Дефиниция категории "управленческое решение" как инструмент развития туристической науки третьего тысячелетия
Автор: Natali Vakulenko • Февраль 24, 2022 • Реферат • 1,312 Слов (6 Страниц) • 182 Просмотры
ДЕФИНИЦИЯ КАТЕГОРИИ «УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ»
КАК ИНСТРУМЕНТ РАЗВИТИЯ
ТУРИСТИЧЕСКОЙ НАУКИ ТРЕТЬЕГО ТЫСЯЧЕЛЕТИЯ
Вакуленко Наталья Владимировна
Государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования республики Крым «Крымский университет культуры, искусств и туризма», факультет социокультурной деятельности, кафедра туризма, направление подготовки 43.04.02 «Туризм», 2 курс магистратура
Аннотация. В результате обобщения различных точек зрения, зарубежных и отечественных авторов в отношении трактования понятия «управленческое решение» доказано, что дефиниция является действенным инструментом развития современной науки. Предложено авторское видение сущности категории «управленческое решение» в туристических компаниях.
Ключевые слова: туризм, туристическая компания, управление, управленческое решение, принятие управленческого решения.
Введение. С учетом развития теории управления и сферы туризма, происходит постоянное преобразование любых процессов, обуславливая тем самым необходимость в разработке как теоретико-методического, так и прикладного инструментария. В этой связи возникает необходимость в установлении сущности категории «управленческое решение» в туристических компаниях.
Цель исследования заключается в разработка теоретических подходов к исследованию сущности управленческого решения в туристических компаниях.
Актуальность исследования. Выявление проблем эффективности принятия управленческих решений и выбор наиболее эффективного решения основываются на использовании теоретико-методического инструментария. С учетом того, что в современной науке отсутствует единый подход к трактовке понятия «управленческое решение», а существующие определения сосредотачивают внимание на различных научных областях и предложены с учетом иных целей, возникает необходимость в его уточнении. Все это обуславливает актуальность и обосновывает своевременность данного исследования.
Методы исследования. В процессе исследования реализован системный подход и использованы следующие общенаучные методы: анализ, синтез, индукция/дедукция, логический анализ (для обобщения взглядов отечественных и зарубежных ученых в отношении понятия, «управленческое решение»); сравнения и исследования категорий.
Результаты исследования и их обсуждение. Обобщение научной литературы показало, что понятие «управленческое решение» (УР) рассматривается в различных предпринимательских областях и сферах жизнедеятельности людей (табл. 1).
Таблица 1. Сущность категории управленческое решение
Определение | Источник |
Управленческое решение ⎯ это заключение, вывод из чего-нибудь, осуществление творческого замысла, сам замысел. | С. Ожегов, Н. Шведова [5, с. 701] |
Управленческое решение ⎯ это выбор альтернатив | Г. Саймон, Д. Смитбург, В. Томпсон [6, с. 701] |
Управленческое решение ⎯ многообразная деятельность руководителя, начиная от планирования собственного рабочего времени вплоть до переговоров с профсоюзами. | Р. Фатхутдинов [7, с. 239] |
Управленческое решение ⎯ это одна из основных управленческих функций имеющая связывающий характер по отношению к другим основным управленческим функциям, в частности планирования, организации, мотивации и контроля. | М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури [4, с. 693] |
Управленческое решение ⎯ это процесс, характеризующийся протяжённостью во времени. | Г. Драммонд [9, с. 26] |
Управленческое решение ⎯ это возможность выбора из множества альтернативных вариантов: если нет альтернатив, то нет выбора, а следовательно, нет и решения. | Ричард Планкетт [10, с. 192] |
Управленческое решение ⎯ это пункт, в котором выбор делается среди альтернатив и зачастую конкурирующих возможностей. | Д. Дерлоу [2, с. 6] |
Управленческое решение ⎯ это процесс движения от вариантности или поля возможностей, через выбор к однозначности. | Л. Завалкевич [3, с. 16] |
Управленческое решение ⎯ это выбор, который должен сделать руководитель, чтобы исполнить обязательства согласно своей должности. | М. Беседина [1, с.88] |
Источник: составлено автором на основе обобщения научной литературы
...