Особливості організації КДД з людьми поважного віку

 Т.6.7. Особливості організації КДД з людьми поважного віку.        

До категорії людей поважного віку відноситься група від 65 років.

Перехід в поважний вік пов’язаний з наступними проблемами:

• погіршення стану здоров’я;
• зниження фізичної і громадянської активності;
• зниження колишніх соціальних ролей, авторитету;
• низький рівень життя.

Всі ці проблеми приводять до почуття безперспективності, зосередження на внутрішньому світі, зміни світогляду, мотивації поведінки.

Багато людей літнього віку, хоча і мають серйозні проблеми, пов’язані з здоров’ям, живуть повноцінним життям.

Коли ж людина стає старою?

Один чоловік, якому вже за 80, а він ще активно працює, сказав:

      «Людина стає старою, коли вона:

• перестає вчитися;
• не здатна більше пристосовуватись до змін в своєму житті;
• не цікавиться іншими людьми.»

Одже, роль дозвілля в житті літньої людини індивідуальна і залежить від психофізичних можливостей, суспільного становища і умов.

Ефективність дозвіллєвої діяльності літніх людей залежить від:

1. фінансової і матеріальної бази:

      - розмірів власної пенсії, бюджетного фінансування (в тому числі на соціально-культурні заходи);

      - спонсорських і благодійних вкладів( у тому числі гуманітарної допомоги);

      - часткової комерційної діяльності окремих установ.

2. кадрового ресурсу:

      - наявність фахівців, які забезпечують дозвіллєву діяльність.

3. морально-психологічного ресурсу:

      - соціальної активності літніх людей, їхнього інтересу до дозвіллєвих форм, рівня культурних запитів і потреб.

Дозвілля літніх людей має бути орієнтоване на активізацію, формування їх життєвого тонусу.

Основні завдання в організації дозвілля літніх людей:

1. Збереження зв’язку з широким колом людей (заняття різними видами КДД створюють можливість зустрічей із широким колом людей)
2. Задоволення потреби у визнанні (завдяки хоббі можна придбати репутацію знавця в певній галузі)
3. поліпшення і підтримка психофізичного стану (КДД поліпшує настрій, розслаблює людину, визиває задоволення життям)
4. Збереження і посилення соціальної активності особистості, задоволення духовних потреб)
5. Звернення уваги громадськості до проблем літніх людей і організації посильної допомоги в їх рішенні.

Основні форми роботи:

1. Клуби ветеранів.
2. Вітальні.
3. Концерти.
4. Екскурсії.
5. Консультації фахівців.
6. Тематичні вечори.
7. Кіно-відео покази.
8. Зустрічі з цікавими людьми.
9. Благодійні акції.