпись) «_____»______________2016г. Курсовая работа защищена с оценкой _____________________________ Ярославль, 2016 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………. 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ
Рейтинг:Размер документа: 8,035 Слов / 33 СтраницОтправлено: Январь 16, 2019 -
Организация семейного досуга в условиях села
Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Общие понятия семьи как социально-культурного института…….5 2. Роль и значение семейного досуга……………………………………7 1. Формы работы с семьей…………………………………….….11 2. Досуг в бездетных семьях, не имеющих детей….……………13 1. Роль культурно-досуговых учреждений в организации семейного досуга на селе………………………………………………………….15 1. Виды семейного отдыха………………………………………19 2. Организация семейного досуга на селе. Опыт других регионов………………………………………………………...22 1. Разработка мероприятий в условия Дома культуры………………...24 Заключение…………………………………………………………………….. Список литературы………………………………………………………….. Введение Семья – ячейка общества, важнейшая форма организации личного быта, основанная на супружеском союзе
Рейтинг:Размер документа: 6,025 Слов / 25 СтраницОтправлено: Январь 17, 2019 -
Сущность планирования в рыночных условиях
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ВОЛГОГРАДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (ФГБОУ ВО ВОЛГГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ) КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: «Бизнес планирование» На тему: «Сущность планирования в рыночных условиях (на примере ООО «Инвитро»)» Выполнил студент, 2 курса 201 группы Глушакова Анастасия Михайловна Научный руководитель; Косинова Наталья Николаевна д.э.н.,профессор ______________________ Волгоград, 2018 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПЛАНИРОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИИ 6 1.1 Роль и значение планирования на предприятии 6 1.2 Содержание,
Рейтинг:Размер документа: 12,000 Слов / 48 СтраницОтправлено: Январь 17, 2019 -
Проектирования по заданным техническим условиям реверсивного регулируемого преобразователя для питания электропривода постоянного ток
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ЛНР ДОНБАССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ КАФЕДРА РАДИОФИЗИКИ ЭЛЕКТРОНИКИ КУРСОВАЯ РАБОТА по теме :«Проектирования по заданным техническим условиям реверсивного регулируемого преобразователя для питания электропривода постоянного тока» г. Алчевск 2017 СОДЕРЖАНИЕ Введение Аналитический обзор 1 Выбор силового трансформатора 1.1 Расчет параметров и выбор силового трансформатора. 1.2 Проверка выбранного силового трансформатора. 2 Выбор элементов вентильной части преобразователя. 2.1 Предварительный выбор тиристоров. 2.2 Проверка по нагреву и уточнение выбора тиристоров. 2.3 Проверка тиристоров на токи
Рейтинг:Размер документа: 3,968 Слов / 16 СтраницОтправлено: Январь 17, 2019 -
Проектирования дорог в городских условиях
Содержание Введение 2 1. Основные характеристики определяющие качество уличной дорожной сети являются 4 2. Классификация городских улиц и дорог 4 3. Основные элементы городских улиц и дорог 6 3.1 Тротуары, разделительные полосы городских улиц и дорог, резервные, технические полосы 7 3.2. Полотно трамвая, земляное полотно, дорожная одежда городских улиц и дорог 8 4. Принципы нанесения проектной линии городских дорог и улиц. Контрольные точки. 8 4.1 Особенности проектирования в продольном профиле 8 4.2 Задачи и способы
Рейтинг:Размер документа: 5,393 Слов / 22 СтраницОтправлено: Январь 17, 2019 -
Особенности сестринского ухода при пиелонефрите в условиях стационара
Лесозаводский филиал краевого государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Владивостокский базовый медицинский колледж» (КГБПОУ «ВБМК») КУРСОВАЯ РАБОТА на тему «Особенности сестринского ухода при пиелонефрите в условиях стационара» Выполнил(а): Гайдей Татьяна Павловна, студент(ка) 4 курса МВ004 «Сестринское дело» Руководитель: Радченко Татьяна Васильевна преподаватель ПМ Лесозаводск 2018 ________________ СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ АД – артериальное давление ВОЗ – всемирная организация здравоохранения ПН –пиелонефрит ЛС – лекарственное средство ОПН – острый пиелонефрит СОЭ – скорость оседания эритроцитов УЗИ – ультразвуковое исследование
Рейтинг:Размер документа: 3,990 Слов / 16 СтраницОтправлено: Январь 18, 2019 -
Сущность и значение нормирования труда в организации
Министерство образования и науки Челябинской области Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Южно-Уральский государственный колледж» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине Экономика организации Специальность 38.02.07 «Банковское дело» Тема: Сущность и значение нормирования труда в организации КР.38.02.07.112.2018.11 Руководитель: Выполнил: Уфимцева С.С. Студент группы БД 112 Д _______________ Оценка, подпись Запевалова А.К. 2018 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 ГЛАВА 1. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ: ПОНЯТИЕ, ЗАДАЧИ, ФУНКЦИИ И РОЛЬ В ЭКОНОМИКЕ 6 1.1.Возникновение и развитие нормирования труда 6 1.2.Сущность и содержание нормирования
Рейтинг:Размер документа: 6,505 Слов / 27 СтраницОтправлено: Январь 18, 2019 -
Условия и порядок проведения никаха
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 Глава 1.Обряд бракосочетания в исламской традиции 6 1.1. Брак в исламском семейном праве 6 1.2. Сущность и назначение никаха 13 Глава 2. Условия и порядок проведения никаха 18 2.1. Никах, условия никаха 18 2.2. Порядок проведения никаха 30 Заключение 35 Список литературы 38 ________________ Введение Актуальность темы. Исследование свадебных мусульманских обрядов играет важную роль для выявления особенностей исторических и культурных пластов различных народов. Особенную актуальность данная тема обретает на фоне российских реалий,
Рейтинг:Размер документа: 9,109 Слов / 37 СтраницОтправлено: Январь 18, 2019 -
Использование мультимедиа технологий как средства повышения мотивации изучения общественных дисциплин
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «ЛОДЕЙНОПОЛЬСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 3» «Использование мультимедиа технологий как средства повышения мотивации изучения общественных дисциплин». Выполнила работу: учитель истории и обществознания МКОУ «ЛСОШ №3 Григорьева Н.А. г. Лодейное Поле. 2018 год Содержание. Введение………………………………………………………………………….3 Глава 1. Использование готовых информационных материалов как средство представления наглядности……………………………………………………..5 Глава 2. Создание и использование компьютерных презентаций на уроке…6 Глава 3. Работа и Интернет – ресурсами и использование ИКТ в проектной деятельности………………………………………………………………..….... 8 Заключение……………………………………………………………………….9 Список литературы………………………………………...................................10 Приложение……………………………………………………………………...11
Рейтинг:Размер документа: 2,063 Слов / 9 СтраницОтправлено: Январь 19, 2019 -
Регулирование оплаты труда руководителей
МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Самарский государственный технический университет» (ФГБОУ ВО СамГТУ») Кафедра «Экономика и управление организацией» Реферат Регулирование оплаты труда руководителей Введение 2 Глава 1. Теоретические аспекты организация оплаты труда руководителей 4 1.1 Организация оплаты труда руководителей организации 4 1.2 Оценка сложности основных функций руководства 5 1.3 Схема заключения контрактов c руководителями предприятий 8 1.4 Государственное регулирование оплаты труда руководителей 10 1.5 Обеспечение взаимосвязи оплаты труда руководителей с результатами деятельности
Рейтинг:Размер документа: 4,106 Слов / 17 СтраницОтправлено: Январь 19, 2019 -
Контрольная работа по «Основы безопасности труда»
Министерство просвещения Российской Федерации и Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.» Институт Социального и Производственного Менеджмента Кафедра «Менеджмент и логистика» КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине «Основы безопасности труда» Вариант №6 Выполнила: студентка группы б-УППРзи-41 заочной формы обучения шифр 153425 Матвеева Елизавета Ивановна __________________________ (подпись) (Microsoft Office Word 2007) Проверил: к.э.н. доц.каф. МЛ Эмих Инна Вячеславовна _________________________ (дата, подпись) Саратов – 2019
Рейтинг:Размер документа: 3,551 Слов / 15 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Совершенствования трудовой мотивации и стимулирования труда в ООО «Нефтекомплекс»
Аннотация Данная выпускная работа бакалавра (дипломная работа) посвящена теоретическим и практическим аспектам улучшения экономических результатов деятельности предприятия. Работа состоит из трех частей и содержит 108 страниц, 11 рисунков и 37 таблиц, а также лист результативности и 5 листов макетов плакатов графической части. Список использованных источников представлен 24 источниками. В теоретической части работы рассматриваются сущность трудовой мотивации и стимулирования труда, рассмотрены виды трудовой мотивации и стимулирования труда, их формирование. В аналитической части работы дана характеристика деятельности
Рейтинг:Размер документа: 6,360 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Аттестация персонала: условия эффективности
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации Департамент научно-технологической политики и образования Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Красноярский государственный аграрный университет» Институт экономики и управления АПК Кафедра «Государственное, муниципальное управление и кадровая политика» Управление персоналом организации: деятельность по оценке и аттестации персонала КУРСОВАЯ РАБОТА По теме: Аттестация персонала: условия эффективности Выполнил студент группы: М33-16о Костюченко Антонина Валерьевна (подпись) Принял Литвинова Валентина Сергеевна (подпись) Красноярск 2018 г. Содержание Введение ……………………………………………………………………..3 1. Теоретические аспекты системы аттестации персонала
Рейтинг:Размер документа: 5,939 Слов / 24 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород
ПП ПП ПП Содержание Введение 1 Фонд оплаты труда и повышение эффективности его использования 1,1 Состав и структура годового фонда оплаты труда предприятия 1,2 Понятие основной и дополнительной заработной платы, повышение эффективности использования фонда оплаты труда 2 Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород Индивидуальное задание Заключение Список литературы Приложение А Исходные данные 4 5 2 8 2 1 5 6 5 96 ________________ Введение В процессе становления рыночных отношений
Рейтинг:Размер документа: 5,517 Слов / 23 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Россия в условии трёх революций
Тема: «Россия в условии трёх революций» 1. Мир и Россия в начале 20 века 2. Особенности, причины, характер, основные этапы и итоги первой Русской революции 3. Февральская и Октябрьская революции 1917г 4. Гражданская война и основные ее этапы 5. НЭП и его результаты 1. Мир и Россия в начале 20 века В конце 19 века капитализм выходит на новый уровень развития – Империализм. Черты империализма (монополистический капитализм): - слияние производства и сбыта - укрепление и
Рейтинг:Размер документа: 5,071 Слов / 21 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Амнистия и помилование. Условия и особенности применения
КУРСОВАЯ РАБОТА на тему: «Амнистия и помилование. Условия и особенности применения» 2018 г ________________ Оглавление Введение 3 Глава 1. Уголовно–правовая характеристика амнистии и помилования 5 1.1. Понятие амнистии и акта об амнистии 5 1.2. Понятие помилования и право на помилование 15 1.3. Соотношение института амнистии и помилования 18 Глава 2. Особенности применения амнистии и помилования 20 2.1. Эффективность применения амнистии 20 2.2. Эффективность применения помилования 23 Заключение 26 Список используемой литературы 28 ________________ Введение Актуальность
Рейтинг:Размер документа: 7,896 Слов / 32 СтраницОтправлено: Январь 21, 2019 -
Педагогические условия профилактики виртуальной зависимости старшеклассников
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «СЕВЕРО-ОСЕТИНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ КОСТА ЛЕВАНОВИЧА ХЕТАГУРОВА» Факультет психолого-педагогический Кафедра педагогики и психологии ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ УСЛОВИЯ ПРОФИЛАКТИКИ ВИРТУАЛЬНОЙ ЗАВИСИМОСТИ СТАРШЕКЛАССНИКОВ студентка 4 курса очной формы обучения направления подготовки 44.03.02 Психолого-педагогическое образование профиль Психология образования Бакаева Алена Алимбековна _________________ Научный руководитель:________________ к.п.н., доцент Хадикова И.М. «Допущена к защите» Заведующий кафедрой _______________ д. п. н., проф. Б.А. Тахохов Владикавказ 2018 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………3
Рейтинг:Размер документа: 13,706 Слов / 55 СтраницОтправлено: Январь 21, 2019