Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Личностные особенности, влияющие на профессиональное самоопределение старшеклассников

Автор:   •  Май 15, 2019  •  Курсовая работа  •  9,557 Слов (39 Страниц)  •  472 Просмотры

Страница 1 из 39

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ………........................................................................................

3

ГЛАВА I.  ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ В ИССЛЕДОВАНИИ ЛИЧНОСТНЫХ ОСОБЕННОСТЕЙ, ВЛИЯЮЩИХ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ САМООПРЕДЕЛЕНИЕ СТАРШЕКЛАССНИКОВ…………………..

7

  1. Особенности профессионального самоопределения в старшем школьном возрасте…………………………………………………...

7

  1. Личностные особенности, влияющие на профессиональное самоопределение старшеклассников……………………………….

14

ГЛАВА II. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ЛИЧНОСТНЫХ ОСОБЕННОСТЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО САМООПРЕДЕЛЕНИЯ СТАРШЕКЛАССНИКОВ………………….

23

2.1. Описание методов исследования……………………………………...

23

2.2.  Анализ и интерпретация полученных результатов………………….

25

2.3.  Практические рекомендации………………………………………….

33

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………….

38

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…………………….

41

ПРИЛОЖЕНИЯ

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность проблемы профессионального самоопределения личности является социальным процессом, основным содержанием которого выступает выбор человеком будущей профессии, отвечающей основным требованиям индивида и его предпочтений. Выбор является отправной точкой развития личности, важным этапом самоопределения и двигателем этого процесса, в психологическом плане означая “примеривание” индивида требований и социально-психологических ролей выбранной профессии, оценку объективных возможностей в осуществлении конкретных видов деятельностей и самооценку уровня притязаний, прежде всего соотношение ценностно-мотивационной сферы личности с требованиями социальной среды.

Выбор профессии - это всегда критический момент в жизни человека, требующий разрешения целого комплекса противоречий, в первую очередь, между индивидуальным и социальным, между желаемым для личности и необходимым для общества. Престижность и привлекательность профессии в контексте ситуации выбора являются факторами, обусловливающими поведение субъекта, и одновременно социальными механизмами регуляции профессиональной мобильности личности.

Профессиональная деятельность является важнейшей стороной жизнедеятельности человека, которая обеспечивает полную самореализацию личности, актуализацию всех её возможностей. Профессиональное самоопределение всегда осуществлялось с учётом способностей: молодые люди выбирали такие виды профессий, в которых они могли добиться успехов благодаря имеющимся у них задаткам и способностям.  

На профессиональный выбор в современном мире в первую очередь оказывает влияние и формирует тот или иной выбор престижность и привлекательность профессии. Оценка привлекательности всегда в большей степени субъективна и выражает интересы, ценности, отношения и другие особенности конкретного человека, то престиж профессии - отражение в его сознании положительной общественной оценки.

Процесс профессионального самоопределения личности – явление многофакторное, престижность и привлекательность профессии выступают одними из множества детерминант поведения субъектов выбора: материальный достаток, который может обеспечить та или иная профессия; лёгкость поступления в вуз; стоимость обучения; место расположения вуза (близко или далеко от дома) и ряд других.

...

Скачать:   txt (143.9 Kb)   pdf (546.6 Kb)   docx (89.4 Kb)  
Продолжить читать еще 38 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club