Деловой стиль женщины

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ3

1.Основные требования к деловому стилю женщины4

2.Одежда и аксессуары деловой женщины7

3.Прическа и макияж деловой женщины12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ14

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ15

ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………………………..16

ВВЕДЕНИЕ

Успех  в бизнесе зависит от компетентности делового человека, его профессионализма, активности и многих других факторов. Некоторые из них оказывают влияние на достижение желательного результата прямо и непосредственно – знание дела, опыт и др. Косвенные факторы тоже влияют на успех, и внешний образ делового человека – тот самый фактор, который определяет эффективность деловых связей, успех в деловых контактах и способствует созданию необходимой рабочей атмосферы.

В современном деловом мире женщина играет все более значительную роль. Для деловой женщины одежда служит важнейшим фактором престижа, способом показать свою значимость. Правильно подобранный деловой костюм может произвести приятное впечатление, подчеркнуть личные качества (организованность, опрятность, ухоженность) и профессионализм.

Актуальность темы обусловлена тем, что в современном мире деловой имидж играет важную роль. Образ деловой женщины должен демонстрировать ее профессиональные качества, служить знаком, свидетельствующим о степени надежности, респектабельности и успеха в делах

Целью работы является изучение делового стиля женщины.

Задачи контрольной работы:

изучить основные требования к стилю деловой женщины;

рассмотреть особенности одежды и аксессуаров деловой женщины;

рассмотреть особенности прически и макияжа деловой женщины.

При изучении темы были рассмотрены исследования специалистов в области этики деловых отношений: этика деловых отношений Р.Н. Ботавиной, А.П. Егоршина, Т.В. Мартовой, этика менеджмента А.К. Семенова и других, также в работе были использованы электронные источники, представленные более подробно в списке в завершении контрольной работы.

1. Основные требования к деловому стилю женщины

Одежда отображает и подчеркивает индивидуальность, характеризует делового человека как личность. Решение о приеме на работу зависит от внешнего вида соискателя. Выбор одежды должен быть определен областью дальнейшей деятельности и должностью: так, одежда работников банковского сектора отличается консерватизмом, который не приветствуется в творческих кругах.

Умение одеваться – это наука и искусство, и этому нужно учиться. Известна пословица: «Встречают по одежке, провожают по уму». Многие люди это правило очень часто игнорируют. Однако осознанно или неосознанно имеют представление об окружающих по их внешнему облику. Не стоит забывать, что внешний образ делового человека служит первым шагом к успеху, поскольку для потенциального партнера костюм служит знаком о степени надежности, трехреспектабельности и успеха в делах. Однако не нужно стремиться подавлять партнеров великолепием своего облика: имитация богатства считается в западном бизнесе весьма неэтичным явлением.

Служебная сфера диктует конкретные требования к внешнему облику делового человека. Понятие «деловой костюм» давно сформировалась в мире моды. Деловой костюм учитывает последние предпочтения и тенденции в моде, но при этом остается в определенной степени строгим и консервативным. При выборе одежды, деловая женщина должна следовать таким общим правилам [6]:

• гармония стиля;
• уместность стиля трех конкретной ситуации;
• разумная минимизация цветов;
• сопоставимость цветов в цветовой гамме;
• совместимость фактуры материала;
• соотносимость характера рисунка в трех различных компонентах одежды;
• соответствие качественного уровня аксессуаров качеству основного костюма.

Основное, что нужно достичь в деловом стиле − общее впечатление аккуратности, опрятности и даже некоторой педантичности в одежде. Это заставит партнера думать, что столь же «подтянут» человек и в делах. Деловую одежду отличает классический покрой и многофункциональность.