Американская и западноевропейские модели менеджмента

Министерство образования Республики Беларусь

УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «ПОЛОЦКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине

Тема: «Американская и западноевропейские модели менеджмента»

Факультет __________

Кафедра « ___________»

Исполнитель:

студент (факультет, курс, группа)

______________________

(фамилия, имя, отчество)

Руководитель проекта

____________________

(ученое звание, ученая степень, должность)

______________________

(фамилия, имя, отчество)

Новополоцк 2016

Приложить лист задание на курсовую

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ        4

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТАНОВЛЕНИЯ МЕНЕДЖМЕНТА        6

1.1 Основные понятия системы управления        6

1.2 Основы систем управления развитых стран мира        10

2. ХАРАКТЕРИСТИКА АМЕРИКАНСКОЙ МОДЕЛИ МЕНЕДЖМЕНТА        15

2.1 Предпосылки формирования американской модели менеджмента        15

2.2 Основные черты американской модели менеджмента и ее современное состояние        17

3. ХАРАКТЕРИСТИКА ЗАПАДНОЕВРОПЕЙСКОЙ МОДЕЛИ МЕНЕДЖМЕНТА        25

3.1 Общая характеристика и основные черты западноевропейской модели менеджмента        25

3.2 Сравнение западноевропейской и американской модели менеджмента          30

ЗАКЛЮЧЕНИЕ        33

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ        36

ВВЕДЕНИЕ

Сегодня, для достижения успеха в сложном и динамичном окружении предприятиям необходимо постоянно адаптироваться к изменяющимся условиям рынка лучше и быстрее своих конкурентов, превосходя их по качеству, скорости, гибкости, производимых продуктов и предоставляемых услуг, по широте ассортимента или цене продукции. Это достаточно тяжело без оперативного получения руководством информации о деятельности компании для своевременного принятия решений, прежде чем они найдут свое отражение в виде финансовых  результатов.

В тоже время даже оперативные действия компании должны быть скорректированы и направлены на достижение определенных долгосрочных целей, иначе есть риск остаться на месте или потерять конкурентные преимущества. Для этого компании необходимо создавать эффективные системы управления, спроектированные на современных методиках и использующие современные подходы к управлению. Универсального алгоритма для создания таких систем не существует, однако возможна разработка общих принципов построения систем управления бизнесом на основании международного опыта.

Темой исследования в данной курсовой работе являются модели менеджмента развитых стран мира – американская и западноевропейская.

Объектом исследования являются система управления.

Предметом исследования являются модели систем управления.

Цель курсовой работы – изучение теоретических вопросов механизма становления и применения различных моделей менеджмента.

Задачами данной работы являются:

• изучение теоретических аспектов теории управления;
• изучение основ систем управления развитых стран мира;
• изучение основ американской модели управления;
• изучение основ западноевропейской модели управления;
• сравнение американской и западноевропейской моделей управления.

В ходе выполнения данной курсовой работы были применены методы изучения, обобщения и сравнения. Актуальность выбранной темы заключается в том, что в условиях экономического кризиса успешность предпринимательства определяет темпы роста ВВП экономики страны, его структуру и качество, является ключевым фактором успеха, а уровень развития системы управления определяет конкурентоспособность предпринимательства.