Безопасность труда в СПК «Алёнушка»

4.Безопасность труда в СПК «Алёнушка»

4.1.Значение и управление охраны труда

Вопросы улучшения условий труда занимают важное место при решении задач интенсификации производства, внедрении в производство достижений науки и техники. Охрана труда представляет собой систему законодательных актов и соответствующих им социально-экономических, технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособность человека в процессе труда (ГОСТ 12.0.002-2014).

Будущие специалисты, а также работники предприятий обязаны в совершенстве знать законодательные акты и уметь осуществлять на практике соответствующие мероприятия, направленные на предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, улучшение условий труда работающих.

Основой законодательства РФ об охране труда является Х раздел Трудового кодекса Российской Федерации (№197-ФЗ от 30.12.2001 г. в ред. от 01.12.2007). Настоящий Федеральный закон устанавливает правовые основы регулирования отношений в области охраны труда между работодателями и работниками и направлен на создание условий труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Охрана труда ставит своей целью снижение травматизма и заболеваемости работников путем создания здоровых и безопасных условий труда. За состоянием техники безопасности на производстве установлен государственный, ведомственный и общественный контроль. Все вопросы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии регламентируются соответствующими положениями, правилами, инструкциями.

Под управлением охраной труда понимают подготовку, принятие и реализацию решений по осуществлению организационных, технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда.

Объектом управления охраной труда является деятельность функциональных служб и структурных подразделений предприятия по обеспечению безопасных и здоровых условий труда, работающих на всех производственных участках.

Для реализации поставленных целей в СПК «Алёнушка» выделяются средства на номенклатурные мероприятия, предусмотренные коллективным договором, на приобретение льготных путевок для профилактического и санаторного лечения и др.

Таблица 4.1 – Анализ затрат на мероприятия по охране труда

Статья расходов 2016 г. 2017 г. 2018 г.

А 1 2 3

1 На номенклатурные мероприятия, предусмотренные коллективным договором 76029 82458 88628

2 На средства индивидуальной защиты 6976 7753 8082

3 На лечебно-профилактическое питание 4489 5061 6742

и молоко

4 Всего затрат 87494 95272 103452

5 Затраты на одного работающего 343,1 369,3 432,9

На анализируемом предприятии наблюдается рост ассигнований на охрану труда и здоровье работников, как в целом, так и по отдельным статьям.(табл.4.1) Кроме того, ежегодно увеличиваются затраты на одного работающего. В 2018 г. на одного работника фактически освоено средств на сумму 432,9 руб., что больше уровня 2016 г. на 89,8 руб. Большая часть средств используется на номенклатурные мероприятия, предусмотренные договором. Меньше всего выделяется средств на лечебно-профилактическое питание.

Управление охраной труда призвано решать следующие основные задачи: обеспечение безопасности труда работающих и пропаганда вопросов охраны труда; обеспечение безопасности производственного оборудования, производственных процессов, зданий и сооружений,