Сравнительный анализ систем государственной службы США и Германии

МИНОБРНАУКИ РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Санкт-Петербургский государственный

инженерно-экономический университет»

Курсовая работа по дисциплине

ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО И МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ

На тему : «Сравнительный анализ систем государственной службы

США и Германии»

Выполнила:

Скандаленко Лилия Рустамовна

Студентка 3 курса Группы ГМ-1502

Факультета Управления

№ зачетной книжки 15-9267

Проверила:

Иванова Марина Вячеславовна

Должность: к.э.н.

Оценка______Дата___________

Санкт-Петербург

2018

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ ...................................................................................................... 3 1. СИСТЕМА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ США ................................ 5 1.1. ИСТОРИЯ СТАНОВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ В США …………………………………………………………………………….5 1.2. СОВРЕМЕННАЯ СИСТЕМА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ В США…. ........................................................................................................ 10 2. СИСТЕМА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ГЕРМАНИИ .................. 15 3. СРАВНЕНИЕ СИСТЕМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ГЕРМАНИИ, США И РОСИИ .............................................................................................. 20 ЗАКЛЮЧЕНИЕ .............................................................................................. 25 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ......................................... 26

ВВЕДЕНИЕ

Государственная служба в России сегодня – это постоянно изменяюща-яся и совершенствуемая система. Отличие российской системы государ-ственного управления обосновывается древними традициями и народным менталитетом, но всё же в последнее время замечается тенденция заимство-вания западных моделей в системе государственного управления.

Разработка научно обоснованной концепции целостной системы госу-дарственного управления, отвечающей глобальным вызовам, требует творче-ского использования опыта зарубежных стран. Ключевой проблемой сегодня становится координация усилий государства, общественности и бизнеса в поиске путей и методов сочетания экономических и политических выгод с социальной устойчивостью российского общества.

Для выделения перспективных, с точки зрения реализации в России, технологий организации и функционирования государственной службы рас-смотрим две противоположные системы организации и управления государ-ственной службой, принятые в мире, на примере США и Германии. А также сопоставим опыт указанных стран в организации государственной службы с действующей российской практикой.

Объектом курсовой работы является государственная служба, предме-том – система государственной службы, применяема в Соединенных Штатах Америки и Германии.

Цель курсовой работы – изучить и провести анализ систем государ-ственного управления США и Германии.

Задачи курсовой работы:

1. изучить историю становления государственной службы в США;

2. определить основные положения современной системы государ-ственного управления в США;

3. проанализировать систему государственного управления, применя-емую в Германии;

4. провести сравнения вышеупомянутых систем государственного управления США и Германии, а также сопоставить с основными положения-ми государственного управления в Российской Федерации.

5. составить предложения по возможности применения основных по-ложений системы управления