Отчет по производственной практике в ИП Киракосян К.А

ВВЕДЕНИЕ

Я прошла производственную практику в ИП Киракосян К.А. в должности помощника юриста.

Организация ИП Киракосян К.А. расположена по адресу г. Казань, ул. Даурская д. 1.

Я проходила производственную практику в период - с 29 июня 2018 года по 26 июля 2018 года.

Вся трудовая деятельность ИП Киракосян К.А. основана на внешнеэкономической деятельности. Внешнеэкономическая деятельность является предпринимательской, то есть самостоятельной, осуществляемой на свой риск деятельностью, направленной на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.

Предмет производственной практики составляют правовая характеристика внешнеэкономической деятельности.

Объектом производственной практики является внешнеэкономическая деятельность.

Целью прохождения производственной практики ставится изучение основ работы юриста, практическое закрепление теоретических знаний, полученных в процессе учебы.

Для реализации поставленной цели мною были выполнены задачи производственной практики:

1) изучение трудовых будней юриста в организации, выполнение им своих трудовых функций и обязанностей;

2) приобретение практического юридического опыта в решении проблем организации;

3) освоение компьютерной грамотности, работы с текстовыми файлами, работы в правовых системах;

4) приобретение опыта и знаний работы с людьми, выступления в суде, в органах государственной власти в интересах организации;

5) составление процессуальных документов;

6) формирование практического материала по результатам прохождения производственной практики.

В процессе прохождения практики использовались методы дедукции и сравнительного анализа.

Источниковую базу производственной практики формируют нормы Конституции, законов и теоретических материалов.

Структура отчета производственной практики включает введение, основную часть, заключение, список использованной литературы и приложения.

ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ

1. Подготовительный этап производственной практики

Подготовительный этап производственной практики начался со знакомства с правилами внутреннего распорядка ИП Киракосян К.А.

В самый первый день практики начальник отдела кадров, оформивший меня на практику, ознакомил с учредительными документами организации и правилами внутреннего трудового распорядка.

Познакомившись с правилами внутреннего распорядка, я отметила, что это самый главный внутренний документ в ИП Киракосян К.А., которому подчиняются все сотрудники. Нормы, содержащиеся в правилах внутреннего распорядка не должны, во-первых, противоречить положениям действующего законодательства РФ, нормативных актов, содержащих нормы трудового права и условиям актов договорного регулирования. Во-вторых, правила внутреннего распорядка не могут ухудшать положение работников, ограничивать или снижать уровень их гарантий по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также договорными актами [9, с. 54].

Действующее законодательство устанавливает три варианта принятия и введения в действие правил внутреннего распорядка.

Вариант 1. Порядок утверждения правил внутреннего распорядка обычно требует учета мнения представительного органа работников. В случаях пренебрежения работодателя (индивидуального предпринимателя) мнением выборного представительного органа работников правила внутреннего распорядка не подлежат применению. Это означает, что они не имеют юридической силы. Однако в тех случаях,