Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Совершенствование процесса "Введение в должность и адаптация новых работников в Проектном центре "ПНИПУ-Нефтепроект"

Автор:   •  Июнь 5, 2020  •  Дипломная работа  •  11,507 Слов (47 Страниц)  •  387 Просмотры

Страница 1 из 47

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Пермский национальный исследовательский политехнический университет»

Факультет: Гуманитарный

Направление: 080200.62 «Менеджмент»

Кафедра: «Менеджмент и маркетинг»

Зав. кафедрой МиМ

_____________(Молодчик А.В.)

«23» января 2015 г.

ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА

на соискание академической степени бакалавра

на тему «Совершенствование процесса «Введение в должность и адаптация новых работников в Проектном центре «ПНИПУ-Нефтепроект»

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Студент ____________Капанжи Елена Ильинична_______________________

Ф.И. О. полностью

Состав ВКР:

Пояснительная записка на ______ стр.

Руководитель дипломного проекта:

_________________(С.Г.Ахметова)

подпись Ф.И.О.

Пермь 2015

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Пермский национальный исследовательский политехнический университет»

Кафедра «Менеджмент и маркетинг»

«УТВЕРЖДАЮ»

Зав. кафедрой____________Молодчик А.В.

11 декабря 2014 г.

ЗАДАНИЕ

на выполнение выпускной квалификационной работы бакалавра

Фамилия, и., о.___Капанжи Елена Ильинична_____________________________________

__________________________________________________________________________________

Факультет Гуманитарный Группа - МЕН-12В

Начало выполнения работы – 15 декабря 2014 г.

Контрольные сроки просмотра работы кафедрой 23 января 2015 г.

Защита работы на заседании ГЭК ________________________________________________

1. Наименование темы: «Совершенствование процесса «Введение в должность и адаптация новых работников в Проектном центре «ПНИПУ-Нефтепроект»

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

утверждена приказом по университету от 16.12.2014 г. № 1144-П

2. Исходные данные к работе Материалы предприятия и литература по теме

3. Содержание пояснительной записки ___________________________________________

Изучить подходы к описанию бизнес-процессов и существующие методы их совершенствования. Проанализировать технико-экономические показатели деятельности исследуемого объекта. Дать характеристику персонала, в том числе характеристику молодых специалистов. Описать и проанализировать существующий процесс введения в должность и адаптации новых сотрудников.

По результатам анализа разработать мероприятия по совершенствованию процесса. Дать оценку разработанным решениям.

Руководитель выпускной квалификационной работы бакалавра

Доцент (Кафедра Менеджмент и маркетинг), кандидат экономических наук

Ахметова Светлана Геннадьевна________________________________(________________)

(должность, Ф.И.О.)

...

Скачать:   txt (175.2 Kb)   pdf (184.7 Kb)   docx (75.4 Kb)  
Продолжить читать еще 46 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club