Организация ооо Нива рефераты и научные статьи
7,277 Организация ооо Нива Бесплатные рефераты: 351 - 375 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Оценка экономической эффективности развития организации
СОДЕРЖАНИЕ Стр. Введение 3 Глава 1 Теоретические аспекты оценки экономической эффективности развития организации 5 1.1 Значение и сущность оценки экономической эффективности развития организации 5 1.2 Показатели оценки экономической эффективности развития предприятия 7 1.3 Методика оценки экономической эффективности развития предприятия 11 1.4 Факторы, влияющие на экономическую эффективность развития предприятия 17 Глава 2 Оценка экономической эффективности развития ООО «Бау Центр» 23 2.1 Характеристика предприятия 23 2.2 Характеристика организационной структуры, размера и специализации предприятия 24 2.3 Финансово-хозяйственная деятельность
Рейтинг:Размер документа: 6,760 Слов / 28 СтраницОтправлено: Январь 25, 2018 -
Организация продаж страховых продуктов
Содержание Введение 4 Глава 1. Понятие и организация продаж в страховании 7 1.1 Значение и организация продаж страхового продукта в страховом предпринимательстве 7 1.2 Опыт продвижения страховых услуг с помощью новейших технологий 19 Глава 2. Практические аспекты продвижения страховых продуктов в России и на мировом рынке 23 2.1 Анализ продвижения страховых продуктов на рынок России и стран Европы 23 2.2 Бизнес – процессы по продвижению страховых продуктов в СПАО «Ингосстрах» 34 Заключение 49 Список использованных
Рейтинг:Размер документа: 8,241 Слов / 33 СтраницОтправлено: Январь 26, 2018 -
Введение. Цели и задачи дисциплины экономика организации
ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ Тема : Введение. Цели и задачи дисциплины экономика организации Основная задача экономики -заключается в эффективном использовании ресурсов , т.е. получение максимальной прибыли при минимальной затратах . Экономика организации - это наука об экономических отношениях субъектов хозяйствования , о способах и методах наиболее эффективного осуществления хоз. деятельности. Предметом изучения экономики являются экономические отношения , т.е. отношения между людьми , предприятиями и государствами в процессе производства распределения обмена и потребления материальных и духовных благ .
Рейтинг:Размер документа: 611 Слов / 3 СтраницОтправлено: Январь 26, 2018 -
Источники формирования прибыли и ее использование (на примере ООО КБ «Мегаполис»)
ВВЕДЕНИЕ Целью деятельности банка, как и любого коммерческого предприятия, является получение прибыли, при этом необходимо соблюдение оптимального баланса между объемами получаемой прибыли и стабильного финансового положения, а также устойчивого функционирования на рынке. Прибыль или убыток являются конечным финансовыми результатами и отражают эффективность деятельности как всей деятельности банка, так и его активных и пассивных операций. Сложившиеся условия конкуренции, мировой финансовой интеграции и универсализации банковской деятельности определяют основные факторы успеха банка на рынке, которыми становятся его внутренние
Рейтинг:Размер документа: 10,283 Слов / 42 СтраницОтправлено: Январь 26, 2018 -
Модификация поведения работников в организации
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ВОЗНИКНОВЕНИЕ ПОНЯТИЯ «МОДИФИКАЦИЯ ПОВЕДЕНИЯ» 5 1.1. Содержательные и процессуальные теории мотивации 5 1.2. Бихевиористский подход в теориях мотивации. 8 1.3. Теория оперантного обуславливания 10 ГЛАВА 2. ПРОЦЕСС МОДИФИКАЦИИ ПОВЕДЕНИЯ РАБОТНИКОВ 11 2.1. Понятие модификации поведения в социологии, психологии, менеджменте 11 2.2. Сущность процесса модификации поведения 13 2.3. Стратегии модификации поведения 15 2.4. Графики подкрепления 17 2.5. Ситуационное управление поведением 20 ГЛАВА 3. ПРИМЕНЕНИЕ МЕТОДА МОДИФИКАЦИИ ПОВЕДЕНИЯ 22 3.1. Опыт применения
Рейтинг:Размер документа: 6,248 Слов / 25 СтраницОтправлено: Январь 30, 2018 -
Психологические особенности организации учебной деятельности студентов
Министерство образования Республики Беларусь Учреждения образования «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины Кафедра психологии РЕФЕРАТ ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ УЧЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СТУДЕНТОВ Принял и проверил: ___________________ Лупекина Е.А. доцент кафедры психологии Исполнитель: ___________________ Лисейчикова К.С. магистрант кафедры зоологии, физиологии и генетики Гомель 2018 Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 Глава 1 Психологические особенности учебной деятельности студентов 5 1.1 Студенчество – отдельная возрастная категория 5 1.2 Основные психологические факторы, определяющие мотивы учебной деятельности студентов 7 Глава 2 Условия организации учебной деятельности
Рейтинг:Размер документа: 3,333 Слов / 14 СтраницОтправлено: Январь 30, 2018 -
Совершенствования состава и структуры персонала в ООО «Салют»
Содержание Введение 1. Основы формирования персонала на предприятии 1.1 Состав и структура персонала предприятия 1.2 Факторы, при определении численности, состава и структуры персонала 1.3 Показатели численности и движения персонала 2.Анализ численности, структуры и состава персонала предприятия ООО «Салют» 2.1Оценка численности и движения кадров 2.2Анализ состава и структуры персонала предприятия 3.Рекомендации по совершенствованию состава и структуры персонала в ООО «Салют» Заключение Список использованных источников Введение Главный фактор производства- труд, он требует наибольшее количество затрат. Без внимания
Рейтинг:Размер документа: 4,780 Слов / 20 СтраницОтправлено: Январь 30, 2018 -
Лидерство в организации
Лидерство в организации Введение 2 Понятие лидерства, его природа и составляющие 3 Лидерство и менеджмент. Общее и различия 6 Управление лидерством 9 Заключение 11 Список использованных источников 11 Введение Современная организация развивается под влиянием большого количества внутренних и внешних факторов. Одним из которых, является поведение людей в организации, поскольку даже сегодня, в условиях информационного типа экономики, человеческий труд, как и прежде, является одним из основных факторов производства. Изучая поведение людей в организации и рассматривая организацию
Рейтинг:Размер документа: 7,256 Слов / 30 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2018 -
Отчет по практике в ООО «Перспектива»
Оглавление Введение………………………………………………………………………...3 Глава 1. Общие сведения о месте прохождения практики…………………4 1. Краткая характеристика ООО «Перспектива»…………………………4 2. Правила предоставления микрозаймов ООО «Перспектива»…………5 3. Организационная структура предприятия………………………………11 4. Конкуренция на рынке кредитных услуг………………………………..13 Глава 2. Анализ финансового состояния ООО «Перспектива»………..…..16 1. Анализ финансовой устойчивости……………………………….……....16 2. Анализ ликвидности и платежеспособности………………………...….19 3. Анализ показателей рентабельности……………………………….……21 Заключение……………………………………………………….……………24 Список литературы……………………………………………………………26 Приложения…………………………………………………………………...28 ________________ Введение Учебная практика является важнейшей частью учебного процесса. Практика проходила на базе микрофинансовой организации ООО «Перспектива», генеральным директором которой
Рейтинг:Размер документа: 4,461 Слов / 18 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2018 -
Анализ динамики, состава и структуры финансовых результатов организации
ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ………...………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ.………………………………………………6 1.1. Экономическая сущность и задачи анализа финансовых результатов ….….6 1.2. Информационная база анализа финансовых результатов ………………….13 1.3. Методы и приемы, используемые при анализе финансовых результатов…17 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ООО «ГРАНДЕКС» И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИХ ФОРМИРОВАНИЯ..……………......21 2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Грандекс»…….....21 2.2. Анализ динамики, состава и структуры финансовых результатов организации……………………………....................................................…………28 2.3. Оценка состояния и эффективности формирования финансовых результатов……………………………………………………………………….....32 ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ ФИНАНСОВЫХ
Рейтинг:Размер документа: 9,107 Слов / 37 СтраницОтправлено: Февраль 2, 2018 -
Разработка процедуры аттестации персонала – отдела кадров предприятия ООО «НОВОКОМ»
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный экономический университет» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «________________________________» Тема: Разработка процедуры аттестации персонала – отдела кадров предприятия ООО «НОВОКОМ». Институт/Факультет/Департамент/ Студент_________________________ Центр Институт непрерывного образования (ФИО) Группа _________________________ Направление (Специальность) Руководитель ___________________ Профиль/программа _____________ (ФИО, должность, звание) Кафедра ________________________ Дата защиты: ___________________ Екатеринбург 2017 г. СОДЕРЖАНИЕ стр. ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………................ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОЦЕДУРЫ АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ ………………………………………………………………….. 5 1. Понятие
Рейтинг:Размер документа: 10,610 Слов / 43 СтраницОтправлено: Февраль 3, 2018 -
Основы организации учета персонала на предприятии
Тема 1. Основы организации учета персонала на предприятии 1.1 Место учета персонала в системе обязательных функций работодателя. 1.2 Правовые основы по организации и ведению учета персонала компании. 1.3 Учетные и регистрационно-учетные документы по учету кадров и заработной плате. 1.1 Место учета персонала в системе обязательных функций работодателя. Учет персонала (кадровый учет) – одна из обязательных учетных функций компании наряду с бухгалтерским и финансовым учетом. В чем же заключается ведение учета персонала? Учет персонала заключается в
Рейтинг:Размер документа: 13,272 Слов / 54 СтраницОтправлено: Февраль 3, 2018 -
Варианты и порядок организации ведения налогового учета на российских предприятиях
Минобрнауки России федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Санкт-Петербургский государственный технологический институт (технический университет)» УГСН (код, наименование) 38.00.00 Экономика и управление Направление подготовки (код, наименование) 38.03.02 Менеджмент Профиль (наименование) Логистика Факультет Экономики и менеджмента Кафедра Менеджмента и маркетинга Учебная дисциплина (модуль)________ Финансовый учёт и анализ Курс__________2_________ Группа_____659зсл________ Курсовая работа (курсовой проект) Тема «Варианты и порядок организации ведения налогового учета на российских предприятиях» Студент 12.04.2017 Хасянов_А.К, (подпись, дата) (инициалы, фамилия) Руководитель, _______________ _ Гогуа Л.С._____
Рейтинг:Размер документа: 7,158 Слов / 29 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2018 -
Аудит расчетов по возмещению материального ущерба (на примере ООО «Автомобильный центр Два Четыре»)
Министерство сельского хозяйства РФ Кемеровский государственный сельскохозяйственный институт Экономический факультет Кафедра бухгалтерского учета и финансов Курсовая работа по Аудиту на тему: «Аудит расчетов по возмещению материального ущерба» (на примере ООО «Автомобильный центр Два Четыре») Выполнила: Проверил: Дата сдачи______________ Дата проверки___________ Дата защиты____________ Оценка_________________ Кемерово 2017 Содержание Введение 3 1 Теоретическая часть 6 1.1 Развитие аудита в России 6 1.2 Получение аудитором подтверждающей информации из внешних источников 9 2. Подготовительный этап аудиторской проверки 12 2.1 Понимание
Рейтинг:Размер документа: 8,023 Слов / 33 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2018 -
Финансово-экономический анализ ООО «СИАД РУС»
Содержание Введение 3 1. Теоретические аспекты экономического анализа деятельности предприятия 5 1.1. Понятие, задачи и информационное обеспечение анализа 5 1.2. Показатели оценки финансово-экономического состояния предприятия и их характеристика. Методика проведения анализа 7 2. Финансово-экономический анализ ООО «СИАД РУС» 12 2.1. Анализ хозяйственной деятельности предприятия 12 2.2. Анализ финансового состояния ООО «СИАД РУС» 18 2.3. Направления улучшения показателей экономической деятельности ООО «СИАД РУС» 34 Заключение 36 Список использованной литературы 38 Приложения ________________ Введение Актуальность темы представленной
Рейтинг:Размер документа: 7,055 Слов / 29 СтраницОтправлено: Февраль 4, 2018 -
Содержание и задачи организации труда
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Приамурский государственный университет имени Шолом-Алейхема» ФАКУЛЬТЕТ ЭКОНОМИКИ УПРАВЛЕНИЯ И ПРАВА Кафедра экономики менеджмента и государственного и муниципального управления Реферат по дисциплине «Экономика труда» На тему «Содержание и задачи организации труда» Работу выполнила студентка 1 курса группы 7261 очного отделение специальность «Экономика» Желтова Маргарита Проверила: Доцент по кафедре экономики Говако А.В. Биробиджан 2017 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………. 3 1. Сущность и содержание организации труда.................………………………... 4
Рейтинг:Размер документа: 3,199 Слов / 13 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2018 -
Организация и управление производством
Федеральное агентство по образованию Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Сибирский государственный индустриальный университет» Кафедра экономики и менеджмента ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ Самостоятельная работа Вариант 2.3 Выполнил: Крымова Ю.А. гр.ЭЭТ-05 Проверил: дтн, проф. Быстров В.А. Новокузнецк 2010 Производственно-технические условия «Сквозной задачи» Основным и важнейшим фактором, предопределяющим проектное решение при экономическом обосновании проектирования организации и управления производства готовой продукции, является спроектированный технологический процесс. Технологический процесс должен быть стабильным и обеспечивать наиболее низкую себестоимость готовой продукции при
Рейтинг:Размер документа: 11,653 Слов / 47 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2018 -
Организация закупок материально-технических ресурсов в условиях функционирования «тянущей» системы KANBAN
Профессионального образовательного учреждения Безымянный «КОЛЛЕДЖ СОВРЕМЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ» _________________________________________________________________ 109316, Россия, г. Москва, Волгоградский пр-кт, д. 42, корп. 7. Тел: +7(495)542-68-64 info@nou-ksu.ru Специальность: 38.02.03 Операционная деятельность в логистике Курсовая работа Тема: «Организация закупок материально-технических ресурсов в условиях функционирования «тянущей» системы KANBAN» Допущена к защите зам. директора по УМР: _________Кальная Е.А. Студент (-ка) группы:ОДЛ-31-15-9 Работа выполнена: Панкратова А.Н_______«___»______20__г. (Подпись) (Дата) Руководитель работы: Серова М.С________«___»______20__г. (Подпись) (Дата) Москва, 2017 Профессионального образовательного учреждения Безымянный «КОЛЛЕДЖ СОВРЕМЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ» __________________________________________________________________ 109316,
Рейтинг:Размер документа: 5,381 Слов / 22 СтраницОтправлено: Февраль 5, 2018 -
Аутсорсинг на примере компании ООО ИКЕА
Федеральное Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Самарской области «Тольяттинский социально-экономический колледж» КУРСОВАЯ РАБОТА по специальности 38.02.03 Операционная деятельность в логистике код и название специальности по теме: «Аутсорсинг на примере компании ООО ИКЕА» Студент(ка) Я.Ю Ульянова ОДЛ-31 (И.О. Фамилия) (личная подпись) Номер группы « » 2017 г. Руководитель курсовой работы Н.Г. Филиппова (И.О. Фамилия) (личная подпись) « » 2017 г.. Нормоконтролер (И.О. Фамилия) (личная подпись) « » 2017 г. Тольятти, 2017 г СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1.ЭКОНОМИЧЕСКОЕ
Рейтинг:Размер документа: 5,862 Слов / 24 СтраницОтправлено: Февраль 6, 2018 -
Стратегия подготовки персонала организации на примере "МЦКС" Тоншаевского муниципального района Нижегородской области
СТРАТЕГИЯ ПОДГОТОВКИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ МБУК «МЦКС» ТОНШАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………………………………………………….3 Глава I. Теоретические основы кадровой политики в сфере культуры 1. Деятельность учреждений культуры различных форм собственности…………………………………………………………………….7 2. Персонал в сфере культуры и стратегия подготовки персонала…………………………………………………………………………9 Глава II. Социально-экономическая характеристика организации культуры 2.1 Общая характеристика МБУК «МЦКС» Тоншаевского муниципального района Нижегородской области…………………………..12 2.2 Анализ внутренней и внешней среды организации культуры………18 Глава III. Практическая реализация стратегии подготовки персонала в учреждениях культуры на
Рейтинг:Размер документа: 5,578 Слов / 23 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2018 -
Бизнес-план туристической фирмы ООО «Магеллан»
Введение Современная туристская индустрия является одной из самых высокодоходных отраслей в мировой экономике. За счет туризма живут как небольшие страны, так и крупных развитые государства (США, Франция, Испания и др.). Туризм занимает значимую строку в бюджетах этих стран и приносит до 10% валового национального продукта. Показатели динамики роста доходности туризма значительно опережает показатели динамики роста дохода в других отраслях экономики. По данным Всемирной туристской организации (ВТО), за последние 10 лет доходы от туризма росли ежегодно
Рейтинг:Размер документа: 6,410 Слов / 26 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2018 -
Учет и аудит операций по оплате труда (на примере ООО «Акюл-авто ко»)
Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ» кафедра «Экономика» Форма обучения Заочная Направление «Экономика» Профиль «Учет, анализ и аудит» ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА на тему: «Учет и аудит операций по оплате труда (на примере ООО «Акюл-авто ко») Выполнила Студентка 5_ курса Сергеева Вера Владимировна ___________________ (подпись) Научный руководитель д.э.н., доцент Успенская Инна Николаевна ___________________ (подпись) «Допустить к защите в Государственной экзаменационной комиссии» Заведующий кафедрой «Экономика» к.э.н., доцент Тараканова Наталья Валерьевна ___________________ (подпись) «____» ____________________20___г.
Рейтинг:Размер документа: 14,174 Слов / 57 СтраницОтправлено: Февраль 7, 2018 -
Организация семейного досуга в культурно-досуговых учреждениях
Оглавление: Введение……………………………………………………………………. Глава I. Теоретические аспекты организации семейного досуга 1.1.Семья как субъект социально-культурной деятельности и социокультурная среда …………………………………………………… 1.2. Технология организации семейного досуга в культурно-досуговых учреждениях…………………………………………………………………. Глава II. Основные направления и содержание работы культурно-досуговых учреждений по организации семейного досуга 2.1. Содержание и обобщение культурно-досуговой деятельности по организации семейного досуга в Республике Саха (Якутия)……………. 2.2. Анализ деятельности культурно-досуговых учреждений Мегино-Кангалсского улуса с. Петровка по организации семейного досуга……. Заключение……………………………………………………………… 29 Список литературы……………………………………………….……. 30 2 4 6 15
Рейтинг:Размер документа: 6,313 Слов / 26 СтраницОтправлено: Февраль 8, 2018 -
Роли связей с общественностью в деятельности некоммерческой благотворительной организаций
Содержание Введение…………………………………………………………………… 6 1 Связи с общественностью в некоммерческой организации………... 9 1.1 Понятие, цели, функции, содержание, технологии PR……………. 9 1.2 Определение термина: PR-концепции, PR – проекта, PR-акции…. 22 1.3 Структура PR-кампаний в некоммерческих организациях……….. 33 2 Исследование PR-деятельности городской благотворительной общественной организации «Краснодог»……………………………… 40 Анализ и оценка деятельности приюта для бездомных животных города Краснодара – КГБОО «Краснодог…………………………… 40 Методы и технологии связей с общественностью применяемые приютом для животных…………………………………………………. 45 Планирование PR – компании по освещению
Рейтинг:Размер документа: 10,509 Слов / 43 СтраницОтправлено: Февраль 9, 2018 -
Влияние имиджа на эффективность деятельности организации
Содержание 1.Введение 2.Глава 1: Анализ понятия имиджа в организации 1.1Сущность имиджа и его современное восприятие 1.2Анализ особенностей имиджа в организации 1.3Методы исследования имиджа организации в современных условиях 3.Глава 2: Влияние имиджа на эффективность деятельности организации 2.1Роль и сущность имиджа в ОАО Газпром 2.2Основные проблемы имиджа в организации 2.3Пути развития и продвижения имиджа в ОАО Газпром 4.Заключение 5.Список использованной литературы Введение В современном мире, продолжающем интенсивно развиваться, необходимым элементом является тот образ, который мы создаем для
Рейтинг:Размер документа: 8,137 Слов / 33 СтраницОтправлено: Февраль 9, 2018