Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Методы расчета экономически обоснованной численности. Показатели численности работников

Автор:   •  Июль 8, 2020  •  Контрольная работа  •  709 Слов (3 Страниц)  •  465 Просмотры

Страница 1 из 3

Задания для выполнения по теме:

Методы расчета экономически обоснованной численности. Показатели численности работников

Задание 1. Определить на плановый период номинальный, полезный и эффективный фонды рабочего времени одного работника; коэффициенты списочного и явочного состава работников, если известно, что:

- число календарных дней в году – 365

- число праздничных дней – 12

- число выходных дней – 50

- число очередных и дополнительных отпусков работников предприятия «N» - 32

- число неявок на работу по болезни работников данного предприятия – 5

- средняя продолжительность рабочего дня на данном предприятии – 7,8 час (за счет наличия «льготных» работников с сокращенным рабочим днем).

Решение (при решении вписывать формулы, делаем расчет, при необходимости делаем вывод):

1. ФРВном = 365 – 12 – 50 = 303 дня

2. ФРВпол = ФРВном – Очеред.и допол.отпуска – Неявки по болезни =

= 303 – 32 – 5 = 266 дней

3. ФРВэфф. = ФРВпол х Сред.прод.рабочего дня = 266 х 7,8 = 2074,8 час

4. Кспис.сост. = ФРВном : ФРВпол = 303 : 266 = 1,14

5. Кяв.сост. = ФРВпол : ФРВном = 266 : 303 = 0,88

Задание 2. Фактическая численность занятых на постоянной, сезонной и временной работе 750 чел. Отсутствуют на работе по каким-либо причинам 50 чел. Определить списочную численность.

Решение (при решении вписывать формулы, делаем расчет, при необходимости делаем вывод):

1. Списочная численность работников на предприятии составит:

Чсп. = Чфакт. + Чотст. = 750 + 50 = 800 чел.

Задание 3. Явочная численность работников как минимально необходимая для нормальной организации производственного процесса составляет 702 чел. Коэффициент списочного состава, рассчитанный по фондам рабочего времени данного предприятия, составляет 1,14.

Решение (при решении вписывать формулы, делаем расчет, при необходимости делаем вывод):

1. Списочная численность Чсп. = Чяв. х Ксп.сост.= 702 х 1,14 = 800 чел.

2. Если дана списочная численность и коэффициент явки, то можно рассчитать явочную численность работников: Чяв = Чсп х Кяв.сост. = 800 х 0,88 = 702 чел.

Задание 4. Списочная численность за все календарные дни февраля месяца (включая выходные и праздничные дни) составила: с 1 по 15 число (ежедневно) – 800 чел.; с 16 по 28 февраля (ежедневно) – 780 чел. Определить среднесписочную численность работников.

Решение (при решении вписывать формулы, делаем расчет, при необходимости делаем

...

Скачать:   txt (8.3 Kb)   pdf (40.5 Kb)   docx (10.3 Kb)  
Продолжить читать еще 2 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club