Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Отбор, подбор и подготовка кадров в гостинице

Автор:   •  Февраль 10, 2021  •  Курсовая работа  •  6,092 Слов (25 Страниц)  •  366 Просмотры

Страница 1 из 25

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА АЛМАТЫ

КАСПИЙСКИЙ ОБЩЕСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

КОЛЛЕДЖ «ӘДІЛЕТ»

КУРСОВАЯ РАБОТА

Тема: «Отбор, подбор и подготовка кадров в гостинице»

Дисциплина: «Организация обслуживания в гостиничных хозяйствах»

Студентка:

        Имя, Фамилия: Айдана Жалгасбекова

Научный руководитель:

Изтелеуова Э.Я.

Курс: 3

Специальность:

0507000-«Организация Обслуживание Гостиничных Хозяйств»

Квалификация:

Администратор

Группа: ООГХ 18-1

Количество листов: 34  

Декларация студента

Я подтверждаю, что предоставленная работа написана мною лично, а использованные источники являются подтвержденными

Подпись студента___________

«____» ____________ 20____года

Защита

Оценка___________(__________)

Дата защиты «____» ____________ 20____года

Заведующая учебной частью____________Смагулова Л.Б.                                                          

                

                

Алматы, 2020 г.
                                                 

РЕЦЕНЗИЯ на курсовую работу

Студент (ка)________________________________________________________

                                                                           Ф.И.О.

Специальность_____________________________________________________                                    

(наименование специальность)

Тема курсовой работы______________________________________________________________________________________________________________________________

Объем курсовой работы _____ листов

Особенность работы: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Недостаток работы: ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Оценка_______________

Рецензент_______________________________________________________



Утверждаю

Заместитель директора

по учебно-методической работе

__________________С.Д.Дигарбаева

____ ________20____года

Задание на курсовую работу

Введение…………………………………………………………………………....5

1. Обслуживающий персонал гостиниц: социально - психологические свойства ……………………………………………………………………………7

1.1 Профессиональный портрет сотрудника…………………………………..7

1.2 Модели профессионального профиля сотрудника……………………….9

2. Отбор и комплектование кадров для предприятий сферы гостеприимства…………………………………………………………………..11

2.1 Набор персонала:  понятие, виды, методы……………………………….11

2.2 Анкетирование  и собеседование…………………………………………..14

2.3 Тестирование…………………………………………………………………20

3. Обучение и развитие кадров гостиницы…………………………………..28

3.1 Обучение  новых сотрудников: методы и  методики…………………...28

Заключение……………………………………………………………………….32

Список литературы……………………………………………………………. .34

Преподаватель специальных дисциплин_________ Бикеева Д. М.

____ ________20___года

Дата выдачи задания                            Дата сдачи работы

...

Скачать:   txt (87.6 Kb)   pdf (266.4 Kb)   docx (43.3 Kb)  
Продолжить читать еще 24 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club