Формы и системы заработной платы
Автор: 97Luba • Май 21, 2018 • Курсовая работа • 6,827 Слов (28 Страниц) • 441 Просмотры
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное автономное образовательное
учреждение высшего образования
«Южно-Уральский государственный университет»
(национальный исследовательский университет)
Высшая школа экономики и управления
Кафедра «Экономика и управление на предприятиях
сферы услуг, рекреации и туризма»
Формы и системы заработной платы
КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине «Экономика предприятия (организации)»
ЮУрГУ–290303.2018.010 ПЗ ВКР |
Руководитель, старший преподаватель
_____________________/Угарова Г. Л.
___________________________2018 г.
Автор работы
студент группы ЭУ-306
___________________/Моисеенко Л. Г.
____________________________2018 г.
Работа защищена
с оценкой:
_________________________________
_____________________________2018 г.
АННОТАЦИЯ
Моисеенко Л. Г. Формы и системы заработной платы. – Челябинск: ЮУрГУ, ЭУ-306, 2018. - 38 с., библиографический список – 15 наим.
Объектом исследования является формы и системы заработной платы.
Работа состоит из двух глав.
В первой главе рассмотрены сущность и функции заработной платы, а также её формы и системы.
Вторая глава включает себя вычисление показателей эффективного использования основных производственных фондов, расчет эффективности использования оборотных средств, расчет структуры кадров предприятия по категории персонала, расчет оптовой цены предприятия и прочих показателей.
Задачи:
– рассмотреть понятие и сущность заработной платы;
– выяснить функции оплаты труда на предприятии;
– проанализировать современные формы и системы оплаты труда.
Цель работы – изучение одной из важнейших социально-экономических аспектов организации заработной платы – формы и системы оплаты труда.
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования
«Южно-Уральский Государственный университет» (национальный исследовательский университет)
Высшая школа экономики и управления
Кафедра «Экономика и управление на предприятиях
сферы услуг, рекреации и туризма»
Направление «Технология полиграфического и упаковочного
производства»
УТВЕРЖДАЮ
Заведующий кафедрой
______________/Т.А. Худякова «___»________________2018 г.
ЗАДАНИЕ
на курсовую работу студента
Максимовой Екатерины Александровны
Группа ЭУ-306
Дисциплина: Экономика предприятия (организации)
Тема работы: Формы и системы заработной платы
Теоретическая часть: понятие и сущность заработной платы; основные формы и системы заработной платы; зарубежный и российский опыт установления систем заработной платы.
Расчетная часть: расчет технико-экономических показателей деятельности предприятия.
Срок сдачи студентом законченной работы: ___________
Перечень вопросов, подлежащих разработке
Теоретическая часть:
Понятие и сущность заработной платы
Основный формы и системы заработной платы
Зарубежный и российский опыт установления систем заработной платы.
Расчетная часть:
Задание 1. Расчет показателей эффективного использования основных производственных фондов.
Задание 2. Расчет эффективности использования оборотных средств.
Задание 3. Расчет суммы списания материалов и их остатка на конец месяца по методу средней себестоимости.
...