Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Задача по "Экономике"

Автор:   •  Ноябрь 4, 2023  •  Задача  •  423 Слов (2 Страниц)  •  74 Просмотры

Страница 1 из 2

Задача 2

Рассчитать дополнительные показатели и определить влияние факторов на изменение среднегодовой выработки одного рабочего способами цепных подстановок и абсолютных разниц по трехфакторной модели анализа. Сделать выводы.

Таблица 2 — Показатели движения рабочей силы организации

Показатели

Предыдущий год

Отчетный год

Отклонение

1 Среднечасовая выработка одного рабочего, тыс. руб

8

11

3

2 Продолжительность рабочего дня, час.

6,8

7

0,2

3 Среднее число дней работы в год одного рабочего, дней

230

225

-5

4 Среднегодовая выработка одного рабочего, тыс. руб.

12512

17325

4813

1. Расчет методом цепных подстановок

Формула расчета факторной модели: Вг = Д * tpg * Вч

Где Вг – Среднегодовая выработка одного рабочего

Д - Среднее число дней работы в год одного рабочего

tpд - Продолжительность рабочего дня

Вч - Среднечасовая выработка одного рабочего

Расчеты методом цепных подстановки:

Вг0 = Д0 * tpд0 * Вч0 = 230 * 6,8 * 8 = 12512 руб.

Вгa = Д1 * tpд0 * Вч0 = 225 * 6,8 * 8 = 12240 руб.

Вгb = Д1 * tpд1 * Вч0 = 225 * 7 * 8 = 12600 руб.

Вг1 = Д1 * tpд1 * Вч1 = 225 * 7 * 11 = 17325 руб.

Изменения среднегодовой выработки одного рабочего:

ΔВг = Вг1 – Вг0 = 17325 – 12512 = 4813 руб.

За счет изменения среднего числа дней работы в год одного рабочего:

Δ Вг(ΔД) = Вга – Вг0 = 12240 – 12512 = -272 руб.

За счет изменения продолжительности рабочего дня:

ΔВг(Δtрд) = Вгb – Вгa = 12600 – 12240 = 360 руб.

За счет изменения среднечасовой выработки одного рабочего:

ΔВг(ΔВч) = Вг1 – Вгb = 17325 – 12600 = 4725 руб.

2. Расчет методом абсолютных разниц

Расчет методом абсолютных разниц:

ΔД = Д1 – Д0 = 225 – 230 = -5

Δtрд = tрд1 – tрд0 = 7 – 6,8 = 0,2

ΔВч = Вч1 – Вч0 = 11 – 8 = 3

...

Скачать:   txt (4.3 Kb)   pdf (60.5 Kb)   docx (8.6 Kb)  
Продолжить читать еще 1 страницу »
Доступно только на Essays.club