Мировой рынок рабочей силы. Международные миграции населения

Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования

ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ярославский филиал Финуниверситета

Кафедра «Экономика и финансы»

РЕФЕРАТ

по дисциплине «Мировая экономика и международные экономические отношения»

Тема: Мировой рынок рабочей силы. Международные миграции населения.

                                                    Студент: Голенева Ольга Сергеевна

                                                                (Ф.И.О)

                                                   № группы ЯРСЛ20-1Б-ЭК02_ускор УА

                                            № студ. билета 100.31/180159 

           Преподаватель: Кириллова А.И.

(ученая степень, звание, Ф.И.О.)

Ярославль  2021 г.

Содержание

Введение

Международный рынок труда в настоящее время набирает все большую актуальность ,и одной из причин стало то, что он представляет собой наиболее качественное развитие рынка рабочей силы в то время, как процессы роста общения между народами увеличивается.

Поскольку характер международного рынка заключается в постоянстве роста спроса и предложения зарубежной рабочей силы, то в его формирование включены процессы международной трудовой миграции.

В настоящее время все больше и больше возрастает отток населения с целью поиска наиболее высокого материального достатка, а так же избавления от неравенства.

Такие трансграничные перемещения рабочей силы наряду с движением капитала между странами образуют верхний (наднациональными рынками) международный уровень рынка рабочей силы. И речь идет в данном случае не об эпизодическом перемещении рабочей силы из одной страны в другую (это случалось и раньше).  Актуальность работы обусловлена появлением покупателей и продавцов рабочей силы, которые на более или менее постоянной основе заняты поиском и продажей рабочей силы за границей.

Целью данной работы является рассмотрение развития международного рынка труда и международной миграции. Исходя из цели работы, выявлены следующие задачи:

1)Рассмотреть развитие международного рынка труда и  конкурентоспособность рабочей силы в России и за рубежом;

2)Рассмотреть международные миграции населения: основные виды, причины, государственное регулирование;

3)Выявить основные центры международной миграции населения.

1 Развитие международного рынка труда. Конкурентоспособность рабочей силы в России и за рубежом

Международный рынок труда - это сфера обмена, купли-продажи рабочей силы, характер которых в значительной мере определяется интересами мирового хозяйства. Они определяют условия найма международной рабочей силы, величины оплаты и характер требуемого на рынке труда. Прежде всего международная рабочая сила может различаться в зависимости от характера сфер международной деятельности. Таковыми могут быть:

· межнациональные политические организации;

· межнациональные общественные организации;

· международные общественные организации;

· международные экономические структуры.

На международном рынке рабочей силы к живому труду предъявляются самые высокие требования, особенно к его общеобразовательной и специальной подготовке и квалификации, поскольку действующие на этом рынке условия найма обусловлены интересами повышения общего уровня наукоемкости мирового общественного производства на базе использования творческого созидательного потенциала современного работника.