Основы современного социального управления

Содержание

Введение        3

Глава 1. История теории социального управления        5

1.1. История управленческой социальной мысли        5

1.2. Формирование русской модели социального управления        13

Глава 2. Основы современного социального управления        18

2.1 Сущность  и содержание социального  управления        18

2.2. Принципы социального управления        24

Заключение        27

Список использованной литературы        29

Введение

Актуальность исследования. Известность феномена управления исходит еще со времен античности, когда он рассматривался в качестве предмета многочисленных общественных наук, призванных к изучению общества и законов его развития. Возникновение управления произошло одновременно с возникновением людей. В результате того, что для достижения определенной цели им приходилось объединяться, происходило возникновение проблемы координации деятельности. Кто-то должен был заниматься решением такой проблемы. Со стороны же остальных, для достижения цели, добровольно или по принуждению происходила передача части собственных индивидуальных свобод, что приводило к возможности управлением их поведением. Результатом этого было то, что последние рассматривались в качестве подчиненных, первые – в качестве руководителей, а между ними происходило возникновение отношений управления. Следовательно, управление рассматривается в качестве необходимого элемента деятельности человека, а также отражением его потребностей. Во внимание принимается тот факт, что управление является объективной потребностью для любой деятельности.

В настоящее время все процессы в обществе усложняются, в т.ч. и политическая сфера, которая имеет самую непосредственную связь с социальным управлением. На сегодняшний день все более остро происходит осознание того, что должна быть разработана современная теория управления.

Первые попытки упорядочивания и систематизации накопленного опыта и теоретических основ были приняты А. Смитом, а также Р. Оуэном в начале XIXвека, которые изучали социальное управление в государстве. Процесс исследования управления постоянно двигался, происходило формирование новых направлений, школ, течений, происходило изменение и научного аппарата. Результатом этого стало зарождение того, что мы сейчас именуем управлением. Первые шаги по рассмотрению управления в качестве науки были сделаны Ф. Тейлором в «Принципах научного менеджмента», его работа была продолжена Ф. и Л. Джилбертом, также необходимо отметить А. Файеля, положившего начало административной школы. М. Вебером, Г. Эмерсонов, Л. Урвиком, Э. Мэйо, П. Дракером, Г. Саймоном, А. Этциони, Л. Берталанфи, Р. Майлзом был заложен фундамент научного менеджмента. Их работы рассматривались в качестве отправной точки для практической разработки в сфере организации социального управления. Также необходимо отметить вклад русских ученых – А.К. Гастева, П.М. Керженцева, Н.А. Витке, Е.Ф. Розмировича, И.М. Бурдянского, О.А. Ерманского.

Объект исследования представлен социальным управлением, его структурными принципами и элементами.

Предмет – особенностями развития теории социального управления.

Цель работы заключается в том, чтобы рассмотреть историю и современность теории социального управления.

На основании поставленной цели были обусловлены такие задачи работы:

- изучить историю управленческой социальной мысли;

- исследовать то, как формировалась русская модель социального управления;

- определить основы современного социального управления.

В качестве методологической основы курсовой работы рассматриваются традиционно используемые в юридической науке методы – диалектический, исторический, социологический, системный, сравнительно-правовой, логический и т.п.

Глава 1. История теория социального управления

1.1. История управленческой социальной мысли

На сегодняшний день вряд ли у кого-либо есть возможность точного ответа на вопрос – где и когда произошло зарождение искусства и науки управления. Существование в той или иной мере управления происходило там, где людям приходилось работать в группах, и это было характерно для трех сфер человеческого общества: социальная – необходимость установить и поддерживать порядок в группе, социальном сообществе; экономическая – необходимость производить и распределять ресурсы; оборонительная – защищать от врагов и диких зверей^[1].