Сучасні концепції демократії

   Додаток 1                                    

                                                                                       до розпорядження голови

                                                                                       Казанківської районної

                                                                                       державної адміністрації

                                                                                       від 11.07.2018 № 74

УМОВИ
проведення конкурсу на заняття вакантної посади головного лікаря КОМУНАЛЬНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ (УСТАНОВИ, ЗАКЛАДУ) В «КАЗАНКІВСЬКІЙ ЦЕНТРАЛЬНІЙ РАЙОННІЙ ЛІКАРНІ» КАЗАНКІВСЬКОЇ РАЙОННОЇ РАДИ МИКОЛАЇВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Правові підстави проведення конкурсу:  ст.16 Закону України «Про основи законодавства України про охорону здоров’я», постановою Кабінету міністрів України від 27.12.2017 року № 1094 «Про порядок проведення конкурсу на заняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», рішення Казанківської районної ради від 14.07.2017 року № 168/14 «Про внесення змін до Положення про порядок призначення на посади та звільнення з посад керівників підприємств, установ і організацій,що належать до спільної власності територіальних громад сіл, селищ Казанківського району», рішення Казанківської районної ради від 18.04.2018 № 243/21 «Про звіт в.о. головного лікаря комунальної установи «Казанківська центральна районна лікарня» Казанківської районної ради щодо виконання галузевих районних програм,  розпорядження голови Казанківської районної державної адміністрації від 16.06.2016 № 226-р «Про затвердження Порядку Проведення конкурсного відбору керівників підприємств, установ та організацій спільної власності територіальних громад сіл, селищ Казанківського району».

Найменування установи: КОМУНАЛЬНА ОРГАНІЗАЦІЯ (УСТАНОВА, ЗАКЛАД) «КАЗАНКІВСЬКА ЦЕНТРАЛЬНА РАЙОННА ЛІКАРНЯ»

Юридичне та фактичне місцезнаходження установи: 56002, Україна, Миколаївська область, Казанківській район, смт Казанка, вул. Центральна, 36. 

Основні напрямки діяльності установи: лікарня є лікувально – профілактичною установою, яка створена з метою здійснення функцій і повноважень щодо реалізації на території Казанківського району державної політики в галузі охорони здоров’я, впровадження господарської діяльності з медичної практики, організації медичної допомоги населенню.

 Документи для участі у конкурсі приймаються  протягом 30 календарних днів після дати оприлюднення оголошення. Кінцевий термін прийняття документів 10.08.2018 року до 17.00.

Документи приймаються за адресою: вул. Миру, 208, каб. № 10 (другий поверх будівлі Казанківської районної державної адміністрації), смт Казанка, Миколаївської області, поштовий індекс 56002.

Довідки за телефоном: (05164) 9-14-45

Для участі у конкурсному відборі претендент подає до конкурсної комісії особисто або через уповноважену ним особу, повноваження якої оформлені відповідно до законодавства конкурсній комісії у визначений в оголошенні строк такі документи:

1.    Заява на участь у конкурсному відборі на ім’я голови конкурсної комісії;
2. Заповнену особову картку працівника за формою П-2ДС з кольоровою фотокарткою 4 х 6 та автобіографією;
3. Концепцію розвитку і функціонування об’єкта комунальної власності на короткострокову та довгострокову перспективи, а також план заходів з підвищення ефективності його діяльності ( у паперовому та електронному виді );
4. Копію паспорту;
5. Копія військового квитка (для військовослужбовців та військовозобов’язаних);
6. Копію трудової книжки, засвідчену відповідно до чинного законодавства;
7. Копія документів про освіту, підвищення кваліфікації;
8. Довідку про відсутність судимості;
9. Медичну довідку щодо перебування особи на обліку в психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров’я;
10.  Згоду на обробку персональних даних.

      Особи також  можуть подавати конкурсній комісії додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і ділової репутації (копії документів про присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня, характеристики, рекомендаційні листи тощо).

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента: Єдині кваліфікаційні вимоги для керівників закладів охорони здоров’я (головних лікарів, директорів) затверджені наказом Міністерства охорони здоров’я України від 29.03.2002 № 117 "Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників", ВИПУСК 78 «Охорона здоров'я» (зі змінами), який погоджений з Міністерством праці та соціальної політики України - повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки "Медицина", післядипломна спеціалізація за фахом "Організація і управління охороною здоров'я". Вища кваліфікаційна категорія за лікарською спеціальністю та за фахом "Організація управління охороною здоров'я". Стаж роботи за лікарською спеціальністю для головного лікаря центральної районної лікарні - не менше 7 років, та за фахом "Організація управління охороною здоров'я" - не менше 5 років. Стажування в органах управління вищого рівня.