Реалізація громадянами права на пенсію та пенсійна реформа в Україні

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ ТА НАУКИ УКРАЇНИ

СУМСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ АГРАРНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

КАФЕДРА ПРИВАТНОГО ТА СОЦІАЛЬНОГО ПРАВА

МОДУЛЬНА КУРСОВА РОБОТА

з Трудового права

на тему: «Реалізація громадянами права на пенсію та пенсійна реформа в Україні»

Студентки 2 курсу, групи ЮРБ 1802

Спеціальності 081 «Право»

Мироненко А. О.

Керівник к. ю. н., зав. каф., доцент  

Кузнецова М. Ю.

Національна шкала ________________

Кількість балів: _____Оцінка: ECTS _____

Члени комісії ________________ ___________________________

(підпис) (прізвище та ініціали)

________________ ___________________________

(підпис) (прізвище та ініціали)

________________ ___________________________

(підпис) (прізвище та ініціали

м. Суми – 2020 рік

                ПЛАН

ВСТУП3

1. Соціально-правова природа пенсій

1.1 Види пенсій та реалізація громадянами права на пенсію5

1.2. Формування бюджету Пенсійного фонду України16

1.3 Проблеми діючої системи пенсійного забезпечення19

2. Теоретичні засади реформування пенсійного забезпечення в Україні

2.1 Генезис реформування пенсійної системи в Україні25

2.2 Пенсійна реформа в Україні 2019-202026

2.3 Обґрунтування необхідності подальшого реформування вітчизняної

системи пенсійного забезпечення30

ВИСНОВОК35

[39

ВСТУП

Актуальність теми полягає в тому, що ставши незалежною державою, Україна постійно крокує до становлення процвітаючої країни з високим рівнем соціального забезпечення та захисту громадян. Дане становлення здійснюється через зміни, які не оминали і Пенсійний фонд України. Сучасний розвиток ринкових відносин і євроінтеграційних процесів в Україні викликають нагальну необхідність подальшого реформування пенсійної системи, яка передбачає надійний соціальний захист населення та належне пенсійне забезпечення. Сьогоднішній стан пенсійної системи можна вважати кризовим: пенсія не убезпечує від бідності; значна тінізація доходів населення; система є соціально несправедливою; Пенсійний фонд України продовжує отримувати значні дотації з бюджету. Для перебудови вітчизняної пенсійної системи необхідно реформувати солідарну систему, створити накопичувальну та сприяти розвитку добровільного пенсійного забезпечення.

Мета дослідження полягає в обґрунтуванні пріоритетних напрямів розвитку пенсійного забезпечення та розробки практичних рекомендацій щодо його реформування.

Досягнення поставленої мети передбачає вирішення наступних завдань: 

1. узагальнити основні етапи реформування пенсійної системи України;
2. обґрунтувати доцільність і напрями подальшого реформування вітчизняної системи пенсійного забезпечення;
3. провести аналіз ефективності показників системи пенсійного забезпечення України;
4. оцінити збалансованість бюджету Пенсійного фонду України;
5. з’ясувати основні можливості реалізації громадянми права на пенсійне забезпечення.

Для реалізації поставлених в роботі задач були використані наступні загальнонаукові методи: індукції, дедукції, узагальнення та порівняння; систематизації, методи статистичного аналізу та графічного представлення результатів дослідження, методи економіко-математичного моделювання. Застосування всіх зазначених методів у їх взаємозв'язку сприяло повноті та об'єктивності  дослідження.        

Бібліографія. Проблема реформування пенсійного забезпечення України відображена у працях багатьох науковців, серед яких: Дахнова О. Є., Кириленко О.П., Коваль О. П., Корнацька Р., Лібанова Е.М., Мартюшев С. М., Мельничук Л. Ю. та інші. Однак, незважаючи на значну кількість досліджень, багато питань, зокрема, виявлення проблем, які гальмують розвиток реформування пенсійного забезпечення України в сучасних реаліях на фоні економічної та соціально-демографічної кризи, залишаються недостатньо вивченими, що потребує подальших досліджень та нових підходів у цій сфері фінансової науки.