Конспект по труду З Фрейда Человек рефераты и научные статьи
2,662 Конспект по труду З Фрейда Человек Бесплатные рефераты: 576 - 600 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Взаимодествие рынка труда и рынка образовательных услуг в вопросах кадровой политики Хабаровского края и Дальневосточного региона
Лунина Ю.В. Тихоокеанский государственный университет Россия, Хабаровск ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ РЫНКА ТРУДА И РЫНКА ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УСЛУГ В ВОПРОСАХ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ И ДАЛЬНЕВОСТОЧНОГО РЕГИОНА В статье обосновывается актуальность взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг для решения кадровой потребности региона. The article substantiates relevance of the interaction between the labor market and educational services for solving staffing needs of the region Для успешного развития экономики Дальневосточного региона необходимо учитывать кадровую потребность отраслей региональной экономики в выпускниках
Рейтинг:Размер документа: 1,386 Слов / 6 СтраницОтправлено: Январь 8, 2019 -
Биржи труда в России – проблемы, перспективы развития
Частное образовательное учреждение Высшего образования Южный институт менеджмента (ЧОУ ВО «ЮИМ») Кафедра экономики КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине «Макроэкономика» На тему: Биржи труда в России – проблемы, перспективы развития Студентка группы Научный руководитель, доцент ДОПУСКАЕТСЯ К ЗАЩИТЕ Оценка __________________ Краснодар, 2017 СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………………………………………………………...3 1.ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ И РЫНОК ТРУДА………………………………….7 1.1. Динамика трудовых ресурсов и занятости в России………………………7 1.2. Государство и рынок труда………………………………………………...14 2.РЫНОК ТРУДА И БИРЖА...............................................................................20 1. Биржи труда и частные посреднические фирмы…………………………..20 2.2.Регулирование рынка труда в
Рейтинг:Размер документа: 7,625 Слов / 31 СтраницОтправлено: Январь 8, 2019 -
Здоровый сон - залог самочувствия человека. Биоритмы человека
ДОНЕЦКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра физического воспитания и спорта РЕФЕРАТ НА ТЕМУ: «ЗДОРОВЫЙ СОН-ЗАЛОГ ХОРОШЕГО САМОЧУВСТВИЯ ЧЕЛОВЕКА. БИОРИТМЫ ЧЕЛОВЕКА» Студентка: 1 курса физико-технического факультета Группа ПООТз-15Б Заочная форма обучения Пономарева Виктория Александровна Преподаватель: к.п.н., профессор Белых С.И. Донецк 2015 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………………..3 ИЗУЧЕНИЕ СНА……………………………………………………………………………….3 СОН. ГИГИЕНА СНА………………………………………………………………………….3 СОВРЕМЕННЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О ПРИРОДЕ СНА……………………………….....5 Энергетическое значение сна………………………………………………………………......5 Информационное значение сна……………………………………………………………..….5 Психодинамическое значение сна………………………………………………………….….6 ВОЗРАСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ, ЭВОЛЮЦИЯ И ЭКОЛОГИЯ СНА………………….....6 КЛАССИФИКАЦИЯ ЕСТЕСТВЕННЫХ СНОВ ………………………………..……….…..7 СТРУКТУРА СНА: ФАЗЫ МЕДЛЕННОГО И БЫСТРОГО
Рейтинг:Размер документа: 8,838 Слов / 36 СтраницОтправлено: Январь 10, 2019 -
Охрана труда женщин и молодежи
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НОВОКУЗНЕЦКИЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ) ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КЕМЕРОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ЮРИДИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ КАФЕДРА ЭКОЛОГИИ И ТЕХНОСФЕРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Реферат ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН И МОЛОДЁЖИ Новокузнецк 2018 г. ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………... 3 1. ПОНЯТИЕ ОХРАНА ТРУДА ………………………………………….. 4 2. ОХРАНА ТРУДА МОЛОДЁЖИ ………………………………………. 6 3. СОЦИАЛЬНО-ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА БЕРЕМЕННЫХ ЖЕНЩИН ……………………………………………..... 8 4. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ИМЕЮЩИХ ДЕТЕЙ В ВОЗРАСТЕ ДО 3-Х ЛЕТ ……………………… 11 5.
Рейтинг:Размер документа: 2,751 Слов / 12 СтраницОтправлено: Январь 12, 2019 -
Элементы культуры труда менеджера ЧПУП «Б энд У групп» и пути ее повышения
СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………. 3 Теоретические аспекты культуры труда………………………………….. 1.1. Стиль и культура управления…………………………………. 1.2. Сущность управленческой культуры…………………………. 5 5 11 2. Характеристика труда менеджера туристской отрасли на примере компании «Б энд У групп»………………………………………………… 2.1 Организационно-экономическая характеристика компании.. 2.2 Специфика работы менеджера в ЧПУП «Б энд У групп».…… 15 15 19 3. Элементы культуры труда менеджера ЧПУП «Б энд У групп» и пути ее повышения ………………………………………………………………….. 24 Заключение…………………………………………………………………….. 35 Список использованных источников……………………………………….. 37 ________________ ВВЕДЕНИЕ Эффективное управление
Рейтинг:Размер документа: 6,359 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Контрольная работа по «Организация и нормирование труда»
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.» Кафедра «Экономика труда и производственных комплексов» Контрольная работа по дисциплине: «Организация и нормирование труда» Вариант №3 Выполнил: студент ИСПМ гр.б2-ЭКОНз51 заочной формы обучения №112173; (MicrosoftofficeWord 2010) Кобылянская Алена Николаевна Проверил: д.э.н. проф. Янченко Елена Викторовна Контрольная работа допущена к защите ________________ (Дата,роспись) Саратов 2019 Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет
Рейтинг:Размер документа: 6,911 Слов / 28 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Социализация личности человека
Статья на тему: « Социализация личности человека.» В психологии и педагогике существует несколько объяснений такого термина, как «личность». Личность - понятие, выработанное для отображения социальной природы человека, рассмотрения его как субъекта социокультурной жизни, определения его как носителя индивидуального начала, самораскрывающегося в связи социальных отношений, общения и предметной деятельности. Под «личностью» могут понимать или человеческого индивида как субъекта отношений и сознательной деятельности или устойчивую систему социально значимых черт, характеризующих индивида как члена того или иного общества.
Рейтинг:Размер документа: 726 Слов / 3 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Дизайн человека
Итак, 8-ая лекция нашего курса. Начинаем сегодня разговор про каналы более детально, то есть будем разбирать каждый канал, который здесь в Бодиграфе есть, и такая работа не очень благодарная, потому что огромное количество особенностей и нюансов и всего прочего касается каналов. Про каждый канал можно делать отдельную программу и отдельный курс, часами можно говорить про 1 12 22, просто кладезь информации может быть. Поэтому наша задача наметить основные точки: куда смотреть, в чем ключевая особенность
Рейтинг:Размер документа: 9,877 Слов / 40 СтраницОтправлено: Январь 14, 2019 -
Права человека в контексте международных и национальных политических двойных стандартов
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «БРЕСТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ А.С.ПУШКИНА» БИОЛОГИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ КАФЕДРА БОТАНИКИ И ЭКОЛОГИИ Реферат на тему: «Права человека в контексте международных и национальных политических двойных стандартов» Подготовил: студент 3-го курса биологического факультета Головий Татьяна Сергеевна Руководитель: ________________________________ ________________________________ Брест, 2017 ________________ ОГЛАВЛЕНИЕ Введение. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Рейтинг:Размер документа: 5,594 Слов / 23 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Нравственный закон, который человек должен свободно открыть в себе, автоматически дает свои предписания, одинаковые для всех людей и для в
Эссе: «Нравственный закон, который человек должен свободно открыть в себе, автоматически дает свои предписания, одинаковые для всех людей и для всех случаев жизни» По мнению автора, в данном высказывании речь идет о существовании некоего универсального нравственного закона, который каждому человеку необходимо освоить, этот нравственный закон выполняет функцию регуляции морального поведения каждого индивида. Вместе с тем, этот нравственный закон человек может обрести только в состоянии духовной свободы. С данным высказыванием можно согласиться, поскольку действительно есть общие
Рейтинг:Размер документа: 284 Слов / 2 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Анализ уровня и направления совершенствования организации труда в организации
Содержание I Научный реферат на тему «Анализ уровня и направления совершенствования организации труда в организации (на примере определенной организации Волгограда или Волгоградской области)» 3 Введение 3 1. Теоретические основы организации труда в организации 5 1.1. Сущность и значение организации труда 5 1.2. Нормирование труда как основной элемент эффективной организации труда 11 2. Анализ организации труда в ООО «Стройэлектромонтаж» 16 2.1. Характеристика ООО «Стройэлектромонтаж» 16 2.2. Анализ трудовых ресурсов ООО «Стройэлектромонтаж» 17 2.3. Анализ процесса нормирования
Рейтинг:Размер документа: 8,020 Слов / 33 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Специальная оценка условий труда
Министерство образования и науки Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Факультет Дистанционных Образовательных Технологий ОГУ Кафедра безопасности жизнедеятельности КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Безопасность труда» «Специальная оценка условий труда» Пояснительная записка Руководитель канд. технических наук ___________. «___» _________ 2018г. Студент группы ___________ «___» _________ 2018г. г. Оренбург Утверждаю заведующий кафедрой безопасности жизнедеятельности ______________ « » ___________ 2018г. Задание на выполнение курсовой работы студенту по направлению подготовки (специальности) Техносферная безопасность по
Рейтинг:Размер документа: 7,802 Слов / 32 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Формы и системы оплаты труда
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……….………………………….……………….…………..……...3 1 СУЩНОСТЬ И КЛАССИФИКАЦИЯ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ………………………..…..……..…...……………….……5 1.1 Трудовые отношения и их роль в деятельности организации……........5 1.2 Формы оплаты труда………………….……...……....……………………6 1.3 Системы оплаты труда….……..…………………………………..…..….13 2 АНАЛИЗ ХОЗЯЙСТВЕННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОНКРЕТНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ И ВЛИЯНИЕ НА НЕЕ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА…………………………………….………………...………..16 2.1 Краткая характеристика предприятия..……..……...………..………..….…16 2.2 Влияние деятельности организации на форму и систему оплаты труда……………………………………………………….…………..…………..17 3 РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ КОНКРЕТНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ ПУТЕМ ИЗМЕНЕНИЯ ФОРМ И СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА…...…………………………………………….………….………...…..….22
Рейтинг:Размер документа: 5,012 Слов / 21 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Регулирование социально-трудовых отношений в сфере оплаты труда в областные больницы «Болашак»
Регулирование социально-трудовых отношений в сфере оплаты труда в областные больницы «Болашак» Социально-трудовые отношения - это основа основ экономических отношений любого общества. Термин «социально-трудовые отношения» вошел в научный оборот сравнительно недавно. До этого в экономической литературе широко использовался термин «управление трудом», под которым понималось в том числе и управление социально-трудовыми отношениями. В экономической литературе нередко понятие «социально-трудовые отношения» отождествляют с понятием «трудовые отношения». Например, Н. Е. Колесников дает такое определение: «Социально-трудовые отношения представляют собой сложную систему
Рейтинг:Размер документа: 813 Слов / 4 СтраницОтправлено: Январь 15, 2019 -
Мотивация поведения человека
ГОУ ВПО «Курский государственный университет» Факультет педагогики и психологии КОНСПЕКТ ПРОБНОЙ ЛЕКЦИИ ПО ПСИХОЛОГИИ ЛИЧНОСТИ на тему: «МОТИВАЦИЯ ПОВЕДЕНИЯ ЧЕЛОВЕКА» Студентки 5 курса заочной формы обучения Факультета педагогики и психологии Специальность «Педагогика и психология» ( 3,5 года) Шевякова Маргарита Сергеевна Место прохождения практики- ГОУ ВПО «Курский государственный университет» Кафедра педагогики и психологии развития Преподаватель по психологии: Маслова Н.И. Факультетский руководитель: Медведкова Наталья Юрьевна Курск – 2014 ТЕМА ЛЕКЦИИ: «МОТИВАЦИЯ ЛИЧНОСТИ ЧЕЛОВЕКА» ТИП ЛЕКЦИИ: текущая (2
Рейтинг:Размер документа: 4,360 Слов / 18 СтраницОтправлено: Январь 16, 2019 -
Влияние основных элементов физкультуры на организм человека
Оглавление Введение 3 1. Физическая активность и долголетие 5 2. Влияние основных элементов физкультуры на организм человека 8 Заключение 11 Список использованной литературы 12 Введение Термин «физическая культура» появился в Англии, но не нашел широкого употребления на Западе и в настоящее время практически исчез из обихода. В нашей стране, напротив, получил свое признание во всех высоких инстанциях и прочно вошел в научный и практический лексикон. Физическая культура — это деятельность человека, направленная на укрепление здоровья
Рейтинг:Размер документа: 1,806 Слов / 8 СтраницОтправлено: Январь 16, 2019 -
Особенности и возможности использования нематериальных методов мотивации и стимулирования труда для повышения эффективности деятельнос
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ (ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ) «МЕЖДУНАРОДНАЯ АКАДЕМИЯ БИЗНЕСА И НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ (МУБиНТ)» Кафедра Менеджмента КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине Управление персоналом Тема: ОСОБЕННОСТИ И ВОЗМОЖНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ НЕМАТЕРИАЛЬНЫХ МЕТОДОВ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА Выполнил: студент группы1ЗБ5МН21 Прокофичева Светлана Михайловна (Ф.И.О., подпись студента) «____» _____________20 ___г. Научный руководитель: __________________________________ (должность, ученая степень) Гайнутдинова Людмила Ивановна (ФИО, подпись) «_____»______________2016г. Курсовая работа защищена с оценкой _____________________________ Ярославль, 2016 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………. 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ
Рейтинг:Размер документа: 8,035 Слов / 33 СтраницОтправлено: Январь 16, 2019 -
Факторы здоровья человека
Содержание Введение . Понятие и сущность здоровья человека . Классификация факторов, влияющих на здоровье человека . Современные факторы риска для здоровья человека . Пути формирования здорового образа жизни Заключение Библиографический список Введение По данным Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ), одним из основных показателей цивилизованности страны является уровень здоровья и продолжительности жизни населения. В этой связи, несомненную актуальность приобретают не только выявление и изучение, но и информирование населения о существовании и характере воздействия различных рисков на здоровье
Рейтинг:Размер документа: 4,064 Слов / 17 СтраницОтправлено: Январь 17, 2019 -
Сущность и значение нормирования труда в организации
Министерство образования и науки Челябинской области Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Южно-Уральский государственный колледж» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине Экономика организации Специальность 38.02.07 «Банковское дело» Тема: Сущность и значение нормирования труда в организации КР.38.02.07.112.2018.11 Руководитель: Выполнил: Уфимцева С.С. Студент группы БД 112 Д _______________ Оценка, подпись Запевалова А.К. 2018 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 ГЛАВА 1. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ: ПОНЯТИЕ, ЗАДАЧИ, ФУНКЦИИ И РОЛЬ В ЭКОНОМИКЕ 6 1.1.Возникновение и развитие нормирования труда 6 1.2.Сущность и содержание нормирования
Рейтинг:Размер документа: 6,505 Слов / 27 СтраницОтправлено: Январь 18, 2019 -
Поведение и психика человека
Психика — это внутренний мир человека, его ощущения и восприятия, память и воображение, мышление и фантазии, чувства и воля. На основе разных потребностей у человека возникают определены психические состояния — собственные представления, обиды, понятия, чувства, мысли, эмоции и т, д. Поведение — это определённый сложившийся образ взаимодействия с окружающей средой. Поведение определяется способностью изменять свои действия под влиянием внутренних и внешних факторов. Человек как продукт природы и общества — явление сложное и многостороннее. Человек живет,
Рейтинг:Размер документа: 775 Слов / 4 СтраницОтправлено: Январь 18, 2019 -
Конспект урока Н. Н. Носов «Заплатка»
Технологическая карта урока Предмет Литературное чтение. Тема Н. Н. Носов «Заплатка» Дидактическая система, класс, учитель «Начальная школа 21века», 2 класс Тип Урок открытия новых знаний. Цель Знакомство с новым произведением Н. Н. Носова «Заплатка» Задачи 1. Расширять знания учащихся о творчестве Н. Носова; расширять читательский кругозор, формировать интерес и любовь к чтению. 2. Создать условия для развития умения анализировать характер и поступки героев; развития мотивации учения; развития устной речи, памяти, мышления, внимания и воображения. 3.
Рейтинг:Размер документа: 1,189 Слов / 5 СтраницОтправлено: Январь 19, 2019 -
Регулирование оплаты труда руководителей
МИНОБРНАУКИ РОССИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Самарский государственный технический университет» (ФГБОУ ВО СамГТУ») Кафедра «Экономика и управление организацией» Реферат Регулирование оплаты труда руководителей Введение 2 Глава 1. Теоретические аспекты организация оплаты труда руководителей 4 1.1 Организация оплаты труда руководителей организации 4 1.2 Оценка сложности основных функций руководства 5 1.3 Схема заключения контрактов c руководителями предприятий 8 1.4 Государственное регулирование оплаты труда руководителей 10 1.5 Обеспечение взаимосвязи оплаты труда руководителей с результатами деятельности
Рейтинг:Размер документа: 4,106 Слов / 17 СтраницОтправлено: Январь 19, 2019 -
Контрольная работа по «Основы безопасности труда»
Министерство просвещения Российской Федерации и Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.» Институт Социального и Производственного Менеджмента Кафедра «Менеджмент и логистика» КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине «Основы безопасности труда» Вариант №6 Выполнила: студентка группы б-УППРзи-41 заочной формы обучения шифр 153425 Матвеева Елизавета Ивановна __________________________ (подпись) (Microsoft Office Word 2007) Проверил: к.э.н. доц.каф. МЛ Эмих Инна Вячеславовна _________________________ (дата, подпись) Саратов – 2019
Рейтинг:Размер документа: 3,551 Слов / 15 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Совершенствования трудовой мотивации и стимулирования труда в ООО «Нефтекомплекс»
Аннотация Данная выпускная работа бакалавра (дипломная работа) посвящена теоретическим и практическим аспектам улучшения экономических результатов деятельности предприятия. Работа состоит из трех частей и содержит 108 страниц, 11 рисунков и 37 таблиц, а также лист результативности и 5 листов макетов плакатов графической части. Список использованных источников представлен 24 источниками. В теоретической части работы рассматриваются сущность трудовой мотивации и стимулирования труда, рассмотрены виды трудовой мотивации и стимулирования труда, их формирование. В аналитической части работы дана характеристика деятельности
Рейтинг:Размер документа: 6,360 Слов / 26 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019 -
Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород
ПП ПП ПП Содержание Введение 1 Фонд оплаты труда и повышение эффективности его использования 1,1 Состав и структура годового фонда оплаты труда предприятия 1,2 Понятие основной и дополнительной заработной платы, повышение эффективности использования фонда оплаты труда 2 Расчёт годового фонда оплаты труда на примере цеха по выпуску пиломатериалов пород Индивидуальное задание Заключение Список литературы Приложение А Исходные данные 4 5 2 8 2 1 5 6 5 96 ________________ Введение В процессе становления рыночных отношений
Рейтинг:Размер документа: 5,517 Слов / 23 СтраницОтправлено: Январь 20, 2019