Практическая работа по "Социологии"
Автор: Екатерина Сергеева • Май 25, 2023 • Практическая работа • 1,014 Слов (5 Страниц) • 191 Просмотры
Практическая работа №4
- Агентство по организации праздников для детей:
ESTP – этот тип никогда не устает. Хорошо выстраивает отношения с другими, оказывает влияние на свое непосредственное окружение. Смешливые и артистичные, с чувством юмора, любят быть центром внимания. Подходят для любого праздника, могут развлекать детей.
ESFP – этот тип может спонтанно пуститься в пляс и запеть. Живут восторгом момента, и хотят, чтобы и все остальные чувствовали себя так же. Отдает щедро свое время и силы, когда нужно приободрить других. Необходимы для каждого ребенка на празднике, чтобы задать настроение и помочь не унывать.
ESTJ – Для каждой компании необходим управляющий. Этот тип представляют закон и порядок, они применяют свое понимание того, что правильно и неправильно, что приемлемо для любого собрания. Их ценят за четкие советы и разумные инструкции, и они с удовольствием ведут за собой. Могут объединять людей, так как являются общественными организаторами, упорно работающими, собирающими на праздники.
ESFJ – Такой человек практичен и открыт для предложений. Отличный коллега. Хорошо идет на контакт и выстраивает крепкие отношения. Задают тон, ведут свои команды к славе. Организовывает социальные встречи и делая все возможное для того, чтобы убедиться, что все счастливы. Играет важную роль в команде агентства по работе с детьми.
- Строительная бригада:
ISTJ - надежный, консервативный. Следует целям, держит слово. Любит структурировать информацию, четко выполняет поставленные поручения, вырабатывают практический курс действий, определяют шаги, необходимые для достижения цели, и ожидают от окружающих быстрого понимания и действия. Характеристики данного типа — целостность, практическая логика и неустанное следование своему долгу. Любят правила и стандарты в работе. Все это важно для работы над четким строительным объектом.
ISTP - Любит технические приспособления, склонен к спокойствию и находит себя в одном деле, идет до конца. Двигаются от проекта к проекту, приобретая новый опыт по мере продвижения. Играл бы роль механика или инженера, так как обожает возиться в механизмах.
ISFJ – тип отличается спокойствием и ответственностью. На первое место ставит соблюдение интересов компании. Осуществляет работы в соответствии с планом. Идеальный рабочий для бригады.
ENFJ – Лидер бригады, отличается общительностью и внимательностью к другим. Вдохновляют остальных на улучшения и упорную работу. Оказывают влияние на людей, с гордостью и радостью демонстрируют другим, как действовать.
- Старт-ап в информационной сфере
INFJ - способны предпринимать конкретные шаги для достижения цели и выполнения долгосрочной стратегии, проявляет проницательность и острый ум, их отличает решительность и целеустремленность, будут неутомимо бороться за идею, в которую верят.
INTJ – стратег для старт-апа. Одарены богатым воображением и одновременно решительны, амбициозны, перспективны. Такие личности предпочитают разрабатывать и выполнять идеальные планы в своей области.
ENTJ – обладает авторитетом, харизматичен, уверен в своем деле, трудолюбив. Готов получить новые знания и постоянно совершенствуется. Амбиции и умение работать с людьми не маловажны для нового бизнеса.
ESTP –готов рискнуть ради цели и идеи старт-апа. С легкостью строит отношения с людьми. Их стимулирует логика. Они вынуждены принимать важные решения на основании происходящего, быстро реагируя на меняющуюся обстановку.
- Адвокатское бюро
ENTP - проявляет хорошо развитую интуицию, которая актуальна на практике, что идеально для адвоката. За работу берется с энтузиазмом. Успешно разрушает все аргументы и мнения в споре. Обожает процесс ментального поединка, поскольку это дает им возможность потренировать свой исключительно острый ум. Умеет убеждать и влиять на людей.
...