Психология темперамента и характера
Автор: NikitaRene • Декабрь 25, 2024 • Практическая работа • 933 Слов (4 Страниц) • 10 Просмотры
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования
«САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
АЭРОКОСМИЧЕСКОГО ПРИБОРОСТРОЕНИЯ»
КАФЕДРА № 62
ОТЧЕТ
ЗАЩИЩЕН С ОЦЕНКОЙ
ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
преподаватель | Д. С. Хайбулова | |||
должность, уч. степень, звание | подпись, дата | инициалы, фамилия |
ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ К РАЗДЕЛУ №10 «ПСИХОЛОГИЯ ТЕМПЕРАМЕНТА И ХАРАКТЕРА» |
по курсу: ПСИХОЛОГИЯ |
РАБОТУ ВЫПОЛНИЛ
СТУДЕНТ ГР. № | 4329 | Н. И. Минеев | |||
подпись, дата | инициалы, фамилия |
Санкт-Петербург 2024
1 Результаты
[pic 1]
Рис. 1- Результаты самодиагностики типа темперамента с помощью теста-опросника Айзенка.
[pic 2]
Рис. 2 – Круг Айзенка.
2 Особенности социального взаимодействия с учетом выраженности темпераментных характеристик
1.По шкале Экстраверсии/Интроверсии набрано 12/24 баллов. Это указывает на амбивертность – смешанный тип, совмещающий как экстравертное, так и интровертное поведение. В таком случае человеку комфортно находиться как в крупной/шумной компании, так и дома, в тишине и спокойствии, однако остается важным соблюдать баланс между разными вариантами времяпровождения.
2.По шкале Нейротизма высокий показатель – 22/24. Это свидетельствует о высокой эмоциональной возбудимости, неровности в контактах с людьми, изменчивости интересов, неуверенности в себе, выраженной чувствительности, впечатлительности, склонности к раздражительности.
3.Круг Айзенка указывает на темперамент, пограничный между меланхоликом и холериком. В общих чертах это характеризует легко-возбудимое, часто меняющееся эмоциональное состояние. При социальном взаимодействии наблюдается высокая чувствительность к влиянию извне.
3 Рекомендации по общению с людьми, обладающими различными типами темперамента
Ситуация | Холерик | Сангвиник | Флегматик | Меланхолик |
При наказании за ошибку в работе | Не накаляйте ситуацию, спокойно объясните ошибку, подчеркивая важность её исправления для успеха в будущем | Будьте легким и непринужденным, объясните как есть, сангвиник вас поймет | Максимально подробно расскажите детали ошибки, это поможет флегматику более успешно её исправить | Необходимо показать максимум поддержки и понимания, укажите что ваша цель не наказать, а помочь исправиться |
При отказе в просьбе о помощи | Покажите свою решительность, четко изложите причины отказа | Будьте дружелюбными, этого достаточно | Стоит спокойно объяснить причину отказа, можете предложить помощь | Будьте чуткими и эмпатичными, выразите свое сочувствие |
При поручении ответственного задания | Поставьте чёткую цель, не забудьте упомянуть сроки дедлайнов | Замотивируйте его своей энергией, он преумножит её в десятки раз | Создайте комфортную обстановку, скажите что в случае чего на вас можно положиться | Будьте терпеливы, убедитесь, что даёте достаточное количество поддержки |
В ситуации знакомства | Не будьте нудными, поддержите очередную сумасшедшую идею холерика | Ловите волну сангвиника, у вас теперь новый друг | Просто светски побеседуйте, не поднимайте острых тем, пусть флегматик останется в своём спокойствии | Проявите интерес к его внутреннему миру, не забудьте поделиться и своим |
В ситуации просьбы об услуге | Уточните что от вас конкретно хотят, возможно поначалу вам преподали информацию несколько гиперболизировано | Смело помогайте, поддержите дружелюбие сангвиника | Разберите просьбу по пунктам вместе с флегматиком | Уточните как меланхолик себя чувствует, что случилось, насколько серьезна проблема |
При проверке выполненной работы | Лучше смягчить критику, если она у вас есть, но и перехваливать не стоит | Не бойтесь его поощрять, поблагодарите за усилия | Расскажите что думаете о выполненной работе, главное без предвзятости, не усложняйте флегматику жизнь | Уделите внимание деталям, особенно если видно что над ними много поработали, не забудьте похвалить! |
...