Антикризисное управление рефераты и научные статьи
3,543 Антикризисное управление Бесплатные рефераты: 926 - 950 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Лекции по "Управление маркетингом"
1. Современная сфера маркетинга и основные тенденции, которые её определяют. Современные концепции и стадии развития маркетинга. Тренды в маркетинге Сущность маркетинга – создавать и продвигать на рынок потребительскую ценность (ПЦ -это разница между выгодой и издержками потребителя от приобретения товара). Современная сфера предложения маркетинга распространяется на следующие компоненты: 1. Материальные блага. 2. Сфера услуг. 3. Собственность. 4. Конкретные потребности. 5. Исторический опыт. 6. Идеи. 7. Организации. 8. Информация. 9. События. 1. Место. Потенциал современной экономики
Рейтинг:Размер документа: 18,866 Слов / 76 СтраницОтправлено: Январь 30, 2019 -
Управление процессом здоровьесбережения детей на примере МБДОУ Улекчинский детский сад «Белочка»
Уважаемый председатель, уважаемые члены комиссии. Начну защиту своей выпускной работы словами В. А. Сухомлинского: «Я не боюсь ещё и ещё раз повторять: забота о здоровье – это важнейший труд воспитателя. От жизнерадостности, бодрости детей зависит их духовная жизнь, мировоззрение, умственное развитие, прочность знаний, вера в свои силы». Понятие здоровья неотделимо от человека, поэтому проблема здоровья — это проблема человека. Дошкольный возраст обоснованно считается наиболее важным периодом в процессе формирования личности человека. Здесь закладывается и укрепляется
Рейтинг:Размер документа: 1,562 Слов / 7 СтраницОтправлено: Январь 31, 2019 -
Развитие экономического потенциала аграрных предприятий как составляющая управления их конкурентоспособность
Рецензия на научную статью «Development of the economic potential of agricultural enterprises as a component of the management of their competitiveness / Развитие экономического потенциала аграрных предприятий как составляющая управления их конкурентоспособность» Дудник А.В. к.э.н, доцент, Смигунов А.В. к.э.н., доцент, Красавица В.Г. старший преподаватель Харьковский национальный технический университет сельского хозяйства имени Петра Василенко. В рыночных условиях необходимо поиск прогрессивных организационно-экономических механизмов формирования стратегии управления конкурентоспособностью, которые с одной стороны обеспечили эффективное функционирование компании на рынке,
Рейтинг:Размер документа: 356 Слов / 2 СтраницОтправлено: Январь 31, 2019 -
Разработка конструкторской документации для управления системой передачи данных по каналу Wi-Fi
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Алтайский государственный технический университет им. И.И. Ползунова» Факультет ФИТ Кафедра ИВТиИБ наименование кафедры Отчет защищен с оценкой ____________ Преподаватель А.П. Борисов (подпись) (и.о., фамилия) “ ” 2018 г. дата Отчет по курсовой работе «Разработка конструкторской документации для управления системой передачи данных по каналу Wi-Fi» по дисциплине ПРОЕКТИРОВАНИЕ И ЭКСПЛУАТАЦИЯ СРЕДСТВ ВЫЧИСЛИТЕЛЬНОЙ ТЕХНИКИ наименование дисциплины КР 090301.09.000 О обозначение документа Студент группы
Рейтинг:Размер документа: 2,553 Слов / 11 СтраницОтправлено: Январь 31, 2019 -
Управление персоналом. Инвестиции в человеческий капитал
Управление персоналом. Инвестиции в человеческий капитал Управление персоналом на предприятии Управление персоналом - это действия, которые позволяют работающим людям и их организациям договариваться в области проблем сотрудников. В настоящее время человеческий капитал рассматривается как один из величайших активов компании. Постоянные инвестиции в развитие человеческих ресурсов выгодны и приносят много пользы и прибыли. Благодаря такому подходу область управления человеческими ресурсами все больше развивается, определяя цели, методы и проблемы, с которыми сталкиваются прибыльные организации. Управление людьми -
Рейтинг:Размер документа: 2,535 Слов / 11 СтраницОтправлено: Февраль 1, 2019 -
Кадровое и документационное обеспечения системы управления человеческими ресурсами войсковой части 54387 г. Иваново
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОГО И ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 1.1. Персонал, система управления персоналом 1.2. Кадровое обеспечение системы управления персоналом 1.3. Документационное обеспечение системы управления персоналом ВЫВОД ПО 1 ГЛАВЕ 2. АНАЛИЗ КАДРОВОГО И ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ 54387 Г. ИВАНОВО 2.1. Общая характеристика войсковой части 54387 г. Иваново 2.2. Кадровое и документационное обеспечение системы управления персоналом в войсковой части 54387 г. Иваново ВЫВОД ПО 2 ГЛАВЕ 3.
Рейтинг:Размер документа: 6,833 Слов / 28 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2019 -
Лекции по "Государственному управлению"
1. Понятие и сущность государственного управления. ГосУправление – это подзаконная юр властная деят-ть аппарата управления, который состоит в практическом исполнении з-в в процессе рук-ва хозяйственным, соц культурным и админ политическим строит-вом. Сущность ГУ состоит в осущ управленческих функций от имени гос-ва и в масштабе гос-ва. Характерные черты: * Вид деят-ти по осущ единой гос власти; * ГУ от имени гос-ва; * Управление осущ-ся органами ГУ, которые образуют единую с-му центральных и местных органов; * Имеет
Рейтинг:Размер документа: 6,188 Слов / 25 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2019 -
Документационное обеспечение системы управления персоналом организации
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Челябинский государственный университет» (ФГБОУ ВПО «ЧелГУ») Факультет заочного и дистанционного обучения Кафедра государственного и муниципального управления КУРСОВАЯ РАБОТА ДОКУМЕНТАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ по дисциплине «Управление персоналом организации» 080400.62 Направление подготовки «Управление персоналом» Выполнил студент Плющев Н. академическая группа 12 УПЗ-201, курс 2 заочной формы обучения ____________________________________ (подпись) «__» ________ 2015 г. Научный руководитель Шмаков Александр Григорьевич Ученая степень канд.техн.наук Ученое звание доцент ______________________________________
Рейтинг:Размер документа: 8,461 Слов / 34 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2019 -
Система управления учреждений культуры клубного типа в условиях сельской местности и ее проблемы
Оглавление Введение 3 1. Теоретические основы управления учреждениями культуры клубного типа 5 1.1. Историческое развитие учреждений культуры клубного типа 5 2.1 Основы управления учреждениями культуры клубного типа 10 2. Система управления учреждений культуры клубного типа в условиях сельской местности и ее проблемы. 20 2.1 Анализ деятельности и системы управления учреждений культуры 20 2.2 Проблемы учреждений культуры клубного типа в условиях сельской местности 33 Заключение 38 Литература 40 Введение Вопросы, связанные с управлением, интересовали людей на
Рейтинг:Размер документа: 7,845 Слов / 32 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2019 -
Управление трудовой карьерой персонала в организации
Введение Актуальностью темы работы является важное создание в современных условиях оптимального механизма управления деловой карьеры персонала во всех сферах и отраслях экономики, который обеспечивает комплексный подход к решению проблем эффективного использования человеческого фактора на производстве. На сегодняшний день персонал рассматривают как важный ресурс организации, который в значительной степени определяет успех всей ее деятельности, и которым нужно уметь грамотно управлять, создавать лучшие условия для его продвижения по «служебной лестнице», вкладывать в это необходимые средства. Каждый человек
Рейтинг:Размер документа: 12,886 Слов / 52 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2019 -
Культура управления в системе профессиональной культуры
Содержание Введение 3 1 Понятие культуры управления 4 2 Культура управления в системе профессиональной культуры 6 Заключение 8 Список литературы 9 ________________ Введение Актуальность реферата состоит в том, что в различные этапы развития общества управление всегда имело большую ценность. При росте технических знаний человека и общества, с развитием науки информационных технологий, произошла потеря обществом, человеком и государством нравственного и духовного качества, которое находилось только в культурной сфере. Значение культуры как аспекта, который определяет решение современных
Рейтинг:Размер документа: 1,467 Слов / 6 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2019 -
Технология и управление движением на полигонах и сети железных дорог
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТРАНСПОРТА (МИИТ)» (РУТ-МИИТ) __________________________________________________________________ Факультет «Управление процессами перевозок» Кафедра «Эксплуатация железных дорог» КУРСОВОЙ ПРОЕКТ по дисциплине: «УПРАВЛЕНИЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЙ РАБОТОЙ» на тему: «Технология и управление движением на полигонах и сети железных дорог» Москва 2019 г. ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ Вариант № 300 Длина полигонов дороги приведена в табл.1. Таблица 1 Длина полигонов дороги (км) Полигон П1 300 П2 400 П3 350 Среднее количество вагонов в составе поезда, средняя масса
Рейтинг:Размер документа: 3,576 Слов / 15 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2019 -
Системно-нормативный подход в системе современного управления
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» Реферат на тему «Системно-нормативный подход в системе современного управления» По дисциплине «Теория управления» Студент: Гильманшин Артур Тахирович Курс 1 № группы ЗБ-ГУ1-1 Преподаватель: Сибиряев Алексей Сергеевич 4 февраля 2019 год Оглавление Введение……………………………………………3 Глава 1………………………………………………4 Современные подходы к управлению Основные правила применения системно-нормативного подхода……………………………..8 Глава 2……………………………………................10 Введение Объект исследования: действия по улучшению управленческого труда и повышения работоспособности коллектива Предмет исследования: методы осуществления системно-нормативного
Рейтинг:Размер документа: 2,316 Слов / 10 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2019 -
Система социального управления профессиональным среднем образованием
ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы. Широкое распространение коррупции является актуальной проблемой современного российского общества. Однако следует признать, что коррупция — явление историческое, всеобщее и многогранное, как по своей природе, масштабам, формам проявления, так и по отношению к ней. Большинство исследователей, детально изучавших феномен коррупции, считают ее неотъемлемым составляющим человеческой природы. В частности, французский мыслитель Ж.-Ж. Руссо предполагал, что изначально в человеке заложено много хорошего, но в силу исторических событий и жизненных обстоятельств у него возникает желание обогащения,
Рейтинг:Размер документа: 1,440 Слов / 6 СтраницОтправлено: Февраль 6, 2019 -
Экономико-правовые основы управления организацией
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф.Решетнева Кафедра менеджмента КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА По дисциплине: «Менеджмент» Тема: «Экономико-правовые основы управления организацией» Вариант № 4 Выполнил: студентка ______________ группы ФКЗУ 81/4 Проверил: преподаватель Маркевич Екатерина Александровна г. Красноярск 2010 год. Содержание Введение……….......................................................................................................................3 1. Экономико-правовые основы управления организацией………………………………4 1.1 Имидж организации………………………………………………………………4 1.2 Организационно-правовые формы коммерческих фирм………………………6 1.3 Экономические основы хозяйствования фирмы……………………………....10 2. Экономико-правовые основы управления ООО «ГрадЪ»…………………………….15 2.1 Имидж
Рейтинг:Размер документа: 5,650 Слов / 23 СтраницОтправлено: Февраль 6, 2019 -
Анализ системы управления персоналом ПАО «Газпром»
ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. Теоретические основы оценки и отбора кандидата при приеме на работу………………………………………………………………………………5 1.1. Понятие и сущность оценки кандидатов……………………………………5 1.2. Собеседование, как основной метод оценки кандидатов………………...13 ГЛАВА 2. Анализ системы управления персоналом ПАО «Газпром»………20 2.1. Общая характеристика деятельности предприятия………………………20 2.2. Анализ системы оценки и отбора персонала при приеме на работу в ПАО«Газпром»…………………………………………………………….. …...23 2.3. Совершенствование технологий при приеме на работу………………….25 ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….29 СПИСОК ИСТОЧНИКОВ………………………………………………………31 ________________ ВВЕДЕНИЕ Стратегия функционирования и развития любого предприятия немыслима без обращения
Рейтинг:Размер документа: 5,590 Слов / 23 СтраницОтправлено: Февраль 6, 2019 -
Управление логистическими поставками (снабжение) предприятия на основе метода динамического программирования
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ЛНР ДонГТУ Факультет менеджмента Кафедра менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Методы принятия управленческих решений» Тема: Управление логистическими поставками (снабжение) предприятия на основе метода динамического программирования Авторские данные исполнителя и руководителя Алчевск, 2018 ________________ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ЛНР ДонГТУ Факультет менеджмента Кафедра менеджмента Дисциплина: «Методы принятия управленческих решений» Курсовая работа на тему «Управление логистическими поставками предприятия на основе метода динамического программирования» Задание на курсовую работу Объект курсовой работы__________________________________ Процесс по объекту для формирования управленческих решений
Рейтинг:Размер документа: 6,975 Слов / 28 СтраницОтправлено: Февраль 6, 2019 -
Контрольная работа по "Стратегическое управление эффективностью бизнеса"
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования «Финансовый университет при Правительстве Российской федерации» Курский филиал КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ «СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ БИЗНЕСА» ВАРИАНТ 12 Выполнил: студент 5 курса Москалева К.А. Направление подготовки «Менеджмент», профиль «Финансовый менеджмент» Поверил: к.э.н., доцент Мохова С.С. Курск 2019 г ________________ Содержание Введение_______________________________________________________1 Ценностно-ориентированное управление______________________________2 Определение коэффициента оборотного капитала на основании данных отчетности предприятия, представленных в приложении___________________6 Заключение______________________________________________________8 Список литературы______________________________________________9 Приложения___________________________________________________10 ________________ Введение Как правило, ценность бизнеса является целевой
Рейтинг:Размер документа: 1,766 Слов / 8 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2019 -
Управление организационной культурой
________________ СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..2 1. СУЩНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ 5 1.1. Основные понятия и подходы к изучению организационной культуры 5 1.2. Роль организационной культуры в достижении стратегических задач компании 13 2. УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЕМ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ 19 3. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ 23 3.1. Методы оценки организационной культуры 23 3.2. Пути повышения эффективности управления организационной культурой 25 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 29 ПРИЛОЖЕНИЕ 30 ________________ ВВЕДЕНИЕ Я, Горохова Ольга отчество, проходила практику по получению профессиональных умений и
Рейтинг:Размер документа: 5,557 Слов / 23 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2019 -
Управление инновациями на предприятии
Оглавление ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………...….…...3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИЯМИ...……….5 1.1. Понятие инноваций……………………………………………………..5 1.2. Инновационный процесс……………………………………………….6 1.3. Механизм управления инновациями…………………………………..9 1.4. Инновационный менеджмент и его основные принципы………......11 1.5. Роль инновационных менеджеров……………………………………15 2. УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ…………………...16 2.1. Цели достижения инновационного управления……………….…….16 2.2. Необходимость исследования инновационного потенциала……….17 2.3. Организация НИОКР…………………………………………………..20 2.4. Инструменты повышения инновационной активности предприятий………………………………………………………………………23 ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………27 СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………….29 ВВЕДЕНИЕ В бурных темпах развития современного мира и постоянно возрастающей конкурентной борьбы одним из главных условий успешного развития любого
Рейтинг:Размер документа: 4,233 Слов / 17 СтраницОтправлено: Февраль 8, 2019 -
Структура организации. Классификация организационных структур управления
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ АЛТАЙСКИЙ ФИЛИАЛ Курсовая работа Дисциплина: Теория организации Тема : Структура организации. Классификация организационных структур управления. ВЫПОЛНИЛ: Студент 1151 группы Третьякова П.А. Ф. И.О. ПРОВЕРИЛ: Ф. И.О. Оценка Подпись « » 2018г. ________________ Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты организационных структур управления 5 1.1.Понятие и сущность организационной структуры, ее состав и назначение 5 1.2. Типология организационных структур,
Рейтинг:Размер документа: 5,283 Слов / 22 СтраницОтправлено: Февраль 9, 2019 -
Реинжиниринг и управление бизнес-процессами
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Чувашский государственный педагогический университет им. И. Я. Яковлева» Отчет По дисциплине: Реинжиниринг и управление бизнес-процессами Студент ПИ-ГМУ-4:Курбанов Т.И. Чебоксары 2019 1.Структура организации 2.Анализ деятельности организации ООО «Сlothes to order» ООО «Сlothes to order» основано в 2018г. Руководитель организации директор Сергеев Юрий Дмитреевич. Юридический адрес ООО «Сlothes to order» - 216841, Саратов, ул.Кутякова, дом 16. Основным видом деятельности является «Изготовление одежды на заказ».
Рейтинг:Размер документа: 1,480 Слов / 6 СтраницОтправлено: Февраль 9, 2019 -
Реформы Петра 1 в сфере государственного управления
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное учреждение высшего профессионального образования «Тихоокеанский государственный университет» Юридический факультет Кафедра «Истории отечества, государства и права» Контрольная работа по дисциплине «История Отечественного государства и права» Тема 12 «Реформы Петра 1 в сфере государственного управления» Выполнил: студент группы УгП(б)зу-62 Парфенова (Куракова) Дарья Анатольевна шифр: 13041031382 Проверил: Хабаровск 2016 ________________ Содержание Введение 3 1. Причины и предпосылки реформ 5 2. Центральные органы власти и управления 6 3. Реформа местного
Рейтинг:Размер документа: 2,793 Слов / 12 СтраницОтправлено: Февраль 10, 2019 -
Использование статистических методов управление качеством продукции на предприятиях отрасли в целях повышения эффективности работы
Министерство образования Российской Федерации ГОБУ СПО ВО «Бутурлиновский механико-технологический колледж» Специальность – 260202 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Качество и потребительская безопасность» Тема: «Использование статистических методов управление качеством продукции на предприятиях отрасли в целях повышения эффективности работы» Студента Леонтьева Александра Витальевича ТХ-51 группы Руководитель курсовой работы _________________ Торко С.И. Председатель Цикловой комиссии общепрофессиональных и специальных дисциплин специальности 260103__________________ Торко С.И. Оценка при устной защите______________ Дата защиты_____________ Бутурлиновка 2013 год Содержание
Рейтинг:Размер документа: 5,563 Слов / 23 СтраницОтправлено: Февраль 10, 2019 -
Системы управления сельским хозяйством администрации муниципального образования Славянский район
УВАЖАЕМЫЙ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКЗАМЕНАЦИОННОЙ КОМИССИИ, УВАЖАЕМЫЕ ЧЛЕНЫ КОМИССИИ, ПРИСУТСТВУЮЩИЕ! Для России сельское хозяйство традиционно является одной из центральных и приоритетных отраслей в системе национальной экономики, поскольку без современного агропромышленного комплекса, государство не в состоянии обеспечить продовольственную безопасность. Целью работы является изучение системы управления сельским хозяйством администрации муниципального образования Славянский район и разработка рекомендаций по ее совершенствованию. Основные экономические показатели, отражающие современное состояние МО Славянский район, а также движение трудовых ресурсов и численности населения, мы отразили
Рейтинг:Размер документа: 403 Слов / 2 СтраницОтправлено: Февраль 10, 2019