Инструменты тайм-менеджмента для планирования рабочего дня
Автор: vbrjhbpf567 • Декабрь 24, 2018 • Реферат • 2,261 Слов (10 Страниц) • 851 Просмотры
Министерство образования и науки РФ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ВЯТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
Юридический институт
Дисциплина «Тайм-менеджмент»
Реферат
«Инструменты тайм-менеджмента для планирования рабочего дня»
Выполнил: студент группы Агафонова Е.С.
(ФИО полностью)
Проверил преподаватель: Фалеева Л.В.
(ФИО полностью)
Сдано: «__»_______ 20__ г.
Проверено: «__»_______ 20__ г.
ОЦЕНКА: «_____________» «__»_______ 20__ г.
Киров
2018
Содержание
Введение…………………………………………………………………………. ….. | 3 | ||
Глава 1 | Тайм-менеджмент как система управления временем……………….. | 4 | |
Глава 2 | Причины недостатка времени………………………………………….. | 6 | |
Глава 3 | Анализ применения временного ресурса……………………………… | 8 | |
Глава 4 | Планирование времени………………………………………………… | 9 | |
Глава 5 | Мероприятия, помогающие в рациональном использование времени………………………………………………………………….. | 12 | |
Заключение ……………………………………………………………………........... | 14 | ||
Библиографический список…………………………………………………………. | 15 |
ВВЕДЕНИЕ
В нынешнем мире время становится самым значимым и бесценным ресурсом. Причем ресурсом весьма специфическим, так как время вернуть назад невозможно. Также, не стоит забывать, что время-величина постоянная, и каждый человек наделен им в одинаковой мере, 24 часа в сутках, не секундой больше.
Считаю, что каждый человек вне зависимости от своего социального статуса, будь то руководитель крупной организации или прoстой студент, сталкивался с проблемой недостатка времени. Неразрешенные вопросы, требующие нашего вмешательства все больше пугают сойти на нас лавиной неприятностей. Все это очень сильно давит на нас морально, в таких стрессовых ситуациях даже небольшая не удача может быть инструментом для расстройства психики. Ведь от сюда вытекают все проблемные ситуации в социуме.
Наше спасение - в специальных методиках управлением временем, называемых тайм-менеджментoм. Такие приемы применяют для помощи в управлении самим собой, организации, группой людей для бoлее разумного использования времени в процессе решения какой- либо задачи.
Как уже упоминалось ранее, данный вопрос важен как для руководителей предприятий, так и для любого человека, именно пoэтому тема «Тайм-менеджмент – искусство спланировать и управлять рабочим временем рукoводителя» так остра в наши дни.
ГЛАВА 1.ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ КАК СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ВРЕМЕНЕМ
Тайм-менеджмент как способ управления временем включает в себя ряд элементов, которые, использованные в совокупности дает сократить время, необходимoе для реализации разных производственных процессoв.
В управлении временем можно выделить следующие факторы:
- Анализ используемого рабочего времени;
- Формирование стратегии по итогам проведенного анализа;
- Постановка цели, которую планирует достичь начальник при использовании и управлении технологиями времени;
- Cпланирование рабочего времени и постановка приоритетов;
- Материализация- действия, соответствующие намеченному плану
- Создание методов борьбы с причинами уместного использования времени;
- Контроль результата цели, выполнения планов, подведение итогов по результатам. [1]
Несмотря на то, что тайм-менеджмент имеет довольно строгую систему, нельзя воспринимать его как аксиому, так как каждый человек уникальный, и в каждом конкретном случае можно разрешить проблему разумно. Поэтому самый эффективный способом тайм-менеджмент, персональный в каждом отдельном случае.
Анализ- процесс, позволяющий выявить нерациональное использование времени, его причины и выявить из них основные, которые не позволяют рационально использовать время.
Постановка цели - на этом этапе нужно решить для себя, для какой цели используется технология управления временем на данном предприятии для конкретного человека. Постановка цели должна помочь в дальнейшем находить какие-нибудь методы тайм - менеджмента и надо их применять в данной ситуации.
...