Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Основные направления повышения эффективности использования трудовых ресурсов

Автор:   •  Февраль 2, 2019  •  Дипломная работа  •  14,891 Слов (60 Страниц)  •  130 Просмотры

Страница 1 из 60

РЕФЕРАТ

Тема бакалаврской работы: Основные направления повышения эффективности использования трудовых ресурсов (на примере ОАО «Пензадизельмаш»)

Автор: Паулкин Данил Николаевич, гр.14ЭП2бв

Руководитель: Волков Андрей Геннадьевич, доцент кафедры «ЭУ» ПензГТУ, аудитор-ревизор ООО МАКФ «Аудитэкоконс»

Число страниц в дипломной работе:   75

Графическая часть:   23   таблицы,   11   рисунков        

Количество использованных источников:

Ключевые слова: трудовые ресурсы, производительность труда, трудовой потенциал, кадры, производственно-промышленный персонал.

Актуальность темы. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства.

Цель: целью работы является анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и выявление основных направлений её повышения.

Объект исследования: ОАО «Пензадизельмаш».

Задачи:

  • изучить теоретические и методические основы анализа трудовых ресурсов на предприятии;
  • оценить финансово-экономическую деятельность предприятия;
  • провести анализ показателей использования трудовых ресурсов;
  • разработать практические рекомендации по повышению эффективности использования трудовых ресурсов на исследуемом предприятии.

Разраб.

Паулкин Д.Н.

ВКР – 38.03.01 – 110 – 16 81

Провер.

Волков А.Г.

Т.контр.

Основные  направления …

(см. титульный лист)

Пояснительная записка

Лит.

Масса

Масш.

Реценз.

Н.контр.

Кармышова Ю.В.

Выпускная квалификационная работа

Лист 5

Листов 75

Утв.

ПензГТУ

группа 14ЭП2бв


СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ………………...………………………………………………

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ……………………………….

  1. Значение фактора трудовых ресурсов в

      производственной  деятельности предприятий……………………..

  1. Методика анализа обеспеченности предприятия

      трудовыми ресурсами…………………………………………………

1.3 Методика анализа использования фонда рабочего

      времени……………….………………………………………………..

1.4 Методика анализа производительности труда

      и использования  заработной платы…….……………………………

1.5 Методика анализа эффективности использования персонала

      предприятия…………………………………………………………….

2 АНАЛИЗ  ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОАО «ПЕНЗАДИЗЕЛЬМАШ»  И  МЕРЫ  ПО  ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ  ИСПОЛЬЗОВАНИЯ  ЕГО  ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ………………………………………………………………………..

2.1 Общая характеристика ОАО «Пензадизельмаш»……………………

2.2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности

      ОАО  «Пензадизельмаш»……………………………………………

2.3 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами……….

2.4 Анализ использования фонда рабочего времени…………………….

2.5 Анализ производительности труда и эффективности

использования персонала предприятия………………………………

2.6 Мероприятия по повышению эффективности использования

      трудовых ресурсов……………………………………………………..

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК…………………………………….

ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………


ВВЕДЕНИЕ

На результаты производственно-хозяйственной деятельности организации, динамику выполнения планов производства оказывает влияние степень использования трудовых ресурсов. Повышение технико-организационного уровня и других условий в любой отрасли материального производства, в конечном счете, проявляется в уровне использования всех трех элементов производственного процесса: труда, средств труда и предметов труда.

...

Скачать:   txt (201.1 Kb)   pdf (2 Mb)   docx (1.3 Mb)  
Продолжить читать еще 59 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club