Организационно правовые формы предприятий: преимущества и недостатки

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА I. ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ .5

1.1 Понятие и сущность организационно-правовых форм 5

1.2 Нормативно-правовое регулирование организационно-правовых форм предприятий 8

1.3 Преимущества и недостатки основных организационно-правовых форм…………..…………………………………………...................................14

ГЛАВА II. ХОЗЯЙСТВЕННЫЕ ОБЩЕСТВА И ТОВАРИЩЕСТВА, КАК ВАЖНЕЙШИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 17

2.1 Полное и коммандитное товарищество 17

2.2 Общество с ограниченной и дополнительной ответственностью……………………………………………………………...22

2.3 Акционерское общество…………………………………………………..26

ГЛАВА III.Решение комплекной задачи 31

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 35

ВВЕДЕНИЕ

Ведущим звеном рыночной экономики, в котором принимаются и осуществляются решения об использовании ограниченного количества ресурсов с учётом обстоятельств внешней среды, финансовых возможностей предприятий, выбора вариантов решения проблем, ориентирован на достижение желаемых итоговых результатов являются хозяйствующие субъекты. В условиях рыночной экономики предприниматель имеет право выбора вариантов решения проблем, возможностей развития и определения своих целей. Однако экономическая система выступает "как рамочное условие предпринимательской деятельности". Помимо прочих условий эта система определяет организационно-правовые формы предприятий как хозяйствующих субъектов. Организация, производство и обмен товаров, структура управления предприятием, инвестиции и управление проектами - вот основные вопросы, которые возникают при определении юридического статуса предприятия в рамках принятой организационно-правовой формы.

Актуальность темы курсовой работы заключается в важности прикладных и теоретических значениях экономических проблем выбора и функционирования организационно-правовой формы для предприятия.

В Кыргызской Республике организационно-правовые формы предприятий определяются Гражданским Кодексом (ГК) Кыргызской Республики (КР), который содержит статьи о возможных формах организаций, а также о нормах их управлении.

Цель курсовой работы определить основные проблемы выбора и функционирования организационно-правовой формы для предприятия. В соответствии с поставленной целью выделяются основные задачи:

- рассмотреть понятие и сущность организационно-правовых форм предприятия;

- рассмотреть нормативно-правовое регулирование организационно-правовых форм предприятий;

- выделить преимущества и недостатки, значимые для выбора и проблем функционирования, основных организационно-правовых форм предприятий.

- исследование хозяйственных обществ и товарищества организационно-правовых форм

Также, в работе присутствует решение комплексной задачи.

Информационной базой работы послужили Гражданский Кодекс Кыргызской Республики, Постановление Правительства КР и т.д.; теоретические, научные, методологические и практические положения, работы отечественных и зарубежных ученых,

В соответствии с целями и задачами сформирована следующая структура работы: работа состоит из введения, основной части, заключения, списка литературы. Во введении определена тема выбранной работы, ее актуальность, а также устанавливаются цели и задачи работы. В первой и второй главах проводится теоретическое исследование организационно-правовых форм предпринимательской деятельности. Третья глава является практической,