Отчет по практике в Центр «ВЕКТОР»
Автор: Nika140297 • Декабрь 9, 2023 • Отчет по практике • 2,130 Слов (9 Страниц) • 35 Просмотры
ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГИЙ УПРАВЛЕНИЯ И ЭКОНОМИКИ»
Институт экономики, менеджмента и информационных технологий
Кафедра менеджмента и государственного и муниципального управления
ОТЧЕТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ
«Производственная практика по профилю деятельности»
Выполнила студентка: 1 курса, группы ЗЭМИм-Г01-21-1 :
_______________ В.В. Бежинарь
Руководитель:
Доцент кафедры менеджмента
и государственного
и муниципального управления
к.э.н. _________________ Е.В. Воронина
Санкт-Петербург
2022
СОДЕРЖАНИЕ
- Краткая справка об организации
- Основная часть
- структура организации и основные функции ее административных, операционных и управленческих подразделений
- нормативно-правовое, кадровое и бюджетно-финансовое обеспечение деятельности организации
- информационное обеспечение управления организации
- оценка эффективности управленческой деятельности организации
- Заключение
- Список литературы
- Краткая справка об организации
Местом прохождения моей производственной практики стала организация - Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение «Центр содействия занятости и профессиональной ориентации молодежи «ВЕКТОР», подведомственное Комитету по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями (далее – Центр «ВЕКТОР»). Организация учреждена 15 декабря 1986 года и носит почетное звание первого государственного центра профориентации в России и первой в городе государственной службы психологической поддержки и профессиональной ориентации молодежи.
Я выбрала данную организацию для прохождения производственной практики для расширения и закрепления компетенций в области государственного и муниципального управления, а также для использования анализа собранной информации о деятельности организации в своей дипломной работе.
В Центре «ВЕКТОР» работают профессионалы в области психологии, педагогики, которые помогают молодежи выбрать профессию по душе, стать высококлассными специалистами и определить возможные варианты развития в карьере. Для школьников, студентов, молодых специалистов проводятся профессиональные консультации, лекционные курсы по профориентации и рынку труда, организуются экскурсии на предприятия, проводятся игры, тренинги, посвященные практическому применению и закреплению теории и навыков ориентирования в мире профессий, а также социальной адаптации.
На личном опыте я испытала работу центра и прошла профориентационное тестирование, которое состояло из двух этапов.
Первый этап это самостоятельное прохождение шести тестов, включая такие как: краткий отборочный тест, карта интересов, личностный опросник Айзенка, тест Кеттелла. Прохождение этих тестов позволило в развернутом описании увидеть особенности своей личности, о некоторых, я признаюсь и не догадывалась до этого.
Второй этап заключается в беседе с психологом на основе результатов пройденных тестов. На основе результатов этих тестов, состоялась беседа с психологом, по итогам которой мне рассказали в ещё более подробном формате о сильных и слабых сторонах моей личности, а также подобрали подходящие моему типажу профессии. Такое исследование подтолкнуло меня к серьезным размышлениям по выбору иной для себя профессии.
...