Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Коммуникации в управлении организациями рефераты и научные статьи

Поиск

8,624 Коммуникации в управлении организациями Бесплатные рефераты: 926 - 950 (показаны первые 1,000 результатов)

Перейти на страницу
Последнее обновление: Декабрь 12, 2020
  • Понятие организационной структуры управления и ее роль в менеджменте

    Оглавление Введение 3 1. Понятие организационной структуры управления и ее роль в менеджменте 5 2. Историческое значение важности организационного управления 9 3. Основные виды организационных структур управления, их достоинства и недостатки 16 4. Тенденции развития и совершенствования современных организационных структур управления 29 Заключение 36 Список литературы 37 ________________ Введение В наше время очень важным является вопрос организации предприятия и труда в целом. Невозможно создать устойчивую систему там, где нет упорядоченности и устойчивых правил. Поэтому любому

    Рейтинг:
    Размер документа: 5,619 Слов / 23 Страниц
    Отправлено: Апрель 19, 2018 Автор: Тимофей Бескровный
  • Бизнес план организации: «ООО Чистюля»

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования (Нижегородский государственный университет им. Н.И Лобачевского) (ННГУ) ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА Предмет (Бизнес-планирование) Бизнес план организации: «ООО Чистюля». Выполнил Студент очной формы обучения Группа №35141-Ээ-3 Курочкин Евгений Сергеевич Нижний Новгород 2017г. СОДЕРЖАНИЕ стр. 1. Резюме 4 2. Экономическая характеристика продукции и отрасли 5 3. Анализ рынка и оценка конкурентов 19 4. Производственный план 27 5. План маркетинга 32 6. Организационный план 34 7.

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,718 Слов / 35 Страниц
    Отправлено: Апрель 19, 2018 Автор: Женя Курочкин
  • Технологический расчет постов (линий) общей и поэлементной диагностики с разработкой технологии и организации работ по диагностированию

    Технологический расчет постов (линий) общей и поэлементной диагностики с разработкой технологии и организации работ по диагностированию

    Министерство образования и науки Российской федерации Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Владимирский аграрный колледж» Курсовая работа По дисциплине: Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта На тему: «Технологический расчет постов (линий) общей и поэлементной диагностики с разработкой технологии и организации работ по диагностированию двигателя» Выполнил: Студент группы 35 Михайлов В.А. Принял: Иванов Д.В. с. Новоалександрово 2015 г Введение По результатам многочисленных исследований годовая производительность автомобилей к концу срока их служба снижается в 1,5 -

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,450 Слов / 26 Страниц
    Отправлено: Апрель 19, 2018 Автор: Kirill5665765765
  • Планирование валового дохода торговой организации

    Планирование валового дохода торговой организации

    КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: Экономика организации на тему: Планирование валового дохода торговой организации Учащийся (ася) Николаенко А. Д. группа № ________ курс ___ _____________ (подпись) (дата) Руководитель Яйкус А. П. преподаватель МГТК (оценка) _____________ (подпись) (дата) МИНСК 2018 РЕФЕРАТ Курсовая работа: 24 с., 1 табл., 7 источник. ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В РОЗНИЧНЫХ ТОРГОВЫХ ОБЪЕКТАХ Объект исследования ― работники в розничных торговых объектах.. Предмет исследования ― формы и методы организации труда и заработной платы на предприятии.

    Рейтинг:
    Размер документа: 4,322 Слов / 18 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2018 Автор: nixachuxa.andrei
  • Сущность и принципы организации корпоративных финансов

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» (УрГЭУ) КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Корпоративные финансы Тема: «Сущность и принципы организации корпоративных финансов» Институт: Финансов и права Студент (ФИО) Направление подготовки: Экономика Направленность (профиль): Финансы организаций Группа Руководитель: (ФИО) Екатеринбург 2017 СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1 Сущность и функции финансовых ресурсов корпорации 5 1.1 Понятие и сущность финансов корпорации 5 1.2 Особенности организации и функционирования финансов корпораций 8

    Рейтинг:
    Размер документа: 9,755 Слов / 40 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2018 Автор: D1AsH99A6
  • Отчёт по практике на базе медицинской организации

    Отчёт по практике на базе медицинской организации

    Министерство транспорта Российской Федерации Федеральное агентство железнодорожного транспорта федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ» АмИЖТ – филиал ФГБОУ ВО ДВГУПС в г. Свободном факультет СПО – Свободненское медицинское училище ДНЕВНИК ПП. 05.01 Производственной практики (по профилю специальности) Медико-социальная деятельность Специальность 31.02.01 Лечебное дело Студента(ки) курса семестр ФИО Место прохождения практики: База практики Отделение Руководители практики: Общий – ФИО (его должность) Непосредственный – ФИО (его должность) Методический – ФИО (его

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,881 Слов / 12 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2018 Автор: HoTTaBcH
  • Информационная система управления торгово-закупочным предприятием на базе СУБД MS Access

    ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, ФИНАНСОВ, ПРАВА И ТЕХНОЛОГИЙ Кафедра информационных технологий В.Г.Казанцев Информационная система управления торгово-закупочным предприятием на базе СУБД MS Access Учебное пособие (исправленное и дополненное для Microsoft Office 2007 и 2010) Гатчина 2017 Оглавление Введение 2 1. Общие сведения. Описание информационных объектов базы данных. 3 2. Конструирование таблиц для базы данных 4 3. Построение схемы данных. 9 4. Разработка простых форм базы данных. 10 5. Создание формы «Склад». 11 6. Создание сложной формы «Прием

    Рейтинг:
    Размер документа: 12,176 Слов / 49 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2018 Автор: Ирина Коршунова
  • Международная организация гражданской обороны

    Международная организация гражданской обороны

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Факультет: Финансовый РЕФЕРАТ ПО ДИСЦИПЛИНЕ: «Безопасность жизнедеятельности» НА ТЕМУ: «Международная организация гражданской обороны» 1 курс Группа:2110 Студеент: Кутырева-Ильина Анастасия Сергеевна Прﺍеподаватﺍель: Маслова Ольга Вﺍениаминовна Москва 2017 Оглавление Введение 4 1. История Международной организации гражданской обороны 5 2. Основные цели и задачи Международной организации гражданской обороны 9 3. Эмблема гражданской обороны и девизы всемирного дня гражданской защиты

    Рейтинг:
    Размер документа: 3,084 Слов / 13 Страниц
    Отправлено: Апрель 20, 2018 Автор: Nastya Kutyreva
  • Контрольная работа по "Психология управления"

    Контрольная работа по "Психология управления"

    Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РФ» Уральский институт управления Факультет государственного и муниципального управления Направление подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» Кафедра: КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине: «Психология управления» Выполнил: Студент II курса, группы ГМУ-0521 Заочной формы обучения Носковой Д.В. Подпись_________________ Проверил: Алферова И.С. Оценка:________________ Екатеринбург 2018 1. Укажите различия руководителя и лидера на основе представленных критериев. Критерий Лидер Руководитель Природа Осуществление регуляции межличностных отношений

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,031 Слов / 5 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: Bezrukova777
  • Анализ трудовых показателей организации как способ выявления и обоснования организационно-управленческих и экономических решений

    КУРСОВАЯ РАБОТА Тема: «Анализ трудовых показателей организации как способ выявления и обоснования организационно-управленческих и экономических решений» СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ И УЧЕТА ТРУДА В КОМПАНИИ……………...5 1.1. Понятие, виды, формы и системы учёта труда……………………………..5 1.2. Учёт личного состава работников и использования рабочего времени…10 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ОАО «РЖД» Г. ЕКАТЕРИНБУРГ……………………………………12 2.1 Организационно-экономическая характеристика компании ОАО «РЖД» г. Екатеринбург…………………………………………………...12 2.2. Учёт труда и оплаты в ОАО «РЖД»……………………………………….15

    Рейтинг:
    Размер документа: 5,908 Слов / 24 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: Сергей Ковалев
  • Совершенствование организации финансов на предприятии торговли

    РЕФЕРАТ Дипломная работа: 76 с., 3 рис., 8 табл., 50 источника ДЕНЕЖНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ТОРГОВОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, ТОРГОВЛЯ, ФИНАНСЫ, ФИНАНСОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ФУНКЦИИ ФИНАНСОВ Объектом исследования являются финансово-хозяйственная деятельность торговой организации. Предметом исследования является организация финансов торговли. Цель дипломной работы — разработка предложений по совершенствованию организации финансов на основе исследования теоретических аспектов, законодательных основ и оценки действующей практики. Методы исследования: систематизациия, логическое обобщение, табличный и графический метод, сравнительного анализа, группировок. Исследования и разработки: изучена организация финансов торговли на

    Рейтинг:
    Размер документа: 21,519 Слов / 87 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: Наталья Яковлева
  • Отчет по практике в фармацевтической организации

    КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «БАРНАУЛЬСКИЙ БАЗОВЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ» Дневник производственной практики ПМ 04 Выполнение работ по профессии фасовщица Барнаул, 2017 Памятка о внешнем виде и правилах поведения в фармацевтической организации 1. Халат (допускается брючный костюм) должен быть чистым, выглаженным, застегнутым на все пуговицы. Не допускается ношение коротких халатов. Длина халата должна быть такой, чтобы он закрывал одежду и был не короче, чем до коленей. 2. Под халат рекомендуется надеть одежду, которая легко стирается

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,273 Слов / 34 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: Alexandr21
  • Совершенствования организации внутрихозяйственного контроля расчетных операций

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КОНТРОЛЯ РАСЧЕТНЫХ ОПЕРАЦИЙ В ОРГАНИЗАЦИЯХ 5 1.1 Понятие, виды, принципы и задачи контроля организаций Республики Беларусь 5 1.2 Организация и методика контроля расчетных операций 13 2 КОНТРОЛЬ РАСЧЕТНЫХ ОПЕРАЦИЙ ОАО «ГОМЕЛЬСКИЙ ЗАВОД «ИМПУЛЬС» 21 2.1 Технико-экономическая характеристика организации 21 2.2 Контроль расчетов с поставщиками и покупателями 26 2.3 Контроль расчетов с подотчетными лицами 31 2.4 Контроль расчетов с персоналом по оплате труда 33 2.5 Контроль расчетов с прочими дебиторами

    Рейтинг:
    Размер документа: 12,369 Слов / 50 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: natask
  • Повышение эффективности системы управления персоналом МТС

    Logo180x180 with name Образовательное Частное Учреждение Центр дополнительного образования «Сити Бизнес Скул» Выпускной квалификационный дипломный проект по программе профессиональной подготовки MBA GENERAL. Интенсив. Тема: «Повышение эффективности системы управления персоналом МТС» Руководитель: Марценовский Виталий Олегович « » ___________ 2018г. Выполнил: слушатель Чикалова Вера Михайловна « » ___________ 2018 г. Москва, 2018 г. Содержание Введение 3 Глава 1. Основы системы управления персоналом 5 1.2 Принципы управления персоналом компании. 14 1.3 Организация работы службы управления персоналом в компании.

    Рейтинг:
    Размер документа: 10,611 Слов / 43 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: santyago13
  • Совершенствование управление система экологического менеджмента на предприятии

    Совершенствование управление система экологического менеджмента на предприятии

    СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЕ СИСТЕМА ЭКОЛОГИЧЕСКОГО МЕНЕДЖМЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ В статье рассматривается важность экологического менеджмента на предприятии, преимущества внедрения систем экологического менеджмента. Определены достоинства и недостатки экологического менеджмента на предприятиях энергетической отрасли, предложены рекомендации по совершенствованию экологического управления на предприятиях. Ключевые слова: экологический менеджмент, система экологического менеджмента . IMPROVING SYSTEM ENVIRONMENTAL MANAGEMENT IN THE ENTERPRISE Abstract: the article discusses the importance of environmental management in the enterprise, the benefits of adopting environmental management systems. Identified the advantages

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,373 Слов / 6 Страниц
    Отправлено: Апрель 21, 2018 Автор: abat08
  • Отчет по практике в ОАО «Управление торговли Сибирского военного округа»

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ............................................................................................... 5 1. ОЗНАКОМЛЕНИЕ С ПРЕДПРИЯТИЕМ ……………………... 6 2.ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ АППАРАТА БУХГАЛТЕРИИ…… 7 3. ТЕХНИКА И ФОРМЫ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА………… 16 4. РАБОЧИЙ ПЛАН СЧЕТОВ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА…... 17 5.БУХГАЛТЕРСКИЙ БАЛАНС ……………………………….….. 20 6. УЧЕТ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ………………………………………………………. 25 7. УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ……………………. 28 8. ПЛАН СЧЕТОВ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА ……………..… 31 9. АКТИВНО – ПАССИВНЫЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ СЧЕТА……. 33 10. УЧЕТ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ, РАСЧЕТНЫХ И КРЕДИТНЫХ ОПЕРАЦИЙ……………………………………………………… 35 11. МАТЕРИАЛЬНО-ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ЗАПАСЫ …….. 39 12. СИНТЕТИЧЕСКИЙ

    Рейтинг:
    Размер документа: 11,502 Слов / 47 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: 061982
  • Организация системы KPI и мотивация персонала

    СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………………………3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА………….5 1.1Понятие мотивации и стимулирования. Функции и виды Стимулирования…………………………………………………………………..5 1.2 Основные системы мотивации и оплаты труда………………………………8 1.3 Отечественный и зарубежный опыт мотивации и стимулирования……….11 ГЛАВА 2. ПРИНЦИПЫ ЭФФЕКТИВНОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА…………………….14 2.1 Сущность сбалансированной системы показателей………………………..14 2.2 Особенности технологии грейдинга в системе оплаты труда……………..16 ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ KPI И МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА…..23 3.1 Структура формирования мотивации на базе KPI…………………………23 3.2 Внедрение системы мотивации персонала на базе KPI……………………27 ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………….30

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,809 Слов / 28 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: Anna2702
  • Управление бизнес-процессами логистической системы предприятия

    Управление бизнес-процессами логистической системы предприятия

    УПРАВЛЕНИЕ БИЗНЕС-ПРОЦЕССАМИ ЛОГИСТИЧЕСКОЙ СИСТЕМЫ ПРЕДПРИЯТИЯ Слинько Д.Р. Студент группы Л-14 Кафедры маркетинга и логистики ГОУ ВПО «Донецкая академия управления и государственной службы при Главе Донецкой Народной Республики» Статья посвящена исследованию современных подходов к управлению бизнес-процессами логистической системы предприятия. Рассмотрены основные различия совершенствования и реинжиниринга бизнес-процессов. Предложены новые подходы к оптимизации бизнес-процессов. Ключевые слова: бизнес-процесс, логистическая система, оптимизация. Key words: business process, management, logistic system, optimization, enterprise. ПОСТАНОВКА ПРОБЛЕМЫ Управление бизнес-процессами логистической системы предприятия в условиях

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,856 Слов / 8 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: 22042018
  • Взаимосвязь руководства и лидерства в организации

    Содержание: Введение………………………………………………………...….…..…….3 Глава 1. Теоретические аспекты руководства в организации…………….4 1.1 Понятие и сущность руководства в организации……………………...4 1.2 Гендерный аспект руководства в организации…………………….….6 Глава 2. Лидерство в современной организации…………………………18 2.1 Сущность и значение лидерства в современной организации………18 2.2 Гендерный аспект лидерства в организации…………………...…….24 Глава 3. Взаимосвязь руководства и лидерства в организации…………30 3.1 Соотношение и взаимосвязь лидерства и управления в организации………………………………………………...…………………….30 3.2 Роль и задачи лидеров в современных организациях………………..34 Заключение……………………….…………………………….……….….40 Список литературы……………………………………….….………….….41 ________________ Введение Организации, добивающиеся успеха,

    Рейтинг:
    Размер документа: 18,398 Слов / 74 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: Katerina081195
  • Визуальный имидж руководителя молодежной организации

    Визуальный имидж руководителя молодежной организации

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ЭССЕ «Визуальный имидж руководителя молодежной организации» УФА - 2017 Имидж человека - это представление, образ, который он формирует в глазах аудитории. Имидж - это визитная карта лица, формируемая им для других людей. Слово «имидж» происходит от английского понятия «представление», «образ». Зачастую под имиджем подразумевают только его внешнюю сторону - манеру одеваться, прическу. Притом, что внешний вид на самом деле

    Рейтинг:
    Размер документа: 997 Слов / 4 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: zali777
  • Классификация планирования в управлении персоналом

    Классификация планирования в управлении персоналом

    Оглавление Введение 3 1. Сущность планирования в управлении персоналом 5 1.1. Понятие планирования в управлении персоналом 5 1.2. Цели и задачи кадрового планирования 9 2. Классификация планирования в управлении персоналом 11 2.1. Виды кадрового планирования 11 2.2. Уровни планирования в управлении персоналом 12 Заключение 14 Список использованных источников 16 ________________ Введение Современная концепция управления организацией предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой деятельности той, которая связана с управлением кадровой составляющей — персоналом организации. Вполне

    Рейтинг:
    Размер документа: 2,213 Слов / 9 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: diamana2010
  • Организация работы по формированию здорового образа жизни дошкольников в дошкольном учреждении

    Организация работы по формированию здорового образа жизни дошкольников в дошкольном учреждении

    Содержание Введение………………………………………………………………………3 1.Теоретические основы формирования здорового образа жизни у детей дошкольного возраста…………………………………………………………7 1.1. Сущность понятий «здоровье» и «здоровый образ жизни»……………………………………………………………………….…7 1.2. Возрастные особенности формирования здорового образа дошкольников………………………………………………………………..10 1.3. Задачи, содержание и формы организации ознакомления дошкольников с основами здорового образа жизни……………………….15 2. Организация работы по формированию здорового образа жизни дошкольников в дошкольном учреждении…………………………………18 2.1. Состояние работы в ДОУ по формированию здорового образа жизни дошкольников………………………………………………………………...18 2.2. Организация работы по формированию здорового образа жизни у детей старшей группе………………………………………………………....23

    Рейтинг:
    Размер документа: 8,028 Слов / 33 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: Анастасия Роднина
  • Исследование эффективности командного подхода в управлении предприятием

    Исследование эффективности командного подхода в управлении предприятием

    Министерство образования и науки российской федерации федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Саратовский социально-экономический институт Отдел магистратуры и аспирантуры Кафедра менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Методы исследований в менеджменте» на тему «Исследование эффективности командного подхода в управлении предприятием» Выполнил: студент 1 курс, 6 гр. Доброхотов Константин Олегович Проверил: к.э.н., доцент Степанова Ирина Петровна Саратов 2017г. Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические основы командного подхода 6 1.1 Этапы

    Рейтинг:
    Размер документа: 7,653 Слов / 31 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: DASHADASHA11
  • Правовые аспекты взаимоотношения государства и религиозных организаций на Белорусских землях во второй четверти XIX века

    Правовые аспекты взаимоотношения государства и религиозных организаций на Белорусских землях во второй четверти XIX века

    ПРАВОВЫЕ АСПЕКТЫ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ ГОСУДАРСТВА И РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ НА БЕЛОРУССКИХ ЗЕМЛЯХ ВО ВТОРОЙ ЧЕТВЕРТИ XIX ВЕКА В рассматриваемый период белорусские земли входили в состав Российской империи, соответственно, на них распространялось законодательство данного государства. Стоит отметить, империя гордилась тем, что владела шестой частью земной поверхности, где под властью российского монарха и российской бюрократии оказались народы, которые имели различные религиозные представления, существовали на разных ступеньках цивилизационного развития. Руководство ими требовало сложной системы регламентации религиозной жизни, которая издавна притягивает

    Рейтинг:
    Размер документа: 1,117 Слов / 5 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: Ramzes_645
  • Управление репутацией и имиджем компании. Показатель goodwill

    Управление репутацией и имиджем компании. Показатель goodwill

    МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ имени Г.В. ПЛЕХАНОВА» ФАКУЛЬТЕТ: ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ И СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО ПРОЕКТИРОВАНИЯ КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Теория организации» На тему: «Управление репутацией и имиджем компании. Показатель goodwill.» Выполнил: Студент 1 курса Группы 1/2016 МО Филиппов Антон Павлович Научный руководитель: Канд. экон. наук, доцент Садыкова Ксения Валерьевна Москва 2017 Введение. Многие компании пользуются самыми разными способами общения со своей аудиторией. С нынешними и будущими

    Рейтинг:
    Размер документа: 6,477 Слов / 26 Страниц
    Отправлено: Апрель 22, 2018 Автор: fynjy1234

Перейти на страницу