Составляющие креатив-менеджмента и его потенциала
Автор: _korabelka • Ноябрь 3, 2020 • Курсовая работа • 4,587 Слов (19 Страниц) • 266 Просмотры
Содержание
Введение………………………………………………………………………….3
Глава 1. Основы креатив – менеджмента……………………………………5
1.1 Понятие и сущность креатив – менеджмента………………………………5
1.2 Значение и условия применения креативного менеджмента в компании………………………………………………………………………….9
Глава 2. Составляющие креатив-менеджмента и его потенциала………15
2.1 Структура креативного менеджмента……………………………………..15
2.2 Ресурсы и потенциал креативного менеджмента…………………………18
Заключение……………………………………………………………………..25
Библиографический список…………………………………………………..27
Введение
Прежде чем, мы приступим к нашей работе, хотелось бы подчеркнуть мысль, которая связывает практический и теоретический аспект развития менеджмента. Данная мысль нацелено ведет к идеи развития человеческого капитала от, уже устаревающей, идеи управления ресурсами персонала.
Актуальность данной курсовой работы обусловливается научно- техническим прогрессом, и востребованностью новых креативных решений в управлении организациями, так как классические подходы управления персоналом устаревают и становятся менее результативными. Во многих организациях появляются новые должности, который именуются креативным менеджером. В связи с внедрение креативности в функционировании организации следует изучить теоретические аспекты данного вида менеджмента.
Целью курсовой работы:
• Изучить основы креативного менеджмента, чтобы сравнить разные понятия креативного менеджмента;
• Проанализировать значение и условия применения креативного менеджмента в компании
• Выявить составляющие креатив-менеджмента и его потенциала, а именно структуру креативного менеджмента и что является ресурсами и потенциалом креативного менеджмента.
Задачи нашей курсовой работы определяются в соответствии с поставленными целями, а именно:
1. Проанализировать понятия креативного менеджмента, найти сходства и различия.
2. Познать значение креативного менеджмента а современном этапе развития.
3. Выявить, что является особенностями креативного менеджмента.
4. Проанализировать структуру, изучить что является ресурсами, а так же, что входит в потенциал креативного менеджмента.
Объект исследования: креативный менеджмент как вид менеджмента.
Предмет исследования: Основы креативного менеджмента которые включают в себя: понятие и сущность креатив – менеджмента; значение и условия применения креативного менеджмента в компании, а так же составляющие креатив-менеджмента и его потенциала: структура креативного менеджмента; ресурсы и потенциал креативного менеджмента
Курсовая работа написана, базируясь на исследовании различных статей и множестве материалов по теме креативного менеджмента. В данной работе были изучены и использованы работы следующих авторов: Г.И. Ванюрихин, А.Г. Варфоломеев, О.Г. Макаренко, Б.З. Зельдович, Н.А. Горелов, К.А. Магер, М.А. Матушкин, и многих других.
Хочется сделать акцент, на том, что в последние десятилетия изучается положительное влияние креативного менеджмента на бизнес в целом. Подобные эксперименты проводят в подселение десятилетия 21 века
Основными методами исследования в нашей курсовой работе являются:
• Метод разбора и сравнений данных, которые позволят разобрать теоретические аспекты креативного менеджмента на отдельные единицы, что в дальнейшем дозволит изучить их по отдельности.
• Метод аналогии, благодаря которому удастся найти
...