Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Совершенствования мотивации рефераты и научные статьи

Поиск

2,164 Совершенствования мотивации Бесплатные рефераты: 576 - 600 (показаны первые 1,000 результатов)

Перейти на страницу
Последнее обновление: Апрель 10, 2019
  • Пути совершенствования управления прибылью организации

    Пути совершенствования управления прибылью организации

    Содержание Введение………………………….………………………………………………..3 Глава 1. Сущность и значение прибыли в организации…………………………5 1.1.Понятие прибыли……………………………………………………………...5 1.2 Роль прибыли в деятельности предприятия………………………………….7 2.Анализ доходов и прибыли в ООО «Агрофирма «Межениновская»……….15 2.1.Краткая характеристика организации……………………………………....15 2.2. Анализ формирования и распределения прибыли………………………..19 3. Пути совершенствования управления прибылью организации……36 3.1. Рекомендации по совершенствованию управления прибылью организации………………………………………………………………………36 3.2. Экономический эффект от предложенных рекомендаций………………..38 Заключение……………………………………………………………………….42 Список литературы………………………………………………………………44 Введение Переход экономики России на рыночные отношения и связанные с ними процессы формирования многоукладного сельского хозяйства на основе

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,390 Слов / 30 Страниц
    Отправлено: Декабрь 21, 2018 Автор: IL1203
  • Совершенствования использования экономических ресурсов в Республике Беларусь

    Совершенствования использования экономических ресурсов в Республике Беларусь

    Содержание: Реферат Введение 1. Теоретические основы экономических ресурсов 1.1 Понятие экономических ресурсов 1.2 Классификация и характеристика видов экономических ресурсов 2. Экономические ресурсы Республики Беларусь 2.1 Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами Республики Беларусь 2.2 Анализ обеспеченности материальными ресурсами Республики Беларусь 2.3 Анализ обеспеченности финансовыми ресурсами Республики Беларусь 2.4 Анализ обеспеченности природными ресурсами Республики Беларусь 3 Направления совершенствования использования экономических ресурсов в Республике Беларусь Заключение Список использованных источников 3 4 6 6 8 19 19 21 23 26

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,022 Слов / 33 Страниц
    Отправлено: Декабрь 21, 2018 Автор: Leno4ka
  • Совершенствование системы управления социальной защиты населения

    Совершенствование системы управления социальной защиты населения

    СОДЕРЖАНИЕ: ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………....2 1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ИНВАЛИДОВ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ……………………………………..6 1.1 Нормативно-правовые акты социального обеспечения инвалидов в Российской Федерации………………………………………………………………………………..6 1.2 Понятие и классификация инвалидности…………………………………………12 1.3 Политика российского государства и зарубежный опыт в сфере социальной защиты инвалидов……………………………………………………………………...17 Вывод по главе 1………………………………………………………………………..25 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ИНВАЛИДОВ В Г.О. РОШАЛЬ………………………………………………………………………………..27 2.1 Общая характеристика отдела социальной защиты населения г.о. Рошаль…………………………………………………………………………………..27 2.2 Управление системой реабилитации инвалидов в Московской области………………………………………………………………………………….34 2.3 Организация системы реабилитации инвалидов в г.о.

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,290 Слов / 46 Страниц
    Отправлено: Декабрь 21, 2018 Автор: vekshinalv
  • Анализ и пути совершенствования ценовой политики торговых предприятий

    Анализ и пути совершенствования ценовой политики торговых предприятий

    Анализ и пути совершенствования ценовой политики торговых предприятий. 1 Теоретические основы функционирования ценовой политики 2. Понятие цены и ценовой политики 3. Методы ценообразования, применяемые на современных предприятиях. 4. Разработка ценовой стратегии предприятия. Методические указания к выполнению контрольной работы. Целью данных методических указаний является, установление единых требований к порядку оформления контрольной работы. Материал, включаемый в контрольную работу, должен быть обработан и систематизирован, четко и логически построен. Контрольная работа состоит из следующих разделов: 1. титульный лист 2.

    Рейтинг:
    Размер документа: 305 Слов / 2 Страниц
    Отправлено: Декабрь 22, 2018 Автор: mr1.23
  • Совершенствования системы управления качеством ООО "Центр реструктуризации"

    Совершенствования системы управления качеством ООО "Центр реструктуризации"

    Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические основы проектирования системы управления качеством 5 1.1 Качество: понятие и менеджмент в современной концепции 5 1.2 Методы управления в современной концепции качества 8 1.3 Использование современных мотивационных персонал – технологий вовлечения персонала в систему качества 18 Глава 2. Анализ системы управления качеством ООО «Центр реструктуризации» 25 2.1 Характеристика ООО «Центр реструктуризации» 25 2.2 Анализ производственно-хозяйственной деятельности ООО «Центр реструктуризации» 25 2.3 Анализ состояния системы менеджмента качества ООО «Центр реструктуризации»

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,618 Слов / 47 Страниц
    Отправлено: Декабрь 22, 2018 Автор: Max241090
  • Формирование мотивации к речевой деятельности у дошкольников

    Формирование мотивации к речевой деятельности у дошкольников

    Оглавление Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты формирования мотивации к речевой деятельности у дошкольников…………………………………………………...5 1.1. Психологические особенности детей средней группы дошкольного возраста 5 1.2. Способы повышения мотивации дошкольников средней группы к речевой деятельности 9 1.3. Особенности использования викторин и конкурсов для мотивации к речевым высказываниям дошкольников средней группы 14 Глава 2. Экспериментальное изучение повышения мотивации дошкольников средней группы к речевой деятельности с помощью конкурсов и викторин на примере ДОУ 16 2.1. Исследование уровня развития речи

    Рейтинг:
    Размер документа: 4,448 Слов / 18 Страниц
    Отправлено: Декабрь 23, 2018 Автор: yelchaninova1981
  • Совершенствования требований предъявляемые к персоналу службы приема и размещения в гостинице АО «Гостиница Чувашия»

    Совершенствования требований предъявляемые к персоналу службы приема и размещения в гостинице АО «Гостиница Чувашия»

    Введение Глава 1 Технология работы спортивно-оздоровительного центра в гостинице 1. Набор услуг,оказываемых отелями клиентам 2. Спортивно-оздоровительный центр в отеле как важное конкурентное преимущества 3. Требования к спортивно-оздоровительным в центре гостиницы Глава 2 Технологическая документация, используемая в работе службы на примере АО «Гостиница Чувашия». 2.1 Общая характеристика отеля АО «Гостиница Чувашия». 2.2 Требования, предъявляемые к персоналу службы приема и размещение в отеле АО «Гостиница Чувашия». 2.3 Применение стандартов обслуживания службы приема в отеле АО «Гостиница Чувашия».

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,336 Слов / 14 Страниц
    Отправлено: Декабрь 23, 2018 Автор: ekaterina101
  • Совершенствование памяти

    Совершенствование памяти

    __________________________________________________________________________ МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Санкт-Петербургский государственный технологический институт (технический университет)» (СПбГТИ (ТУ)) КАФЕДРА Социологии УГС 18.05.02 Химическая технология материалов современной энергетики ДИСЦИПЛИНА Психология Реферат Книги Вирджиния Н.Квинн «Прикладная психология», глава «Совершенствование памяти» Выполнил: студент 2 курса, группы 573 Калиберда Евгений Александрович Принял: доцент кафедры социологии, к.соц.н., Ливач Елена Антоновна Признать, что работа выполнена и защищена с оценкой ______________________________________ «___» _________________ 2018 г. ________________ подпись Санкт-Петербург 2018 Введение Часто можно

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,839 Слов / 12 Страниц
    Отправлено: Декабрь 24, 2018 Автор: Евгений Калиберда
  • Особенности мотивации в таможенных органах Российской Федерации

    Особенности мотивации в таможенных органах Российской Федерации

    2 Содержание Введение…………………………………………………………………..….…3 Глава 1. Мотивация как функция управления....................................................5 1.1 Сущность и функции мотивации...................................................................5 1.2 Содержательные и процессуальные теории мотивации………………….9 1.3 Проблемы системы мотивации в организациях……………………….....15 Глава 2. Особенности мотивации в таможенных органах Российской Федерации………………………………………………………………...…….19 2.1 Характер и особенности процесса мотивации в таможенных органах………………………………………………………….……………….19 2.2 Стимулирование как метод мотивации в таможенных органах………...26 2.3 Пути совершенствования мотивации трудовой деятельности в таможенных органах……………………………………………………….…..31 Заключение……………………………………………………………………...35 Список использованной литературы………………………………………….37 3 Введение В данной работе рассматривается система методов мотивации в

    Рейтинг:
    Размер документа: 5,746 Слов / 23 Страниц
    Отправлено: Декабрь 24, 2018 Автор: Mutalib2010
  • Совершенствование условий труда работников при уборке строительного мусора

    Совершенствование условий труда работников при уборке строительного мусора

    Содержание Введение……………………………………………………………………………..............3 1. ХАРАКТЕРИСТИКА ООО «ГК «НОИС»»…………..……………………………4 2. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА ПРИ ЗАГРУЗКЕ СТРОИТЕЛЬНЫХ ОТХОДОВ В ООО «ГК «НОИС»»…………………………………………… 1. Состояние травматизма и заболеваний работников при сборе и загрузке строительных отходов в крупногабаритное ПУХТО…………. 2. Цель и задачи выпускной квалификационной работы………………………. 3. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ИЗВЕСТНЫХ ВИДОВ ТЕХНОЛОГИЙ ДЛЯ ПОГРУЗКИ И ВЫГРУЗКИ МУСОРА В ТРАНСПОРТНЫЕ СРЕДСТВА…… 5 ИНЖЕНЕРНО - КОНСТРУКТОРСКАЯ ЧАСТЬ…………………………… 5.1Расчётная часть……………………………………………………….. 1. 6 ПРОТИВОПОЖАРНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ В ООО «СТРОИТЕЛЬ»……… 2. 7 МЕРОПРИЯТИЯ

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,276 Слов / 46 Страниц
    Отправлено: Декабрь 25, 2018 Автор: Marina Borozdina
  • Управление трудовой мотивацией: современные аспекты

    Управление трудовой мотивацией: современные аспекты

    ФГБОУ ВПО «УФИМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АВИАЦИОННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» ИНЭК Кафедра менеджмента и маркетинга КУРСОВАЯ РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ «УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ» ТЕМА Управление трудовой мотивацией: современные аспекты Выполнил: студент группы М-210 Петрова А.А. (подпись) Руководитель: к.э.н., доцент Науразбаева Ю.В. (дата и подпись) Уфа – 2013 ________________ ________________ ФГБОУ ВПО «УФИМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АВИАЦИОННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» ИНЭК Кафедра менеджмента и маркетинга ЗАДАНИЕ на курсовую работу по дисциплине «Управление человеческими ресурсами» Студент Петрова А.А.. Группа М-210 Руководитель Науразбаева Ю.В. (Фамилия

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,825 Слов / 28 Страниц
    Отправлено: Декабрь 25, 2018 Автор: AnastasiaAlex16
  • Диагностика учебной мотивации у студентов первого курса

    Диагностика учебной мотивации у студентов первого курса

    Министерство образования и науки Российской Федерации ФГАОУ ВО «Российский государственный профессионально-педагогический университет» Институт психолого-педагогического образования Кафедра профессиональной педагогики и психологии КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Психолого-педагогическая диагностика» ДИАГНОСТИКА УЧЕБНОЙ МОТИВАЦИИ У СТУДЕНТОВ ПЕРВОГО КУРСА Работу выполнила: студентка группы ПСПО-203 Коробкова А.Д. Работу проверил: к. п. н., доцент Садовникова Н. О. Екатеринбург 2017 ________________ Оглавление Введение 3 ГЛАВА 1. Теоретические основы изучения учебной мотивации у студентов 6 1.1 Понятие «учебная мотивация» в работах отечественных и зарубежных психологов

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,144 Слов / 25 Страниц
    Отправлено: Декабрь 26, 2018 Автор: smotrikaknado
  • Совершенствования управления персоналом в организации “Profshowtech” с учетом гендерных особенностей

    Совершенствования управления персоналом в организации “Profshowtech” с учетом гендерных особенностей

    Содержание Введение……………………………………………………………………………...3 1. Теоритические основы изучения гендерных аспектов в управлении персоналом…………………………………………………………………………...5 1.1 Понятие гендерных аспектов в управлении персоналом……………………..5 1.2 Характеристика основных стилей руководства организацией в гендерном аспекте………………………………………………………………………………12 1.3 Учет гендерного аспекта работников при управлении персоналом………...20 2. Анализ гендерных аспектов управления персоналом в организации “Profshowtech”………………………………………………………………………27 2.1 Характеристика деятельности компании “Profshowtech”……………………27 2.2 Анализ стиля руководства “Profshowtech”……………………………………35 2.3 Анализ учета гендерных аспектов персонала при руководстве предприятием “Profshowtech”………………………………………………………………………43 3. Направления совершенствования управления персоналом в организации “Profshowtech” с учетом гендерных

    Рейтинг:
    Размер документа: 13,215 Слов / 53 Страниц
    Отправлено: Декабрь 26, 2018 Автор: kahn-17
  • Совершенствования системного анализа оборотного капитала

    Совершенствования системного анализа оборотного капитала

    Содержание Введение 3 1. Научные основы формирования оборотного капитала организации и системы их управления 5 1.1. Сущность оборотного капитала и структура их управления 5 1.2. Элементы и методы системного анализа оборотного капитала организации 11 1.3. Краткая характеристика организации 15 1.4. Правовое регулирование в системном анализе оборотного капитала 20 2. Системный анализ оборотного капитала организации 27 2.1.Факторы внешней и внутренней среды системы оборотного капитала 27 2.2.Обратная связь и адаптация в системном анализе оборотного капитала 29 2.3.

    Рейтинг:
    Размер документа: 9,455 Слов / 38 Страниц
    Отправлено: Декабрь 26, 2018 Автор: AAsadgs1
  • Реализация принципов бюджетной системы РФ и ее совершенствование

    Реализация принципов бюджетной системы РФ и ее совершенствование

    1.Формирование бюджетной системы РФ 4 1.1 Становление бюджетной системы РФ 4 1.2. Понятие и структура современной бюджетной системы РФ 8 1.3. Принципы бюджетной системы РФ 11 2. Реализация принципов бюджетной системы РФ и ее совершенствование 17 2.1Межбюджетные отношения и их роль в реализации принципа разграничения доходов и источников финансирования дефицитов бюджетов между бюджетами бюджетной системы РФ 17 2.2 Реализация принципа сбалансированности как инструмента повышения и стимулирования экономического роста 22 2.3 Совершенствование бюджетной системы 25 Заключение

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,529 Слов / 35 Страниц
    Отправлено: Декабрь 26, 2018 Автор: alekseigapon
  • Актуальные проблемы и совершенствование законодательства в области применения исковой давности

    Актуальные проблемы и совершенствование законодательства в области применения исковой давности

    Содержание Введение………………………………………………………………...….3 1. Теоретические аспекты института исковой давности……………6 1.1 Понятие и значения исковой давности……………………………....6 1.2 Исчисление сроков исковой давности…………………………..….24 2. Проблемы применения законодательства об исковой давности………………………………………………………………………….31 2.1 Применение исковой давности в судебной практике ……………..31 2.2 Последствия истечения срока исковой давности………………….38 3. Актуальные проблемы и совершенствование законодательства в области применения исковой давности…………………………………..48 3.1 Актуальные проблемы применения норм исковой давности в российском праве……………………………………………….……………….48 3.2 Вопросы совершенствования правового регулирования «исковой давности»…………………………………………………………..…………….51 Заключение………………………………………………………………56 Список используемой литературы………………………….………..60 Приложение……………………………………………………….……..65 Введение Актуальность

    Рейтинг:
    Размер документа: 13,732 Слов / 55 Страниц
    Отправлено: Декабрь 28, 2018 Автор: Ket241988
  • Особенности мотивации у лиц творческих профессий с различным уровнем экзистенциальной исполненности

    Особенности мотивации у лиц творческих профессий с различным уровнем экзистенциальной исполненности

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Факультет дистанционного обучения Кафедра «Психология и педагогика дистанционного обучения» КУРСОВАЯ РАБОТА «Особенности мотивации у лиц творческих профессий с различным уровнем экзистенциальной исполненности» Направление 37.03.01 – Психология Направленность «Психологическая помощь населению с использованием дистанционных технологий» (наименование профиля) «Допустить к защите» «___»______________201_ г. Зав. каф. «Психология и педагогика дистанционного обучения» ___________ _______ Айсмонтас Б.Б. Подпись Дата ФИО «Процент оригинального текста

    Рейтинг:
    Размер документа: 14,365 Слов / 58 Страниц
    Отправлено: Декабрь 30, 2018 Автор: neobula
  • Формы и системы оплаты труда в организации и их совершенствование

    Формы и системы оплаты труда в организации и их совершенствование

    ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ ..........................................................................................................5 ГЛАВА 1ФОРМИРОВАНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА ПРЕДПРИЯТИИ В УСЛОВИЯХ СТАНОВЛЕНИЯ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКИ……………6 1.1. Сущность заработной платы, ее функции и принципы………………………………………................................................. 6 1.2. Формы и системы оплаты труда, планирование фонда оплаты труда.....................................................................................................................12 1.3 Государственное регулирование механизма оплаты труда……..............28 ГЛАВА 2. ОЦЕНКА ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА В ЖОДИНСКОМ ГОРОДСКОМ УНИТАРНОМ ПРЕДПРИЯТИИ «ОБЪЕДИНЕНИЕ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА».....................................................................................................35 2.1Общая характеристика Жодинского ГУП «ОЖКХ»…………….............35 2.2.Организационно-экономическая характеристика предприятия……………………………………..................................................38 2.3. Организация оплаты труда рабочих в Жодинском ГУП «ОЖКХ»………………………………................................................................46 2.4 Анализ использования

    Рейтинг:
    Размер документа: 16,351 Слов / 66 Страниц
    Отправлено: Январь 2, 2019 Автор: nastya-kucevol
  • Использование разговорного английского на уроках английского языка, как фактор повышения мотивации к обучению

    Использование разговорного английского на уроках английского языка, как фактор повышения мотивации к обучению

    ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РАЗГОВОРНОГО АНГЛИЙСКОГО НА УРОКАХ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА, КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ МОТИВАЦИИ К ОБУЧЕНИЮ Аннотация Еще в прошлом веке психологи и педагоги были едины в том, что качество выполнения деятельности и ее результат зависят прежде всего от побуждения и потребностей индивида, его мотивации; именно мотивация вызывает целенаправленную активность, определяющую выбор средств и приемов, их упорядочивание для достижения целей. Мотивация является поэтому «запускным механизмом» (И.А. Зимняя) всякой человеческой деятельности: будь то труд, общение или познание. Питает и

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,173 Слов / 9 Страниц
    Отправлено: Январь 2, 2019 Автор: julia555555555
  • Анализ маркетинговой среды ОАО «Знамя индустриализации» и обоснование направлений по совершенствованию маркетинговой деятельности орга

    Министерство образования Республики Беларусь Учреждение образования «Витебский государственный технологический Университет» Кафедра экономической теории и маркетинга Допущена к защите Заведующий кафедрой _________ Г. А. Яшева «__»________2018 г. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: Анализ маркетинговой среды ОАО «Знамя индустриализации» и обоснование направлений по совершенствованию маркетинговой деятельности организации Студент факультета экономики и бизнес-управления, 4 курса, группы Мк-28 А. В. Зайцев Руководитель старший преподаватель Ю. Н. Николаева Консультант к.т.н., доцент А. В. Гречаников Витебск 2018 ________________ Учреждение образования «Витебский государственный

    Рейтинг:
    Размер документа: 27,762 Слов / 112 Страниц
    Отправлено: Январь 3, 2019 Автор: alenad1
  • Совершенствование логистической деятельности компании (на материалах ГУП ДСУ №3)

    Совершенствование логистической деятельности компании (на материалах ГУП ДСУ №3)

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3 Глава 1 Теоретические аспекты организации логистической деятельности ….4 1. Понятие и функции логистической деятельности ….............…...……….....4 2. Проблемы организации логистической деятельности ………………...….10 3. Показатели оценки эффективности логистической деятельности …….....14 Глава 2 Анализ организации логистической деятельности на предприятии ГУП ДСУ № 3 ….………………………...…...…………………………….....…19 2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия ...…..…....19 2.2 Организация логистической деятельности ...………………………………26 Глава 3 Направления по совершенствованию организации логистической деятельности ГУП ДСУ №3 …………...……………………….……………….41 ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………………………………………….47 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………….........49 ПРИЛОЖЕНИЯ ________________ ВВЕДЕНИЕ Сохранение и

    Рейтинг:
    Размер документа: 10,120 Слов / 41 Страниц
    Отправлено: Январь 3, 2019 Автор: yula92
  • Основные направления совершенствования организационной структуры предприятия

    Основные направления совершенствования организационной структуры предприятия

    Содержание Введение 3 1. Теоретические основы формирования организационной структуры предприятия 5 1.1 Понятие и значение организационной структуры в развитии предприятия 5 1.2 Классификация видов организационных структур 7 2. Анализ организационной структуры предприятия 17 2.1 Организационно-экономическая характеристика ОАО «Великий двор» 17 2.2 Анализ системы управления в ОАО «Великий двор» 23 3. Основные направления совершенствования организационной структуры предприятия 30 Заключение 38 Список литературы 40 Приложение А 42 Приложение Б 46 Введение Обоснование необходимости формирования оптимальных организационных структур

    Рейтинг:
    Размер документа: 5,152 Слов / 21 Страниц
    Отправлено: Январь 3, 2019 Автор: fil-10-214
  • Совершенствование процессов профессионального развития карьеры государственного служащего в России и опыт зарубежных стран

    Совершенствование процессов профессионального развития карьеры государственного служащего в России и опыт зарубежных стран

    СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 Глава 1. Теоретико-методологические основы изучения развития карьеры государственных служащих 1.1. Основные положения управления развития карьеры государственных служащих 1.2. Правовые основы организации карьеры госслужащих в РФ 1.3. Научные подходы к управлению карьерой Глава 2. Сравнительный анализ управления развитием карьерой госслужащих в России и зарубежом 2.1. Российский опыт формирования системы развития карьерой 2.2. Зарубежный опыт формирования системы развития карьерой 2.3. Анализ нормативно-правовых условий карьерного развития российских и зарубежных госслужащих Глава 3. Совершенствование процессов профессионального

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,522 Слов / 47 Страниц
    Отправлено: Январь 4, 2019 Автор: Kalugina1992
  • О необходимости совершенствования законодательства об организации местного самоуправления с учетом специфики малонаселенных, отдаленны

    О необходимости совершенствования законодательства об организации местного самоуправления с учетом специфики малонаселенных, отдаленны

    О необходимости совершенствования законодательства об организации местного самоуправления с учетом специфики малонаселенных, отдаленных и труднодоступных территорий на примере городского округа Певек Несмотря на то, что вопросы местного самоуправления по всем видам муниципальных образований закреплены в Федеральном законе от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», существует ряд объективных факторов, определяющих специфику организации местного самоуправления в отдаленных и труднодоступных местностях: - экстремальные природно-климатические условия; - низкая плотность населения,

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,895 Слов / 8 Страниц
    Отправлено: Январь 5, 2019 Автор: zags75
  • Организационное развитие как целенаправленная деятельность по совершенствованию организации

    Организационное развитие как целенаправленная деятельность по совершенствованию организации

    Тема- Организационное развитие как целенаправленная деятельность по совершенствованию организации Содержание Введение Глава 1. Теоретические основы управления персоналом 1.1 Классификация подходов управления персоналом 1.2 Организационная корпоративная культура в современном подходе к управлению персоналом Глава 2. Анализ системы управление персоналом на примере ООО «Альфа» 2.1 Характеристика кадрового потенциала в деятельности ООО «Альфа» 2.2 Основные направления совершенствования управления организацией Заключение Список использованной литературы ________________ Введение Формирование системы, целью которой является повышение эффективности труда, невозможно без выявления методов воздействия

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,047 Слов / 25 Страниц
    Отправлено: Январь 6, 2019 Автор: sokolovdima15

Перейти на страницу