Организация труда в органе государственной рефераты и научные статьи
8,644 Организация труда в органе государственной Бесплатные рефераты: 701 - 725 (показаны первые 1,000 результатов)
-
Государственный долг и его последствия
ГОУ ВПО «Донецкий национальный университет» Е. А. ПАНОВА Научный руководитель к.э.н., доцент А.С. ХОРОШЕВА ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ДОЛГ И ЕГО ПОСЛЕДСТВИЯ Вопрос государственного долга в условиях современного социально-экономического состояния актуален как в еще развивающихся, так и в уже развитых странах. Уровень государственного долга большинства развитых стран превышает установленные индикаторы безопасности, что оказывает негативное влияние на возможность страны поддерживать экономический рост, а по ряду стран это является причиной экономического спада. С этих позиций представляется необходимым рассматривать проблему государственного
Рейтинг:Размер документа: 941 Слов / 4 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Рынок труда в Республике Беларусь
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО "БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" Кафедра экономической теории КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Макроэкономика на тему: Рынок труда в Республике Беларусь Студент ФФБД, 2 курс, ДФМ-1 В.С. Боков Руководитель Н.Н.Сухарева канд. экон. наук, доцент МИНСК 2017 РЕФЕРАТ Курсовая работа: 30 с., 3 рис., 2 граф., 20 источников. РЫНОК ТРУДА, СПРОС ТРУДА, ПРЕДЛОЖЕНИЕ ТРУДА, ОСОБЕННОСТИ И МЕХАНИЗМ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ, ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РЫНКА ТРУДА Объект исследования – рынок труда Республики Беларусь. Предмет исследования – особенности,
Рейтинг:Размер документа: 7,405 Слов / 30 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Карьерный процесс в организации
В настоящее время термины «карьера», «карьерный процесс», «карьерная лестница» имеют иное значение, чем полвека назад. Современное общество и СМИ информируют, всячески пропагандируют и мотивируют людей не просто работать, а «делать карьеру». Карьеру сегодня делают все – от домохозяек до заместителей директоров. Вопросам, касающихся карьерных процессов в организации уделяется гораздо больше внимания, чем раньше. Сегодня большое количество предприятий составляет индивидуальные планы развития своих сотрудников, планируют их деятельность, разрабатывают методы и этапы продвижения по служебной лестнице. Учитывая
Рейтинг:Размер документа: 2,911 Слов / 12 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Государственные заимствования, их формы и методы
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого» Институт «Промышленного менеджмента, экономики и торговли» Высшая школа внутренней и внешней торговли КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Финансы» на тему: Государственные заимствования, их формы и методы Работу выполнила студент ольга борисовна курс, группа 337331/0403 № зачетной книжки 2205669 Научный руководитель Боровкова Валерия Анатольевна д. э. н., доцент Санкт-Петербург 2017 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 Глава 1. Теоретическая сущность государственных заимствований
Рейтинг:Размер документа: 5,300 Слов / 22 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Занятия активного типа по дисциплине "Экономика организации"
Содержание ВВЕДЕНИЕ 3 Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АКТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ 1.1 Уровни проявления активности личности в обучении 5 1.2 История возникновения идеи активного обучения 13 1.3 Понятие «активное обучение», его отличительные характеристики 16 1.4 Принципы построения образовательного процесса активного типа 20 1.5 Классификация активных методов обучения 23 1.6 Назначение, область использования и особенности проведения различных видов активных методов обучения 26 Глава 2. РАЗРАБОТКА УЧЕБНЫХ ЗАНЯТИЙ АКТИВНОГО ТИПА ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ» 2.1 Занятие №1. Тема «Рыночная
Рейтинг:Размер документа: 7,463 Слов / 30 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Формирование и регулирование HR потенциала в организации
Кафедра «Управление персоналом и психология» Курсовая работа по дисциплине «Технологии разработки и реализации решений в управлении персоналом» Тема: «Формирование и регулирование HR потенциала в организации» Москва 2017 ________________ Содержание Введение 3 1. Теоретические аспекты формирования HR потенциала в организации 6 1.1 Понятие и содержание процесса формирования и регулирования HR потенциала в организации 6 1.2 Механизм формирования и регулирования HR потенциала в организации 13 1.3 Совיִременные методы фоיִрмиיִрования и יִрегулиיִрования HR потенциала в оיִрганизации 19 2.
Рейтинг:Размер документа: 7,895 Слов / 32 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Организация документационного обеспечения управления и функционирования организации
ГБПОУ МО «Раменский колледж» ОТДЕЛЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ И ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ Специальность 46.02.01 «Документационное обеспечение управления и архивоведение» ОТЧЕТ по производственной практике по профессиональному модулю (ПМ) ПМ 01: «Организация документационного обеспечения управления и функционирования организации» Выполнил: _____________________ Ф.И.О. группа 3ДОУ/14 Руководитель практики от колледжа: ______________ ___________________ подпись Ф.И.О. Руководитель практики от организации ______________ ___________________ подпись Ф.И.О. МП Раменское, 2017 г. Содержание Введение 3 Раздел 1. Общее знакомство с организаций и службой ДОУ 4 Раздел 2. Составление организационно-распорядительной
Рейтинг:Размер документа: 20,943 Слов / 84 СтраницОтправлено: Март 25, 2018 -
Бюрократизм в таможенных органах
ВВЕДЕНИЕ Бюрократическая структура - один из источников конфликта в обществе. Для многих людей бюрократия ассоциируется с чем-то неприятным и поэтому они склонны наделять ее отрицательными характеристиками. Бюрократия обладает удивительной способностью справляться с трудными управленческими задачами в индустриальном и постиндустриальном обществе. Поэтому понятно, что, несмотря на то, что существование бюрократии неизменно порождает проблемы на сегодняшний день, без нее просто нельзя обойтись. Учитывая сложно-структурированную систему иерархии таможенной службы и чрезмерные объемы делопроизводственного процесса, огромные объемы в пополнении
Рейтинг:Размер документа: 2,471 Слов / 10 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Психолого-педагогические основы организации общения детей дошкольного возраста
Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Минусинский педагогический колледж имени А.С. Пушкина» Специальность 44.02.01 Дошкольное образование (заочная форма обучения) КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине ___________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ на тему __________________________________________________________ Выполнила:_________________________ ___________________________________ (ФИО студента) Студентка ____________________курса Группы____________________________ Проверил: _________________________ (Фамилия, инициалы) ___________________________________ (ученая степень, ученое звание) Отметка ___________________________ ___________________________________ (подпись преподавателя) «____» _______________ 201__г. Минусинск 2017 Содержание: 1. 5 игр (упражнений), направленных на формирование коммуникативных умений и навыков у детей дошкольного возраста. стр. 4 1. 1.1.
Рейтинг:Размер документа: 9,201 Слов / 37 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Расчет и организация технологического процесса изготовления швейных изделий
ВВЕДЕНИЕ Швейная промышленность является одной из крупнейших отраслей легкой промышленности. Главная задача швейной промышленности – удовлетворение потребности людей в одежде высокого качества разнообразного ассортимента. Решение этой задачи осуществляется на основе повышенной эффективности производства, ускорения научно – технического прогресса, роста производительности труда, совершенствования труда и производства. Массовое производство одно из типов организации производства, характеризующийся ограниченной номенклатурой однородной продукции, изготовляемой в больших количествах. Массовое производство представляет собой высшую форму специализации производства, позволяющую сосредотачивать на предприятии выпуск одного
Рейтинг:Размер документа: 5,044 Слов / 21 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Государственные и муниципальные унитарные предприятия
Содержание Введение 3 Глава 1. Унитарные предприятия как юридические лица 5 1.1. История возникновения унитарных предприятий 5 1.2. Понятие и признаки унитарного предприятия 8 1.3. Правоспособность унитарного предприятия 11 Глава 2. Виды унитарных предприятий 13 2.1. Унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения 13 2.2. Унитарные предприятия на праве оперативного ведения 17 Глава 3. Прекращение государственных и муниципальных унитарных предприятий 20 3.1. Реорганизация государственных и муниципальных унитарных предприятий……………………………..………………………………………….20 3.2. Ликвидация государственных и муниципальных унитарных предприятий
Рейтинг:Размер документа: 8,644 Слов / 35 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Государственное управление в сфере налогообложения в РФ
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФГБОУ ВО «БАЙКАЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра государственного и муниципального управления Направление 38.03.04 Государственное и муниципальное управление КУРСОВАЯ РАБОТА ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ В СФЕРЕ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Выполнил:__________________ ст. гр. ГМУ-16-2 Пехотин М.В. Руководитель:________________ д.э.н. профессор Соколова Л.Г Иркутск, 2018 ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. НАЛОГОВАЯ СИСТЕМА. СУЩНОСТЬ И ВИДЫ НАЛОГОВ 4 1.1. Механизм управления налоговой системы 4 1.2. Функции налоговой системы 6 1.3. Основы формирования и управления налоговой системой 6
Рейтинг:Размер документа: 2,651 Слов / 11 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Рынок труда и занятость населения , российские особенности
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова» Казанский институт (филиал) Кафедра экономики Шифр Э-11295 КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине «Макроэкономика» на тему: «Рынок труда и занятость населения , российские особенности» Работа выполнена: студенткой 1 курса группы 12-02 очной формы обучения направления 080100 «Экономика» Колезнёвой Алёной Игоревной Руководитель: к.э.н., доц. Осипов А.В. Отметка о допуске к защите ________________ «___»________________2015 г. Казань - 2015 ________________
Рейтинг:Размер документа: 8,889 Слов / 36 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Организация экономического сотрудничества
Организация экономического сотрудничества и развития — это международная межгосударственная организация экономически развитых стран, признающих принципы представительной демократии и свободной рыночной экономики. ОЭСР является форумом, в рамках которого правительства стран-членов имеют возможность обсуждать, разрабатывать и координировать экономическую и социальную политику, ищут способы решения общих проблем и вырабатывают согласованную внутреннюю и внешнюю политику. История ОЭСР началась в апреле 1948 года, когда была создана Организация европейского экономического сотрудничества (ОЕЭС), основная цель которой заключалась в координации деятельности государств по
Рейтинг:Размер документа: 1,166 Слов / 5 СтраницОтправлено: Март 26, 2018 -
Информационное обеспечение деятельности органов ГМУ. Информационное управление
«Информационное обеспечение деятельности органов ГМУ. Информационное управление» ЗАДАНИЕ №1 1. Что представляет собой документ? Жанр документа - информационно-аналитический документ. Документ включает данные о нормативно-правовом регулировании той или иной отрасли, статистических признаках развития региона, кроме того сведения о деятельности органов государственной власти Свердловской области. Информационно - аналитический жанр данного документа проявляется в рассуждениях авторов документа о причинно-следственных связях, перспективах и мониторинге развития, потенциальных алгоритмов решения данных или иных возникших проблем; Объем - 16 стр. Формат -
Рейтинг:Размер документа: 980 Слов / 4 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Анализ денежных средств и потоков в организации
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «ГРОДНЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ЯНКИ КУПАЛЫ» ФАКУЛЬТЕТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ Кафедра финансов и мировой экономики Курсовая работа по предмету «Анализ хозяйственной деятельности» АНАЛИЗ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ И ПОТОКОВ В ОРГАНИЗАЦИИ Специальность: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» Автор работы Студентка 2 курса, группы СЗС-БУХ-141 з\о Т.М. Станчик Руководитель Ст. преподаватель Гродно, 2017 РЕФЕРАТ Курсовая работа: 59 с., 18 табл.,1 рис., 13 источников, 12 приложений. АНАЛИЗ, ДЕНЕЖНЫЕ СРЕДСТВА, ДЕНЕЖНЫЙ ПОТОК, ПЛАТЕЖЕСПОСОБНОСТЬ, ПРИТОК,
Рейтинг:Размер документа: 9,979 Слов / 40 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Анализ дебиторской и кредиторской задолженности организации на примере предприятия ООО «АКМИ»
федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Тольяттинский Государственный университет» Институт финансов, экономики и управления Кафедра «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» Курсовая работа По дисциплине «Комплексный экономический анализ» Тема: Анализ дебиторской и кредиторской задолженности организации на примере предприятия ООО «АКМИ» Студент:МатюшкинаТ.А. Группа Экп - 1401 Преподаватель: Семенов Тольятти 2017г Содержание Введение 1. Управление дебиторской и кредиторской задолженностью как составной частью финансовой стратегии предприятия . . . . . . . . .. . . .
Рейтинг:Размер документа: 6,321 Слов / 26 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Рынок труда
Введение. Рынок труда является одним из наиболее сложных рынков, которые существуют и функционируют в нашей стране. Уровень его развития является важным показателем развития экономики страны в целом, а его успешное функционирование — неотъемлемое условие экономического роста. Рынок труда — это составная часть структуры рыночной экономики, который функционирует в ней наряду с другими рынками: сырья, материалов, товаров народного потребления и услуг, жилья, ценных бумаг и др. Но в отличие от других рынков рынок труда характеризуется высокой
Рейтинг:Размер документа: 7,722 Слов / 31 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Организация коллективной и групповой работы на уроках технологии
ОГЛАВЛЕНИЕ Введение 3 Глава I. Организационные формы обучения на уроке 5 Глава II. Методики организации коллективной деятельности учащихся 9 2.1. Основные характеристики коллектива 9 2.2. Анализ существующих методов коллективной деятельности учащихся 12 2.3. Работа в группах как форма организации коллективной деятельности учеников 14 Глава III. Организация коллективной деятельности учащихся на уроках технологии 18 3.1. Особенности образвательной области «технология» 18 3.2. Методы коллективной деятельности на уроках технологии 22 Глава IV . Разработка программы 25 4.1.Организация коллективной
Рейтинг:Размер документа: 6,227 Слов / 25 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Система стимулирования работников торговой организации
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ Г.В. ПЛЕХАНОВА» Воронежский филиал Факультет сферы обслуживания и управления Кафедра Менеджмента и управления организацией «Допустить к защите» Заведующий кафедрой Менеджмента и управления организацией д.э.н., проф. Макаров Е.И. ______________________ «_____»_________201_ г. Выпускная квалификационная работа Направление подготовки 38.03.02 «Менеджмент» Направленность (профиль) «Управление человеческими ресурсами» ТЕМА: СИСТЕМА СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (на материалах ПТК «Кондитер Таловский») Выполнила студентка: Научный руководитель выпускной
Рейтинг:Размер документа: 13,237 Слов / 53 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Организация бухгалтерского учета на предприятии
МИНОБРНАУКИ РОССИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ « НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ МОРДОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. Н.П. ОГАРЕВА» Факультет довузовской подготовки и среднего профессионального образования Выпускная предметная цикловая комиссия (кафедра) по общепрофессиональным и специальным (экономическим) дисциплинам КУРСОВАЯ РАБОТА ОРГПНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЁТА НА ПРЕДПРИЯТИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ПожЭнергоЭксперт») Автор курсовой работы (подпись) (дата)Р.А. Матвеев Обозначение курсовой работы КР–020069964–38.02.01–08–17 Специальность 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) Руководитель работы Преподаватель ВВК (подпись) (дата) В.В. Фадеева Оценка ____________
Рейтинг:Размер документа: 6,482 Слов / 26 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Теория государства и права, как государственный (политический режим)
Введение Актуальность этой работы безусловна, так как действующая в России общественно-политическая система в значительной мере не отвечает принятым критериям демократии, хоть в преамбуле и есть указание на то, что Российская федерация является демократическим государством, фактические это остается не реализованным , то есть это только цель, к которой мы стремимся. В нашей стране довольно ограниченна репрезентативность власти и ее ответственность перед обществом, наличие действенного общественного контроля за властью. Аналитики определяют сложившеюся систему терминами «авторитарная демократия», «режимная
Рейтинг:Размер документа: 5,645 Слов / 23 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Государственно-правовая охрана в России
Введение Институт государственной охраны России имеет глубокие исторические корни, он появился одновременно вместе с созданием государства с появлением в обществе элит и возникновения противоречий между ними. Первые письменные упоминания о царской охране относятся к времени правления Ивана Грозного. На протяжении истории происходили различные изменения, направленные на совершенствование деятельности органов государственной охраны. В августе 1996 года была создана Федеральная служба охраны, которая функционирует и по сей день, вызывая несомненный интерес к деталям деятельности органов государственной охраны,
Рейтинг:Размер документа: 4,236 Слов / 17 СтраницОтправлено: Март 27, 2018 -
Особенности реализации стратегии управления персоналом в условиях стратегии динамического роста организации
Министерство образования и науки РФ ФГБОУ ВПО КАЗАНСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. А.Н.ТУПОЛЕВА-КАИ Институт экономики, управления и социальных технологий Направление подготовки 08400.62 «Управление персоналом» КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: «Стратегия управления персоналом» Тема: «Особенности реализации стратегии управления персоналом в условиях стратегии динамического роста организации» Выполнил: студент группы 9110 Салихов А.Р. Проверил: доцент ИПиУП(ИЭУиСТ) Осадчий И.С. Казань 2015 Содержание ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………...3 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ……………………………………… 5 1.1 Разработка и реализация стратегии …………………………………5 1.2. Особенности стратегии динамического
Рейтинг:Размер документа: 3,485 Слов / 14 СтраницОтправлено: Март 28, 2018 -
Отчет по практике в рамках ПМ.04. «Организация работы коллектива подразделения»
Содержание Введение…………………………………………………………………….......3 1 Ситуационное задание…………...………………………...………………...4 2 Практическое задание……………………….……………………………….5 Заключение…………………………………………………………………...13 Список литературы и источников……….…………...………………….....14 ________________ Введение В соответствии с учебным планом специальности 18.02.09 «Переработка нефти и газа» мною проходилась практика с 04 декабря 2017г. по 09 декабря 2017г. практика проходила в рамках ПМ.04. «Организация работы коллектива подразделения». Учебная практика – это одна из важнейших составляющих профессиональной подготовки специалистов среднего звена в соответствии с ФГОС по специальности СПО 18.02.09 «Переработка нефти и газа» в части освоения основного
Рейтинг:Размер документа: 2,951 Слов / 12 СтраницОтправлено: Март 28, 2018